Работа в СИТИЛИНК: отзывы сотрудников

Официальное трудоустройство, график удаленный формат работ. Далее →

Это вторая попытка подружиться с Ситилинком. Что ж, второй блин тоже комом. Начнем с того, что вакансия гордо звучит: менеджер по работе с корпоративными клиентами. На деле — простой оператор с кучей менеджерского функционала: счета, сметы, сборка заказа по ТЗ, ну или без оного. Работа удаленная, но большой сетевой ритейлер Ситилинк не сможет предоставить вам даже оборудование, ибо его нет. Есть обучение, на его период вы подвешены между небом и землей, т. к. не устроены в эту прекрасную компанию. Обучение занимает неделю, там вам расскажут о том, в какой крутой компании предстоит работать. Ну, а далее вам дадут огромную базу клиентов, как потенциальных, так и действующих, но не совершающих заказ. И вам, как и другим счастливцам, нужно будет работать с ними, что касаемо базы, задания выходят рандомно, и в них уже могут работать ваши коллеги, ну или компания ликвидирована лет 5 назад. Весь ваш рабочий день будет посвящен поиску того, кому же позвонить в этой чудной базе. Или можно целый день перебирать карточки, совершив минимум полезных коммуникаций. Платить вам будут как оператору, в моем случае это оклад 33 т. р., он, кстати, серый, и официальный оклад по договору... Далее →

Белая зп и платят вовремя. На этом пожалуй всё. Далее →

Одним словом работа-сплошной минус. Фирме явно плохо, и она бьётся в предсмертных конвульсиях. О чем можно говорить, за последнее время было закрыто 2/3 всех магазинов, и несколько отделов, в том число и айтишников, остались в основном только пункты выдачи.. Да и те занимаются в основном выдачей Сбермегамаркета, Авито, Аликспресса и ДПД, причём это всё делается абсолютно бесплатно, с этого продавцы ничего не получают, кроме огромного гемороя. Текучка кадров огромная, не успеваешь привыкнуть к одному сотруднику, уже следущий приходит. Зп по меркам Санкт-Петербурга очень маленькая, а если ты хочешь больше, то должен каждый месяц делать планы, конечно же космические, которые первый год, два сделать невозможно. График 2/2 можете не мечтать, хотя на собеседовании обещают именно так, по факту 5/2 по 12 часов это обычное дело. Работа сама по себе очень нервная, приходится решать кучу проблем, т. к. продавцы ответственны за все, часто приходится общаться с неадекватными людьми. Устаревшая лет на 10 база, на которой всё тупит и тебя постоянно выбрасывает. Бешенная система штрафов, штрафуют практически за все. Ну, а если ты не дай бог примешь что-нибудь в сервис (этим занимаются все продавцы) и не укажешь микро царапинку, которую и под микроскопом не увидишь, то в 90% процентов случаев этот товар повесят... Далее →

Нету, искренне не рекомендую Далее →

Кореновск, Карла Маркса 318 б  Работал в данном пункте около 8 месяцев, выяснил для себя: 1. Руководству наплевать на тебя и работу ПВЗ. 2. Будешь работать за троих с графиком 5/2 с 9 до 8 без больничных и отпусков. 3. Зарплата будет минималка, не надейтесь заработать больше за переработанные часы. За бесконечные ошибки бухгалтеров, менеджеров по юр. лицам расхождения по кассе компенсировать будете именно вы, так как крайних не найдёте, а руководство в лице [С.] [С.] некомпетентен. Также будет по телефону говорить, как вы будете работать в «Ситилинк», если сами не можете решить вопросы, которые не касаются вас? Такие как бытовые поломки, кривой софт, постоянные поломки ПК. При личной встрече будет вам улыбаться. 39 000 — это макс, что вы заработаете. Искренне не рекомендую данную контору. Температура воздуха зимой ± как на улице, вынужден был принести свой обогреватель и находиться в зимней куртке по 12 часов на работе. Стулья для работы выпрашивал 6 месяцев, купил кресло за свой счёт, многое в ПВЗ было сделано за свои деньги. После увольнения не выплатили отработанные переработанные часы, так как работал без сменщика. Думаю обратиться в органы в ближайшее время. Гарантийный товар, который вернули покупатели, возможно, также... Далее →

Нет Далее →

не знаю, с чего начать. Во-первых, ушёл на больничный, выплатили 1 день (ну, потому что график, мы его ставим как хотим) и поставили мне в больничный выходные дни. Во-вторых, потеряли моё заявление на увольнение, и в итоге увольняют меня уже 2 недели и уволят только через неделю, по каким таким причинам — узнаю у трудовой инспекции. Соответственно, выйти на другую работу я не могу и сижу, жду, когда они там все раздуплятся. Крайне не рекомендую, на работе будешь и жнец, и гнец, и на дуде игрец. Продавай, продавай — это всё, что ты будешь слышать. Далее →

