Работа в ПЯТЕРОЧКА: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в ПЯТЕРОЧКА с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 675 отзывов и мнений бывших и действующих работников про ПЯТЕРОЧКА с рейтингом 2.5 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в ПЯТЕРОЧКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (675)
-
Работала я продавцом кассиром в пятерочке, по адресу: улица мира 8. Нас силой заставляет директор покупать просроченный товар, вонючую колбасу, и так далее. Да мы берем это дешево, за пол цены, но все же это насильно делается, я вот говядину люблю, но приходилось брать колбасу просроченную. Мы продавцы кассиры весь день на ногах, зато директор Комелин [А.] и его приближение, весь день бегают курить и пьют кофе без конца, успевая материть нас матерками без причины. Сам директор часто пьет на работе алкоголь. Ушла я потому, что директор и его зам, воруют все что плохо лежит, а недосдачу товаров вешают на продавцов кассиров. Еще иногда приходит ушлепок из службы безопасности пятерочки, никита акулин, так директор ему почти что [censored] лижет, а за глаза называет его козлом тупым. Этот никита акулин ходит по пятерочке и придумывает своей глупой башкой новое расположение ветрин, и мы потом [censored] весь день, расставляем все как ему надо. Я ушла с пятерочки и рада, это каторга! Пришлось судом пригрозить директору так как он хотел мне придумать штрафы при увольнении. Если вы уважаете себя, не идите туда работать. Далее →
-
Медицинскую книжку при увольнении не вернули, предложив выкупить её. ЗДМ порой грубияны. Обычные рабочие моменты раздувают до конфликтов. Далее →
-
Маленькая зарплата! 12-часовой рабочий день! Не успеваешь васстановиться. изменить ситуацию в компании МОЖНО только по частым опросам рабочих ЭТИХ магазинов, А НЕ дирекции. Далее →
-
работа в РЦ Пятерочка Новосибирск водителем обещенная зарплата в 40−45 в реальности 25−30 Работаешь с превышением времени по тахографу, штрафы плотишь сам. Перерасход солярки оплачеваешь с зарплаты 100 процентов, При этом при заправке недолив который показывает по датчику глонас с выше 10 литров повод на уволнение. С обяснениями что сливаешь и продаешь. Пояснения сбешника.и это РЦ Новосибирска Далее →
-
Начала с продавца-кассира. Через 4 месяца предложили ЗДМ. Согласилась. Жуткие неоплачиваемые переработки (по 70 часов! в месяц). Ночные неоплачиваемые инвентаризации это вообще отдельная тема. Через год стала ДМ. Думала будет легче и зарплата будет хорошая. Ага, конечно… Живешь на работе (250–270, а то и 300 часов в месяц) отношение вышестоящего руководства как к скоту. И все это за «невероятные» 40 000. Убежала оттуда спустя пол года работы директором. Далее →
-
Работаю в данной компании по совместительству, работу рабская, зарплата копеечная! Переработки не оплачивают! Уволится также проблематично, подходишь к директору с просьбой хочу по собственному уйти, тебе отвечают только после собеседования с супервайзером! Рабство, не устраивайтесь в эту компанию, то что обещают не платят, получать будете в районе 20−23 тысяч рублей! Реальная зп в Пятерочке, текучка. Постоянное нарушение ТК, на больничный не уйдёшь! Сразу грозят увольнением! Далее →
-
Позвонили пригласили на тестирование ехать нужно было в Балаково живу я в Саратове. Поехала прошла тестирование набрала 80 из 100 баллов. Сказали ожидать в течении 3 дней, на второй день приходит смс с сылкой заполнить подробную анкету для согласования кандидатуры заполнила на следующий день был звонок с Москвы сказали что одобрена на вакансию ожидать звонка от менеджера скажут какой магазин и когда на обучение в итоге прождала 4 дня звонка не поступило, звоню на горячую линию там говорят что вы нам не подходите и если в случае вашу анкету все-таки одобрят мы вам перезвоним. Вопрос оно мне это надо? Прокатать 1500 р. На дорогу, потерять столько времени и сидеть в ожидании между тем чтобы найти другую работу. Зачем так обманывать людей! Далее →
-
Здравствуйте я бывший сотрудник работала почти 2 года в пятерочки по адресу судостроительная 24 в общем работать можно и ЗП вовремя дают и график какой хочешь, но там очень воруют сами продавцы, а директор все это прекрасно видит и ничего не может сделать Далее →
-
Абсолютно всё от начальство до персонала. Начальство хомит. С персоналом разговаривать даже не умеют. Их бы на обучение послать. был случай когда тебе говорили как ты меня [censored] За эти слова можно и получить по полной. Далее →
-
