Где лучше работать в банках
Ищете работу в банке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в банке - это всегда риски.
🔴 В списке 2649 отзывов отчетов о занятости в банке, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в банке? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (13)
Отзывы (2649)
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиПоработал тут несколько лет и в твердом уме скажу — это днище, адово адище, зазеркалье какое-то! Такого еще нигде не встречал и никогда такого не слышал. Если бы сам не видел своими глазами в СберСервисе, то никогда бы не поверил, что ТАКОЕ может твориться. Желающие все это описать здесь могут устроиться в СберСервис и потом комментировать. Велкам в СберСервис, работнички.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ работала в этом банке более 2х лет. Меня раздражает читать отзывы сотрудников-неумех. Да сложно работать, звонить сложно, но в таких сферах должны работать продажники, а не нытики! У нас был классный коллектив, который перевыполнял планы, офигенный управляющий и хороший ГМ! Зарплата вовремя и достойная! Карьерный рост приветствовался, обучение было дистанционное, но в отделении был наставник, который помогал. Уволилась при присоединении к Совкомбанку. Так бы работали и работали! Далее →✗ НедостаткиМного звонили, иногда задерживались из-за невыполнения плана, но это всё терпимо. Хотелось бы проведения очных тренингов. Далее →
-
✓ ПреимуществаСоц пакет, выплаты к отпуску. Идеальное место для ни к чему не годных людей. Далее →✗ НедостаткиСама по себе деятельность этой организации в РФ спорна. Толпы людей посещают свои рабочие места просто так. Производственного процесса нет, целей нет, задач нет. Если и есть — то высосанные из пальца. Руководство в принципе неадекватно ни в одном подразделении: либо выжившие из ума старые маразматики, либо отбитые наглухо, не могущие связать двух слов относительно молодые рвачи-карьеристы. И те и другие боятся потерять своё место и дармовые деньги, к слову, у простых — ЗП копеечная. Работать там — терять и нервы, и время, быть постоянно под пятой у отбитого утрепка-самодура, коих большинство. Сплетни, крысятничество, постоянные разговоры о сокращении, выплате премии (незаслуженной, конечно), отпуска — когда надо руководству, а не тебе. В общем итоге работа для ссыкунов и никчемух по жизни, ну терпил.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиНеудобный график работы, изначально было 2/2, потом стало 4/2. Если открывают доп. магазин, то работаешь без выходных, пока не найдут сотрудника. А ищут они долго, недели 2−3 в среднем. Когда кто-то уходит в отпуск, тоже пашешь без выходных 2 недели и на ногах целый день. Т.к. даже стул не могут предоставить на торговой точке. Могут звонить в выходные и отпуск, чтобы проходили [censored] и почему не выполнен план. Планы огромные, не соответствуют городу. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВсе, что говорилось на собеседовании, — ложь. Заявленный функционал реальности не соответствует. Начальство — самодуры, которым не нужны кадры с квалификацией, нужны тупые рабы. Постоянно склоняют к переработкам и не оплачивают их, хотя говорили, что нет переработок. При отказе сидеть до поздна начинают шизить, хамить, цепляться ежеминутно. На удаленку не отпускают из-за личной неприязни, хотя сами не появляются в офисе неделями. Сидят там многие годами по знакомству, ибо нигде не нужны, кроме этой шараги. Среди коллектива есть такие же шизы, которые сидят в банке по знакомству десятилетиями. Орут, не здороваются с коллегами, ходят в каких-то ванючих тряпках по офису, хотя введен дресс-код. Не работают толком, з.п. получают. Новенькие увольняются постоянно. Если вы профи и есть желание работать и применять свои знания — вам не сюда. Тут за знания и опыт ненавидят, ибо видят в вас конкурента. Офис не оборудован нормальной столовой, приходится бегать искать на обед ланчи вне офиса, рядом нет демократичных кафе. Далее →
-
