Работа заместителем директора: отзывы и зарплаты
Ищете работу заместителем директора? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа заместителем директора для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 140 000 руб.
Средняя зарплата 42 500 руб. в месяцЭто на 49% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают заместителем директора? Статистика зарплат →
Работали ЗАМЕСТИТЕЛЕМ ДИРЕКТОРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (176)
-
✓ ПреимуществаРядом с домом Далее →✗ НедостаткиСегодня в 11:15 я была в Пятерочке по адресу Москва, Ясеневая улица 39. Я купила сигареты и Адреналин. Оплачивала на кассе самообслуживания. У меня списали деньги с карты, а на кассе оплата не проходила, со слов продавцов. На мой взгляд, у них проблемы с кассой. Мне пригласили замдиректора. Пришла женщина и начала утверждать, что оплата не прошла. Я ей показала, что у меня оплата прошла. Времени у меня не было. Я постояла, подождала возврата денег. Деньги не пришли, я забрала мною оплаченный товар и пошла. Эта женщина побежала за мной с криками, что я воровка, и начала меня хватать за руку, тем самым нанеся мне гематомы и причинив мне боль. Позже я вернулась и потребовала директора. Директора не было. Вышла опять эта абсолютно неадекватная женщина (замдиректор), я опять ей показала чек и начала со мной ругаться, потом орать на меня. Я спросила у нее, на основании чего она мне нанесла увечия, показав уже проявляющийся синяк на руке. Она ответила тем, что у нее на это есть право. Я спросила, кто вы: охрана или сотрудник полиции. Она начала со мной ругаться. Я вообще шокирована. Это абсолютно недопустимое поведение. Я сказала, что вызову полицию сейчас и напишу заявление, на что она... Далее →
-
✓ ПреимуществаГрафик работы, оплата вовремя… Далее →✗ НедостаткиНичего хорошего там нет, ужасное место и руководство. Директор лично в моем ЦФЗ в Раменском устроился через своих друзей, если быть точным, то через старшего супервайзера. Понимаю связи, но хоть немного руководить работой должны на такой должности… Откуда берутся 20-летние руководители, непонятно. Я, просто пройдя стажировку в должности заместителя директора в г. Раменском, увидев то, как указанное выше руководство работает, просто развернулся и ушел и не жалею ни секунды. Далее →💬1 комментарий
-
Не выплатили заработную плату за 2,5 месяца. Руководитель Т. перестала выходить на связь. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличный коллектив. На этом все, увы. Далее →✗ НедостаткиЗаместитель директора С. Она не обладает опытом в разработке программ, но пытается взять на себя руководящие обязанности. Общение с ней характеризуется нецензурной бранью, и она некомпетентна в сферах, которыми занимается компания. Именно из-за этого более 90% сотрудников ушли из компании. Зарплата здесь крайне низкая, а неукоснительное отношение к сотрудникам делает атмосферу неприемлемой. Я не рекомендовал бы подаваться на работу в данной компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, большая компания, интересное обучение, быстрый карьерный рост. Далее →✗ НедостаткиВ марте 2023 устроилась на должность кассира в магазин 3180 г. Березовский, Красных героев, в августе 2023 перевели на должность заместителя директора 3114 [Г.] Брусницына 3. Пока директор была в отпуске, как мне показалось, нашли общий язык с коллективом и прекрасно отработали без всякого участия директора. После её выхода ситуация кардинально изменилась, весь коллектив она настроила против меня. Обязанности, в основном связаны с физической работой, с каждым днём их у меня только прибавлялось. Вакансия ЗДМ в данном магазине соответствует сказке — «Как поп работницу нанимал». 16-ти часовой рабочий день, в графике 2 через 2. Сама директор — это бабка на пенсии, которая сама ничего не умеет делать, кроме как принимать поставщиков и делать какую-то минимальную административную работу. То в отпуске, то на больничном, в процессе работы не принимает никакого участия. Придёт, когтями по клавиатуре постучит, вейпом подымит и домой отдыхать. Сотрудники, с которыми у неё налажены отношения, хамят покупателям, не выходят на работу из-за запоев, при этом она им ставит фиктивные смены. В мои рабочие дни сотрудники приходили утром и вечером, чтобы отметиться в таймбуке. У руководства о ней высокое мнение, так как у магазина маленькие потери.... Далее →
