Работа сотрудником: отзывы и зарплаты в Санкт-Петербурге
Ищете работу сотрудником в Санкт-Петербурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа сотрудником в Санкт-Петербурге для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Санкт-Петербурге
💲 Какая зарплата у СОТРУДНИК в Санкт-Петербурге?
Сотрудники указывают зарплаты от 17 000 до 70 000 руб.
Средняя зарплата 37 500 руб. в месяцЭто на 55% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают сотрудником? Статистика зарплат →
Работали СОТРУДНИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (78)
-
✓ ПреимуществаЦветочная фирма с офисом (пл. Конституции, 3). Очень вежливый (и единственный) hr, заманивающий девочек. Далее →✗ НедостаткиЦветочная фирма с офисом (пл. Конституции, 3). Итак, изначально с вами красиво общается HR фирмы, обещая белую зп и оформление сразу же и комфортные условия работы. Как все на самом деле? Конечно, платят по черному, меньше, чем обещали, никак не оформляют, постоянно увольняют новичков — отношение как к вещи! Типа купил, попользовался, выкинул! Постоянная текучка. Еще и вешают кучу вопросов, которые вообще не ты обязан решать… и все срочно, все бегом! Начальник [А.] [А.] почти сразу же начинает намекать… переставать, распускать руки, давить, если отказываешь… звонит по ночам… У него вообще давний роман с директрисой хамкой [Д.] Светой, так ему мало, надо еще и новеньких оприходовать… Даже врагу не пожелаю туда попасть! Работать с таким руководством, как на пороховой бочке. Невозможно спокойно и четко работать. Офис поделен на 2 клана — АО «Новая Голландия» (выращивает) и ООО «Ред Флауер» (продает цветы)… которые постоянно, мягко говоря, не ладят друг с другом, а находятся в одном помещении. Никаких корпоративов, никаких премий (даже с зп обман!) Читаю ниже про больничный, компенсацию питания, мед. страховку — все мимо них! В конце концов, сам бизнес разваливается, постоянные звонки от ФССП, банков,... Далее →
-
✓ ПреимуществаСначала показалось, что преимущества есть. Потом с учетом минус и количества НО, оказалось, что просто показалось.. Далее →✗ НедостаткиЕсли в некоторых случаях отзывы бывают неуместны, то в случае ДЭФО отзыв даже лучше написать (в случае нарушений)! Случай в одном (1) из салонов. На собеседовании обещали адекватную позицию с зп до 130 т.р. и выше, обсуждением всех нюансов работы, оформлением с первого дня работы. На самом деле оформления с первого дня работы не произошло. Выплаты производились так, что, работая почти с начала месяца, на момент начала второго месяца было выплачено чуть меньше 2000 р (двух тысяч рублей). Относительно работы именно в том салоне (возможно, в других все в порядке): за первый месяц меня успели посадить за четыре разных рабочих места (три раза просто пересаживали), в традициях предыдущего поста стараясь создать вид того, что это меня что-то не устраивает, вопросами «ну, а теперь нормально?». В ответ честно спрашивала, собираются ли меня ещё куда-то пересадить? Также на первых неделях работы реально устроили прецедент на уровне конфликта из-за того, что я отказалась мыть микроволновку (которой ни разу не пользовалась не из принципа, а за отсутствием необходимости в ней). Более того, с такой просьбой на работе сталкиваюсь впервые. Другие менеджеры жаловались директору салона на то, что я передвигаю стул, двигаю штору; недовольство... Далее →💬4 комментария
-
✓ Преимуществанеплохая зарплата Далее →✗ НедостаткиЛиния улыбки — идеальное место для масштабного разочарования, место, где не ценят труд своих сотрудников. Если вы админ или ассистент, бегите! Это ад во главе с лжедъяволом [Д.]. Человек с субличностью радикального нарцисса. «Я такая молодец, а все остальные га**о!» — Такое вы будете слышать каждый день. Дарине-нарциссу нужно быть великой на чьем-то фоне, поэтому она опускает и унижает других не ради садизма, а чтобы самой не впасть в ничтожество. Чужие достижения для нее равносильны смерти, поэтому ваши идеи она будет преподносить как свои. Вас будут «бить по голове» за все, а ген.директор молча будет наблюдать со стороны. Времени элементарно сходить в уборную не будет, а если вы сходите и пропустите звонок от пациента — «бьют по голове»! Сказали свое мнение — штраф. Не ответили на звонок в выходной — отчитают. Были лапочкой весь месяц, но не подписали идс — «прибьют». Вам пообещают, что вы будете закрываться ровно в 21:00, но закрываться вы будете в 21:35, потому что в клинике бардак и нехватка сотрудников. Личные знакомые [Д.] отказываются с ней работать. Люди бегут из клиники, потому что начинаются проблемы со здоровьем. Берегите себя и любите! Не одна [Д.] не стоит ваших нервов! Далее →
