Работа в кафе: отзывы, зарплаты

Зарплата, если готовы перерабатывать; Посещение Национальной библиотеки;Учитываются выходные при составлении графика;Бесплатно чай/кофе;Официальное трудоустройство;Отсутствие штрафов;Оплачиваемый больничный и отпуск; Далее →

Частично недружелюбно настроенный коллектив, тебя с ничего могут покрыть матом и наорать; Отсутствие штатского питания, скидка в 50% не даёт абсолютно никакой выгоды; Управляющий, который решает проблемы «выцепляя» сотрудников поодиночке, а не коллективом; График 2/2? Забудьте, будет 5/2 по 12 часов в лучшем случае, в сезон будет 6/1 или 7/0; «Любимчики» руководства, которые получают плюшки и бонусы, легко могут выбить себе выходной, когда захотят, или урезать рабочие дни у других сотрудников, Весьма спорный местами контингент, который приходит в заведение и не понимает, что оно из себя представляет, вследствие чего происходят конфликтные ситуации и нервотрёпка; Некоторые сотрудники позволяют себе не работать и переваливать свою работу на других, хотя зарплату все получают одинаково; Употребление алкоголя некоторыми сотрудниками заведения на рабочем месте, вследствие чего происходят конфликты, разборки и сплетни;. Далее →

Их нет от слова совсем Далее →

Собеседование никакое, два слова, в основном ложь, директор столько вешает лапши на уши по поводу премий и всех благ, в итоге одна ложь. Начальство настоящий дьявол, не смотря на первое впечатление, неуравновешенная, нет ни одного дня без криков, упрёков и истерик. Антисанитария, людей кормят гнильём (имеется видео), кругом тараканы. Вообще такое место только под снос вместе с директором. Зарплата не соответствует действительности, в договоре вообще не указано ЗП (выплаты проходили каждый день из кассы). Далее →

Повара, еда на смене Далее →

Минусы работы: Уволили после 1,5 отработанных смен по причине, озвученной администратором Лизой: «У нас упала выручка, мы не можем позволить себе еще одного сотрудника в штат». При условии, что меня поставили в рабочий график на неделе, сообщили мне об увольнении только вечером предшествующего работе дня, после моего вопроса о зарплате. Как выяснилось позже во время телефонного разговора с директором точки и.с.п. — уволили меня из-за отзывов в мои смены и того, что «я не показала себя как эффективный сотрудник». Данное решение было «якобы» принято коллективно (я так думаю, что администратором Лизой, так как, по всей видимости, у человека без причин появилась ко мне личная неприязнь, хотя с работой мы справлялись хорошо и терок не было, но были мной замечены мелкие сигналы о том, что я ей явно не нравлюсь). Напомню, что моя должность — Помощник Администратора, что представляет собой «сходи убери грязные столы и иди вынеси заказ в зал гостю» по просьбам администраторов, и другие обязанности в мою должность не входили). Так что причина, связанная с «упадком выручки», — бред, который был придуман на ровном месте. Я попросила у работодателя выдать официальный документ с причиной отказа в трудоустройстве (ст. 64 ТК РФ),... Далее →

Новое заведение, чистота и порядок во всех цехах Далее →

Не заключают трудовой договор. Невовременно оплачивают заработную плату и при этом еще и хамят. Напряжение и недовольство в коллективе зашкаливает. Нет тех.карт, много пустых обещаний по налаживанию рабочих процессов. Далее →

Из плюсов что ставка 310 р — для баристы это нормально, ну и скидки сотрудникам это круто Далее →

1. Ужасная лотерея на нормальное руководство: хамское отношение как к нелюдям, несправедливое распределение премии (по типу у мойщицы может быть 9−15 к, а у бариста 5−8 к) 2. Отсутствие обедов 3. Отсутствие какого-либо перерыва 4. Нефиксированный график, ставят без твоего ведома или выставляют тебя перед фактом, потому что «некого поставить», а выпросить себе выходной в определенный день вообще невозможно договориться 5. Ужасная неудобная форма (уродское поло и кепка, которую 20 человек до тебя поносило с фартуком также) 6. В обязанности входит: варить кофе, касса, готовить панини (сэндвичи), помочь рольщику, пойти потаскать посуду за мойщицу, а еще заполнить журналы за менеджера, и все это за — 310 р в час если нравится терпеть унижение и выходить на работу, когда понадобится менеджеру, и работать 12 часов на ногах в режиме многозадачности — Добро пожаловать в Синабон а еще совсем забыла сказать, чтобы получить хоть какую-то копеечку к премии, нужно «вылизать зад» начальству, гостям, чтобы сделать план на месяц по выручке (который не реализуем), доп. продажи и два вида проверки:). Далее →

