Работа менеджером по продажей: отзывы сотрудников в Махачкале

Высокие зарплаты вне конкуренции.

Специфический руководитель, находящийся под влиянием своих помощников. Собственник, не любит работников, которые могут превосходить его и это понимают. Виноват тот, кто не успел первым донести информации. Попробовать стоит для опыта - пройти подготовку.

Нет

Я тоже работал в данной шараге))) Всё, что здесь пишут - чистая правда. За исключением положительных отзывов, их они пишут сами. Сидит рекрутер, делать нечего и строчит поэмы и дифирамбы Какая прекрасная и замечательная фирма))) На самом деле это не так.

Большой ассортимент мебели разных фабрик высокая клиентоориентированность доброжелательное отношение сотрудников

При собеседовании чувствовалась доброжелательность hr руководителя общее стремление видеть компанию успешной интерес к будущим работникам способность уловить качества и потребности клиентов

Компания, где обучают сотрудников и нет потолка в зарплате. Комфортный офис. Дружелюбная атмосфера в офисе.

Маленькая окладная часть, бывают месяца слабых продаж.

Работаю по привычке.

Нет обеда, или хотя бы компенсации. Эх Завышенные требования по обучению, консультанты постоянно изучают характеристики. Инициативных не выделяют и не поощряют. Нет оплачиваемого отпуска и больничного Снизился поток клиентов после переезда в другое здание.

около дома, белая зп

Низкая зп в регионах и "плохо" проходимых точках, вам обещают среднюю-ниже средней зп, но вы получите максимум 50к, это потолок если будете зарабатывать чистыми. Сами покупатели, приходят в магазин и смотрят на вас как на низших людей, в работе надо прям надорваться что бы продать что то человеку дороже В магазине сократили персонал и ты теперь и охранник и складской работник и кассир.

Возможно раньше были. Со слов давних работников хорошо было когда собственник активно включался в работу.

Токсичные руководители: коммерческий директор а. вообще сказочник. Наобещал золотые горы, вышел на стажировку. Никто не предоставляет материал,но а. требует мгновенный результат.Вначале о нем было хорошее впечатление, но за месяц он себя показал с не очень хорошей стороны. Вначале договорились на одну твердую сумму, после выхода он мне озвучивает меньший оклад + kpi. Очень не по мужски с его стороны. Смешно, что он сам сидит под учетками операторов и отвечает на сообщения. Высокомерно разговаривает с работниками. Впечатление о компании портят именно такие люди!

Люди желают туда попасть, потому что там хорошая проходимость магазина.

Не справедливость. Слишком высокие требования к работникам. Многих оформляют по тк на 0,25 ставки)))) Поработал на квартиру и перешел в место поспокойнее. Рекрутеры мнят себя королями судеб. Всех подряд выпускают в магазин на месячную неоплачиваемую стажировку, по итогу оставляют одного. После своего ухода направлял туда одноклассника с опытом работы в Мегафоне в Москве, провели кучу тестов и в итоге взяли человека без опыта в продажах.

Руководство старается использовать ноу-хау технологии.

Слабая автоматизация процессов внутри компании. Нужно много товара учить. Вечно не хватает работников и приходится выходить на работу. Можно пойти если интересно набраться опыта. Зарплата выходит не такая как обещали потому что нет автоматизации процессов.

Компания в которой можно заработать.

Есть свои подводные камни, интриги. Был hr Альпият, которая мотивировала и решала вопросы работников, теперь некому этим заниматься.

Консультанты давно и хорошо консультируют по мебели, не смотрят на твой кошелек.

Устраиваешься обещают одно, а по факту получаешь другую сумму.Оговаривали оклад 40 + 2%, получаю 30%+1,5%. Развернулась и ушла. Стажировку тоже тянут до месяца, никакого материала нет, все у консультантов спрашиваешь. Люди которые пришли по объявлению там долго не задерживаются, максимум пару месяцев.

Гибкий график

Нет обеда, плохо стажируют, мало оплачивают. Говорят одну зп, платят другую. Не рекомендую никому эту компанию. Большая нагрузка на новичков, тяжелая аттестация.

В главном офисе управляющей компании есть хорошая зона отдыха.

Первый же минус и недостаток это невероятно тупая реклама. Искренне не понимаю, есть ли у них вообще там пиар отдел и если есть, то что он вообще делает. Один из главных недостатков, который бросается в глаза практически сразу, как ты только переступаешь порог этой компании: это конкурсные собеседования только в определённые дни. hr отдел абсолютно никак не интересует, есть ли у тебя время или возможно придти в строго назначенный день или нет. Ну, ты приходишь туда, сидишь от 2 до 3,5 часов в общем зале, где тебе безостановочно крутят ролики компании. Отсидел ты свои 2 часа, дождался своей очереди, пока тебя позовут на собеседование. Прошёл собеседование. Тебя позвали на так называемую стажировку, где оплачивается только 2 или 3 дня. Если отстажировался больше ну извиняй, братан, это не будет оплачено. При устройстве на работу после стажировки ты подпишешь 2 документа. Первый это договор трудовой, а второй это твоё увольнительноеДалее →

без какой-либо даты. То есть, компания как бы себя заранее пытается обезопасить этим и показывает «ты лишь расходный материал». Работа 6/1 с 8,45 до 6 часов. За переработку не доплачивают, отпуска и больничные не оплачиваемые. С таким графиком можете забыть про свою личную жизнь, приходить вы будете выжитым как лимон. Выжитым вы будете приходить из-за бесконечной тупости и надменности вашего же начальства. Представьте себе картину с птицами, где птица, стоящая над тобой испражняется тебе на голову, потому что ей также испражняется вышестоящая птица вот, что вам предстоит увидеть. а, вы думаете, что легко пройдёте это и подниметесь по карьерой лестнице из-за хорошей работы? Забудьте поднимется тот, кто лучше целует зад начальству. И это только про работу в главном офисе. Что из себя представляет работа на тт? Такой же ублюдский график, плюс вы ещё выполняете работу, которая прямо не прописана в вашем договоре (которым смело можете подтереться, так какДалее →

это какая-то филькина грамота), а именно уборка вашей тт, мытьё окон и т.д. Обрабатывали клиента, умудрились ему продать что-то поздравляю, ваш коллега забрал его, пока вы отвлеклись на секунду и записал продажу на себя. Бонусы за продажи тоже раскиданы крайне странно. Товар практически весь, если не весь серый. Вас даже на обучающих курсах будут учить как продавать такой товар? «а зачем вам переплачивать за Ростест?» «это такой же товар, но без наценки ростест» «мы также даём гарантию» и т.д и т.п. где-то что-то потерялось не по вашей вине поздравляю, с вас это спишут по полной стоимости. В торговой точке не работает лампа покупайте сами, так как не дождешься пока вам ее поменяют. Ближайшая заправка картриджа к тт вышла вам в 500 рублей поздравляю, вам их не вернут, так как слишком дорого. Тимбилдинг, the group семья. Все это вранье. Это практически смертельная битва, гдеДалее →

выживет только самый склизкий и хитрый. Крайне не рекомендую это место.