Вакансии размещают не понятно зачем, по факту их просто нет Первый раз проходила собеседование, тестирование в сентябре, кандидат уру одобрили, сказали ждите в течении 5рабочих дней позвонит региональный менеджер пригласит на оформление и скажет куда и когда выходить на стажировку … Прошло 10дней, звона нет, звоню по горячей линии мне говорят что в том магазине вакансия закрыта и предлагают другой магазин, но абсолютно в другом районе и на 10 км дальше, я соглашаюсь, говорят в течении 5дней ждите звонка от регионального менеджера… Ни в октябре, ни в ноябре так и не позвонили… Я естественно еще, а сентябре вышла на другую работу, но так сложились обстоятельства, что в декабре переехали жить в другой район и пришлось искать работу заново… И вдруг звонок! «Здравствуйте! Открыта вакансия директора, именно в Вашем районе, но нужно пройти заново собеседование и тестирование!». Я соглашаюсь, прохожу все заново и вся история повторилась! Буквально сейчас звонила на горячую линию и мне предложи записаться на собеседование 11февраля, но для записи на собеседование и повторного прохождения теста нужно позвонить 28января, ну или всегда есть открытая вакансия продавца -кассира в любом магазине! А смысл тогда собеседований и тестирований на директора? Даже не знаю что сказать… Это вообще законно так людям голову... Далее →
-
Можно улучшить заработную плату хотя бы до минимальных 25 т. руб, а то при устройстве на работу пишут от 25 а реально 17 -19 т. рублей … Далее →
-
Добрый день. Хотел бы предостеречь всех соискателей вакансий в сеть Пятёрочка, особенно в их распределительные центры. На всех сайтах о работе красиво расписывают, о перспективах работы в их компании, высокой заработной плате. Так вот это всё не так, обман и лож! На своём примере убедился. Заполнил анкету соискателя, вахта, мне перезванивает как бы так называемая менеджер по подбору персонала, всё уточняет, убеждает, что всё правда в объявлении, нужно к ним приехать. Согласовывает с распределительным центром как бы о наличии рабочих мест. Снова звонят, назначают встречу. Потом переносят её! Прождал месяц, пока они там разродятся) Приехал, хорошо мне не столь далеко ехать, около 200 км. На этом собеседование оказывается большое количество соискателей. И вахта, и те кто работает 2/2. Нам всем расписывают как у них всё замечательно. И в конце беседа со старшими так сказать кладовщиками-грузчиками (высокомерные, омерзительные люди). И тут все уже понимают, что по сути им не требуются в данный момент работники, тем более в таком количестве, подходят уже работающие там люди, с вопросом: Куда вас столько? Ну и дальше просто заполняем ещё одну анкету, три галочки поставить) и беседа со старшим кладовшиком-грузчиком, что светятся от своей псевдо значимости,... Далее →
-
Всё. Хотел устроиться в компанию на вакансию Менеджер по документообороту. Висит 3 вакансии на hh.ru, при общении с сотрудником по телефону выясняется что открыты только вакансии кассира и прочий шлак. Реально ни одной нормальной вакансии нет. Действуют по принципу сетевух и Тинькофф, т. е. размещают на сайтах не существующие хорошие вакансии и пытаются переманить людей на неквалифицированные места. Очень разочарован в этой канторе. Низко пали. Далее →
-
Хотел устроиться в компанию на вакансию Менеджер по документообороту. Висит 3 вакансии на hh.ru, при общении с сотрудником по телефону выясняется что открыты только вакансии кассира и прочий шлак. Реально ни одной нормальной вакансии нет. Действуют по принципу сетевух и Тинькофф, т.е. размещают на сайтах не существующие хорошие вакансии и пытаются переманить людей на неквалифицированные места. Очень разочарован в этой канторе. Низко пали. Далее →
-
Устроился в феврале 2019 года в отдел развития — менеджером по реконструкции и запуску. Прошел 3 собеседования даже сьездил на полиграф в Краснодар. На собеседовании обещали зп 100−140 тыс. (для сочи — хорошие деньги). Условия — оклад — 45 тыс. + бонусы. Для того чтобы получить те самые бонусы — необходимо спроектировать и открыть магазин. В итоге выясняется, существует система штрафов — за мелочь такого рода как высота крючка для курток в с/у могут лишить на 30% всей премии. Подрядчиков нанимают абы каких (лишь бы занесли откат начальнику управления в ростове) постоянные выезды в выходные дни с самого утра на открытие магазина ни за один день переработки оплата не поступила, постоянные задержки после рабочего дня на 1,5−2 часа (это норма). Периодически приезжает комиссия якобы для проверки качества работ (но по факту для экономии средств компании) после которой ссылаясь на необоснованные замечания лишают 100% премии по всем объектам. Премии квартальные, если по счастливой случайности оставляют 50% премии от отработанного обьекта, то задержка по выплате может варьировать от 3 до 7 месяцев, по итогу увольнения ни квартальные ни годовые премии не выплачиваются, а попросту сгорают. В итоге —... Далее →
