Работа в AKRON HOLDING: отзывы сотрудников

Планируете работать в AKRON HOLDING и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 22 отзыва бывших работников про AKRON HOLDING. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

Отзывы сотрудников

22

Зарплаты

1

Общая оценка работы

3/5

При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в AKRON HOLDING, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в AKRON HOLDING — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в AKRON HOLDING? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про AKRON HOLDING?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (22)

  • 16.11.2024 | Псков | бухгалтер
    ✓ Преимущества
    СКТ Групп- развивающееся предприятие. Далее →
    ✗ Недостатки
    СКТ Групп — бухгалтерия: отсутствуют должностные инструкции; не выплачивают полностью зарплату (только оклад, премия не прописана в трудовом договоре и зачастую не выплачивают, а это 30%); агрессивно настроенное руководство в бухгалтерии. Далее →
  • 06.08.2024 | Тольятти
    ✓ Преимущества
    Нет. Профессионально подобранные слова в рекламе — несоответствие действительности. Далее →
    ✗ Недостатки
    Высокомерные сотрудники. Много пафоса, а по факту быдло и сплетники. Предвзятое отношение на собеседовании, обесценивание, косые взгляды много лет назад в г. Тольятти. Зная опыт и навыки отказали из-за уровня языка, который не требовался выше чем было необходимо. Специально пригласили, чтобы потратить мое время и деньги и театрально отказать. Тестирование на собеседовании, не соответствующее заявленным требованиям — чтение без словаря конфиденциального документа на английском языке. После, несколько раз видела открытые вакансии удаленно и в Москве. Было интересно насколько изменился подход к отбору. Итого: немотивированный отказ. Вероятно, ч/с. Обходите стороной. Еще в 2016 году одного из сотрудников просто подставили внутри компании на крупную сумму денежных средств. Узнала после поездки в офис в промзоне — небезопасное место. И это лишь верхушка айсберга. Далее →
  • ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    худший работодатель в моей жизни. Там как будто отбирали на начальников-самодуров, сейчас [К.] убрал «вредность», за которую выдавали бесплатные талоны на питание и выйти досрочно на пенсию; зарплата такая же как и в городе, даже меньше. Ну и сравните: с одной стороны, есть работа за те же деньги, никуда ехать не надо 40 минут, без вдыхания аммиака и прочей гадости, после которой у вас начнутся проблемы со здоровьем, прессования начальства, сдачи экзаменов, 12 часовых смен. А в городе, ты можешь работать 5−8 часов, на свежем воздухе, уйти, если надо сильно, за такую же зарплату, что выберете? Плюс скотское отношение к ветеранам предприятия, люди отдали по 40 лет жизни и здоровью данному предприятию, а им приходится под конец карьеры ходить и клянчить, чтобы им продлили трудовой контракт еще на год! То есть человек не может взять кредит, потому что не знает будет он через год работать или нет. УЖАС! У хозяина состояние 10 лярдов, ему на вас с большой калакольни. Далее →
  • 01.11.2023 | Тольятти | рядовой сотрудник | ЗП: 55000
    Общая оценка:
    ✓ Преимущества
    Не тонет Далее →
    ✗ Недостатки
    В компании процветает культ личности. Всем по умолчанию следует с благоговением и придыханием относиться не только к учредителям, но и к каждому руководителю департамента, которые мнят себя равными Императору. Наёмные по сути сотрудники, дело которых — грамотно руководить бизнес-процессами, ведут себя, как владельцы компании. Просто перекладывают свои задачи и ответственность на подчинённых, мало во что вникая. А некоторые и не умеют вникать — компетенции и образования не хватает. В итоге выходит, что некий [В.] — попа в мыле, за 60−80 т.р. с учётом всех премиальных, сам себе организовывает весь рабочий процесс. За который его руководитель получает шестизначные премии. Если сотрудник недоволен равной нагрузкой для себя и начальника — ведите следующего. Учитывая уровень зарплат и рост цен, это очень скоро закончится. Останутся только девочки в бухгалтерии. Далее →
  • 11.07.2024 | Тольятти
    К сожалению, обманули. Предложили оформиться по договору подряда, «ничем не будешь отличаться от других коллег». Дальше — действительно трудовые отношения, такие же как у коллег. А потом за несколько дней узнал, что продления договора не будет. Никто даже не сообщил заранее. И в целом — неадекватное представление компании о себе, слабые бизнес-процессы, завышенные ожидания от кандидатов, директивная корпоративная культура, где сотрудники — расходный материал. Жаль: коллеги в отделе были очень ответственные и порядочные Далее →
