Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Минске
Ищете работу в компаниях с подработкой в Минске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой в Минске - это всегда риски.
🔴 В списке 412 отзыва отчетов о занятости в компаниях с подработкой по городу Минск с рейтингом 1.5 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (412)
-
Пригласили на собеседование в данную компанию, но дойти на него не удалось, и слава богу. Нашла более оплачиваемую работу и ближе к дому. Отписалась, что не приду, предупредила, на что получила оригинальную обратную связь… Доброе утро. Если честно, то мы Вас уже и не ждали — как показывает опыт, те, кто переносит собеседования, не спешат приехать на него и в следующий раз. Поэтому сегодня пригласили на стажировку уже другого человека, более заинтересованного в нашей вакансии. Благодарю за обратную связь и хорошего Вам места работы. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВсё, что вам нужно знать об агентстве: это «семейный подряд» Мякота Д. и Г.С. С. Они вдвоем будут эксплуатировать вас, пока вы не найдете в себе силы сбежать. 1) Сценарии, режиссура, продюсирование — вот красивые слова, которыми вас будут заманивать в «мегапопулярный проект» Квартирный вопрос. По сути, вы будете заниматься организацией, не побоюсь этого слова, мошеннической съемки — риэлторы вам бесплатно дадут квартиру, рабочие бесплатно приедут сниматься, заказчики рекламы бесплатно дадут свои материалы. Убедить рабочего бесплатно 3 часа клеить обои — ваша задача. Поздравляю, вы продюсер))) 2) Вы будете заключать многотысячные контракты, как продюсер проекта — еще одни красивые слова. Это холодные продажи))) Г.С. даст вам список из 100 компаний, которые вы будете обзванивать с предложениями «только сегодня и только сейчас разместиться в гениально продающем проекте „Квартирный вопрос“ на НТВ». Представьте, что вам звонит консультант Орифлэйм. Вот те же эмоции люди испытывают после ваших предложений). 3) Они продают кота в мешке. Заказчик не будет знать, ни какую его продукцию будут рекламировать (если производится несколько), ни как именно (сценарий только! после оплаты), ни с какими людьми (это прикрывается... Далее →
-
ЭкспертПожПлюс ООО : Попытки не доплатить из за якобы не доделанный работы . 50 проц зарплата левая.
✓ ПреимуществаМогут называться ещё ЭкспертПожСервис. Большой офис в Минске. Хороший коллектив наемных работников. Зарплату обещают на собеседовании хорошую, при выплате она по разным причинам может отличаться от обещанной. Далее →✗ НедостаткиТекучесть кадров. Суды круглый год, в том числе и с бывшими работниками. Не всегда выполняются обязательства перед покупателями и поставщиками. Кормят недовольных обещаниями заплатить. Директор юрист, очень принципиальный. Доволен, когда работники остаются сверхурочно. Работает в паре с отцом-помощником. Объем работы большой. После увольнения работники «выбивают» компенсацию при увольнении. Сами зарплаты выплачиваются кусками в разные даты. 50% офиц. выплаты. Далее → -
Эйчары творят, что хотят под руководством главной эйчарки. Могут тебя уволить или понизить зарплату только потому, что ты им не нравишься. Вымогают угощение при закрытии испытательного срока, суши, пицца и т.д. Работы у них почти нет, большая часть времени уходит на сплетни и интриги внутри компании. Могут прийти тебе в кабинет и заставить по видеосвязи поздравлять беременную эйчарку. Следят за твоей личной жизнью, родными и близкими в соцсетях. Лучше сразу закрывать все аккаунты. Придумывают постоянно какие-нибудь новые денежные поборы. Например, на теннисный стол для компании. В общем, в самой компании дела идут совсем плохо. Компания ничего не зарабатывает, сидит на инвестициях. Зарплату платят ниже курса доллара, прописанного в контракте. Курс придумывают сами, какой им нравится в день зарплаты. Директор очень жадный и подлый тип. Любитель вычитать из зарплаты по надуманным поводам, отжимать положенное тебе при увольнении и гадить в трудовых книжках. Климат в компании из-за эйчаров максимально токсичный. При этом все ведут себя как в секте и реально верят, что в компании все хорошо, ведь у других еще хуже. Эту мысль коллективу постоянно вбивают эйчары и руководство. Далее →
-