-
Я отработала почти 2 месяца, понимаю, что физически не вытягиваю, оооооочень тяжело, написала заявление, отработала, как положено, 2 недели, а премию, которая полагается за ВЕСЬ отработанный месяц, не получила. Хотя премия, как говорили, выплачивается в следующем месяце за предыдущий (который я отработала полностью). Вместо обещанной премии от 15-18 т.р. в первый неполный отработанный месяц мне выплатили 12 т.р. минус 13% = 10 т.р. с копейками, зато за полный август мне выплатили всего 2400, почему? Никто не даёт ответ. И якобы при увольнении премия не выплачивается (со слов руководителя предприятия), а на самом деле выплачивается, вопрос: почему не выплатили??? Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив созданный собственными руками Далее →✗ НедостаткиНачну свой рассказ в стиле хоррор. В компанию «номер один» в мире я пришла в 2021 году для подработки на пару недель во время поиска нормального места работы, при звонке от HR-менеджера выбрала должность партаймера (рабочие руки, почасовая ставка, свободный график), но директор магазина (ДМ) переориентировала меня на свободную ставку старшего продавца-кассира (спк), так как у меня на тот момент было 6 лет работы в банке за плечами, тоже в продажах по сути и операционной сфере. Я согласилась. Заработок был достойный, за свой труд не приходилось просить денег, работали сверхурочно и часто с недоштатом, но не жаловались. Перерабатывая в месяц норму и отходя по 240 часов, ежемесячно видела как суммы доходов растут на порядок больше. Было сложно стоять по 13, 5 часов на ногах, но со временем ко всему привыкаешь, тем более если знаешь, ЗА ЧТО работаешь. Отработав на должности заместителя директора 1, 5 года мой ДМ покинула торговую точку (ТТ Ашан Пролетарский) и оставила полномочия на меня, поскольку знала, что так не разбежится штат (хорошая команда), не будет проблем с показателями KPI, так как я их держала в её отсутствие и т.д. Наступило время волнительных перемен, сразу в это время у меня поменялась... Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизко к метро (5 минут пешком) Корпоративное питание Несколько приятных человек в коллективе Далее →✗ НедостаткиДаже не знаю, с чего начать и чем закончить. Пожалуй, с основной причины, ради которой люди идут работать, — зарплата. Здесь она выдаётся раз в месяц за предыдущий месяц, то есть придя работать в середине июня, деньги за свои отработанные две недели вы получите только в конце июля, а деньги за полностью отработанный июль только в конце августа. З.п. выдают в конверте, хоть и оформляют официально. Но, учитывая количество судов у компании, уклонение от налогов не удивляет. Кстати, о налогах. Мне, как сотруднику, запрещалось выбивать чек на оплату наличными на ту же сумму, которую оплатил клиент. То есть гость оплатил 10 000, но я должна была выбить чек на 1 рубль. А деньги клиента спокойно убирались в сейф. Коллектив. На всей площадке было несколько человек, с которыми можно было нормально пообщаться и попросить помощи. Но, к сожалению, две [Е.], являющиеся руководителями площадки, с навыками общения знакомы очень плохо. Конкретно [Е.], занимающая позицию заместителя управляющей, — это самый неприятный и неадекватный человек, с которым мне приходилось иметь дело на рабочем месте. Человек не умеет вести разговор нормально, она способна общаться только в быдло-манере и максимально пытается унизить собеседника. За недолгий период, что я продержалась в этом... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЗп в вовремя Далее →✗ НедостаткиЯндекс Лавка — плохая организация, меня там обманули на деньги. Ситуация такая: вышел на подработку на устной основе, потом при увольнении начальник сказал, что денег я никаких не получу за подработку, выплатили только по табелю. Если вам пообещают какую-то должность типа заместителя директора склада, то будете там впахивать за кладовщика и за уборщика и за мужа на час. Плюс перерыва, как прописано 60 минут, тоже его не будет. И приходится задерживаться постоянно. НЕ ходите ТУДА работать! Далее →
-
