Работа кассиром: отзывы и зарплаты в Новосибирске
Ищете работу кассиром в Новосибирске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа кассиром в Новосибирске для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Новосибирске
💲 Какая зарплата у КАССИР в Новосибирске?
Сотрудники указывают зарплаты от 17 000 до 50 000 руб.
Средняя зарплата 26 500 руб. в месяцЭто на 68% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают кассиром? Статистика зарплат →
Работали КАССИРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (56)
-
✓ ПреимуществаВзяли в компанию с небольшим опытом, всему научили, объяснили все нюансы, приставили ко мне наставника. Оформили официально. Коллектив отличный, отношения сложились со всеми дружеские.. Проработала я полгода, потом была вынуждена переехать в область, поэтому сменила работу. Далее →✗ Недостаткимного обучений в офисе. Далее →
-
Мне удосужилось проработать в данной компании с далекого 2014 года. В начале моей работы в данной сети магазины «Вестфалика» представляли собой монобрендовые магазины с хорошей репутацией, у нас было много постоянных клиентов, которые обувались и одевались у нас целыми семьями. Руководство «офиса» было достаточно адекватно и компетентно. Но с каждым годом работы в данной сети становилось все хуже, в 2020 году во время «короновируса» в сети появился «замечательный» сотрудник [З.], после руководства которой сеть монобрендовой качественной одежды и обуви превратилась в базар, полностью поменялся принцип работы, магазин начал работать по типу маркетплейса, беря на реализацию товары от всеразличных поставщиков под реализацию. И представьте ужас постоянных клиентов, которые, приходя в любимый магазин за обувью, обнаруживали там сковородки и контейнеры для хранения пищи! Возмущения клиентов не было предела… мы еще целый год выслушивали недовольства клиентов в свой адрес. Зарплаты упали соответственно, так как мотивационную систему поменять никто не старался, а процент с продажи дорогой обуви намного выше процента с продажи сковородок. Что касаемо местного руководства, а именно «офиса» ОП Владивосток: последние годы директором был назначен абсолютно не заинтересованный в деле компании директор, а также охамевшая товаровед, который... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиХочу рассказать, как хотела кардинально поменять профессию))) Позвонила по объявлению в Суши Маке Новосибирск, требуется продавец-кассир, мне сказали: приходите на собеседование. Пришла, оговорили про ЗП, всё ТАК оказалось сказочно гладко)) Первые три дня стажировки по 1000 рублей, потом по 1350 после категории на продавца… в итоге мыла за уборщицу горы посуды, рабочий день с 9:30 и уходила в 23:30. В итоге проработала 11 смен, это просто одно враньё и работа на дядю, [В.], руководство врёт!)) НЕ верьте, ЛЮДИ! Выплатили КОЕ-КАК 5700 и 2256, должны ещё 8000, но везде заблокировали меня! Не верьте и не ходите к ним работать как рабы))) Гладко стелят… Всё врут! В трудовой написали ошибку! Приняли на работу 03 месяца, а уволили 02 месяца))) На кухне грязь, вонь, посмотрите на их чистоту за прилавками… (((((В подсобках. С остатков пол они снимают лосось и перекручивают на новые роллы! Смешивают дешёвый майонез, самую дешёвую имитацию икры, а продают вам за бешенные деньги. Постоянная текучка! Моют в грязных раковинах, если что выпадает в эту раковину, они вам так и готовят! Отрицательные эмоции после работы в Суши... Далее →
-
✓ ПреимуществаПолностью официальная работа, зарплата всегда во-время, развоз на такси в позднее время, коллектив Далее →✗ НедостаткиСамый большой недостаток — график. Внимание всем кассирам, которые планируют там работать! Когда вы только устраиваетесь и вам показывают график — вы не придаете этому значению, потому что получить работу сейчас важнее. А с графиком как-нибудь потом разберемся. Я была такая же. График здесь — плавающие 5/2. Но помимо плавающих дней — у вас и время плавающее. То есть, вас будут ставить как попало. Если у вас есть дети, увлечения, родители, друзья — просто забудьте о них. Вам все равно не удастся что-то спланировать с ними. График, который вам будут распечатывать и выдавать в начале месяца — не действителен, потому что ориентироваться надо на тот, который перед каждой сменой отправляют в Ватсап. И если на листке у тебя стоит время начала с 14, а в Ватсап пришло с 12, то работаешь с 12. Зачем вообще тогда печатать график?! Ведь его дают, чтобы что-то спланировать, а по факту, каждый день ждешь расписания в мессенджере Второй очень раздражающий блок — это переработки, о которых ВАС НИКТО НЕ предупредит! Вот, например, у вас смены с 9.30, уже вечер, время 18.20.. вам должны уже... