Отзывы о работе для девушек в Омске
Ищете работу для женщин в Омске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин в Омске - это всегда риски.
🔴 В списке 97 отзывов отчетов о занятости для женщин по городу Омск с рейтингом 2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (6)
🧑💼менеджер (2)
Отзывы (97)
-
✓ ПреимуществаЗарплату платили в 2019 Далее →✗ НедостаткиПроработала в компании недолго, полгода. Уволилась в связи с переездом в другой город. Платили всегда вовремя. Руководитель [О.] молодой, энергичный, жадный до работы в хорошем смысле. Работать можно, если ещё учесть, что в Омске не так уж и много работы. Из минусов — эксцентричный характер директора, не по себе было слышать его вопли в коридоре, но при личном разговоре вел себя адекватно, по крайней мере с женщинами. А с мужиками мог и перегнуть… С зарплатой справедливый, но дамы в бухгалтерии склочные, по зарплате и главный бухгалтер. Конечно, могут выставить кого-то не в лучшем свете перед директором, и он согласится, так что недоплата по ЗП при увольнении возможна (опять же это пример, который наблюдала, когда работала). Но как человек директор нормальный, опять же смотря для кого: для своих возможно и нормальный, для субподрядчиков — промолчу, некоторых было жалко… внимательно заключайте договор, чтобы не выпрашивать свои же деньги, если честно заработали. Далее →💬3 комментария
-
Директор этой фирмы кидает всех на деньги, на очень большие деньги. Пригласил меня работать зам. директора, з/п обговорили и мотивацию, и мои проценты от проделанной работы. Работала 24/7, т. е. даже на майские выходные и постоянно на телефоне. Отработав 2, 5 месяца, он вдруг решил, что мы не сработаемся и не оплатил мне мою з/п, плюс проценты, а там не маленькая сумма. Пойду в прокуратуру и трудовую. Далее →
-
Добрый день, работала в компании Бирхаус, что могу сказать 1. Коллектив в бухгалтерии, а точнее в операторской, очень агрессивен, женщины сидят взрослые, но дедовщина полная и ведут себя, как старшеклассницы, унижают, матерят 2. На счёт матов, там все так общаются, если вдруг какая-то ошибка, услышишь в свой адрес столько оскорблений, что вообще забудешь, где находишься, и все это не один на один, а на глазах 10 человек. 3. Зарплата маленькая, а работаешь за троих. 4. Единственное утешение — это руководитель операторов, которая по-человечески ко всему относится и главный бухгалтер. p.s. Если вы туда попали и до сих пор не сбежали, советую либо поставить всех на место сразу и показать, что к вам лучше не лезть, либо подлизать [censored] (извиняюсь за выражение), по-другому никак, я не смогла ни того, ни другого, еле как вытерпела полгода и убежала, в прямом смысле этого слова. Далее →
-
Проработала в компании «[Я.] домик» 3 года! Пришла без опыта работы на должность помощника администратора, пока еще училась в колледже, затем перешла на должность администратора. Все очень нравилось — суперские команды, удобный график и зарплата всегда вовремя. Уволилась, потому что переехала в другой город. Японский домик — ван лав!. Далее →
-
Проработала 2 месяца, первое, что смутило — трудоустройство неофициально, даже без договора, т.е. всё просто обговаривается на словах. Зарплату всё время задерживают, причём минимум на три дня. По итогу окончательный расчёт так и не отдали. Кто не готов работать бесплатно, обходите это место стороной. Далее →
-
Не советую идти в данную фирму. Я сама работала в данной организации, но бог миловал, не долго, сама ушла после того, как он решил у всех флористов забрать зарплату после Дня матери. Отношения скотские, к продавцам относится ужасно, как к рабам, которые должны на него работать бесплатно. Может себе позволить унизить, оскорбить. Зарплату не платит вовремя и всю не выплачивает. Перед зарплатой у него начинаются штрафы, только не могу понять, за что. На минуту опоздал — штраф, в магазин ушёл — штраф, пыль не протёр — штраф, и штрафы-то не маленькие. Все работают неофициально, какие могут быть штрафы и за что? Одного продавца выкинул из павильона, она сказала, что увольняется, и попросила расчёт. Много что можно отрицательного написать, но места не хватит, так что девочки, которые захотят идти в данную фирму, подумайте, стоит ли идти туда работать. Обещают достойную зарплату, а в итоге х… Далее →
-
В этой компании все начинается с вранья и этим же все заканчивается. На собеседовании врут про большие перспективы, т.к. [Ш.] Е. будет вас отправлять к клиентам, с которыми уже работала, и когда-то была отправлена ими в далёкое путешествие. Она считает, что если отправит нового менеджера — её «супер» продукция вновь заинтересует клиента. А расстаётся она также, обманывая, что рассчитает, но на самом деле не даст вам ни рубля, объясняя это тем, что на момент ухода дебиторская задолженность больше вашей з/п, при том, что это действующие клиенты и это нормально, она так не считает. Больничных нет, отпусков тоже, при мне никто ни разу не ходил. Задачу поставит одну, потом орёт, что такого не говорила. Разговаривает очень редко (в основном орёт), мне кажется, она до сих пор не в курсе, что крепостное право отменили, т.к. относится к людям как к рабам. Пишет одни маты в сообщениях, бросает трубку. Подумайте раз 100 прежде чем туда устраиваться. Далее →
-
Работала бухгалтером 1 мес. на бухгалтера возлагаются обязанности администратора. ТК не соблюдается (как решит руководитель). Документы по НДС не предоставляются. Вся ответственность за бух. учет в письменной форме на гл. бухгалтере. З/п задерживают на 1 мес.. Далее →
-
-
Работала в данной организации. Конторка так себе. Говорят одно, по факту другое. Труд весь в ручную. Все ходят распальцованные. Одни директора. ЗП 50/50,с задержками. За допработу после 18.00 не доплачивать, а ее много. Сотрудники злые, постоянные оскорбления причем на матах. Руководство только смеётся над этим. И ничего не делают. Ты раб, о которого вытирают ноги. Сплетни по офису так и гуляют про всех причем. В бухгалтерии вообще кости всем моют. Вообще ушла я, да и слава богу в таком гадюшнике работать. Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3525/2022 ~ М-3346/2022 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3456/2021 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3090/2021 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-168/2021 ~ М-178/2021 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-172/2021 ~ М-177/2021 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-171/2021 ~ М-181/2021 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1984/2021 Далее →
-
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2581/2019 ~ М-2361/2019 Далее →