Работа менеджером по продажам: отзывы и зарплаты
Ищете работу менеджером по продажам? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
💲 Какая зарплата у МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 173 000 руб.
Средняя зарплата 39 300 руб. в месяцЭто на 53% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают менеджером по продажам? Статистика зарплат →
Работали МЕНЕДЖЕРОМ ПО ПРОДАЖАМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2430)
-
✓ ПреимуществаБесплатные занятия спортом Далее →✗ НедостаткиСафари спорт — менеджер по продажам. Стажировка минимум 2 недели — не оплачивается. Загрузка по документообороту авральная, так как текучка и плохо настроена 1С. Не хватает времени на продуктивную работу по продажам. Поэтому, в лучшем случае, по ЗП вам заплатят 30-ку за месяц. Тупейшая организация коммуникации между сотрудниками через соц. сеть. Холодная база, которой якобы нет. Постоянно будете выслушивать недовольных клиентов. По факту загруженности — еле успеваешь делать весь документооборот, в основном даже без перерывов, а требовать будут выполнение плана по продажам. За неделю работы заплатили 2500 руб. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании с момента открытия. Интересная сфера деятельности — компания работает с крупными промышленными предприятиями России, Беларуси и Казахстана, благодаря этому есть все возможности для развития своих профессиональных навыков. Коллектив небольшой, что положительно сказывается на взаимоотношениях с точки зрения рабочего процесса, всегда можно задать вопрос и оперативно получить на него ответ. Никаких задержек по выплате зарплаты, всегда все четко и вовремя. Официальное трудоустройство с первого дня, отпуск, больничный (если нужно) — все есть. Удобное расположение офиса в шаговой доступности от метро. В офисе в любой момент можно сделать себе чашечку ароматного кофе. Далее →✗ НедостаткиДо 2025 года не было ежегодной индексации заработной платы. Далее →💬1 комментарий
-
Можно сказать, что было 2 этапа: с HR и будущим начальником. Компания российская, и HR там же сидит, далеко не про всё может рассказать, как у нас в Беларуси будет устроено, ссылается, что руководитель потом расскажет. Сама задаёт не очень корректные вопросы типа семейного положения, снимаешь квартиру или нет и др. В целом, на все мои вопросы ответила, по крайней мере, в общем. Руководитель уже смог более-менее разложить всё по полочкам, вопросы от него были полностью адекватные. Сказал, что тут возможен быстрый рост, и он сам недавно вступил в текущую должность, где-то год отработав. На вопрос об оформлении с отмашкой ответил, что не помнит точно, сразу подряд или другое. Решила, что ладно, схожу на «пробный день» (пару часиков предлагали посмотреть, как отдел работает, что-то самому попробовать сделать) и, если понравится, ещё раз попробую выяснить. Ребята работают хорошие, работа не сложная, преимущественно молчком в компьютере. После этой пробной пары часов подхожу еще раз обсудить все нюансы. Про оформление опять расплывчато и про выплату оклада на испыталке тоже странно отвечают. После того как настояла, позвали кого-то типа начальника филиала, и мне, наконец,... Далее →
-
Напишу о своём опыте собеседований тут + частичного обучения. По телефону и в мессенджере неплохо себя представляют и обещают условия, в целом, тоже неплохие. Собеседования были дистанционные 2/3, на 3-й меня ещё пригласили в офис (и уже утомили). Офисные помещения небольшие, все теснятся, стол к столу приставлен, нет перегородок даже для тех продажников, которые преимущественно на звонках, что я считаю минусом. Довольно упорно пытаются удержать тебя, постоянно пишут и названивают, готовы пойти на согласование особых условий работы, лишь бы дошёл хотя бы до обучения. Про обучение предупреждают, что оно будет идти неделю + ещё 4 часа до этого на самоподготовку нужно уделить, а по прохождению обучения сразу оформление и обучение оплатится. Решил всё же дойти до обучения, посмотреть, что и как. Тут и начали проявляться несовпадения с тем, что говорила HR. На самоподготовку ушло более 4-х часов: нужно было и видео посмотреть, и что-то почитать + сделать несколько заданий и тестов по материалам. Когда началось обучение с «тренером», то сходу объявили, что-то, что дошли до обучения, — не гарантия, что потом дойдёшь до практики/работы (и что это всё оплатится), что будет домашка объёмная на несколько часов, кроме... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в отделе продаж уже больше двух лет, и могу сказать, что здесь отличные условия для профессионального роста. Компания предоставляет качественный продукт, клиенты довольны, а значит, работать легче. Руководство поддерживает, всегда можно обратиться за советом. Есть система бонусов, которая мотивирует на достижение результатов Далее →✗ НедостаткиИх нет, но думаю, это чисто индивидуально. Далее →