При обещанных на сайте 1600−2500, всё враньё, получишь в лучшем случае 950−1100, а всё остальное говорят выходить на подработки в разные магазины. И для получения обещанной зарплаты надо работать месяц без выходных по 12 часов. Текучка очень большая. Людей заманивают, потом заключают контракт, и никуда не денешься, только если испортить трудовую. Премию ставят от того, лижешь одно место или нет. Проверок очень много и от них тоже зависит зарплата. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвободный график Далее →✗ НедостаткиВакансия Мерчендайзер содержала информацию о необходимости посещения одной торговой точки 1 раз в неделю на 3−4 часа для выкладки товара. Оплата 150 руб до вычета. Неплохо просто подработать… По факту за это время успеть сделать весь объём работ не успеваешь, задерживаешься на 5−6 часов работы. Первое время вообще отправляли по разным магазинам, пока разберёшься, где что лежит, заканчиваешь работу к 17:00, начиная с 9:00. А в итоге заплатили в 2 раза меньше за первый месяц (объясняли, что это только в первый месяц так, пока работа с обучением шла), за второй месяц ещё лучше… в 3 раза меньше… Далее →
-
-
Отношение к работникам (в том числе потенциальным) совершенно потребительское: на собеседовании оговаривалась двухдневная стажировка (на вакансию бармена) и затем, «если мы будем видеть, что друг другу подходим», — трудоустройство. После двух «стажировок» (по сути двух полноценных рабочих дней) я написала их hr-менеджеру [У.] касательно оформления, на что мне ответили «уточню у администратора, ждите ответа». И что? Меня просто начали игнорировать и, как можно узнать из отзывов других соискателей, не я одна оказалась в таком положении. Назначить стажировку и, поэксплуатировав человека на благотворительных условиях несколько дней, не удостоить даже ответа — нормальная практика в этом месте. Не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаОбещания сладкие, профессиональное поведение РОПа на собеседовании. Далее →✗ НедостаткиHr врёт, страдает снобизмом, тратит время соискателей, руководителя и соискателя зря в надежде на «русское авось». В вакансии указано жирным шрифтом, что оформление с первого дня. По телефону HR [М.] на прямой вопрос «как идёт оформление трудовых отношений?» подтвердила, что с первого дня заключается контракт с испытательным сроком. А на собеседовании начинаются крендели: Стажировка 3 дня на обучение продукту, потом идёте на телефон и в поле заключать договора и получите контракт только после первой продажи. На моё замечание, что зачем врать по телефону, эта HR гнёт свою линию «никто Вас не обманывал». Короче, все обещания на собеседовании уже ставятся под сомнение. Говорите оклад будет 850р, ну так я теперь Вам не верю, что вы сдержите слово. Говорите, что план продаж в первый месяц будет 1 сделка, ну так я Вам больше не верю. А ещё, в золотой час, когда менеджер сидит на телефоне, они хотят, чтобы он сделал по холодной базе 75 наборов. За час! Вы в сказке живете?! Вы пришли в Беларусь, ребята, хотите тут остаться, ознакомьтесь с нашими законами для начала: Фактическое допущение к работе должно быть письменно оформлено не позднее дня, следующего за днем допущения работника к работе (ч. 3... Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ — один из подрядчиков уже бывших Пантерра-Групп. С одной стороны — дают работу, а также качество материала для работы — вроде нормальное. Далее →✗ НедостаткиС другой стороны, устал слушать, что клиенты требуют от меня гарантии. Я не покупал этот сайдинг и не хочу подставляться, гарантию не даю. Я не обещал никому дешёвых работ по первому звонку от тех, кто купил набор сайдинга. Я не отвечаю за обещания сотрудников, которые вам продали сайдинг вместе с условным договором на чьи-то неопределённые услуги монтажа. Да, вам продали дёшево. Да, ещё пытаются и нас прогнуть на дешёвую работу. Хотите получить дёшево? Получайте. Но без гарантии и на наших монтажных условиях. Ну не будет за копейку золотых гор! Устал объяснять всё это ждущим людям, с Пантеррой дел не имею… Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black-list?compid=193 369. Далее →
-