✓ ПреимуществаСоц.пакет ну и пожалуй все Далее →✗ НедостаткиЯ работала специалистом по работе с клиентами-курьер, меня хватило всего на пару месяцев! Платят аванс 26 тыс., бензин не оплачивают, что я трачу на разъезды по городу. Мои руководители были [П.] [С.] [Б.] г. Москва и наставник Махольд Г.А. г. Ростов, два некомпетентных человека, что звонили после работы до самой ночи, грубили, унижали в Вотсап и на созвонах в Зуум. Вотсап вообще всегда трещал, нет покоя после работы. Им плевать, что у вас есть обед и что вы работаете до 17.00, после больничных можно сразу увольняться, им не выгодно, что нет продаж и развоза карт по городу — так что будут взваливать всех клиентов на вас. Ах да, я была курьером, и мне нужно было тоже продавать продукты банка каким-то образом, а то иначе зарплата фиговая. Вакансия полное дно, нужно было приезжать с кучей документов и картами к клиентам, по часу оформлять им кредиты и карты, вот тут всегда были проблемы из-за неудобной системы: люди часто оказываются без того, что заказали. В Сбере вот кредитку выдают за 5 минут)) У банка Открытие по часу, если к вам выехал специалист на дом. Никто там не работает больше 6 мес, как я узнала... Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиНе устраивайтесь ни в коем случае в этот банк, проблем потом будет куча с дальнейшим трудоустройством. Потому что понавешают на вас всяких схем, которые существуют только в головах у СБ, и проведете вы свою жизнь в нищете. Пинаев [А.] [В.], я надеюсь, ты сдохнешь, убдок тупоголовый, в мучениях, бедности на обочине жизни проститутом, с*. Тебе это вернется все. Безнаказанно такие вещи не проходят. Если не в этой жизни, то в следующей тебя уничтожат на пустом месте, с***. Далее →
-
✓ ПреимуществаУб***ки все. Далее →✗ НедостаткиВ Перми работает конченый начальник СБ [П.] [А.] [В.]. Навешивает на всех обвинения без разбора ситуации, психологического портрета, вносит в черный список сотрудников и выставляет. После этого сотрудники не могут устроиться ни в одну приличную организацию. В итоге их жизнь проходит очень тяжело, без достатка и признания, потому что в убогих компаниях башковитых работников не ценят и платить по достоинству не могут. В итоге люди, у которых судьба могла сложиться превосходно, живут очень неблагополучно. Как же хочется, чтобы [А.] [В.] сам остался без работы на долгие годы, пусть его внесут в черный список, потому что он плохо выполняет свои обязанности, потому что не убедившись в реальном мошенничестве, губит жизнь человеку. Я надеюсь, он умрет в одиночестве, тяжелой болезни, бедности, мучениях. Дай бог справедливости! Уничтожь этого убл**ка! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЕсли жить на работе-то высокая зарплата Далее →✗ НедостаткиПроблемы начались после увольнения. Служба безопасности пишет такую дичь, что потом ни один банк не берёт на работу. Пахала с семи утра до восьми вечера, в т.ч. и выходные. А теперь горю «нежелательным работником» при проверке С.Б. при трудоустройстве. Работала в службе взыскания. Миллион раз подумайте прежде чем устраиваться на работу туда! Я очень жалею! И исправить уже ничего невозможно. Далее →
-
✓ ПреимуществаВрут всегда и везде. Далее →✗ НедостаткиНа своём сайте СберСервис заявляет о себе как о крупнейшей IT-компании России. Это заявление — очередное типично сберовское враньё. В России существуют и более крупные, действительно крупнейшие IT-компании. Например, Яндекс, у которого число сотрудников превышает 10 000, причём эти сотрудники являются грамотными, высокооплачиваемыми инженерами. В СберСервисе, как мы знаем, после многочисленных сокращений и оптимизаций осталось менее 7 000 сотрудников, огромная часть которых представляет из себя различных дармоедов, сконцентрированных в Москве и других крупных городах. На местах же в СберСервисе осталось теперь небольшое число сотрудников, причём теперь большая их часть представляет из себя [censored] необразованных горе-специалистов, набранных неизвестно откуда. Можно упомянуть и другие IT-гиганты страны, такие как Ланит, МТС и т.д.