-
Добавлю к остальным отзывам. Обман идет по зарплате. График работы с 8 до 22, но в табеле ставят 10,5. В смену выходит 2,5ч бесплатно. За год с учетом отпуска 412,5ч работаешь бесплатно. Так же в праздники заставляют писать заявление, что не против работать без двойного оклада, мол потом выходные дадут. Но естественно их никто потом не даст. Далее →
-
-
Нужно поднять планку уважения к кандидатам на вакансию на любом уровне руководства компании. В моём случае: Долго (больше недели) ждала обратной связи после первого собеседования-тестирования (которое прошла). После чего пришлось самой звонить и искать встречи с супервайзером для второго собеседования на вакансию директора магазина. После чего была направлена на стажировку (21день 5/2) с параллельным прохождением тестов в ПК в свободное от работы время (это выходные и ночи). Стажировка выпала на декабрь м-ц и на второй неделе выясняется, что все вакансии до конца года распределены и закрыты. Мне предложили работать АДМ — это первый негатив и осадочек (обман уже на первой стадии). Для вакансии ДМ мне пришлось уволиться с руководящей должности гипермаркета другой сетки. Мало того, что минимальная зп на время стажировки, потраченное время на пройденные тесты, выясняется за день до основного экзамена (а его бы я прошла), что тесты не были даже прогружены в мой личный кабинет, а без них нет допуска к экзамену. Это второй осадок, то есть полное безразличие к моей кандидатуре СПВ, тренинг-менеджера и РМП. После этого у меня пропало желание работать в этой компании. После расчёта при увольнении трудовую книжку мне так и не отдали (она оказалась утерянной),... Далее →
-
откликнулась на вакансию Администратор магазина, мне поступил звонок из Москвы, пригласили пройти тест в офисе на Молодогвардейцев. Я его успешно прошла, ждала 3 дня, от других работодателей отказывалась, а зря! далее наe-mail пришло сообщение от [email160;protected]: Мы поздравляем вас с переходом на следующий этап собеседования. На этом этапе вам необходимо заполнить свою персональную анкету с целью согласования трудоустройства в нашу компанию. Я заполнила анкету, опять долго ждала, дня 4−5, затем поступил звонок из офиса, от Юлии, она сказала, что осталось подойти к супервайзеру Нине [А.] (дала ее сотовый) на пр. Победы 392 к 17−00. Я подошла, набрала эту НА, она сказала, что занята, подождать ее в магазине, она перезвонит. Я ждала минут 20, звонка не было, на мои звонки она не отвечала. Я подошла к охраннику, спросила, где найти НА, он мне показал какую-то даму, что это она. Я к ней подошла, она с недовольной рожей повела меня в подсобку, там вообще не состоялось никакого диалога (только она озвучила зарплату совсем не ту, что в вакансии, а ниже), она постоянно говорила, что занята, сказала, типа: я перезвоню позже, и конечно же не перезвонила, [censored] с недовольной рожей, вся... Далее →
-
Пришла новая директриса [И.] которая видимо в торговле ничего не понимает, все что я наводил порядок на полках все испохабила ночная смена которая она наняла, ценников нет, товар стоит как угодно, с ее приходом ты работаешь теперь на всех фронтах, запретила нам с напарником разгружать овощи и фрукты на витрину, хотя магазин большой, поставила меня в другой день на фрукты и овощи, тем самым мне приходилось бегать еще на кассу. Згачит бросай палет среди зала и беги на кассу типо там очередь, а то что зашибет покупателя это не страшно. Перед моим уходом она мне так и сказала. Хочешь быть руководителем иди руководи, нет мне тут показывать свои лидерские качества и советовать что кому делатьА вздумаешь переводиться я скажу ты пьяница и алкоголик и пьешь на рабочем месте, а то что она меня выдергивала с кровати в мой выходной день со словами что никто из мужиков не вышел на работу, что все запили это ее не волнует. Так и хотелось сказать ну если ты дура сама не можешь распланировать свой день и руководить. Низкий поклон [К.] [А.] [Г.] бывшему директору магазина [К.] 80 и [Е.] Юрьевне, а так же СВ [С.] [Д.] который всегда мог решить... Далее →
-
Не уважение к кандидатам. Зачем приглашать на собеседование, если в данный момент нет данной вакансии. Далее →