Я работал много администратором, менеджером, продавцом, даже заместителем, но такого пофигизма ещё не встречал. Директор 3 раза переносил встречу, но не он сам, а я звонил заранее и уточнял «всё в силе?». На 4-й раз получилось прийти на собеседование, но прошло оно даже унизительно и смешно, как плохо. Я пришёл и директор вышел на улицу, отвернулся и курил. Я стоял у входа и не понимал, что дальше. Он позвонил, чтобы не проходить мимо меня, администратору [И.] и далее [С.] директор и [И.] администратор курили и общались. Спустя 8 минут у меня спросили: как зовут, сколько лет и знаю ли я, что такое игры. Для справки — у меня всё указано в моих резюме. Я сообщил информацию и стал спрашивать основные вещи для меня, как кандидата. Многое плавающее и дали понять — раза 2 в день, можешь обойти и прибрать за клиентами, но по желанию. Остальное: главное чтобы не забрали компьютеры и выручку — ВСЁ! После чего, назначил [С.] в чате телеграм стажировочный день (я всё спрашивал, ведь понятно, что относятся на пофиг ко всем). Я и так знаю, как работать, дал это понять, но [С.] изначально перешёл на ты и порой высмеивал вопросы. То, что он не отвечал на звонки — норма Вкратце, отношение на ТЫ сразу, знайте, что, кроме... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, а даже если есть, то недостатки перевешивают чашу весов в свою сторону. Далее →✗ НедостаткиЛетом завалы, девочки остаются после смены, работают, а начальство? Начальство просто сидит в кабинете, смотрит сериалы. Пару раз взяли документы помочь проверить и всё, они такие крутые, они ж помогают, что вы) Начальник отдела [Б.] может и выполняет свою работу, но коллективом управлять не умеет. Кто дал ей эту должность? Высказать ничего не может, если чувствует прессинг, начинает рыдать, давление, идёт за помощью к своему ведущему экономисту Вилье (вау, а кто же у нас на ведущем специалиста без нужного образования? итс мэджик). Вилья выслушает и идет защищать свою начальницу, тк начальница не может ничего сказать. Заходишь к Вилье за помощью, она фильмы смотрит или в телефоне сидит. Стоишь, ждёшь, пока она обратит внимание на тебя. А потом говорит, что она такая хорошая. Не хочется говорить про её положение, но для красочного описания картины упомяну этот момент. Вилья в положении. Несколько недель выходила в субботу и потом упрекала девочек «ну я выхожу, а вы не хотите», ну так тебе декретные за это больше будут, это в твоих интересах, а не в интересах компании, и у тебя так-то есть разнообразие работы, а не то, что ты выходишь в субботу и делаешь все то же самое, что и 5 дней до этого. И так,... Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошие расценки, обещают много…. Далее →✗ НедостаткиЧасть оплаты труда в конвертах, каждый месяц недоплачивают, ссылаясь, что заплатят в следующем месяце, а в конечном результате вся ответственность по работе на работника, и все убытки за его счет. А прорабы где-то сбоку! Результат: скорее всего последнюю з/п не увидите! (или будете бегать на побегушках). Далее →
-
✓ ПреимуществаНе заметил. Если и есть, то они меркнут на фоне того, что вас там ждёт. Далее →✗ НедостаткиНачнём с самого рабочего процесса. С первого дня вы должны будете «кому-то» «что-то доказать». Нормальной работы вам не видать, будете заниматься грубой и низкоквалифицированной работой, которая вообще не входит в должностную инструкцию «кладовщика». При трудоустройстве мастер смены говорил, что черновой работой занимаются те, «кто не справляется с нормальной" Но по факту, разгрузка фур, контейнеров, уборка мусора, сортировка обуви — ваши лучшие друзья на неопределённый период. Меня на это все поставили сразу же в первые 2 минуты работы. Там работает своеобразная внутренняя социальная система — смотрят на тебя, если ты, извините, «лох педальный», не возникаешь против такой работы, лоялен, то будешь месяцами эксплуатироваться как грузчик и уборщик картона, изредка служа «затычкой». Как усердно ты не работай и какой бы у тебя не был рабочий стаж. Нормальную работу, позволяющую тебе закрывать 2к своими сменами, — там нужно себе либо «наныть» у мастера, либо выслуживаться там годами перед кем-то. Не хочу рекламы, но у коллег по цеху эти же деньги я получал без танцев с бубном, никому ничего не вылизывая и не доказывая. Есть люди, которые там уже 5 лет работают, выполняют объективно самую тяжёлую и низкооплачиваемую работу не потому, что не справляются... Далее →
-