-
✓ ПреимуществаМой текст на отзыв. Всем привет. Ходила в офис ,SPB BEET,. Посмотреть и проверить правильно ли пишут и шумят о нем в г.Санкт -Петербург. Здание в центре города. Старое -это историческое здание и какие-либо изменения запрещены. На ресепшене встретили. Побеседовали, всё понятно и главное позитивный коллектив. Прошла три занятия и многое узнала полезного для себя. Офис уютный, есть индивидуальный туалет, не общий как в других бизнес центрах. Стоят живые цветы везде. И поняла, что офис более 3х лет в центре города работает. Мошенники же за три дня сворачиют лавочку. О чем вы пишите, люди? Проснитесь! Далее →✗ НедостаткиВсе нормально. Далее →
-
✓ Преимуществане хочется писать негативный отзыв. в целом как раз наоборот, эта компании довольно позитивная и опыт работы также со знаком плюс. как и везде сотрудники в коллективе есть как приятные так и неприятные Далее →✗ Недостаткибыли и недостатки. по зарплате действительно, как и везде: хотелось бы больше и лучше! тем более, что деньги там крутятся очень большие, и кто-то из сотрудников очень хорошо устроился. может быть, и у вас так получится. Далее →
-
✓ ПреимуществаКарьерный рост, бесплатные обеды тем, что любят подростки Далее →✗ НедостаткиНесоблюдение ТК РФ! Не принимают заявление на увольнение, при том что сотрудник несовершеннолетний! Смены ставят как им вздумается, без учета пожеланий и временных возможностей детей. В итоге неделю ребенок переработал! Хотя по ТК без отработки. Решение заработать карманные деньги было дочери, но о том, что дочь будет возвращаться позже 22 (что уже противоречит законам) и тому, что будут проблемы с приемом заявления, такого согласия законных представителей не было! Секретарь нагло бросает трубку, не фиксируя обращений +7 (495) 755−66-00. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВы приходите в KNLogistik на должность помощника руководителя, но этой фирмой прикрывается сетевуха Тиенс, и не узнаете вы об этом до второго стажировочного дня, когда вам предложат купить «олин раз в жизни» продукцию на 30 косарей. Очень круто обманывают людей, вы и не заподозрите ничего, если не почитаете отзывы. Ради этой мифической должности уволилась с предыдущего места работы. Обещают горы золотые с первого месяца, потом выясняется, что можно ничего и не получить, ведь тут «надо работать», а мы, как будто пришли посидеть от нечего делать… Вам дадут инструкцию, как обманывать людей, где вы, заманивая таких же, как вы, представляетесь отделом кадров другой фирмы, не упоминаете сетевой маркетинг и отнекиваетесь, если кандидат заподозрил что-то. . Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиПо зарплате обман сплошной, больше 35 тыс. вы не получите, даже если будете вкалывать без выходных. Работодатель намеренно меняет план в конце месяца, в результате чего в конце он оказывается невыполненным, премий никаких нет, а если и есть, то это копейки. Про хамское отношение начальства я вообще молчу. О, ещё штрафы они очень любят выписывать, типа таскают украшения из магазина, и вычитают ещё по 4−5 тыс. с каждого продавца. Не присесть, не поесть, даже в туалет толком не сбегать. За полгода моей работы поняла, что никто не задерживается, продавцы просто увольняются. Месяц назад ещё дали списки клиентов, которых надо обзванивать и уговаривать прийти за покупками, и делать это нужно дома со своего телефона, плюс писать дословно, что тебе ответили. Пошли [censored]. Я звонила с рабочего, именно на работе! Короче, не тратьте своё здоровье на этих с@@.. Далее →
-