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, коллектив, зарплата всегда во-время Далее →✗ НедостаткиСамый большой недостаток, перечеркивающий все плюсы, — это график. Если бы были отзывы из г. Новосибирска, то, возможно, не было бы сейчас моего. Когда вы устраиваетесь туда кассиром, вам показывают ваш график, и поначалу вы думаете: «Да фигня, работа нужнее». Но через, примерно, 4 месяца у вас будет уже дергаться глаз от этого. Кассиры, миллион раз подумайте, готовы ли вы жить на работе, ничего не успевать дома, не иметь возможности заранее что-то спланировать. График здесь плавающий 5/2. Но помимо того, что дни плавающие, плавающее еще и время! То есть нет такого, что ты работаешь только с утра до обеда, или с обеда до вечера, или с утра до вечера (смена 9 часов). Нет, тебя будут кидать так, что ты не знаешь заранее и ничего не сможешь спланировать. График, который вам будет даваться в начале каждого месяца, — не соблюдают там подписанное время. Если в графике у вас стоит с 12, а в рабочую группу отправят с 9 или с 15, то будешь работать по графику из рабочей группы. Таким образом, любые свои планы можешь запихать себе в ж… Так и получается, что ты каждый день сидишь и ждешь актуальную информацию через ватсап.... Далее →
-
✓ ПреимуществаSinsay 4 месяца работы. Плюсов достаточно много, если попал в хороший коллектив. Работала в ТЦ Ройал парк. Админ персонал хоть и требовательный, но лояльный, учитывал пожелания в работе, помогал в зале во время большой проходимости и всегда создавал позитивный настрой. Зарплата всегда была вовремя (единственное задержали на день, когда переходили на новую систему расчетов) Для сотрудников очень хорошие скидки, плюс новогодние подарки в виде надбавки к зп и подарочный сертификат. Большой опыт с людьми, если вам это нужно (стрессоустойчивость, выносливость и — несколько кг из-за быстрой работы обеспечены) Компания выделяет средства на чай и всякие печеньки-конфетки (хотя сейчас может и нет) Если происходит кража, то не списывают с сотрудников и косяки на кассе всегда отслеживали, чтобы не списывать со всех, кто стоял. Работаешь хорошо, к тебе так и относятся. Это компания для трудоголиков. В целом, работа хорошая, если ты достаточно выносливый человек с прекрасной нервной системой. Далее →✗ НедостаткиПерешла в ТЦ Аура и уволилась спустя месяц, руководство (зам. директора) постоянно докапывалось (подозреваю, чтобы быть лучше всех в свои смены и подняться выше), и уже устала от нагрузки. Обучение во время работы, из-за чего много косяков, тяжело включиться, но со временем нормально (хотя правила постоянно меняются и в каждом магазине все иначе). Выполняешь работу всех (охранник, грузчик, кассир, консультант, работник склада), тяжело физически и морально, если смена 12-ти часовая (или работаешь без выходных из-за нехватки сотрудников). Зачастую закрытие магазина происходит позже, так как сотрудников может быть очень мало к вечеру из-за нехватки людей или урезанных часов (бывало, что работал один сотрудник и один из админсостава на весь зал), корпоративное такси отменили, так что как хочешь, так и добирайся. Компания пытается максимально сэкономить на всем, что касается сотрудников, и одежда тоже не лучшего качества. Смены с 7 утра (оплачиваются), иногда остаешься до 12 и позже, что не оплачивается. Все очень зависит от админсостава, если повезет, то работа в радость. Про карьеру, поднимается тот, кто приглянулся админсоставу, в общем, подружка подружки и ее подружка, почти все так и поднимаются, своих... Далее →
-
