Работа вахтой. Отзывы и зарплаты
Ищете работу в компаниях вахтовым методом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях вахтовым методом - это всегда риски.
🔴 В списке 5464 отзыва отчетов о занятости в компаниях вахтовым методом, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали вахтой? Обманул работодатель? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (5464)
-
✓ ПреимуществаНет преимуществ Далее →✗ НедостаткиРаботал полтора года, отношение к сотрудникам, к рабочим как к рабам, бригадир молодой может поднять руку на своих работников, хоть ты будь старик, хоть ребенок. Да, дети там тоже работают, потому что больше некому, никто не хочет, из-за такого отношения к людям. Наорать, ударить, там зонывские понятия, наркотики, колются, и как там работать. Учтите, если вы туда приехали, ждите дичи, потому что про наркотики я говорю конкретно про бригадира [П.] [А.]. Есть там ещё старший бригадир [А.], зовут его все толстый, избивает сотрудников, пацанов, дабы чтоб они на всех стучали, делает личных шестёрок. Откажешься говорить, будь готов, хромать будешь неделю, телефоны отбирают. Хаос полнейший, ни в коем случае туда не езжайте. Зарплата обещана столько, а неделе и 40 не получишь, зато делать будешь всё. Это страшное место. Далее →
-
✓ Преимуществаникаких Далее →✗ НедостаткиРаботал на птицефабрике в Буланаше. Бригадир [А.] — это что-то с чем-то: спаивает сотрудников, потом штрафует, пристает к женщинам-вахтовичкам! Проживание в клоповнике и таракановнике, контингент соответствующий, жаловаться кому-то бесполезно, менеджерам абсолютно безразличны сотрудники. Люди, обходите это место стороной, мужики, не отпускайте своих женщин одних на вахты. Далее →
-
Отработал в этой шараге на Сабетте-39 одну вахту, обещали 45 на 45, но это враньё, отработал 2 месяца в общей сложности. Сам базовый лагерь этой конторы находится на Сабетте-39, но есть и др. городок, называется УКПГ (завод). Условий нет никаких для людей, от слова совсем, воду для питья и столовой привозят с близлежащих озёр вместе с песком, водорослями и прочими микроорганизмами, пятерых за время вахты отправили с осложнениями на почки домой. Ремонтной базы (РММ и т.д.) нет, мужики (водители, машинисты) ремонтируют технику на улице в мороз, метель и т. д. Ключей для ремонта тоже нет. Кормят как скот! Помыться, постираться на УКПГ (заводе) — это проблема, вода в душе холодная обычно, если вообще есть, одна стиральная машинка на 180 чел. Проживание в вагонах по 6−7 чел. Если попали в ДТП, вас обдерут как липку. Если с вами что-то случится, помощи вам не окажут, будете ждать там ближайшего вертолёта, это неизвестно сколько. Кидают на зарплату. Обещают одно, по факту другое. Если надумаете уволиться с вахты, неважно, отработали вы или нет, вас кинут на деньги (сам не верил, пока расчёт не получил), заплатят... Далее →
-
Оставил заявку на Авито в GLS, почитал отзывы, странно, что все хорошие, как будто 1 человек все написал. Перезвонил мне менеджер, не смог объяснить, с кем ехать, пытался запрячь подсобником с зарплатой меньше, чем указано (налоги, да еще и я отделочник, какой тут подсобник). Я отказался, меня некультурно послали и кинули трубку, профессионально… Далее →
-
✓ ПреимуществаЧастично неплохой коллектив. Удобное месторасположение Далее →✗ НедостаткиВ данной организации может хорошо работать вахтовикам, но не сотрудникам центрального офиса. Текучка очень большая, особенно в юридическом отделе. Генеральный директор М. В.И. делит людей на «кормильцев» и «обслугу», причем «обслугой» считались все, кроме продажников, и ты уже неправильный, уже придя, например, в юр. отдел. Я же автоматически дважды неправильный, так как был единственным мужчиной в юр. отделе (помимо начальника), а он, видите ли, «мальчиков юристов очень не любит». Со стороны работодателя самое что ни на есть настоящее нарушение трудового законодательства (не оформляет положенные ученические отпуска, т.