✓ ПреимуществаХммм…. Далее →✗ Недостатки-самое интересное. Там работает основной коллектив! (который уже держится по много лет), новых кандидатов берут под разными предлогами! НО! Вылетает этот кандидат при «успешном» трудоустройстве, через 3 месяца — не пройдя испытательный срок так же под разными предлогами! Нужно это для: отпусков основных сотрудников и увеличения сил в сезон. Только естественно изначально Вам правду никто не скажет. -непонятно про з/п, одни говорят, что белая, вторые — не белая -питание так себе, и зона для отдыха/питания маленькая и непонятная (коморка). Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте, хотел бы посвятить свой отзыв о шарашкиной конторе под названием СтарЛайн. Несмотря на весь пафос в виде симпатичного офиса, там царит полный беспредел по отношению к обычным сотрудникам. Людей запугали аттестациями и увольнениями настолько, что люди идут на работу как на войну. У большинства сотрудников семьи и ипотеки, чем охотно пользуется «радужное» руководство компании, постоянно прибавляя нормы, помыкая аудитами и аттестациями, требуя всё больше от людей. Немного истории. 2020 год — Пандемия, компания кое-как выполняет поставленные цели, пытается урвать как можно больше контрактов, чтобы хоть как-то оставаться на плаву, берёт кредит в банке. 2021 год — Кое-как с отвратительным качеством и кучей рекламаций компания выполняет годовую поставленную норму УРА. Но радовалась шарашка недолго, потому что впереди ждал 2022 год. 2022 год. Недавно на производство приходят два неких персонажа [М.] А. и [В.] Е., наглые, абсолютно некомпетентные и не смыслящие о принципах работы на производстве люди. Под прикрытием [А.] и Е. Нарбуд начинают мешать работать людям. С начала марта наступает новый кризис, ещё более серьезный для компании. По итогу на сегодняшний день. Компания теряет квалифицированных сотрудников, люди уходят пачками, т.к.... Далее →
-
нусб ХК Фаэтон. В последние годы своей трудовой славы ощутил себя биг боссом. И вместо исполнения своих прямых обязанностей (увеличением стоимости бизнеса) занимался тем, что размышлял, кого бы ему еще уволить. Так он уволил всех юристов, понимающих, что происходит и что с этим делать. Еще больше сотрудников уволились сами, потому как работать в таком идиотизме стало невозможно. Требовалось активное изображение деятельности, планы, отчеты, а вот что нужного результата при такой работе не будет, он не подумал. В итоге, увлекшись созданием образа босса, поставил под удар компанию с ярдом активов на балансе, после чего ему указали на дверь! А надо было взыскать с него потери. Если кому нужен такой профи, он ждет вас！ Далее →
-
Прекрасно всё снаружи и жутко всё внутри. Никто из сотрудников не защищён. Увольнения за несогласие с мнением руководства, без компенсации и сроков отработки. Зарплаты серые или самозанятость — защищённости нет. В лицо вам говорят одно и совершенно другое за спиной. И такая ситуация — дело времени. Переработки — часть корп. культуры. Вам будут писать и в 9 и в 10 вечера. Собственники в неадеквате, хотя первое впечатление может быть позитивным. Самодур и тиран у руля компании. Если у вас есть альтернатива, бегите подальше от Правого Полушария Интроверта. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиДля начала скажу, что положительные отзывы не настоящие, руководство пишет их само. На самом деле зарплата серая, условия труда и отношение к персоналу ужасное, неуважительное. Такое впечатление, что сюда идут работать и задерживаются здесь одни маргиналы и хабалки а-ля советская торговля. Обучения никакого нет, есть только насмешки, интрижки и неадекватное поведение руководства, которое мнит себя пупами Земли, а на самом деле это реальная аристократия помойки! Жуткая текучка кадров, люди работают по 1−2 месяца, и их увольняют или сами убегают из этой выгребной ямы. Причем без положенной оплаты проделанного труда. В лучшем случае только белая мизерная часть. Продукция некачественная, из самых дешевых материалов, которые расползаются или теряют форму после первой же стирки. Приходите сюда работать, если хотите испытывать постоянный стресс и давление, посмотреть на директрису-фрика и, пообщавшись с ней, услышать, что вы никто, погрузиться в атмосферу интриг, зависти и тупости ваших коллег. Далее →
