Отзывы о прохождении стажировки в Пушкино
Ищете работу на стажировке в компаниях в Пушкино? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на стажировке в компаниях в Пушкино - это всегда риски.
🔴 В списке 22 отзыва отчетов о занятости на стажировке в компаниях по городу Пушкино с рейтингом 1 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (22)
-
✓ ПреимуществаИх нет, даже места для парковки вам не дадут, места только для привилегированных, как и кофе на общую кухню будете покупать сами. Далее →✗ НедостаткиИх очень много… 1. Руководству просто все равно на все, после совещания с собственниками никакие договоренности соблюдаться не будут, директор намеренно их саботирует. С формулировкой: «вы скажите так и так, может собственники передумают». 2. Коллектива как такового нет, руководство делает все, чтобы все были разобщены, любит сталкивать лбами отделы. На любой вопрос руководство говорит: «вас никто не просил». Но делать вы это должны и желательно забесплатно. 3. Поверьте, данного Руководителя (директора) вы долго не забудете.)) 4. После испытательного срока вам не поднимут уровень заработной платы, на который вы изначально шли и договаривались. 5. В компании есть звезды (приближенные к императору), к сожалению, они вместе с Директором и тянут все вниз, но они звезды и подружайки. 6. Жаль, что собственники ничего не видят или не хотят видеть. Можно много писать, мой вам совет: обходите данную компанию стороной. Нервы будут целее!. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧистый воздух, шеф [Д.] вежливый, всё по делу, чёткий, персонал адекватный (видела похуже), никто не матерился, все готовы были помочь. В плане работы всё норм, мне понравилось. Чистый фартук дали. Кормят сотрудников сносно (видела получше) Далее →✗ НедостаткиДалеко от Москвы автобус ходит редко, от станции до отеля — такси 350 р., пришлось 700 р. отдать. В общежитие для проживания заселяют при снятии биометрии лица, су-шеф какая-то там [Н.] говорят, жутко орущая на работников (я до её прихода не дождалась, чему рада, ещё бы мне мозг какая-то су выносила), чай-кофе дешёвый отдельно на кухню не закупают — нужно спускаться по лестнице за ним отдельно в общую зону столовой на два столика. Охранник как надзиратель ведёт себя, достоинство (один там был такой — толстый маленький, как гестаповец), прицепился к булочке с корицей, которую я взяла с собой в первый день стажировки, положила в шкафу в пакете и перед уходом забрала пакет, совсем не подумала, что может быть такое. Сколько работала в разных местах, но такого отношения не видела — спрашивал про какой-то чек и что я эту булку могла с кухни украсть (мог бы по камере посмотреть, если так принципиально было). Мои вещи этот сказал мне самой из пакета достать, типа он не будет лазить в моих вещах (было сказано пренебрежительно, по-хамски), ведя себя будто ему должны. Произошло недоразумение небольшое — при стажировке (которая длилась с 10 до 22:30 —... Далее →💬2 комментария
-
✓ Преимущества3-х разовое питание Очень хорошо кормят))) ходит корпоративный транспорт, хороший директор. В зал выпускают сразу. Не заставляют сразу после устройства доскональности изучать меню перед выпуском в сам ресторан. Далее →✗ НедостаткиПри устройстве официантом, если узнаете, что в коллективе работает старший официант [Д.] — бегите оттуда. Из 10 официантов, включая сборщиков и не считая её дочь, с ней не хотели находиться в одной смене 6 человек. + приходили новые люди на стажировку; две девочки на первых днях ознакомления говорили, что не хотят работать с [Д.] (их не взяли). Ещё одна девочка проработала недолго с [Д.] и уволилась. Это понятно, что ни на одной работе не встретишь идеального коллектива. Кто-то обязательно будет выяснять отношения между собой. И это нормально, т.к. люди разные, характеры разные, ну и в конце концов вы устраиваетесь на работу не чтобы друзей новых искать, а чтобы зарабатывать. Но когда большая часть коллектива просто не переваривает начальника, то глупо думать, что вы сможете поладить с таким боссом) Ну, а если она уволилась, или её уволили, то могу сказать, что рекомендую это место работы. Остальной коллектив не оставил негативных эмоций.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиУстроился водителем-курьером. 