✓ ПреимуществаОтработал там больше года, с продавца до директора. Изначально придя туда в качестве подработки, совмещая с учебой зарплата была небольшая, я ее можно сказать практически не видел. Пришел туда без опыта абсолютно, далее закончив учебу и проработав пару месяцев вник в суть и более менее зп была норм. Ну и с дальнейшими повышениями все больше и больше устраивало мое материальное положение. Насчет вечных планов и симкарт — тут просто надо уметь реально втюхивать. Кому-то может это не понравится, кто-то просто не умеет. Но меня лично совершенно точно не беспокоило это «рисование» всех планов, тк практически сразу мой зам дира меня об этом предупредил. Далее →✗ НедостаткиСо штрафами согласен, они существуют и существуют практически за все. Но никогда не понимал, когда сотрудники жалуются на это. Надо же просто соблюдать правила компании, не устраивает — до свидания, вас здесь никто не держит. Есть директора — самодуры. Мне лично с ним не повезло. Но все вывез зам. директора. Текучка большая, это да, часто замов и директоров переводят в другие магазины. Только привыкнешь к коллективу, а он тут же меняется. А так, спасибо ноу-хау за опыт и за друзей, которых я там нашел. Далее →
-
✓ Преимуществабелая зп бесплатное питание близость к дому устройство по тк Далее →✗ НедостаткиБестолковый самодур зам. директора прк 2 [Б.] П. (если вы попали к этому заднеприводному идиоту, то будьте готовы лизать задницу, иначе на спокойную работу можете не рассчитывать) Низкая по рынку з. п. за которую вы будете заниматься всем, с чем тупые коллеги справиться не могут. Бестолковое производство прк-2, которое даже поточность при производстве продукции не могут соблюсти (а все потому, что вкладываться не хотят, но при этом чудесным образом требуют результаты) Старое бу оборудование, которое постоянно ломается. Текучка линейного персонала, так и администрации. Неудобно добираться, либо ждешь автобус единственный, который приезжает битком набитый, либо через жд рельсы и кучу [censored] идешь. Далее →
-
✓ Преимущества1. Хороший коллектив 2. Близко к дому 3. Интересное направление деятельности Далее →✗ НедостаткиНу, а теперь к самому интересному: 1. Люди — расходный материал, об этом вам не скажут, перед Новым годом будет весело)) 2. Заместитель директора НБ — истеричка 3. Берут на одну должность, а по факту будете заниматься чем угодно, еще и выкинут под предлогом, что нет работы 4. Никаких доплат и прочего за выполнение других работ нет. 5. Зарплата серая, оклад 18 тысяч, остальное конверт, который приходится ждать иногда по неделям, приходилось выбивать честное свое заработанное. 6. Куча претензий от заказчиков, суды, штрафы и т.д. Работу свою делают недобросовестно Вывод: не идите сюда даже на собеседование и не теряйте свое время, оно того не стоит, на эту з.п., которую они предлагают, можно спокойно найти работу полностью белую. Ну, а если вы специалист, то тем более Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая зарплата Далее →✗ НедостаткиБольшая текучесть руководящего персонала из-за вышестоящего руководителя [Е.]. Отношение ужасное, докапывается до всего, даёт одну задачу, спрашивает про другую. Управляющие долго не задерживаются из-за неё. Подменяться крайне трудно, отпроситься тем более. Сама при этом во время рабочего дня ходит на фитнес, маникюр к косметологу и т.д. Провоцирует распространение слухов и не поощряет дружные отношения между магазинами. Увольняют просто всех, кто ей не нравится, поэтому и текучесть. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНикому не рекомендую идти работать в эту шарашку. Та зарплата, которую обещали на собеседовании, оказалась намного меньше. [П.] О. А. Зам. директора отвратительный руководитель, ведет себя как хабалка с рынка, позволяет себе общаться с подчиненными матом, унижает. Вы будете задерживаться каждый день до 19−20, только потому что если начальство сидит, то и вы обязаны сидеть! А если задерживаться не будете, то получать будете копеечный голый оклад в размере 30 т. