Работа вахтой. Отзывы и зарплаты
Ищете работу в компаниях вахтовым методом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях вахтовым методом - это всегда риски.
🔴 В списке 6356 отзывов отчетов о занятости в компаниях вахтовым методом, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали вахтой? Обманул работодатель? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (6356)
-
Работала вахтовым методом в Москве, данный работодатель который предоставлен на скрине Стецков Г.И. не выплачивает обещанную им заработную плату. На мои просьбы о выплате мои честно заработанных денег ставит меня везде в чёрные списки и кормит завтраками. Не советую обращаться в данную фирму! Далее →
-
Есть такая компания по строительсву дорог, в городе Новосибирске принемают они на работу вахтовым методом типа, а на самом деле это камандеровка, без оплаты камандеровачных и компенсации за билеты?! Отношения хамское к рабочим за переработку не оплачивают, работа почясавая в офисе чясы режут, на объекте крамешный ад, рабство.!? Начальство наглое хочет чтоб все делалось за копейки, на вопрос " почему нету доплаты?» отвечает «не нравиться работа уволняитесь, за забором еше таких дуроков много.» городки на объекте не оборудованы не чем, дрова и те заготовляют сами на объекте. ТАК ЧТО КТО Хочет экстрима дабро пожаловать на зону строгого режима?! Деректор у этой фирмы Мароцкий, не каму не советую Далее →
-
Есть такая компания по строительсву дорог, в городе Новосибирске принемают они на работу вахтовым методом типа, а на самом деле это камандеровка, без оплаты камандеровачных и компенсации за билеты?! Отношения хамское к рабочим за переработку не оплачивают, работа почясавая в офисе чясы режут, на объекте крамешный ад, рабство.!? Начальство наглое хочет чтоб все делалось за копейки, на вопрос " почему нету доплаты?» отвечает «не нравиться работа уволняитесь, за забором еше таких дуроков много.» городки на объекте не оборудованы не чем, дрова и те заготовляют сами на объекте. ТАК ЧТО КТО Хочет экстрима дабро пожаловать на зону строгого режима?! Деректор у этой фирмы [М.] не каму не советую Далее →
-
Серая зарплата, огромные задержки. Не выносимые условия труда, полное нарушение трудового законодательства. Не квалифицированный персонал в лице руководителей, в частности директора [С.] [И.] [М.] Высчитывают с поваров придуманные недостачи в огромном количестве. Экономия на персонале, повар на 80 человек один при таком директоре. Нет выдачи СИЗ, спецодежды, не оплата железнодорожных билетов после вахты. Зарплату часто забывают вам заплатить. НЕ советую ТУДА идти! бегите ОТ ТУДА Далее →
-
Стройтехмонтаж-кидалы!приезжают бригады из разных уголков страны, заманивают достойной з/п.работают по несколько месяцев, на питание получают не стабильно, питаются в долг.в итоге по завершению вахты уезжают ни с чем! обещания это их конёк.работаешь и думаешь что как крепостной за тарелку супа..даже и ту не оплачивают. Далее →
-
Компания «молодая», обещания свои по отношении к работникам не выполняют по большей части, вахты как таковой нет, устраиваешься на " вахту», а по факту работаешь 7 дней в неделю. Почти все от мастера и «выше» не считают простых рабочих за людей, переработка не оплачивается. Сайт компании: www.energostm.ru Далее →
-
НЕ вздумай устраиваться В ООО комплектмонтажстрой г.тюмень ул.мельникайте 88 ген.директор гургенбеков.соучередитель И владелец ЭТОЙ шарашки колесников.работа вахтами НА ЯНАО НА обьектах П.МЫС каменный И НОВЫЙ порт.незвоевременная выплата зарплаты.с каждой вахтой зарплата ВСЕ меньше И меньше.бытовые условия И питание НЕ просто плохие, А отвратительные.неверте обещания ЭТО ВСЕ вранье Далее →
-
В данной организации я проработал более года с верой, что вот вот все получиться и нам выплатят нашу заработную плату… Но нет, порядочность нам только снится… Накопившейся долг зашкаливает… Генеральный директором данной организации является [М.] [В.] [В.] «серым кардиналом» данной компании является Кромм [А.] [И.] некогда являющийся Генеральным директора ООО «Иркутскнефтегазстрой» и ЗГД ЗАО УК «Сибтрубопроводстрой», [Р.] [М.] [П.] должность что-то типо ЗГД по финансам тоже с обанкроченного ООО «ингс», также серым кардиналом в ней является [П.] [А.] [А.] (являлся ранее генеральным директором ХК «Сибтрубопроводстрой"и владел контрольным пакетом акций ОАО «Сибтрубопроводстрой»), также бывший генеральный директор ЗАО «СИТЕХ" (и еще кучи организаций созвучных с ситех) [И.] [Н.] [И.] Список руководителей просто невероятный и его можно продлять))) Но дело не в этом, а в том как они организовали трудовые отношения между ЗАО «бдск» и наемными работниками: заработная плата тут обещается хорошая и естественно без задержек))) Итак, заработная плата обговаревается на моменет приема на работу, как и везде, но состав ее таков: 1. — официальная это примерно 30−50% от договоренной суммы; 2. — носит удивительное название в данной организации «доплата», на самом... Далее →