1 день оформление… через неделю стажировка, хотя прокатился с другим человеком по городу, и толком ничего не объяснят, что и как. Приложение мобильное — куча всего надо делать. Статисты недоделанные. На 12 день поставили на выход. Вечером отмечаешься в группе, утром в 6 приходят списки тех, кто в рейс. Меня не оказалось, хотя в 6 я был уже на месте, около КПП. Вернулся домой… на мой день только в рейс. Одним словом, ребята, не ходите — полное. Никакого обучения, понимания им, статистику надо понимать хоть тресни. Чушь полная. Зарплаты, как обещают, нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ моем случае хорошие ученицы. В чате стажеров всегда ответят на любой вопрос Далее →✗ НедостаткиВ моем случае. Могут уволить просто так, без подробностей, мол, ты просто мне не нравишься по характеру, а также по разовым ошибкам. Руководитель стажировки максимально необъективна и тычет носом в её любимую субординацию, которой сама не придерживается. На ответы по поставленным ошибкам внимания не обращает, хотя всё расписала и подробно объяснила, что да как. Просто «ты уволена и всё. Далее разговор не конструктивен. Всего доброго!». Да, примерно так мне и ответили. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет таких Далее →✗ НедостаткиСтажировка без оплаты (1-3 смены по 14 часов.) Обещают должность специалиста по предотвращению потерь, по факту ты: грузчик, дворник, уборщик, кассир, продавец, пересчетчик, охранник. Склада нет, есть пара-тройка коридоров. С 16−20:00 из магазина не выходить. Пообедал и пошёл работать сразу. И самое интересное. Всё, что вовремя не продалось, (месяц до конца срока годности), брак, бой, всё что было украдено из магазина, всё это вычитается из зарплаты сотрудников магазина. Отработал месяц с 01.06 по 30.06.2022 г. По графику, составленному администратором магазина. Выходил на подработку. Заплатили 16 000 рублей, вместо обещанных от 50 000 рублей, указанных в объявлении по трудоустройству, а также администратором магазина. Оконцовка такая: пришёл выяснить, когда будет оставшаяся часть з/п? Обещали 25 июля. Денег до сих пор никаких. Пришёл в магазин разбираться. Мне говорят, Ваш Супервайзер и администратор здесь больше не работают. Спрашиваю, к кого узнать по поводу расчета? Концов не найдешь. Никто ничего не знает. Кидают людей. Обещают завышенную зарплату от 50 000 рублей, по факту получил 16 000 рублей. А на моем месте уже трудится другой... Далее →
-
✓ Преимуществазп во время Далее →✗ НедостаткиРаботал там с самого открытия, проходил стажировку в Краснодаре. Не советую там работать. Компания, где вас обманывают по российским законам. ДМС нищенская, у ЛМ она намного выше. Из персонала работают 90% это бывшие сотрудники ЛМ. Из начальства, смотря к кому попадёшь, есть и такие, которые и правда как сибирские валенки. ЗП там белая, но разделена на оклад и премию (если ЗП составляет 44 000, то оклад 22 000, а остальное премия). Все надбавки рассчитывают из оклада, который будет указан в договоре. Переработки не платят. Расчёт рабочего времени по кварталам. График работы 2/2. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНи в коем случае не ходите туда работать. Расскажу про свой опыт. Устраивалась в августе 2021 на должность директора магазина. Обманули сразу. Пригласили на стажировку, там не присядешь, стоя 12 часов в день, без выходных, бегаешь по складам, таскаешь рубашки, брюки, одеваешь потных клиентов, облизываешь, как можешь, люди это любят и, конечно, берут. Я на 2 день стажировки продала 3 костюма на 100 000 р. Сотрудник я ценный. Судя как, компании выгодно, что стажёры попу рвут, чтобы их оставили на работе, а сами издеваются над людьми; под прикрытием должности заставляют собирать рубашки в пакеты по 200 шт в день, развешивать брюки, пиджаки, принеси-подай. Приход товара, тащить короба по 50 кг. В итоге закинули на 2 день совершенно в другой магазин, под прикрытием того, что заболели 2 сотрудника. По факту, может, конечно, и заболели, но, возможно, уволились. Плюс в подсобке директор магазина П.П. в г. Пушкино что-то говорила, что им срочно нужно сдавать тесты. Странно, правда? Короче говоря, нечистая компания, обман кругом, если бы я так и таскала рубашки целыми днями, они бы только улыбались и говорили: «молодец». О деньгах вообще... Далее →
-