-
✓ ПреимуществаДобрый день! Хочу сказать, что раньше я не работал в сфере продаж. Мало кто из схожих компаний берет новых сотрудников без опыта. Работа меня устраивает, отличный коллектив, руководитель всегда идет мне на встречу и помогает разобраться с трудностями связанными с работой и не только… Спасибо, что поверили в меня и не дали опустить руки, когда прогресс было не видно. Работа интересная, требует внимательности и ответственности. Далее →✗ НедостаткиНедостатков пока не обнаружил. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший, очень хороший коллектив, с которым мне меньше всего хотелось расставаться, да ещё и так. Далее →✗ НедостаткиНа чёрный список не тянет (всё-таки работают здесь как-то люди и получают даже зарплату), но серый — очень и очень даже. Имела неосторожность устроиться на работу в эту компанию. В вакансии всё было прекрасно: зарплата от 1500 до 2500 на руки, опыт не требуется, необходимо общаться с клиентами по входящей и исходящей связи, рядом будет опытный менеджер и поддержка на всех этапах. Сфера деятельности — торговля канцтоварами. Я выбрала эту вакансию потому, что меня устраивал график и место было почти рядом с домом. По итогу это оказались исключительно холодные звонки. Никакой клиентской базы мне не предоставили. Это были просто распечатки из ЕГР. Все «тёплые» клиенты доставались тем, кто уже работал здесь долго. Проще говоря, ты берёшь распечатку и просто обзваниваешь по порядку организации, кроме вычеркнутых, и предлагаешь им канцтовары. По сценарию нужно было говорить, что мы крупная компания, 10 лет на рынке, у нас хороший ассортимент и выгодные предложения… На самом деле «крупная компания» представляет собой штат в семь человек в задрипанном офисе и двух складских помещениях в допотопном здании «Промсвязи». В офисе нет даже ремонта. Обшарпанные стены, убитый ламинат. Уже два месяца стоит стеллаж, а под ним валяется куча... Далее →
-
-
Пришел на встречу с HR в г. Махачкала и 1 этап, собеседование на высшем уровне! Заполнил. Нельзя улучшить ту анкету, которая уже является идеальной) по магазину — в качестве покупателя бываю редко в 05ру, поэтому особо нечего посоветовать. Уже готов работать)). Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможна работа как на дому так и в офисе. Выдают свое оборудование (очень старое и не всегда практичное, но хоть так) на своем оборудовании работать нельзя. Зарплата без задержек. Далее →✗ НедостаткиНачнём с того, что обучение не полноценное: за пару дней вам просто расскажут поверхностно о компании и буквально один день практики, где в последние часы вы уже принимаете звонки клиентов. Работа 5 дней в неделю, и обязательно, чтобы один из рабочих дней попадал на субботу или воскресенье. Работа по 9 часов, но есть 4 перерыва по 10 минут и обед полчаса, при этом первую десятиминутку можно взять только с 2 часов. Оклад идёт за часы — это 15 тысяч России, а всё остальное идёт от продаж. Но самое смешное, что часть, которая идёт от продаж, идёт вам в премию, и то только через месяц (продали кучу товара в марте, но деньги за март вы получите только 1 мая). Руководство постоянно давит, чтобы делали больше продаж, даже если это не от сотрудника зависит, ну и сами клиенты уже, откровенно говоря, не хотят слушать операторов, что по 10 раз на неделе звонят. Если хотите большой зарплаты, вам придётся «пудрить мозги» людям. Могу посоветовать только как перебивку при поиске более хорошей работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в нашей компании почти год и хочу поделится своим впечатлением. Здесь я научилась эффективно общаться с