АПТЕКИ РИГЛА: отзывы сотрудников в Москве

Первый HR — менеджер [Д.] была очень отзывчивой и заинтересованной в поиске сотрудников девушка. Позвонила, все рассказала о компании, чем предстоит заниматься, как будет проходить собеседование и какие этапы впереди. Далее →

Рассматривали на должность специалист по персоналу. Предполагается «чистый» оклад, без бонусов, премии и карьерном росте. Тут уже дело за кандидата соглашаться или нет. Я решила рассмотреть все равно данную вакансию. В день назначенного собеседования, благо собеседование должно было состояться по видеосвязи, за минуту до него мне HR-менеджер [М.] сообщает, что руководитель не сможет и нужно перенести собеседование на четверг. Умолчим, что такую информацию нужно согласовывать заранее и уважать чужое время. Ладно, я написала в какое время мне будет удобно в четверг. Думаю, ну мало ли, вдруг руководителя на срочное совещание вызвали, все бывает. На мой ответ о новом собеседовании сотрудник [М.] не ответила ничего. В день собеседования я спросила состоится ли сегодня наша встреча. И что вы думаете, мое сообщение было просто проигнорировано. И тут возникает вопрос, это такой стиль компании так работать безответственно или конкретно HR менеджера [М.] Может ей не хотелось доводить предполагаемого кандидата от другого HR менеджера до собеседования, а провести своего соискателя. Может так у них зарабатываются бонусы. В общем, если это так работает вся компания, то уважаемые соискатели, даже не соглашайтесь на предполагаемое собеседование, а если конкретно данный HR, то компании Ригла стоит обратить внимание на подобранный персонал Далее →

Если вы трудоголик- хороший опыт! Далее →

Неблагодарная работа Низкая зарплата Двойные стандарты Неуважение Нарушение личных границ Долбёжка в телефон в выходные и праздники Контроль показателей это называется)))) Ноль эмпатии Бардак С момента смены руководства конкретно аптеками Московского региона, когда у руля стоит человек, не имеющий понятия о фармацевтической деятельности, это, конечно, очень заметно стало Тупой менеджмент и сухие цифры Выжимать будут из вас все, работать будете за копейки Ещё и сверху газлайтинг и нагоняй, как плохо вы все продаёте! Настольная книга, разобранная на цитаты, это «45 татуировок продавана», и это все транслируется на аптеку! зп уменьшилась, обязанностей прибавилось, кадры не ценны, сотрудников не хватает, именно специалистов с фармобразованием, набирают людей, не имеющих профильного образования и даже медицинского, например, могут взять мастера маникюра в аптеку (это ещё при хорошем раскладе))) называют словом «консультант» (обман) и обучают за 10 дней фармакологии, сами судите, какие знания и глубина, в то время как провизор учится 6 лет, фармацевт 3 года! Что такой специалист может, мягко говоря, натворить, имея доступ к лекарствам и абсолютно в этом не разбираясь Короче, страшно, люди! Бешеные вычитают из зп 13% Ни страховок, ни ДМС Экономия на всем! Адовая и неблагодарная работа Ни премий, ни 13 зарплат, только открыточка в почту в преддверии... Далее →

Нет Далее →

1. Низкая ЗП. Несмотря на то, что ставка за час немного выше, чем в других аптеках (для дежурантов она 200р), на этом то, из чего складывается зарплата, пункты заканчиваются. Мизерные проценты от продаж СТМ, которые никому не сдались, и товара дня, который каждый раз если не набор «Отравись-умри», то что-то около этого. 2. Планы, списание за просрочку и вычеты за недостачи. Причём разбираться не будут, кто украл, списывать будут со всех и в полном объёме. Заставляют выкупать около просрочку (менее 1 месяца), при этом сами препараты не отдают, а на следующую смену оказывается, что их реализовывает кто-то другой и кладёт за это себе деньги в карман. 3. Нет нормальной операционной системы. То, на чем приходится работать, или ломается по 100 раз за смену, или не работает изначально.  4. Множественные речи про оплаты переработок и двойную оплату в праздничные дни. На деле же за переработанные смены ты получаешь в два раза меньше, чем по стандартному окладу, а праздничные дни внезапно становятся обычными рабочими, и вообще «хватит вякать, сейчас штрафов выпишу». И я еще не пишу по поводу минусов с отвратительным условиями труда, обязательными и принудительного выходами на работу по заявке заведующей, мерзопакостные коллективы и прочее. Далее →