✓ Преимуществадоп смены, карьерный рост, работа рядом с домом Далее →✗ НедостаткиВам будут в красках расписывать плюсы работы в компании, когда придете на собеседование. Причем в офисе вам говорят одно, на практике происходит другое. Эта компания не для вас, если вы не будете 90% себя посвящать работе. Те, у кого есть семья и любят время от времени хорошо отдохнуть, не смогут здесь работать. Даже в свои законные выходные вы будете вынужденными решать рабочие вопросы. Частые переработки. Не ценят сотрудников. Некоторые руководители некомпетентны. Редко в этой сети можно встретить ТП, где есть постоянный коллектив. В основном на каждом ТП постоянно текучка кадров. А компания любит расширяться, открывая новые точки, хотя на старых так и не хватает сотрудников. А тех сотрудников, которые прошли «огонь» и «воду», никак не поощряют, а наседают еще больше. Никому не советую идти работать в эту компанию.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсов нет. Далее →✗ НедостаткиЭта компания один сплошной недостаток. Как уже было сказано выше, вычеты идут с сотрудников в полной мере, даже если тот находился на выходном. Как так получилось? Никто толком не понял и разбираться даже не стал. Когда устраиваешь себе пятиминутный перерыв на то, чтобы просто сходить покурить, к тебе может прибежать заведующий, начать орать на тебя посреди улицы матом и после этого потащить тебя за воротник. Отношение начальства к тебе отвратительное, если что-то идёт не по их плану. То есть, если они о чём-то слезно просят, ты обязан просто идти даже в свой выходной работать, а если ты отказываешься, они обязательно найдут способ сделать так, чтобы работать стало невыносимо. Контингент покупателей просто отвратительный. Такое чувство, будто данный магазин изначально воспринимают как базар или рядом стоит рекламный щит «Всем неадекватным и тем, кто хочет позабавиться над персоналом — сюда». Даже если вы не виноваты в чём-то, руководство никогда не встанет на вашу сторону. Вы для них как рабы или скот. Выбирайте, что нравится больше. Отработала я там почти год и за этот год я поняла, что лучше рвать оттуда когти и ни за что в жизни больше не возвращаться туда.... Далее →
-
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПолитика управляющих странная, мягко говоря, а именно: персонал толком не обучается, отношение к нему хамское, штрафы по любому поводу, заставляют недоливать пиво и продавать просрочку, а иначе все списывается на продавцов в ревизию. Поэтому нормальные люди там теперь не задерживаются, а работают либо наглые «хабалки», либо от безысходности, когда некуда пойти. Все это отложило неизгладимый отпечаток на качество и товара, и обслуживания. Текучка страшная, потому как люди — расходный материал. Из-за отсутствия постоянно работающего персонала страдает качество обслуживания, естественно. Призываю руководство и собственника обратить внимание на работу и отношение управляющих магазинами, пока от вас все клиенты не сбежали! Далее →
-
✓ ПреимуществаТорговля подарками и шарами. Далее →✗ НедостаткиЛюбят набирать на работу на 3−5 дней и говорить, что вы неподходите, а когда просишь оплатить отработанное время, делают удивлённые глаза и говорят, что раньше все уходили и не просили оплаты. Начальство жадное, таки не оплатило. Набирают кассиром, селещиком, грузчиком, водителем. Остерегайтесь мошенников, у них сеть по Новосибирску. Далее →
-
Хотелось бы поделиться своим опытом работы в компании Чистый мир (Бытовая химия). Зарплата обещают при трудоустройстве 25 тр, по факту 19 тр. Вам будут обещать премии при выполнении плана, но финансовый директор ставит планы такие, что все не справляются, поэтому рассчитывать Вы можете только на оклад в 19 тр (21 рабочий день, 4/2 с 9 до 21 ч). Также в компании существует система штрафов. Супервайзер стучит на продавцов в офис так, как ей это удобно (не так как есть на самом деле), а когда ей в глаза говоришь, она сразу придуривается «овцой», мол, я такого не говорила. Супервайзер вылизывает фин. директору «N» место, это устраивает обеих. Если Вы хотите в отпуск сходить, то Вам нужно договариваться между собой, по очереди друг друга отпустить в отпуск и работать без выходных, то же самое с больничным. Как говорит фин. директор: «Не заменимых нет. За воротами народ стоит.» Не нравится низкий размер з.п., не нравится сама обстановка (понимания и дружелюбности в компании нет, есть штрафы и стукачи, потому что так удобно, накосячил один, дрюкают всех). Также вас могут просто уволить одним днем, при этом Вам будут искать замену по-тихому. З.п.... Далее →
-