клиентами, что значительно улучшило мои навыки коммуникации. Каждый день я сталкиваюсь с разнообразными запросами, что помогло развить умение быстро находить решения и адаптироваться к разным ситуациям. Я научилась внимательно слушать и понимать потребности клиентов, помогает мне это не только на работе, но в повседневной жизни. Работа в команде это огромный плюс, нам часто проводят тренинги и командные мероприятия, что делает рабочую атмосферу более комфортной и приятной. В нашей компании есть возможность карьерного роста, это создаёт стимул работать лучше и идти в перед. Дружный и отзывчивый коллектив, мы часто поддерживаем друг руга в сложных ситуациях и всегда готовы прийти на помощь. Далее →✗ НедостаткиРабота, конечно, сложная и монотонная. Руководители требовательные к результату. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе смогла пройти мимо, после прочитанных отзывов о руководстве компании Волга- зитар, т к проработала в данной компании несколько лет. Руководитель у руля более 15 лет, здесь устоявшийся коллектив. И если и попадает на работу « залетные» которые по сути не хотят работать, а чисто получать з/ п они и вылетают как пробки от шампанского. Более того не было ни одного случая чтобы руководство Волги- зитар не отреагировало на проблему как в работе так и в работе коллектива. Далее →✗ НедостаткиИх нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаНоль Далее →✗ Недостаткиа.с., некий директор компании «Меркурий каталог», набирает менеджеров в компанию. Это холодняк, активный поиск, базу вам никто не даст, ещё и [censored] мозги просят заполнить какую-то тупую анкету. Больше похоже также на сбор данных. Поехал я, значит, на собеседование к этому дебилу, договорились с ним по телефону, что я приеду в определённые часы, на что мне этот [censored] умственно отсталый пишет, что надо было приезжать раньше, хотя время было оговорено. Оформляют неофициально, зп чёрная полностью, мизерный оклад, находятся где-то на Марьиной Роще. Контора полное [censored] и дно. Не советую с ними связываться. Гадюшник [censored] Сборище [censored] и [censored] Далее →
-
Все началось в начале 2000-х. Две подружки решили заняться предпринимательством. С. и Ольга Колганова (Oiless). С. разбиралась в эфирных маслах, создала свой бренд эфирных масел Nika Talana. Ольга — инженер, технарь, специалист по строительству ТЭЦ, помогала С., делала гидролаты на пару от соседней ТЭЦ. Гидролаты тоже продавались под брендом Nika Talana. Сначала был киоск на ВДНХ, потом коморка на Курской, а потом С. пришлось уехать вслед за мужем в США. И бизнес дал первую трещину. Ольга решила продолжить дело С., первое время продавала под брендом Nika Talana, но посыпались обвинения, что она прибрала к рукам чужой бренд, что она не разбирается в маслах и прочее. Потом был ковид, звонки от рассерженных клиентов — «я сделала заказ неделю назад, где мой заказ?» Этикетки печатали на принтере (https://otzovik.com/review_11824886.html) Были тестеры масел во флаконах 100 мл, из них нюхали, из них разливали по флаконам на продажу, их возили на мероприятия в жару и в холод… Не сразу, но удалось убедить Ольгу, что хранить весь запас масла во флаконе, который показываешь клиенту как тестер, — это полный бред. Легкие фракции улетучиваются быстрее остальных, а ведь эти масла и абсолю потом из этого флакона разливали по маленьким флаконам... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаВсе деньги приходят на карту и во время. Есть куллер, компьютер и стул, стол Далее →✗ НедостаткиВсе было нормально до первой премии, так как в договоре написана не та сумма, которая оговаривалась на собеседовании, и якобы остальную сумму мне докинут премией. Было полтора месяца неясно, какова в итоге эта сумма. В итоге дали на 30 меньше, стали разбираться, такой оклад дал руководитель бухгалтерии, якобы я на испытательном и получаю на нем меньше. Проглотил, поработал еще. Как только наконец пошло дело и появились хорошие клиенты, несмотря на то, что я их реанимировал из старой базы и нашел нескольких сам, у меня забрали три из 7, которые были самые прибыльные, и с них было больше процентов… Их отдали «более опытным менеджерам», которые работают в компании несколько лет, и им можно все, в том числе просто «отжать» клиента… В итоге вторая зарплата тоже вышла не очень высока и не дотянула снова до планки, указанной в вакансии. Дальше ждать не стал, пусть дураков ищут в зеркале, я в такие игры не играю. Парковка у Ашана, идти минут пять от нее. На выезде пробка на МКАД в шесть вечера на час как минимум, в снегопад по два-три стоим на внутреннюю сторону и полтора на внешнюю. Столовая не для обычного народа, там достаточно дорого продают еду, которая часто вызывает изжогу. Руководство... Далее →