е. по сути выбросили человека на месяц без содержания, существует «черная» и «белая» ЗП, причем «черная» в большей части (к сожалению, не могу разгласить ее размер из-за коммерческой тайны), её постоянно режут под разными выдуманными предлогами, причем специально по планам, спускаемым ген. директором). Начальник юр. отдела, что ни на есть самый настоящий тиран, совершенно не умеет разговаривать с людьми, в том числе неоднократно, хочу это подчеркнуть, мог грозиться бросить в сотрудника какой-либо предмет, я уже молчу про этот крик на весь отдел в течение всего рабочего дня, при котором невозможно было работать, при этом напоминать тебе о том, что он начальник, и он здесь «всё», фальшивые улыбки сотрудников... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет) Далее →✗ НедостаткиВсе авто вырождаться будут пристойно) плохие. Отношение ужасное! Зарплата не соответствует указанной! (Сколько хочу, столько плачу!) сто процентов кидают. Перерасход топлива! Они не смотрят на окружающую среду, вес, перевозимого груза, нормы не соответствуют действительности! Т. д. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаДа бросьте вы, какие тут могут быть достоинства Далее →✗ НедостаткиЯ смотрю, эта днищенская компания, которая издевается над людьми, еще не закрылась, да еще и продолжает клепать на себя положительные отзывы. Какие тут могут быть достоинства, о чем вы говорите? По моему мнению, это самое большое дно, где ни разу не выплатили вовремя деньги за вахту, а еще и могут вообще кинуть на деньги по своему усмотрению, условия рабские во всех отношениях. Хочется понять, куда смотрят надзирающие органы. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп вовремя Далее →✗ НедостаткиМолочная компания «Золотые луга» в Ситниково, одна из самых гнилых работодателей. Когда я туда устроился, мне даже не дали на руки трудовой договор, проработав 3 месяца, я так его и не видел. Работая вахтой 15/15, учитывались только отработанные часы, а на дорогу и все остальные надбавки, положенные на вахте, не учитывались. Полный обман по зарплате, разговаривая про зарплату по контактному номеру, со мной эта женщина пыталась торговаться, дабы снизить зарплату на 10 т. руб., а то и 15. Постоянные ошибки не в пользу сотрудника в бухгалтерии. Дату производства на молоке ставят заранее, например, фактически произведено 20.10.23, а ставят 23.10.23, и так со всей продукцией без исключения. Постоянное переклеивание наклеек на йогуртах, у которых срок хранения поджимает, переклеивают свежую наклейку. Бракованную тару с молоком тоннами выливают в канализацию, то есть свежее молоко выливают в канализацию, например, перевес или недовес, не читается штрих-код, кривая пробка и т.д. Отношение начальства к сотрудникам нечеловеческое, самоуправство и постоянный обман. Постоянная текучка рабочих. Далее →
-
Работают недавно, где-то с осени, до этого не существовало. 1. Не прямой работодатель, агентство по подбору. 2. Зарплаты указывают с налогом, говорят только по факту выплаты (когда приходит меньше зарплаты). 3. Условия абсолютно не сходятся (отопления нет, живут по 20−30 человек в вагончике на 8, который рассчитан). 4. Директор [С.] Ковшова на вопросы не отвечает, кидает трубку, грубит, отшивает, переносит разговор. Сейчас они называют себя иначе — ГЛ-строй, ГЛС, но это всё тот же ГлобусЛидерСтрой для поиска работы на вахте в Салехарде. Отзывы везде ужасные, остерегайтесь. Далее →
-
✓ Преимущества-своевременная оплата труда -вахта ездит по городу (но и то строго по одному маршруту годами не меняется) -сизы выдают вовремя, перчатки мыло и т.п. есть АБК где душ и комната приема пищи лич.шкафчик Далее →✗ НедостаткиРаботал в компании более 5 лет: -завод пытается работать на устаревшей немецкой технике, которая благодаря начальнику ОМТС становится русской, ибо позволить себе немецкие комплектующие не может и ставит все самое дешевое и не европейское, и не японское или корейское, а китайское или только российское, а реклама-то немецкая на товарах:))) -проходная система, да еще с алкотестером (не работающим уже и никогда не работавшим как надо — пьяных пропускала все равно), строго выходи вовремя, -1 минута и минус 10% твоей премии, даже если у тебя ненормированный рабочий день или ты приходишь сам много раньше, что не учитывается даже за заслуги -система поощрения зарплат не работает, пока кто-то не лишится премии в твоем отделе, выходит, получит ее кто-то по очереди, не важно за что, за опыт или за работу. -постоянная текучка кадров не позволяет образоваться сплочённому коллективу, а опытных людей удержать невозможно: зарплаты низкие, видно было это в отделе логистики, водители на погрузчиках не выдерживали переработки и увольнялись. Отделы производства сокращали и сокращали увольнениями, в отпуска выводили людей за свой счет без содержания, когда заказов или продаж нет, когда уже увольнять людей не осталось, а запускать кому-то надо производство, иногда крановщикам смены меняли,... Далее →