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНормальный коллектив. Помощь наставника. Белая ЗП. Далее →✗ НедостаткиПытаюсь уволиться уже третью неделю. Сначала предупредила начальство о своем желании уволиться, договорились встретиться в офисе на следующий день для совершения данной процедуры. Но потом она сообщила, что она на больничном, а бухгалтер в отпуске, не предложив никаких вариантов решения вопроса. Я сама поехала в офис на следующий рабочий день. Там связались с кадрами в Москве, и они вроде как готовы были меня уволить, но мне сказали позвонить начальнице. Она уговорила меня вместо заявления на увольнение написать на отпуск за свой счёт, аргументировав тем, что нужно будет принять у меня планшет и подписать обходной лист. И, конечно, в банке, который выдает кредиты под 5 млн, никто, кроме нее, не может это сделать (ага, конечно). Через неделю мне пришлось ехать в офис, чтобы опять написать заявление на отпуск за свой счёт, так как она передумала выходить с больничного. Ещё через неделю я приехала уже увольняться, но не тут-то было. Мне сказали, что бухгалтерия уже закрыла все расчеты в этом месяце и смогут уволить меня только в следующем. В итоге на новое место работы мне придётся устраиваться по совмещению. Но даже для этого они не смогли мне вовремя дать... Далее →
-
✓ ПреимуществаВежливые, активно приглашают на собеседование Далее →✗ НедостаткиДважды проходил собеседование на должность системного администратора (в конце 2018 и осенью 2019 года). Обещали золотые горы и перспективы роста, очень торопили со сбором документов (просили привезти всё буквально на следующий день). В итоге оба раза просто кормили завтраками, никакой обратной связи, нормального отказа не поступило. Не рассчитывайте всерьёз на данного работодателя, не рекомендую! Далее →
-
✓ Преимущества*ЗП своевременно, как и в других банках! Далее →✗ Недостаткизп ниже среднерыночной. Бюрократия на бюрократии, как при трудоустройстве/увольнении, так и в процессе работы. Старожилы толком ничему не учат: работай как хочешь, инструкции отсутствуют. Системы обучения и наставничества отсутствуют напрочь! Ответственность (особенно материальную!) любят скидывать на юных, неопытных и трогателей. Специальный договор даже заставляют подписывать при трудоустройстве. В период ревизионных проверок ключевые лица (особенно начальники!), которые должны нести ответственность, сразу же отправляются кто в отпуска, кто на больничные, оставив на произвол судьбы свой персонал! Идиотская система контроля управления доступом (скуд): для входа (выхода) в (из) здание используется одна карточка, для прохода в помещения для сотрудников — другая карточка. При этом эти карточки предоставляют разные отделы. В период обеда на улицу позволяют выходить только на 15 мин. Чтоб выйти из здания (головного!) по рабочим делам, в кадрах необходимо оставлять бумажку с указанием времени ухода и прихода. Рабочий день длится не 8 часов, а 8,5 часов. При этом на обед и отдых выделяется час времени! Переработки не компенсируют. До некоторых важных отделов до 9 часов утра не достучаться: то ли завтракают, то ли чаи/кофе гоняют! В их кафе обед... Далее →
-
✓ ПреимуществаБыстрая обратная связь по тестовому заданию. На первый взгляд адекватный руководитель. Далее →✗ НедостаткиУстраивалась на позицию UX/UI-дизайнер. Подозрительные звоночки начались еще с общения с HR, у которой очень странная манера письма — я не против смайликов, но у нее их было слишком много, практически после каждого предложения. И часто они были неуместные (все мы знаем неприятный перевернутый смайлик с улыбочкой, от которого непонятно, то ли над тобой стебутся, то ли что…). Плюс у нее было очень много ошибок в тексте и опечаток, ну да ладно. Сделала неоплачиваемое тестовое задание. Прошла все этапы собеседования и получила оффер, но в итоге отказалась от него. Потому что, несмотря на то, что оклад предлагают, к примеру, 80 000 руб. — официальная ЗП по договору будет 15 000 руб., все остальное — премиальная часть. Ну и оклад кстати зависит от того, какую цифру вы сами скажете на собеседовании. Спрашивают минимальную и комфортную зарплату, в итоге предлагают ту минимальную, которую ты назвал. В целом, не рекомендую, стыдно делать сотрудникам такой официальный оклад… Далее →
-