-
✓ ПреимуществаНедалеко от метро Фрунзенская, есть парковка Далее →✗ НедостаткиПроходил собеседование на должность менеджера по продажам. Компания очень сомнительная. Офис уставший, как и писали ниже в отзывах. З/п серая, в конверте. Хотя по з/п обещают прям золотые горы, но это проверить можно только поработав, оклад небольшой и даже он не весь белый. Отпускные и больничные по минимуму. Что тоже не очень хорошо. Ищут менеджера в связи с увольнением текущих 2 менеджеров, которые еще работают и не подозревают об этом. Задав уточняющие вопросы, понял, что это обычная практика, что постоянно проходит ротация базы клиентов без согласования с менеджерами и смена менеджеров путем увольнения. На собеседовании также присутствовал РОП, новый человек в компании, на исп. сроке. Очень нелицеприятные отзывы давал HR по поводу бывшего РОП и сотрудников, которые в очереди на увольнение. Что говорит об уровне компании и текучке кадров. Очень большой акцент делался на постоянном увеличении плана, приростах, о том, что планы растут в прогрессии и не все справляются, что ищут супер человека на реанимацию базы, что большая часть ушедших клиентов очень категорично настроены и вернуть лояльность достаточно тяжело. Почитав отзывы о компании, думаю, скорее всего это связано с качеством продукции. Делался большой акцент на динамике, активности, большом количестве командировок,... Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошее 5-дневное обучение, хороший молодой коллектив, ежедневная помощь супервайзеров, официальная зарплата (рассчетников не дают) Далее →✗ НедостаткиВсе остальное — недостатки. Вам будут вешать лапшу, что вы будете иметь в первый месяц 1500, далее 2500 и выше, но на самом деле, если вы там 1500 заработаете без подработок, это будет ВАУ. За 1 подработку 12 часов платят 100 р. Только с подработками люди хоть как-то 1000+ и зарабатывают. В среднем, по опросу коллег, люди зарабатывают без подработок 900−1000 р. на той вакансии, что они предлагают на работа бай. Есть и другие отделы, где зарабатывают лучше. Совестливым и эмоциональным людям в эту компанию вход запрещен, так как нужно будет втюхивать товар бедным пенсионерам, работать с возражениями до самого конца, «дожимать» клиента. Если супервайзер сочтет, что вы недостаточно дожали клиента, будете перезванивать и дожимать. Вы будете часто видеть слезы коллег и сами, вероятно, будете рыдать, так как клиенты агрессивные, ибо они перешли по рекламе и хотят бесплатные препараты, а вы их расспрашиваете об их здоровье, рассказываете о препарате и называете в конце цену 300+ рублей. Вас научат, как льстить клиентам, лизать им ж…пы, рассказывать о препарате под потребности клиентов, и даже если препарат нацелен на снижение давления, а у человека 90/60, надо рассказать, что препарат... Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота в компании требует серьезной ответственности и может быть довольно напряженной. Однако меня радует, что руководство всегда готово поддержать сотрудников. За переработки предусмотрена дополнительная оплата, а также есть мотивационные программы, которые стимулируют нас к лучшим результатам. Кроме того, существует возможность карьерного роста, что я считаю большим преимуществом. Если вы задумываетесь о том, чтобы присоединиться к нашей команде, не сомневайтесь — вперед. В целом минусов больших нет, если реально готовы трудиться. Далее →✗ НедостаткиПереработки Далее →
-
✓ ПреимуществаПопасть работать в эту Компанию мечтал давно, со второго собеседования это получилось! Зарплата понятная, всегда вовремя! Есть куча плюшек для сотрудников! Попал в группу, где все друг другу помогают! Достаточно часто проводят обучение по продукции! Далее →✗ Недостаткипока не вижу). Далее →