В 15-и минутах ходьбы от дома. Далее →

Ситилинк — это концлагерь под управлением Антихриста. Повсюду установлены видеокамеры, а при выходе проверяют металлодетектором. За медлительность и ошибки в сборе заказов лупят кожаной плёткой и заставляют отжиматься от пола. На склад не проникает солнечный свет и, даже если на улице будет +30, вас не отпустят пораньше с работы на пляж. В Ситилинке вы будете пешкой на шахматной доске, шестерёнкой в механизме капитализма, серой мышью на сером складе. Настоятельно не рекомендую творческим и свободным людям идти в Ситилинк. Далее →

Бесплатные обеды, хотя это заслуга Merlion Далее →

Абсолютно неуместный график работы! Три смены в ночь? Пожалуйста! День выходных? Не вопрос! Начальник склада, вместе со своим подчинённым, мало того что наглые, так ещё и абсолютно некомпетентные в вопросах управления и работы. Каким-то образом при таком ненормированном графике ещё и часов выработки не хватило, скорее всего эти двое приписывают смены себе. Зарплата как придётся. Обещали 50 000, а в итоге при расчёте зарплата оказалась 24, остальное в конверте. Ни в коем случае не устраивайтесь на склад, расположенный в п. Садовый, пусть они там сами себе сидят и варятся в своём болоте. Далее →

Они незначительные, их почти нет! Имейте это ввиду при выборе работы))) Далее →

Компания терпит денежные трудности. Она претерпевает кризис. Сотрудники и начальство все до жути жадные. В компании плетут интриги друг на друга. Стучат руководству на всех и вся, для чего — непонятно, чтобы выжит сотрудника??? Ну останутся работать ни с кем. Всех сотрудников «низшео звена», будь то продавец-консультант, продавец-кассир, всех причисляют под одну гребёнку — продацами-универсалами, которые по сути выполняют весь фронт работы. Единственно, зарплату вроде платят, птому что законно закреплено, что ты у них работаеь по договору. Вся власть у управляющих, и у СБ, которые только командуют, скрываясь в своих закаулках, островках работы. Каждый метр в торговом павильоне по камерами с записью звука. Вобщем, не советую туда идти работать! Оценивайте адекватно куда идёте работать! Далее →

Нет Далее →

Устраиваясь сюда на конкретную вакансию, например, кассиром, приемщиком товара, а по простому грузчик, работником по приему возвратного товара и тд., не надейтесь, что будете выполнять именно только эту работу, тут каждый работник как универсальный солдат, обязан выполнять любую работу, которая тут есть. Если придется даже полы вас обяжут вымыть. Но до того, как вас оформят, вам тут придется для начала постажироваться. Только запомните за стажировку тут не платят. Вообще тут всё построено довольно хитро, пока вы стажируетесь, то есть работаете за спасибо, вы на хорошем счету, при этом, например, с вас не списываю деньги если после инвентаризации выясняется, что у данной точки, на которой вы стажируетесь обнаруживается недостача. А вот как только вас оформят в штат, для вас начнется АД. Постоянные недостачи, а они будут именно постоянными, будут покрываться путем вычета из зарплаты работников данной точки. Подобные вычеты тут делаются довольно просто, так как официальная зарплата тут чуть выше 20000р, а всё остальное вы будете получать в конверте. При этом чтобы тут зарплата была более-менее сносная, вы вынуждены будете обманывать покупателей, навязывать им всевозможные страховки, а также дополнительные гарантии. При этом... Далее →

Магазин самом центре города ТЦ Айсебрг Модерн г.Пермь Далее →

Отработал 2 недели кладовщиком на выдаче заказов через по договору аутсорсинга. Оплата 2.5 рубля за 1 выданный заказ. Рабочий день проходит в тесном душном складе с плохим освещением, все проходы заставлены бытовой техникой до потолка. За 30 секунд ты должен взять лестницу, протиснуться через заваленный склад и достать СВЧ микроволновку весом 20кг с самой верхней полки, затем принести клиенту на выдачу. Если не укладываешься в эти секунды начальство может посмотреть записи с камер и выписать штраф. При входе/выходе со склада тебя металлоискателем обыскивает охранник. В отделе персонала сидят весьма хамоватые женщины, такое чувство что вакансии размещают от скуки либо просто чтобы самоутвердится перед соискателями. Много бумаг, бюррократии,тонкостей, при работе с товаром. Далее →