✓ ПреимуществаЛюди работают на износ. И всегда рады поддержать. Далее →✗ НедостаткиРаботала в колл-центре МТС. Хочу сказать, что тексты для презентации пишет умственно отсталый человек. Ты обязан читать однотипные диалоги, так как руководство снимает баллы из-за того, что ты отклоняешься от скрипта. И неважно, что человек, с которым ты разговариваешь, задает вопросы и ситуация уже требует творческого подхода. Главное, чтобы все было зачитано людям. При этом ты не всегда ведёшь разговор с адекватными людьми. И должна вежливо поблагодарить, что эта быдлота соизволила поднять трубку и говорить с тобой. То есть, тебя посылают, а ты отвечаешь «благодарю за уделенное время!». А скажешь что-то нейтральное, вроде общайтесь корректно — тогда начальство, опять, снимает баллы, так как ты обидела хорошего человека такой фразой. Далее →
-
✓ ПреимуществаРядовые сотрудник, коллеги, хорошие ребята. Далее →✗ НедостаткиРедкое жульё, просто ужас. Таких кидал я вообще в своей жизни никогда не встречал. Не ждите там хорошей зарплаты, у начальства все инициативы ведут к урезанию доходов сотрудников, сплошной деструктив. Трудовые договоры составлены в соответствии с лучшими практиками кидалова сотрудников на деньги. В любой момент ваша зарплата может сравняться с зарплатой дворника, и банк активно этим пользуется. Никому не советую с ними связываться. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиА они есть. С первых дней, как я пришла в этот банк, я хотела оттуда сбежать. Хотя читала отзывы и думала: пока сам не увидишь, не поймёшь, и напрасно. Руководитель считает нормальным кричать на сотрудников и материть их. Считается нормальным свешивать чужие обязанности на другого человека. Сплетни, интриги, разборки постоянные. Никому не рекомендую эту работу. Уж лучше в КФС работать. Руководитель считает нормальным приходить на час позже и уходить на час раньше, но если ты опоздал на 1 минуту (а это Москва, и тут всякое бывает), то разбор полётов тебе обеспечен. Болеть ты не имеешь права, ты представляешь отделение, в отпуск тоже нельзя, ты кидаешь команду. С моего отделения за полгода сбежало несколько человек. И если думаете, что в других отделениях лучше, то это не так. Все эти крысы между собой общаются, и о тебе могут знать люди, которых ты сам не знаешь. Всегда и всегда на тебя будут свешивать чужую работу! Потому что вечная нехватка кадров, и сотрудники «типа» ничего не успевают. Это самое ужасное место работы за всю мою жизнь. На больничном и в отпуске вам будут звонить с требованием (не просьба, а требование) работать на дистанционке. Даже если у тебя температура или ты на Гавайях отдыхаешь, попробуй не помочь — будешь изгоем, предателем.... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтлично расположили на собеседовании Далее →✗ НедостаткиПрошла собеседование, в течение пары часов сотрудник [И.] написала, что подхожу на должность. Попросила скачать приложение А-банк и зарегистрироваться. Долго не получалось войти, приложение ужасно висло, было некликабельно. С трудом получилось зарегистрироваться, оказалась кредитная карта, и мне сразу же одобрили кредит на 18 000 грн. (лимит сразу же убрала). Пришло сообщение на Вайбер от А-банк, что успешно прошла проверку. Отписалась Инне, через несколько минут ответила, что им не подхожу, ибо не прошла сб. Очень странно, кредит сразу же одобрили на приличную сумму, причём сразу, и я не просила, смс от А-банка пришла об успешной проверке данных, а я не подхожу в итоге. Попросила конкретизировать, почему всё же нет. [Т.] ответа не услышала, так как информация не распространяется. Позвонила оператору А-банка с просьбой деактивировать карту, девушка всячески пыталась убедить, насколько выгодна карта А-банка. Остались очень смешанные чувства. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота в которой не особо нужно напрягаться и бегать Далее →✗ НедостаткиОбманывают насчёт личной и общей мотивации. Если план не выполняет дирекция, премию не получит никто… Руководство, которое работает из дома, совершенно ничего не знает и не может нормально объяснить. Приходится связываться с коллегами и искать помощи с их стороны. Хамское общение руководства с подчинёнными (привет [Н.] [Ш.] Всем, кто работает на данный момент в Кеб, рекомендую увольняться, так как в ближайший год банк расформируют под ренессанс и всех сократят (секрет фирмы, который потом доведёт вас до ужаса) Удерживают сотрудников под предлогом «поработай ещё месяц и посмотри, как все будет» Не ведитесь на это, если решили уходить, настаивайте на своём! Далее →