✓ Преимуществане знаю есть ли они Далее →✗ НедостаткиПришел на собеседование, директор рассказал о том что это ведущая компания по продаже электроники (что уже сомнительно, тк рядышком с ними были ретейлы samsung и apple, где активности было больше) рассказал про график и сказал о том что приходить надо в среднем за пол часа до начала рабочего дня, что бывают дни когда надо приходить и за 1.5 часа до открытия чтоб принять поставки (это ладно и такое бывает). Я задал вопрос о з\п, по словам з\п у каждого разная и все зависит от активности, стажировка месяц оклад будет 20т.р, нужно будет минимум 5 дней побывать в центральном офисе с 10 до 18(что лично для меня не удобно, тк час езды своим ходом) потом после стажировки оклад 9т.р все остальное премии с продаж, сказал если ты активно и серьезно подойдешь к работе, то можно и 50−60 зарабатывать. Меня это смутило, тк место у них не проходимое с конкурентами которые выше классом. Далее →
-
Это самая ужасная работа у дилера, стажировку проходил у себя в городе, а при устройстве кинули в Пушкино, а это в 2-х часах от моего города. Работал 5/2 по 12 часов, а иногда и 6/1, спал по 4–5 часов и попросту не хватало времени на себя, убил своё здоровье в 0. ЗП не выплачивали около 1.5 месяцев, а бонусы (премия) вообще не платили мне. Управляющий относился к сотрудникам как к скоту, про куратора вообще молчу. Потратил 2.5 месяца в пустую. От себя скажу, что лучше идти в официальные салоны сотовой связи, а не к дилерам. Далее →
-
Не рекомендую связываться с данной компанией. Сотрудники для нее не существуют ровно так же как и трудовой кодекс РФ. Берут людей на работу якобы на стажировку за 500 рублей за смену в 12 якобы стажировочных часов, и не на один день, а на 2−7 дней. Если будущий сотрудник отказывается в последствии у них работать, то и этих денег ему не видать. Адские условия труда: рабочий день 16 часовой, все стены обклеены информацией о штрафах, работа в лютый мороз на улице. Т.е все нацелено на то, чтобы сотрудник на выходе не получил ничего. Работодатель просто используют людской труд и открыто говорит, что не намерен соблюдать ТК. Пришел → отработал → кинули → следующий пришел. Чего так не работать. Бесплатно и комфортно. Много нас таких «ду…в». А им поди плохо, они свою прибыль имеют стабильно. Далее →
-
Андрес компании: Московская область, улица Добролюбова, 20 Компания полное днище! Занимается кредитными картами. Куча операторов сидят в малюсеньком офисе и впаривают по телефону кредитки. Обманывают с первых секунд! Во-первых зарплата — на собеседовании говорят про оклад 30 тыс. На самом деле никакого оклада нет, оплата только за заявки. При чем звонки по холодной базе авито очень низкого качества! Сначала нужно уломать клиента оформить заявку на кредитную карту, но платят вам даже не за это. Клиенту еще нужно получить эту карту! И еще купить что-то по ней! Вот тогда вам за нее заплатят несчастные 1000р (и произойти это может месяца через 2,по словам сотрудников, которые там работают давно). То есть вы не просто прозваниваете клиентов и оформляете заявки, вам еще нужно на протяжении месяца каждого клиента ежедневно задалбывать звонками, чтобы он получил карту и воспользовался ей. Конечно пока клиент вам не кинет в ЧС) В итоге максимальная зарплата достигала у сотрудников тысяч 20−25 в очень редких случаях. В основном средняя зарплата там тысяч 15−20! Во-вторых, отношение руководства. Такое ощущение, что руководство думает, что к ним приходят работать дебилы — периодически... Далее →
-
Берут якобы настажировку, а на деле бесплатно отработать 3смены, а трудоустраивать никто и не собирался. При этом даже не кормят как остальных. Постоянно пишут кто-то требуется, но это только как бесплатная рабсила. Бессовестные. Ни в коем случае не ходите туда, не тратьте силы и время. Далее →
-
не официальное оформление, не оплачиваемая стажировка, если не понравилась менеджеру или не усваиваешь быстро материал в процессе работы просто говорят что вы здесь больше не работаете, говорят типо испытательный срок 3 мес по факту тебя просто увольняют на словах … менеджер просто противная женщина с завышенной самооценкой не советую идти в эту компанию! Далее →
-
ооо Радуга, компания, владелец который не готов платить ЗП никому и никогда. Ежемесячные выплаты даются ему тяжело и со скандалами. При приеме на работу расскажет как все хорошо, но после испытательного срока вы будете буквально выбивать свою ЗП. Вас будут постоянно унижать какими-то необоснованными обвинениями. Лишь бы не платить. Хозяин компании родом из 90. Считает, что обычному сотруднику достаточно 40 тыс для жизни. Вы сможете работать в этой компании только если будете смотреть в рот его молодой жене, которая лезет во все процессы, не имея ни образования, ни опыта работы (кроме ларька по продаже цветов в Екатеринбурге). Вы сможете работать в этой компании если напишете у себя на лбу " Слава [Н.] [В.] и [Л.] Николаевне» потому что, хозяин бизнеса уверен, что сотрудник компании обязан терпеть хамство и оскорбления его жены. Ни о какой стабильности в компании не может идти и речи если за год уволились 2 заместителя ген. директора (гендиректор это хозяин), главный бухгалтер и начальники отделов продаж. Работать в этом «рутименте 90 годов» не возможно. И при уволении вы будете буквально выцарапывать свою трудовую и свою ЗП. Вам просто заявят, что не будут платить. И все. Далее →