✓ ПреимуществаЧто государство списало с его счетов 1 млрд Далее →✗ НедостаткиЭто конченный аферист, судимый! Договорились о постоянной работе водителем. Поехали на объект, полчаса доделать работу. На деле это заняло день! Деньги обещал потом, в конце недели! По итогу сливается, на телефонные звонки не отвечает! Ну и я высказал все ему по вайберу, что он просто [censored] последнее и [censored]. Так побежал везде жаловаться, распускать сопли во все инстанции! [censored] конченая! Что б мужику так себя вести! Это фуфел последний! Явно какой-то мазаный и кто-то его кроет! Потому что никаких мер не было принято в отношении его! А мне еще дали штраф за намерение получить прибыль, когда нет ни договора и никаких документов на основании чего он составляет какие-то претензии! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРабочее место в плохо освещенной комнате, в такой компании и без кондиционера, комнаты приема пищи нет, компьютеры со старыми моргающими мониторами, программисты не хотят работать, программы виснут. Работы много. Чтобы начать полноценно работать типа «в команде», куча ненужных тестов. Через месяц-два испытательного срока начинают говорить типа вы нам не подходите, не дав даже начать работать. Дедовщина. Старые сотрудники просто выживают молодых. Какой-то трэш. Не рекомендую! Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив в виде официантов и поваров Далее →✗ Недостатки- нет мойщицы? Иди сам мой себе посуду, дабы на ней повара могли приготовить блюдо или бармены могли сделать коктейль. - нагрузка огромная, людей целая куча, а заработная плата оставляет желать лучшего. - говорят, что есть штатное питание, и ты думаешь, что оно бесплатное, но нет. По 5−6 рублей, будь добр, заплати, а если нет штатного питания, то работай 12 часов без еды. - 24/7 просят брать дополнительные смены. - за зарплату в 900 рублей ты работаешь на все 1400, ты и мойщица, и уборщик, и повар, и бармен, и официант. - рабочий график 12−13 часов, но после конца смены вы ещё два часа убираетесь, и по итогу домой вы приходите не к 23:30, а к часу или двум ночи. Возможно, все зависит от директора заведения, но у меня были такие трудности. Далее →
-
Работал на автомойке, условия худшие по автомойкам в Минске, в анкете обещают про какие-то сказочные 2000−2500 бр, на самом деле, чтобы заработать хотя бы 750 р, тебе нужно пахать как Папа Карло и работать 24/7. Оборудование на этой мойке еле дышит, не удивлюсь, если рано или поздно оно сломает/поцарапает авто. И ещё забавная история — я сдавал экзамен, чтобы в дальнейшем работать, я помыл и убрал салон, и мне сказали, что я забыл только диски, и что могут предложить только 20% от машины, а это сущие копейки. Я попросил пересдать экзамен на 30%, вот вчера я его пересдавал и не вложился во время, после этого мне говорят или ещё раз пересдача в пятницу, или уходи отсюда. Прошу заметить, я сделал весь комплекс премиум, и мне поставили выбор, и я считаю, я поступил правильно, что ушёл из этой шарашкиной конторы. Ещё хочу подметить, они берут вас якобы на стажировку, а стажировка у них бесплатная, хотя в любой уважающей себя организации стажировка оплачивается. Ты за свою стажировку успеешь много машин помыть, и ты ничего не получишь, а кто-то вместо тебя получит эти деньги. Так что никому не советую, они будут просто тебя... Далее →
-
✓ ПреимуществаСвободный график, накачаете ноги при доставке на велосипеде. Далее →✗ НедостаткиУжасная оплата труда (чистыми будете получать в районе 3-х рублей за заказ), частое отсутствие заказов (порой придётся сидеть без работы час, а то и больше), бездарная поддержка, отвечающая 3-мя заранее прописанными ответами, даже не пытающаяся помочь решить вашу проблему. Деньги мне выплатить не могут уже месяц, хотя обещали оплату каждую неделю. Ужасно багованное и лагучее приложение, сделанное как будто для того, чтобы вам было как можно неудобнее работать. Сроки на доставку заказов нереальные. Работая на велосипеде, Яндекс предложил мне добраться с ТЦ «Норд-Сити» до Боровлян за полчаса. Так называемые «бонусы по городу» — лишь пиксели на экране, не дающие абсолютно ничего (обращения в поддержку по этому поводу были проигнорированы). Более того, просто чтобы начать работать, вам необходимо внести залог 120 р. за термокороб. Скоро буду увольняться, посмотрим, вернут ли вообще… Далее →