  • 17.06.2024 | Тольятти
    ✓ Преимущества
    Коллектив — хороший (в моем отделе был) Далее →
    ✗ Недостатки
    К сожалению, обманули. Предложили оформиться по договору подряда, «ничем не будешь отличаться от других коллег». Дальше — действительно трудовые отношения, такие же как у коллег. А потом за несколько дней узнал, что продления договора не будет. Никто даже не сообщил. И в целом — неадекватное представление компании о себе, слабые бизнес-процессы, завышенные ожидания от кандидатов, серая зарплата у многих, директивная корпоративная культура, где сотрудники — расходный материал. Низкие зарплаты у среднего звена. Жаль. Не рекомендую, потеря времени и уважения к себе Далее →
  • 16.11.2023 | Тольятти
    ✓ Преимущества
    Чистый офис, интересное собеседование, многообещающие речи Далее →
    ✗ Недостатки
    Позвонили с предложением о работе, пригласили на собеседование, пообщались, договорились, выслали оффер, я иницировала процедуру увольнения с предыдущего места работы. Накануне за день до выхода позвонили с отказом сообщив, что ставка даже не согласована руководством! Это абсолютно не добавляет авторитета данной компании, сложилось впечатление недобросовестного и ненадежного работодателя! Далее →
  • 01.08.2023 | Люберцы | менеджер
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Производство в Люберцах это сущий ад на земле: D Вонь стоит отвратительная, в столовой и офисе летают мухи. Рабочие программы слетают, компы виснут. Причем стабильно раз в час комп выходит из строя. Из стабильности — только затуп техники. Зарплата серая, бывают задержки выплат по наличке, при собеседовании подборщица [Т.] не говорит об этом, как и остальных нюансах. Руководство — застряло психикой и поведением в 90х, процветает панибратство, повышенные тона и нецензурная лексика. Вторалюминпродукт, он же Акрон — худший работодатель в моей карьере, жалко потраченого года своей жизни. Никому не советую Далее →
  • 05.07.2023 | Москва
    ✓ Преимущества
    Корпоративы и профессиональные праздники, вот здесь видно что вкладываются, создают обстановку дорого-богато, одни понты, никак не влияющие на улучшение качества жизни рядового сотрудника. Далее →
    ✗ Недостатки
    Отзыв про филиал в Подольске. Сброд некомпетентного и абюзивного руководства, который просто ругает, орёт и во всём обвиняет нижестоящих сотрудников. Как будто контингент из 90-х, хамский и беспардонный. Очень прокачанные навыки рассказывать сказки и бить себя в грудь, а в конце иди сам разбирайся. Царит атмосфера постоянного прессинга каких-то подковёрных игр, сплетен, кумовства. Персонал набирают не навыкам и способностям, по принципу кто уживётся в это концлагере. Далее →
  • 25.04.2023 | Самара
    ✓ Преимущества
    И просто нету. Далее →
    ✗ Недостатки
    1) Ты буквально живёшь на приемном пункте. 2) Делаешь всё за свой счёт 3) Руководителю плевать на тебя в прямом смысле, хочешь денег, убейся на работе. 4) работают в черную денег никаких ты там не увидишь, только если 3 месяца 15тысяч. А остальное крутись как хочешь. 5) Менеджеры если их можно так вообще назвать, не понимают свою работу, а требуют больше чем от себя. 6) Лучше пойти убирать улицы чем работать с этой компанией. Обман один. 7) В случае травмы или даже летального исхода ничего не выплатят, а ещё навешают вам долгов Далее →
  • 31.03.2023 | Тольятти
    ✓ Преимущества
    Крупных холдинг (но скорее это минус, см почему) Далее →
    ✗ Недостатки
    Много расспрашивали про мой опыт, про личную жизнь, даже про отношения с женой. При этом о вакансии рассказали очень и очень поверхностно. Зачем-то звонили на бывшую работу и пытались переманить к себе моего бывшего начальника. Опыта у меня достаточно, отзыв на бывших местах работы положительный, но обратную связь не дали. Далее →
  • 31.03.2023 | Тольятти
    ✓ Преимущества
    «Мы работаем в самой прекрасной компании города, а все остальные компании нам завидуют.» Далее →
    ✗ Недостатки