Они есть, но они настолько мелки, что смысла в них нет. Далее →

Приветствую всех тех, кто читает этот отзыв. Работал в данной организации ООО «Милкбар кафе», УНП: 491 343 203. Это было юридическое название организации. А название заведения — Кунжут, по адресу город Гомель, улица Пушкина 2, первый этаж. Работа была связана с развозкой заказов в качестве водителя-курьера, но они вас устроят по документам как продавец-кассир. График работы был 2 дня через 2 дня по 14−15 часов в день за рулём. И это не преувеличение, это констатация факта, можете зайти на их сайт https://kunzhut.by/ и увидеть, что доставка у них работает с 11:00 до 2:00. После отработанной смены в порядке очереди, каждый водитель-курьер развозит на автомобиле организации своих коллег водителей-курьеров по домам и только после этого вызывает такси и сам едет домой. После месяца работы с таким графиком вы будете ощущать себя как ходячий зомби. Также один из менеджеров будет часто вас просить выйти поработать в дополнительный день, так как они постоянно не могут укомплектовать штат водителей, который представляет из себя 5 водителей в одной и 5 водителей в другой смене. Автомобили ремонтируются не вовремя, и вы можете столкнуться... Далее →

Очень хороший коллектив и управляющая Екатерина. Далее →

Проработав достаточное количество времени в этой компании, я с уверенностью могу сказать, что оно того не стоит. Первая причина — территориальная управляющая М. Такого «замечательного» отношения к сотрудникам я ещё нигде не видел (а). Мы для неё просто рабочая сила, не более. Даже если не брать работу в счёт, личностные взаимоотношения — это ужас. Ей дозволено всё, сотрудникам ничего. Она в ваш адрес может сказать что угодно, может залезть в вашу личную жизнь и за неё упрекать. Зато её поступки и поведение на корпоративах — это норма. Сидеть в обжимку с водителем, приспускать лямки и тереться около него весь корпоратив на глазах всех сотрудников — тоже норма. Но ей за это никто ничего не скажет, она же территориалка. Такое начальство ещё поискать нужно. А если не хотите искать, то добро пожаловать в Краснодарский Синнабон. По поводу работы: если вы ей перейдёте дорогу, можете смело ожидать в свой адрес кучу упрёков по поводу и без. Зарплата выплачивается когда как, по настроению. Бывает вовремя, бывает нет (ссылаясь на то, что нет денег у компании). А ещё по поводу денег. Не знаю, какие взаимоотношения у них с налоговой, но даже при официальном трудоустройстве ваша зарплата будет разделена на карту и наличку. Экономия на абсолютно всём. Даже обычные расходные... Далее →

Бесплатное питание, но мне его пытались высчитать при увольнении)) могу ли я это считать плюсом?)) Не много работы, хозяева не сильно парятся по сервису, работаешь как считаешь нужным и этого достаточно. Далее →

Недоработанная районная история, без рекламы, практически без гостей. Часто бывают поминки. Есть тараканы, с которыми никто не борется, есть и есть. Нет людей = нет чаевых, но хороший час для официанта 6 руб. Лично я не готова тратить своё время и получать такой крошечный доход. При увольнении возникли проблемы с работодателем, который пытался обсчитать меня. Не рекомендую кафе «verum» и ресторан «Арбат» для работы. Далее →

опыт Далее →

Проходил стажировку в этом месте. Из единственного плюса можно выделить приятный коллектив, исключая менеджера, который постоянно критикует и жалуется, что ты без технической карты не можешь приготовить напитки и не помнишь последовательность смешивания компонентов, а где это все учить, непонятно — о как. На тебя повесят миллион обязанностей и не оплатят стажировку, если не устраиваешься, что, кстати, незаконно. Постоянное давление, упреки, требования сверх меры. За 2 дня работы без опыта ждут, что ты все сделаешь без ошибки и четко, интересно, в каком сказочном мире они живут. Насчет продукции — булочки идут с маргарином, одну продукцию вообще готовят из замороженных, на продукцию садятся мухи, берут на стажировку людей без медкнижки. Никому не советую это место, если, конечно, вы не на транках сидите, тогда вам может и понравится такое садомазо. Далее →

Хороший кот ходит у них по территории, достаточно милые домики, почти хорошие условия проживания для работников в общаге Далее →

Во-первых, атмосфера в коллективе оставляла желать лучшего. Сотрудники часто сталкивались с недовольством клиентов, и руководство не проявляло должного внимания к их проблемам. Вместо поддержки и обучения мы лишь получали критику, что, конечно, сильно сказывалось на мотивации. Зарплату платят. Во-вторых, качество наших услуг было далеким от идеала. У нас была постоянная текучка клиентов, что свидетельствовало о том, что никто не хотел оставаться дольше 2 месяцев. Часто приходилось сталкиваться с жалобами на недостатки: текучая сантехника, грязные помещения и отсутствие необходимых удобств. Это сильно подрывало доверие клиентов к нашей компании. Кроме того, я заметил, что уборка в домах проводилась не на должном уровне. Многие клиенты жаловались на это, и я сам часто находил себя в неудобной ситуации, когда приходилось оправдываться за недостатки, которые не зависели от меня. В общем, работа в этой компании была для меня настоящим разочарованием. Лучше искать более ответственные и профессиональные компании в этой сфере. Далее →