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствие дресс кода. Других преимуществ нет! Далее →✗ НедостаткиРуководство компании очень любит нагружать сотрудников непрофильной работой. На собеседовании рассказывают обязанности одни, по факту выхода на работу обязанности очень сильно расширяются без изменения заработной платы. Кроме этого, в функционал добавляются функции, непрофильные для должности. Переработки и совмещения не оплачиваются. График отпусков отсутствует. Простои не оплачиваются. Кроме этого, обещания, данные руководством, действуют до момента, пока им выгодно, потом обещания «растворяются», и никто никому, со стороны руководства, ничего не должен. При увольнении людям не выплачиваются заработанные деньги. Выплачивают только то, что указано в трудовом договоре. Конверт работодатель оставляет себе в качестве моральной компенсации. Обходите эту компанию стороной! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет! Далее →✗ НедостаткиСплошная афера во всём! Все отзывы ниже даже не отображают истину! Обман сотрудников и клиентов во всём. Штрафы баснословные даже за то, что ты не так спросил что-то у покупателя, нужно строго по стандарту, который написан для идиотов. [С.] зам. директора твердит, что им не нужны специалисты, что они сами научат любого, хоть дворника, проверять зрение. И они это пытаются делать! Вчерашний продавец строймаркета будет выписывать рецепт на очки! При этом правильно этот рецепт подобран или нет — не важно! Если клиент не доволен, ему или отказ напишут, или высчитают полную стоимость очков с сотрудника. Зарплата серая, эта шарашка уходит от налогов. Сотрудники сами собирают наличку, чтобы наскрести на зарплату. Планы высокие, цены на очки завышены на 300%! В этом кубле от силы человек 20 имеют образование и опыт в оптике, и то это старые клячи, которые считают, что их ценят. А на самом деле, [С.] [М.] зам. директора постоянно капает на старых сотрудников директору, чтобы избавиться от тех, кто понимает, что она ведет тупую политику по уничтожению бизнеса. Директора слушают только ее, не понимая, что она провоцирует нормальных людей на увольнение, а набирает совершенно некомпетентных... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостатки08.12.2022 мне пришло приглашение на должность заместителя директора. Я связалась с HR (зовут [Е.], мы пообщались, и мне назначили встречу с менеджером по найму на 09.12.2022 на 12:00 (по WhatsApp). Встреча не состоялась, и меня об этом даже не предупредили! Я написала об этом [Е.], она перенесла встречу на 15:00, НО встреча не состоялась и второй раз. Я насторожилась, но решила написать всё своё недовольство [Е.], примерно через час мне позвонила [А.], менеджер по найму, предложила созвон в 20:00, я согласилась. Как вы думаете, созвон состоялся? НЕТ! Сейчас 10.01.23 мне так никто и не позвонил! Я как бы уже и не жду, но сам факт. Намотайте на ус))) Вопрос к руководству — куда смотрите? Почему такое отношение к кандидатам? Я как хатика прождала этих встреч, потеряла своё время, а вы, возможно, хорошего работника! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ Недостатки[censored] каких я ещё не встречала. Проработала в этой организации заместителем директора и убежала через 7 месяцев. Про зарплату могу сказать следующее: то, что обещают, не получишь никогда! Магазин, в котором работала, возглавляла директор, которая была некомпетентна во многих вопросах. Управляющей по формату глубоко плевать на магазины. Техслужащие есть далеко не во всех магазинах, при этом заставляют мыть пол сотрудников бесплатно. Наступила зима, и в магазине температура опустилась до +11°C. Завесы запрещают включать в целях экономии электроэнергии. Грузчиков нет. Машины разгружают также сотрудники (для понимания — женский коллектив). В общем, идти туда работать не стоит никогда! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСобственник бизнеса — русский. Живёт в Испании. Все решения принимает только он. Неадекватные, в том числе. Деньги платит частично в «черную» и эту часть регулярно задерживает. При увольнении кидает на «черную» часть. Платить все в белую отказывается. Не хочет платить налоги. Ни один из сотрудников не уволился хорошо. Кроме того, если проявишь мягкость, собственник будет [censored] и разговаривать матом. Быдло, одним словом. Я слабости не проявлял, поэтому работал дольше всех (около 3 лет), пока не начались проблемы с платежами. Не рекомендую. Далее →