-
Постоянные задержки з.п. (выплачивают частями, расчётные листки выдают с задержкой, по ним очень трудно проверить правильность начислений), полная неорганизованность во всех подразделениях, все друг друга подставляют, боясь гнева руководства, нет чёткого плана, постоянная нехватка комплектующих, из-за чего на производстве то простой, то гонка (кстати, простой не оплачивается). Вынуждают работать в выходные, «забывая» их оплатить. Полное отсутствие документации по изготовлению изделий, все по памяти опытных швей (могут объяснить, а могут и послать). Весь учёт «на коленках». Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРаботаю довольно давно в компании. И читая отзывы выше, ощущение будто мы в каких-то разных школах трудимся. «Принуждают» оплачивать налог? Его на любой работе платить нужно, но тут самостоятельно, так как работа идёт по договору самозанятости и это нормально для удаленки и взрослого, самостоятельного человека, следить за тем как происходят отчисления и в каком размере, а не на дядю полагаться, который спишет сам. Учеников самим искать? Что за бред? Их назначает отдел продаж, готовься к урокам и обучай. Да и иметь в каком-либо банке зарплатный проект для организации, тоже вполне нормально. Для меня это быстро растущая и развивающаяся школа, которая основной своей миссией взяла обучение детей и создание осознанного поколения. Есть внутри классные специалисты, дающие детям максимально крутые навыки и обучающие их самым востребованным профессиям. Жаль, что в отзывах себя показывают только негативщики. Будьте добрее) Далее →✗ Недостатки- Далее →
-
Как и писали ранее, принимают на работу тех, кто им изначально не нужен. [Р.] не умеет ставить задачи, сам не понимает, чего хочет. Из серии: хочу то, не знаю что, но побольше и даром. Его дочь, которая работает в отделе кадров, точно такая же. Любят взять человека на одну должность, потом из-за недостатка сотрудников повесить другую работу. Причем сперва будут говорить, что во всем помогут, а по итогу, скорее всего, уволят из-за того, что не справился. В отпуск или на больничный уйти нереально, потому что замещать просто некому. Поэтому нужно быть готовым к куче звонков и искреннему удивлению и негодованию, когда ты, не дай бог, откажешься работать на больничном. Атмосфера в коллективе поганенькая, в лицо все улыбаются, а за глаза рассказывают всякие гадости. Также ответственные сотрудники будут шпионить за тобой и докладывать [Р.], долго ли ты пил чай, с кем общался и чуть ли не сколько раз ходил в туалет. Как итог: все нормальные специалисты из компании ушли, профессионалы там не нужны. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ некоренной питербуржец, переехал сюда с Петрозаводска. Там с работой нормальной туго ну или мне не везло везде нужен был какой-то блат. Хотя высшее образование у меня есть — специальность менеджер. Когда приехал в Питер устроился в небольшое отделение частного банка на Ваське, но не выдержал даже испытельный срок. Не коллектив, а сборище каких-то некрасивых обиженных на жизнб женщин)) а я сам парень нескандальный. Короче, уволился. Не только из-за них конечно — зп была тоже не предел мечтаний. Думал, в банкинг больше не вернусь. Работу сразу не нашел, вошел в редим ожидания))) и тут встретился с однокурсником, который уехал в Питер еще несколько лет назад, а он оказалось работал в РСХБ. Думал, это тоже частная лавочка, не знал, что это госбанк. Сашка мне предложил вакансию — на месяц стажером, а потом операционистом. И вот уже год я в Россельхозе. Зарплата не космос, конечно, но на десятку выше, чем у меня была раньше, на хлеб с маслом точно хватает. Приходит день в день — без всяуких приколов с задержками, когда снимаешь квартиру это важно. Коллектив тут порядок– никаких склочных женщин)) Гендерное равентство или как там это называется)) У пацанов на работе традиция — каждую пятницу вечером в барчик недалеко от офиса. Начальник отдела... Далее →✗ НедостаткиСлишком спокойно как-то)) Рутина, так скажем, каждый день одно и то же. Но зато стабильно!) Ну и зарплату можно повыше, все-таки госбанк, а ставки ниже рынка. Далее →