    Работа в условиях вечного форс-мажора. Потому что топ-менеджеры заняты только тем, чтобы наперегонки 24/7 угодить собственникам по любому вопросу. Атмосфера куража лихих 90-х) От вас, как само собой разумеющееся, будут требовать такой же отдачи. За очень среднюю по городу зарплату вы будете работать «за себя и тех двух-трёх парней». Вам расскажут, что в большой компании большая нагрузка, но на самом деле планирование, как таковое, отсутствует, и этим никто не занимается. Принято, и даже приветствуется, делать всё в последний момент. Работать за зарплату на еду в таком режиме мало кому интересно, потому текучка. Если нечем заняться, в том числе на выходных и в отпуске, а деньги не очень нужны — велком посмотреть. Далее →
  • 02.03.2023 | Москва
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Я откликнулся, мне позвонили, договорились, а видео собеседование В 8 утра написали все в силе, само собеседование с руководителем в 11, написал ОК  В 11: 10 написали что руководитель то на встрече то на совещании, давайте через час Через 2 часа написали что его еще нету В 15 00 позвонил руководитель и договорились на след день в 9 утра И что вы думайте, не чего не произошло в 9 утра Я даже рад этому (все прояснилась в начале), это показывает что руководитель не умеет распределять время, не видит горизонт событий, не уважение к будущим коллегам На HH завышенный рейтинг — 3. Хотя теперь понятно что 3 это очень плохая организация Далее →
  • 20.01.2023 | Тольятти
    ✓ Преимущества
    Не узнала Далее →
    ✗ Недостатки
    Договорились о собеседовании по WhatsApp с менеджером по персоналу [Ш.] Юлией [О.] на должность внутреннего аудитора. Время обсуждалось по телефону, также приглашение было отправлено на электронную почту. В указанное время менеджер на связь не вышла, собеседование не перенесла. Я написала, что готова, но… в итоге я, изменив свои планы на день и прождав звонка полчаса, позвонила сама — без ответа. Такое со мной впервые, это не первое мое удалённое собеседование, и никогда никто, в том числе высшее руководство компаний, так к договорённостям не относились. Далее →
  • 22.12.2022 | Псков
    Очень удивлен подходом к работе сотрудниками подбора персонала. Полностью отсутствует корпоративная культура, ищут людей при этом нет никакой обратной связи. Если Ваи действительно нужны сильные люди, научитесь вести с ними отрытые переговоры. Далее →
  • 01.08.2022 | Тольятти | бухгалтер
    Такого крысиного коллектива как у них в бухгалтерии я никогда не видела! Далее →
  • 26.05.2022 | Псков
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Не нужны люди которые знают производство и станки. Начальство бестолковой. Далее →
  • 28.04.2022 | Псков
    ✓ Преимущества
    Можно нормально зарабатывать Далее →
    ✗ Недостатки
    План большой, иногда приходится оставаться чтоб премию в конце концов получить Переехал в Псков в конце прошлого года, причем целенаправлено потому что меня пригласили работать в Акрон. Сначала конечно жена отреагировала с опаской, потому что предстоял переезд, но как и обещали компания помогла со всеми вопросами, плюс сейчас еще платят часть аренды, так что в итоге все сложилось. Собственно меня позвали потому что был опыт в этой сфере, так что первые месяца на ИС прошли без нерв. Было обучение, что как, но это везде нужно, иначе не поймешь как дела обстоят конкретно на этом предприятии. Не хочу перехваливать, чтоб не сглазить, но в Акрон нравится работать, потому что получается зарабатывать. Помимо оклада регулярно получаю еще и премии и буквально со старта понял, что нужно делать, чтобы их получать. Есть у нас те, кто от переработок нос воротит. Я не из тех. И на зарплате это отражается в итоге, если закрывать план то можно хорошо зарабатывать, и в этом ничего особо сложного нет. Окончательное решение принимает начальство, но к их честности у меня вопросов нет. Я когда устраивался сюда сразу спросил будут ли задержки по зп, сказали что такого не бывает никогда и тоже пока не столкнулся... Далее →
  • 06.02.2021 | Псков
    Директор по персоналу [Ф.] [Е.] [Ю.] — уволить. Профессионально не пригодна. В СПб прошла конференция HR — обсуждали текущие вакансии рынка труда, коллеги побывавшие на собеседовании у [Ф.] (их уже много) пришли к выводу о профнепригодности и отсутствии элементарных навыков у [Ф.] Далее →
  • 09.09.2020 | Москва
    Ежедневный контроль, постоянная долбежка, смена мотивации, переезды и т. д. Совет всем — даже не думайте идти в эту компанию, это откровенно., всем вождям пофиг, главное их заработок. Перспектив нет и быть не может, как только твой заработок становится выше среднего, мгновенно продумывают истории, чтоб не платить. Далее →