Нет Далее →

Работаем в аптеке, которая находится в ремонте, руководство компании не удосужилось закрыть аптеку на время ремонта. Сотрудники и клиенты дышат пылью и грязью. Из-за пыли возникают проблемы со здоровьем. Приходится искать ЛС в огромных коробках, вытаскивая при этом всё содержимое. Отвратительно. Чувствуем себя рабами, это не считая низкой зп и то что работать берут сотрудников без фарм.образования Далее →

Полностью официальное оформление, удаленная работа, молодой коллектив. Далее →

Очень долгий процесс отбора кандидатов. Сначала ждешь, пока твою анкету проверит служба безопасности. Затем высылаешь технические характеристики своего пк, их еще несколько дней смотрят сисадмины. Если по параметрам пк ты подходишь, то еще через несколько дней тебе позвонит старший оператор и также проведет собеседование. Только потом начинается групповое обучение. Оно быстрое и поверхностное, из трех дней учат фактически два дня. Первый день это знакомство с каждым (расскажите о себе факт, который другие не знают), разные задания в форме игры, прохождение телефонного этикета. Очень не понравилось, лучше бы дали больше практики, да хотя бы просто посмотреть и послушать, как принимают звонки другие операторы. Лично я не понимаю, как мне поможет в будущей работе информация о том, что П. из Саратова очень любит сыр, а М. из Пскова недавно завела собаку. Второй день уже ближе к делу. Информации достаточно много, тренер говорил очень быстро, порой даже не успеваешь вести конспект. Естественно, в голове каша. Весь процесс обучения проходит в Майкрософт Тимс, требуют присутствие обязательно с включенной камерой. Если у вас компьютер не очень мощный, готовьтесь к тому, что все будет сильно зависать. Программы, в которых нужно... Далее →

Нет Далее →

Здравствуйте. Заказывал не один раз таблетки, так как они редкие не везде есть, на Ригле всегда в наличии. Заказал за ранее, за 3 дня на 7.07, что же Вы думаете, половину нет в наличии, звонил в службу поддержки и началось, это не мы это доставка, звоним в доставку, говорят нет на складе, а на сайте есть! Потом оператор говорит я могу дать номер аптек где есть, позвоните туда, что? я буду звонить, обнаглели совсем, это Ваша работа, тем более я делал заказ! Больше не буде там заказывать! Далее →

Зарплата вовремя Далее →

Мы девчонки — зажигалки, Мы всегда горим огнём. Мы сиялки и мигалки, Никогда не устаём. На ногах часов пятнадцать? Право, это ерунда. Ни поесть, ни причесаться? Ну подумаешь — беда. Ставок пять, одна зарплата? А мы активный реагент. Всё успеем до заката, Нам никто не конкурент. Всё болит, суставы ломит? Ну и что же, ну и пусть. Мы — броня, и нас не сломит Боль, усталость, слабость, грусть. Пьяные, бомжи и наркоманы? Буйный ли зашёл какой? Сами, сами, без охраны, Газовый балончик под рукой. Больше нам мозги долбайте, И звоните каждый час. И следить не забывайте, И всегда ругайте нас. Больше акций нам давайте, Чтобы нам и не присесть. Нас активней нагружайте, Чтоб не жизнь, а «просто жесть». Чтоб мозги весь день взрывались, Чтобы путались слова, И глаза всегда слипались, И кружилась голова. Чтобы нам не развиваться, Не гулять и не читать, На работе задолбаться, На здоровье наплевать. Чтоб мы лишь в аптеке жили, Нас заклинило б на ней. Вот тогда б мы точно были Всех умней и веселей. Далее →

никаких Далее →

Кошмарная компания. Обманывают во всем, зп серая и платят как попало, да и выплачивают не всё. Полным полно нарушений тк и не только его. В аптеке грязь и бардак, заведующая психически неуравновешенная. Не проводят должного обучения новых сотрудников. Вся ответственность лежит на аптеках, совет директоров просто гребет бабло и прикрывает свою 5-ую точку. Сотрудники злые, на всю аптеку яростно поливают грязью руководство. Текучка очень большая. Далее →