Ужасная компания. Но тут же все зависит от самого работодателя — главного в магазине, может, вам повезет. Они позволяют устанавливать свои правила и порядок, распорядок дня и количество рабочих часов. Я устроилась продавцом-кассиром в городе Пермь (у нас один магазин в городе). Прошу заметить, продавец-кассир, а не грузчик или еще кто-то. Сказали выходить всем на смену, сказали, что будем принимать товар. В итоге мы попали на стройку, ходили целый день, дышали пылью, работали грузчиками, целый день 13 часов на ногах, не присесть ни в туалет сходить, говорили ходить в ведро в примерочной, чтобы время не тратить. Упрекали в стакане воды, дали пообедать за все 13 часов только полчаса и ВСЕ. Девушки таскали коробки, потому что по какой-то причине у них было всего 4 грузчика из 15. Если вы хотите не есть, не пить, не в туалет ходить, не присесть ни разу за день, то добро пожаловать. Ужаснейшее отношение к сотрудникам. Нам задали вопрос: устали? Наш ответ был: конечно, да, на что нам ответили: ну, идите еще коробки потаскайте. Да еще и с мата орут. В общем, проработала я там один день и решила, что с меня хватит. С документами сейчас такая же история, ничего не могут нормально сделать.. Далее →
-
Не рекомендую «Напитки для души» — могут стажировку затянуть и без объяснения причин не взять на работу… Прошла собеседование, вышла на стажировку, и тут началось… после 3 дней: «выйди ещё на денёк, мы не определились…» меня это уже насторожило… потом ещё день посмотрит директор по камерам, как ты работаешь. Проработала в итоге 5 неоплачиваемых дней с 16−21 часов. Опыт в торговле и на кассе у меня большой, выгляжу прилично… зачем нужно было тянуть столько дней, если не устраиваю, не понятно? Не понравилось, что общение было через продавцов, а не с руководством… они мне передавали: «мол, администратор Аня сказала, что не успела тебя посмотреть, выйди ещё, завтра точно скажет», и так каждый день. Еле добилась результата, звоня полдня в службу персонала в понедельник, прошла ли я на должность… телефон не брали, написали отписку… не подошла. Далее →
-
Проходила стажировку в данной компании, отработала только один день из трех, и сейчас расскажу, почему. Это будет история о глупости, воровстве и обмане. По специальности я филолог, книги и канцелярию люблю нежной любовью, в эту компанию хотела пойти работать консультантом в зал и только, что и было указано и в анкете, и несколько раз обговорено на собеседовании по телефону. Звонков от менеджеров по подбору персонала не дождешься, обещают одно время и день — звонят в совершенно другие, тянут время как только могут. По итогу, уже в магазине, когда я приехала на стажировку, заведующая сказала мне, что в данный момент ни в одном из филиалов не нужны консультанты, а вот кассиры востребованы. Я согласилась стажироваться на должность кассира, все равно уже приехала, почему бы и не попробовать? В магазине две кассы — главная и дальняя, понятно, что на главной народу огромное количество. Первую половину дня я стояла рядом с девочкой-кассиршей на главной кассе, она мне все рассказывала-показывала. Потом был «обед» — полчаса отдыха в тесной каморке с тараканами. Чтобы пойти на обед, еще нужно дождаться своей очереди, а она может подойти ой как не скоро, гораздо позже заявленного менеджером по подбору времени. После на несколько часов меня поставили на дальнюю кассу под присмотр еще одной работницы,... Далее →
-
Проработала в этой компании 2 года, неадекватная управляющая которая не уважает сотрудников которые пашут и за грузчика и за бухгалтера. Требования на з.п 50 тыс.,а платят гроши. За все удерживают. Тупые планограммы, не уследил штраф. Не обоснованные штрафы, если ты даже в туалете свет не выключил, сразу штраф. З.плата вся в чёрную, что тебе нарисовали на бумажке списав с телефона, то и получишь. Работа грязная и мыло для рук будешь покупать сама, жадность управляющей незнает границ. Открывают новые магазины, продавцов нет, будешь значит в свой выходной вкалывать, а если откажешь ее величеству, то ты будешь изгоем. Надо лизать очень хорошо, чтобы получать хорошую з.п и чтобы на тебя не орали. Когда дело дошло до увольнения, высчитали за всё что только можно. Расчитали через месяц только, трудовые отдали через 20 дней. Если не хотите оставить здесь своё здоровье и нервы уберечь не советую сюда идти работать. Да и директор тоже подстать. Выслушает, выйдет за дверь и забыл как тебя зовут. Рыба гниёт с головы, так и они сгниют. Далее →💬2 комментария
-
НСТ Радуга-2
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1169/2015 ~ М-1272/2015 Подробнее →