-
Народ, кто собрался устраиваться в это место, не тратьте время, нервы и деньги. 1. Вас сразу обрадуют тем, что вы будете работать две смены бесплатно (не смотря на то, что рабочее время по закону и при стажировке оплачивается) 2. Форменное обмундирование вы тоже будете покупать за свои сбережения. 3. Руководитель данного «сторожевого» подразделения или полный кретин или человек неплохо зарабатывающий на отборе кандидатов (две смены выдерживают не многие, а З/П он получит за вас, т.к смотри пункт 1. 3. Стажировать он поставит к вам своего любимого старшего смены, который за два часа «сьест» ваш мозг. 4. Из-за постоянной нехватки сотрудников в смене ваш график будет далеко не сутки через двое. 5. Уволить вас горе руководитель может за все что придет (именно придет) ему в голову. 6. Если вы прошли две испытательных смены (а из кандидатов которые приходили на данный объект я был далеко не первым, а по разговорам сотрудников, за месяц к ним приходят на стажировку человек 30 (не шутка), и еще не поняли что это за «контора» готовьтесь скакать как собаченка перед начальником в надежде что вас не уволят. И... Далее →
-
Народ, кто собрался устраиваться в это место, не тратьте время, нервы и деньги. 1. Вас сразу обрадуют тем, что вы будете работать две смены бесплатно (не смотря на то, что рабочее время по закону и при стажировке оплачивается) 2. Форменное обмундирование вы тоже будете покупать за свои сбережения. 3. Руководитель данного «сторожевого» подразделения или полный кретин или человек неплохо зарабатывающий на отборе кандидатов (две смены выдерживают не многие, а З/П он получит за вас, т.к смотри пункт 1. 3. Стажировать он поставит к вам своего любимого старшего смены, который за два часа «сьест» ваш мозг. 4. Из-за постоянной нехватки сотрудников в смене ваш график будет далеко не сутки через двое. 5. Уволить вас горе руководитель может за все что придет (именно придет) ему в голову. 6. Если вы прошли две испытательных смены (а из кандидатов которые приходили на данный объект я был далеко не первым, а по разговорам сотрудников, за месяц к ним приходят на стажировку человек 30 (не шутка), и еще не поняли что это за «контора» готовьтесь скакать как собаченка перед начальником в надежде что вас не уволят. И... Далее →
-
Довелось поработать в компании ООО «суплер» в г. Пушкино МО. Вот сайт компании http://supler.ru/ Очень отвратительная компания! Первые три месяца людей берут как-бы на испытательный срок и вообще никак не оформляют-даже по договору-такое самодурство вытворяет начальник производства [Ц.] [В.] Михайлович-человек ничего не понимающий в металлообработке и производстве. Отношение к сотрудникам как к рабам. [Ц.] В. М. за брак не по вине сотрудника, по личностным неприязням к сотрудникам запросто вычитает деньги, и лишает больше четверти зарплаты, т.к.ее большая часть-это серая зарплата, о которой никто не будет знать кроме [Ц.] и Вас-он ее сам объявляет. Уже пострадало несколько человек. Очень не советую устраиваться в компанию ООО «суплер». Далее →
-
из плюсов Очень хороший дружный коллектив, оплачивают мобильную связь, ЗП 2 раза в месяц: аванс 20 000 р. Вне зависимости от уровня ЗП и столовая в которой кормят 3 раза в день (первое время лучше запастись активированным углём) из минусов Мобильную связь оплачивают только если в течение пары-тройки дней бегать и напоминать, отпускные и больничные не оплачивают, как и не оплачивают сверхурочные, выход на работу в праздничные дни. С зарплатой обманывают каждый раз до 500−800 р. При приёмке на работу обещали увеличение ЗП после испытательного срока, в итоге после нескольких напоминаний зарплату урезали на 10 000 р. Узнал я об этом только когда получал зарплату. Отдельно хотелось бы отметить директора по производству [Н.] [Д.] (или [Д.] благодаря нему уволилось 3 профессиональных мастеров. При увольнении деньги не отдаёт -никак это не комментируя. Работать с таким человеком безумно тяжело. Далее →