-
💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиПрежде чем туда поехать, подумайте не раз головой! Обещают 400 рублей в час и красивые условия, а на самом деле кидают на твои честно заработанные деньги, задерживают суточные на 12 дней! Работаешь и выживаешь одним словом. Родственники всем высылали деньги с надеждой, что вот-вот придут суточные. Но не в этой шарашке, я так понимаю, всё на этом и построено, чтобы не заплатить, и люди разъехались домой. Работали в чудо-фирме «Нижегородская строительно-монтажная компания» НПЗ Капотня Москва, работают под «БИн» и «ПромФинСтрой» Невыплаты денежных средств десятку людей! Подумайте, прежде чем уехать от семьи сюда. Никакие 120 тысяч вам не заплатят. Вы попадёте в финансовую яму и заработаете только лишние нервы, а не деньги! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что бородатый царь «ЕМА» будет Вас унижать, если ему что-то не понравится, а ему и не понравится, потому что у него в сутках 34 часа, из которых 33 машина должна ехать, а последний час будет не Вам на сон, а чтобы Вы его потратили на загрузки. Зарплата в конвертах, и эти конверты он отдаёт, как хочет; высчитывают за всё подряд. Механик [Д.], который более-менее понимает в авто, но его окружают тупые и далёкие люди от ремонта машин — это я про царя великого с бородой. Так вот, [Д.] ему навешает лапши, из-за чего ломается авто, и крайний остаётся водитель, и с него высчитывают, по сути за машинами никто не смотрит, [Д.] это лень делать! На [П.] глушилки, не успел полрамкой снять, 5000 твои. РТО естественно нет и даже близко. Увольняют по настроению царя при том, что конверт остаётся у них «типо за пережег». Связь не оплачивается, всё за свои. Далее →
-
Добрый день. Устраивался на удалённую работу по подбору персонала на вахты. Звонил несколько раз, и каждый раз новая сумма за приведённого сотрудника. Вы там сами разберитесь, сколько платите, и хватит обманывать! Далее →
-
✓ ПреимуществаНи каких плюсов нет абсолютно. Далее →✗ НедостаткиМогут дать только часть зарплаты, а могут оставить без неё, сказав, что мы вас первый раз видим (если не оформлен официально). Официальная з.п. 2 раза в месяц 30 т.р., а неофициальной можно не увидеть совсем. Заставляют брать с пациентов завышенные суммы за услуги. У фирмы 159 исполнительных производств. Сидит там во главе к.а.д., а т.о.в. её «шестёрка». Далее →
-
✓ Преимущества1 достоинство и оно указано в недостатках Далее →✗ НедостаткиЯ уже писал отзыв, это редактированная версия. Отзыв о Тарынской золоторудной компании (тзрк) GvGold ПАО «Высочайший». Внимание! После разговора и по просьбе заместителя генерального директора: все ниже написанное — моё личное мнение! Никаких документальных подтверждений (заявлений, фото и видеоматериалов) нет! Всё написанное прошу считать моим личным мнением, возможно не относящимся к действительности на данный момент. Никаких заявлений, отзывов в книгу жалоб и прочего написано мной не было. Положительные стороны: посёлок арктического типа, выходить никуда не нужно, и на этом все плюсы заканчиваются. Отрицательные стороны: 0) Минусы начинаются сразу с отсутствия логистики: добираться до участка 2−3 дня — это норма, и никакого жилья вам не снимут, хотите — снимайте за свой счёт или живите в вахтовке. Это касается как въезда, так и выезда. 1) Отвратительное питание в столовой как по вкусу, так и по качеству еды: всё пресное, безвкусное, и бонусом идёт несварение, и как следствие понос, если не ежедневно, то через день гарантированно. Просыпаться ночью с больным животом и бежать в туалет — это в порядке нормы. Идя с утра в туалет, атмосфера там, мягко говоря, ужасная, и да, за эту еду у вас ещё и вычтут деньги с зарплаты! После общения с заместителем... Далее →