Работа анонимным сотрудником: отзывы и зарплаты в Воронеже

Нет. Далее →

Есть в Воронеже свое Поле Чудес — это Клиника на Чайковского, 4а. Зарабатывала одна гражданка на жизнь тем, что удаляла клиентам волосы воском, попала в Клинику на Чайковского — и стала коммерческим директором. Другая гражданка трудилась на маслосырбазе кладовщиком, попала в Клинику на Чайковского — и стала менеджером по развитию. Еще одну гражданку выгнали с позором за воровство из известной клиники Воронежа, а в Клинике на Чайковского она старший администратор. Чудеса? Магия! Эпиляторша «управляет» клиникой — рассказывает сотрудникам гадости об учредителях, учредителям — о сотрудниках, вертится как может, лишь бы удержаться не на своем месте. Кладовщица «подбирает персонал» — раскладывает на картах для эпиляторши, кто будет работать в клинике, а кто нет. Мозг какого размера надо иметь, чтобы заниматься такими вещами? Результат их деятельности налицо — конкуренты открывают филиалы, а этим уже пятый год, а все эхо по коридорам гуляет. Мертвая, деградирующая клиника. А учредители закопали свои деньги на Поле Чудес и ждут, когда вырастет денежное дерево. С такой «командой» обязательно вырастет! Далее →

Удобный график Далее →

Очень низкая оплата труда по сравнению с другими банками. Далее →

На этапе собеседования компания «продала» себя хорошо, директор обещал много, нарисовал красивую «бирюзовую» картину. Из положительных сторон — коллектив, который потихоньку бежит из полу-секты. Далее →

Положительные отзывы заставляют писать сотрудников, которые в данный момент ещё работают. Презентуют себя как дружную команду без условных руководителей. По факту: более токсичных людей (руководство) сложно найти. Заявленная белая зарплата — ложь. Директор напишет одну сумму, потом разобьёт её на тысячу частей — премий за выполнение задач, которые вы не выполните никогда. С финансовой и кассовой дисциплиной полный крах… Руководитель крайне абьюзивный, невоспитанный человек, любитель пошлых шуток. Помешан на чатиках в Телеграмме, психологическом давлении и собственном эго. Работают и расстаются с людьми скандально, трудовую книжку забрать проблематично. Большая текучка, хотя вам скажут «у нас ни один не уволился»… люди отрабатывают 2−3 недели (которые предлагают поработать без оформления за определённую сумму), после этого уходят под разными предлогами. Просто пожалейте своё время и нервы, и не связывайтесь с данной компанией.. Далее →

Нет Далее →

Не теряйте время на эту фирму. Рабочих дней не дают, ответственных нет. Сделка.. Далее →

Их нет Далее →

Проработала в данной компании не один год, с каждым разом становилось все хуже и хуже. Готовьтесь к тому, что за вами будут пристально следить по камерам, вы не имеете права сидеть, должны 12 часов находиться в движении, в идеале ходить по беговой с натянутой улыбкой до ушей, иначе штраф. Забудьте про личную жизнь и свободное время в выходные дни, если они у вас, конечно, будут, постоянные тренинги, которые занимают 3 часа выходного дня, тесты, за пропуски которых штрафуют, еще будете постоянно снимать на видео и снимать себя, как вы прекрасно знаете товар. Есть еще чудесный фитнес-марафон, ради которого вы должны проснуться в 6 утра выходного или рабочего дня и встретиться на какой-нибудь лужайке со своими любимыми коллегами, чтобы провести тренировку, и, конечно, записать на камеру. Про заработную плату я молчу, тут как повезет, если найдете не особо умного человека, который готов купить «товар премиального качества», со всеми нам знакомого Китайского сайта, то зарплате быть. Как говорится «без …. Жизнь плоха». Сервиса в этой компании никогда не было и не будет, товар ломается с завидной регулярностью, чинят его далеко не в обещанный срок, будете готовы, что недовольные клиенты... Далее →

В последнее время нагрузка на завод подросла значительно, видимо, больше заказов пошло, это повлияло и на то, что нормы увеличивают, от этого и зарплата подрастает. Так то сезонности в нашей сфере нет, загруженность по году примерно одинаковая. Коллектив — бодрый, есть конечно, люди, которым уже и на пенсию пора готовиться, но и молодых немало, тем более по разговорам видно, что работать хотят именно на заводе, а не идти в блогеры и юристы. Далее →

нет, разве что загруженность большая. Далее →

Нет Далее →

Работают в «черную». Минимальная зарплата и конверт с заранее неизвестной суммой, которая платится по своему усмотрению. Нет записи в трудовой книжке, нет договора. Как только задала вопросы и сказала, что это незаконно и так работать не буду, реально услышала издевательские высказывания и оскорбления. Я не понимаю, как этот бизнес держится много лет с такой текучкой, как люди соглашаются, ведь в результате одинаковый итог. Не советую эти организации ни при каких условиях, салон ортопедии, компания остеомед, медцентр мединтегро. Далее →

В этой компании только одно преимущество что официальное трудоустройство и вся зарплата белая. Больше преимуществ в это компании нет. Далее →

Ужасные условия труда, зарплата низкая, коллектива нет, каждый за себя. Работодатель постоянно меняет трудовой договор по зарплате в минус сотрудникам. По выходным нет двойной оплаты, работы много, а платят мало… Далее →

Красивое здание офиса Далее →

Нет ввода в должность, потому что нет стандартов и вообще понимания, что должен делать сотрудник. Вам назовут вашу з.п., но по факту мотивация будет меняться. Директор — молодой парень, поэтому хозяин своего слова: сегодня дал, завтра забрал. Управленческие решения меняются по настроению каждый день. Бесконечные совещания, на которых директор рассказывает анекдоты про проституток. Много нарушений в документах. Увольняют в один день, без возможности отработки, просто выкидывают на улицу с выплатой оклада. Так как з.п. серая, жаловаться в органы нет смысла. Действительно важные решения принимаются долго, месяцами. Обходить стороной эту контору, руководство не имеет понятия о совести. Далее →