-
-
ооо Стиг-главный офис в г. Санкт-Петербург, есть филиалы в Ижевске, Кирове, Москве. Нанимают персонал для работы вахтовым методом в Санкт-Петербурге и в Московской области. Не вздумайте с ними связываться! Проработаете бесплатно! Вас уволят под предлогом и не выплатят ни копейки! Далее →
-
Эта контора отправляет на вахту работяг в лице Танского А. В и в итоге получаешь 15-20т. За 2 месяца работы и то через1. 5−2 месяца. То что на вахте тебе ставят часы в табеле по приходу в омск табель рисуется руководством на свое усмотрение. И ты оказывается пол вахты просто загорал, а не лопатой песок перикидывал. Так что смотрите сами, договора не кто не заключает, суточные в итоге высчитывают из зарплаты и ты чтоб дома не сидеть работаешь на них за гроши. А обищают зарплату от 60 т.р. Далее →
-
Работал 2 вахты, когда уволился получил расчет 17(!) тысяч за 2 месяца хотя кадровичка обещала 60 тысяч за 2 недели (вахта 15 дней),все свалили на начальника участка. С бухгалтерией не соединяют, генеральный ваааще не приделах (по словам секретарши).А кто остался по 30 тыщ за месяц получили. Да еще и питание за свой счет! Далее →
-
Работаю в Юкон- в 8 месяцев по трудовой. Здесь не трудового договора, не больничных, не отпускных, вообще нет отзыв отрицательный полный обман по зарплате. За зарплату не где не расписываемся. Деньги привозят в обернутых бумажках на которых написано сколько смен и сумма и все отдают в руки после вахты и иди куда хочешь. За такие действия явно уголовка светит! Далее →💬1 комментарий
-
Учитесь на чужих ошибках, никогда не связывайтесь с этой конторой, при любом раскладе уедите без денег, кидают всех. Если работаете на окладе — обещают 60 тыс. В месяц, в договоре сумма в 4−5 раз меньше, уезжаете с вахты — получаете сумму, которая в договоре. Если работаете от объема — кинут по любому. Потому что сначала делается работа, потом составляется смета, сумма в которой в 2−3 раза меньше озвученной, а потом получается, что все заработанные деньги проели. Да, проезд оплачивают, жилье предоставляют, суточные платят стабильно, только в конце вахты получаете на руки 15 — 20 тыс. Далее →
-
эдельвейс машинери адрес: ул рябиновая 45 проектируемый проезд 1438.туда требуются водители на тонары на вахту. В объявлении адрес и название не указывают только телефон. Зицпредседателем там [А.] [С.] самом деле командует человек по имени [И.] [Р.] Набор стандартный для столицы: задержка зарплаты и невыплата в полной мере. Так из обещанных 70 000 руб. за месяц вахты заплатят максимум 30 000. После увольнения долг по зп не увидите вовсе. Далее →
-
отработала не одну вахту.все было терпимо (не считая, что без выходных 3 месяца по12ч).после подписания расчета последней вахты денег не заплатили.работать очень тяжело было.кидали с места на место по разным точкам магазинов.жить вообще не возможно.в 3х комнатных квартирах живут по18-15 человек, каждый день пьют, перегар,пьяные крики, аж не уснуть, а за жильё дерут деньги. Далее →
-
С моей точки зрения компания ООО «ЭнергоCоюз» г. Красноярск не заслуживает доверия. Поясню почему. Условия для работы не создают (необходимую технику для работы не предоставляют). Организация, с которой заключался договор на предоставление спец. техники, выходит на работу на свое усмотрение. У них почему — то, постоянно возникают какие — то проблемы, то техника ломается, то погодные условия не позволяют работать, а то у них выходной (а у нас вахта, мы приехали деньги зарабатывать, а не на квартирах отсиживаться), механизаторы не имеют необходимого опыта работы. С заработной платой так же возникли вопросы (по договоренности одна часть з/п — белая, вторая часть — черная, черную не выплатили). Сотрудники компании ООО «ЭнергоCоюз» пояснили: «Вам и так много заплатили». На вопрос: «Почему у предыдущей вахты оплата была на других условиях», пояснили: " С вашей вахты оплата изменилась (вахта — месяц, в который мы поехали работать), теперь проживание за ваш счет, а почему вас не предупредили — этот вопрос к начальнику, который вас набирал». При этом утверждают, что работники им необходимы, скоро будет другая стройка. Так возникает вопрос, а стоит ли доверять компании, у которой ее сотрудники не доводят необходимую информацию до работников, которые им так необходимы. Или может быть, понимая, что стройка оказалась не рентабельна, пытаются достроить ее любыми... Далее →
-
Добрый день! Этот мой отзыв о компании ООО «Новые дороги» является скорее предостережением для тех, кто только-только надумал устроиться в данную организацию. Сравнительно недавно я испытал, что называется «на собственной шкуре», все обещанные на собеседовании прелести работы вахтовым методом, которыми хочу здесь поделиться. Итак. В самом начале, прежде чем подписал трудовой договор, я выслушал длительные, красноречивые басни HR-специалиста. Работа предстояла хоть и не простая, но только лишь на новой, импортной технике, с достойной заработной платой (в частности, было обещано 70т.р.), и, в конце концов, с дружным коллективом — все как на подбор, профессиональные водители с огромным стажем за плечами. Однако, приехав на объект, проработав там некоторое время, я столкнулся с картиной, полностью противоположной — самосвалы, на которых довелось поработать — в плачевном, ужасном состоянии! Более того, в случае поломки, механики разводят руками: «Запчастей нет, так что сам придумывай, как будешь выкручиваться!». Соответственно, приходилось дожидаться решения проблемы через главный офис в Иркутске, а это — время, это — простой техники и, наконец, упущенные не по моей вине деньги, которые я старался честно заработать! Только на одних простоях, по моим подсчётам, я потерял около 15 000 из обещанных 70 000! Что... Далее →
-
Добрый день! Этот мой отзыв о компании ООО «Новые дороги» является скорее предостережением для тех, кто только-только надумал устроиться в данную организацию. Сравнительно недавно я испытал, что называется «на собственной шкуре», все обещанные на собеседовании прелести работы вахтовым методом, которыми хочу здесь поделиться. Итак. В самом начале, прежде чем подписал трудовой договор, я выслушал длительные, красноречивые басни HR-специалиста. Работа предстояла хоть и не простая, но только лишь на новой, импортной технике, с достойной заработной платой (в частности, было обещано 70т.р.), и, в конце концов, с дружным коллективом — все как на подбор, профессиональные водители с огромным стажем за плечами. Однако, приехав на объект, проработав там некоторое время, я столкнулся с картиной, полностью противоположной — самосвалы, на которых довелось поработать — в плачевном, ужасном состоянии! Более того, в случае поломки, механики разводят руками: «Запчастей нет, так что сам придумывай, как будешь выкручиваться!». Соответственно, приходилось дожидаться решения проблемы через главный офис в Иркутске, а это — время, это — простой техники и, наконец, упущенные не по моей вине деньги, которые я старался честно заработать! Только на одних простоях, по моим подсчётам, я потерял около 15 000 из обещанных 70 000! Что... Далее →
-
Здравствуйте! Хочу озвучить проблему о беспредельном поведении работодателей частных компаний на рынке труда, начиная с грубого нарушения корпоративной этики (грубое обращение с подчиненными, унижение, употребление не нормативной лексики, и т.п) и до просто грубого и наглого не соблюдения Трудового кодекса РФ и Уголовного кодексов РФ (единственное, что работодатель учитывает, так это Статья 70 ТК РФ. Испытание при приеме на работу), по остальным статьям идет грубое нарушение государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание не благоприятных условий труда, нарушение защиты прав и интересов работников, дискриминация заработной платы, принуждают, при устройстве на одну должность, выполнять обязанности еще по двум, а то и трем должностям за одну зарплату и с переработкой без письменного оформления заявления на совмещение, что влечет за собой нарушение первой части статьи 60.2 Трудового кодекса Российской Федерации. В соответствии с ней работнику могут поручить выполнение дополнительных обязанностей в течение определенного времени. Но только с его согласия или заявления, поданного в письменной форме. Эта работа может быть добавлена к основной, прописанной в трудовом договоре. Что касательно деятельности? Работа может быть такой же (просто будет увеличено количество дел) или же по иной специальности/должности. Это уже больше похоже на традиционное совмещение.... Далее →
-
Компания обслуживает «газпромовский» поселок в пос. Новозаполярный, за полярным кругом. А именно услуги питания, кафе, бары и реализация продуктов питания. Крайне не рекомендую туда устраиваться, т.к. компания нестабильная, бедная, того и глядишь погонят их с поселка поганой метлой и ведь есть за что! «Телега еле едет…» Итак, коротко об условиях работы. Политика руководства отвратительная, глупая и противоречивая, к сотрудникам же относятся как к грязи, регулярные неоплачивыемые переработки, штрафы, психологическое давление, да и к тому же обманывают с начислениями (отпускных вы не увидите, зато на ваши деньги будут строиться их, руководителей-воров, дома!), межвахта неоплачиваемая. Кормят кстати на уровне школьной столовой — отвратительно! После вахты, 2 месяцев такого питания тошнит не только от воспоминаний об их еде, а от расстройства желудка. Некоторым должностям не идет северный стаж, например бухгалтерии, что уже является нарушением закона. А нарушает его там регулярно. Текучка колосальная, народ набирают на 1 вахту. В общем не тратьте нервы и здоровье. Заработать увы, там не получится! Удачи вам! Далее →