Подработка в свободное время: отзывы сотрудников

13 августа было пройдено второе собеседование и был уговор на стажировку с 17 августа. [К.] попросил напомнить о себе в пятницу-субботу, чтобы он передал информацию в офис, где будут стажировать. Я написала. К вечеру воскресенья информация мне предоставлена не была, я написала сама. Ответ был в стиле, что нет информации, всё скажет завтра. Наступил понедельник, 17 августа. Я подождала до 14−15 часов дня, тишина. Написала ещё раз. И тут оказалось, что резко все стажирующие люди разбежались кто в отпуск, кто на больничный. К слову, на тот момент я уже отказала в некоторых местах ради этой стажировки. [К.] сказал либо ждать две недели, либо искать работу. Я продолжила поиски, но поддерживала с ним связь. Он обещал связаться со мной, как только появится новая информация. На сообщения в ватсапе он уже перестал отвечать, только читал. В итоге две недели прошли, ни слуху, ни духу. Ни слова не было сказано про моё несоответствие. Выглядит всё это очень неприятно. Если я чем-то не подхожу, то пусть имеют смелость отказывать прямо. Далее →

При устройстве имейте капитал месяца на 2. Первая оплата будет отправлена примерно в этот период. Спецуха тоже через месяц. И никому вы там нах не нужны, отношение не понравилось. Понимания в глазах и действиях не увидел. Даже аванс за это время не дадут. Испытательный срок месяц по ставке 0,9. Питание за свой счёт. Ставка 3000 в день. Работа с8 00до20 00. В целом все описал. Возможно удобно работать тем кто живёт недалеко Далее →

Здравствуйте, я конечно не говорю что все кто там работают плохие, но не приятный осадок от это такой компании остался, я проходила стажировку 1 день в самом магазине, простояла 7 часов раздавая блоттеры на что много ума не надо, но я все таки думала будут все объяснять, показывать и рассказывать, выучила как и говорили ароматы (сладкие, цитрус и т.д), за 7 часов работы мне уделили время (чтобы обучить) от силы 1,5 часа. Меня вроде даже как похвалили за то что знаю ароматы и для начала очень даже хорошо. На следующий же день мне позвонила менеджер и сказала, что я могу больше не приезжать не сказав причину (пока я не поинтересовалась почему) на что мне ответили «ээээ…нууу… есть лучше» Из чего сделали вывод не понятно (если единственное что было это меня спросили ароматы и я их назвала), но я даже рада что так получилось потому что после первого дня, знаний добавилось совсем чуть чуть (это +15 ароматов) Ужасный подход к новым людям, зря потраченные дни Далее →

По горчим следам, накипело. Офис 5×5 в бизнес центре, самый дешевый. Без окон. Открыв дверь, сидит одна дама и стол рядом с ней вдоль стены, рабочее место. Искала одного менеджера, компания новая. По так называемому собеседованию. Товара на складе нет вообще. Под заказ клиента из Китая. Доставка типа 4−6 недель. Я не сразу сообразил более подробно выяснить детали такой доставки. Там же есть минималки, наличие или нет у самих китайцев на складе да и кто будет делать предоплату с абсолютно незнакомой фирмой. Дама, она же директор, она же собственник. Гордо заявила о полной стабильности ее фирмы, притом что фирме этой 2! года от роду и даже по статистике, до 3х лет не выживает более 50% малого бизнеса. И в чем именно стабильность, если даже нет ни одной единицы товара на собственном складе? В чем заключается капитализация компании? В компе и сьемном офисе? Ладно, далее. Ей нужен менеджер, она все не успевает сама. На hh указано от 50тр, в самой вакансии 25 оклад на время 3х! внимательно,3х! месяцев испытательного срока. Я не сразу понял фишку, а она в том, что базу надо с 0 начинать, никакого конкуреетного преимущества нет, так... Далее →

Проходила собеседование в компанию дважды. Сотрудник HR видимо некомпетентна в своей работе и пригласила меня дважды. Первый раз ОС я так и не получила, пригласили второй и сразу предложили выйти на пробный день (бесплатный). ОС от HR как и ранее не было, поняв все по умолчанию, решила всё-таки услышать, что я не подхожу, звонком и письмами. Тянули с ответом почти неделю и заготовленный текст в итоги прислали. У меня опыт в рознице более 14 лет и 10 это управленческие позиции. На стажировке я должна была проявить себя как продавец, что в силу своего бесценного опыта умею делать и обучать других. Видимо компания использует бесплатную раб.силу для экономии з/п. И мой совет компании и ее сотрудникам: нельзя так использовать и обманывать людей, если мы не подходим друг другу как коллеги, давайте ОС вовремя. Ранее была Вашим клиентом, но разочаровавшись в Вашей корпоративной этике, порвала для себя все отношения и рекомендовать буду только с негативом. Далее →

Начало. Стажировка 3 дня, оплачивают не всем. Буду писать только конкретные факты, выводы сделаете сами. Оклад 20 т.р + Kpi. Проценты по kpi интересные, Но))) Чтобы получить бонусы нужно выполнить план. И это одна из самых интересных сторон. План ставят на перспективу, т.е. который никогда, ни одного месяца за 10 лет компании, (сейчас очень внимательно!) не выполнялся. Надеюсь по оплате все понятно. Когда я уходила оклад подняли до 35 т.р. Есть ещё одна не менее интересная сторона. Готовьтесь)) Вам должно нравится получать в щи)) Объясню. Вам будет каждый сотрудник склада, бухгалтер, начальники отделов- говорить, что нужно делать, что вы плохо работаете, что и так много зарабатываете и т.д. И когда вы наконец ошибётесь, а это обязательно произойдет (потому что, так там выстроена работа) вас радостно оштрафуют, но сначала будут делать вам мозги. Все теперь можно смеяться, громко. Умеющие слушать, да услышат!) Далее →

Решила написать отзыв спустя 3 года, так как первое время я прибывала в таком шоке от этого места, а потом как-то и времени уже не было. Мне довелось пройти стажировку в Региональном центре торгов в 2017 г. Я сбежала оттуда через 4 дня. 1. Зарплата — у специалиста в 2017 году была в районе 40 т. р., у начальника мб побольше, но не намного; 2. Ненормированный рабочий день — никто не уходит вовремя, многие сидят до 21, 22 и так каждый день! 3. Неадекватный заместитель директора [С.] (не помню его имени). Это мужчина лет 45, который позволяет себе кричать на сотрудников по любому поводу, [censored] и унижать женщин такими неприличными словами, которых я раньше не слышала. У человека явно что-то не впорядке с головой. Если он там до сих пор работает, значит в нашей стране до сих пор закрывают глаза на такой абьюз со стороны начальства. 4. Проблемы с бизнес-процессами. Так наверное работали 30 лет назад, система взаимодействия между сотрудниками абсолютно не налажена. Когда я сказала, что не хочу у них работать и попросила отдать документы. Меня начал гнобить лично зам. директора, кричал оскорблял... Далее →

Обманывают начиная с самого процесса трудоустройства: забирают трудовую и лицензию вроде как официальное устройство и т.д и т.п, однако де-факто ваши документы спокойно покоятся в столе отдела кадров и ждут того часа, что вы поймёте о том, какое кидалово этот ФорсАД. После того как вы сдаёте в отдел кадров свои документы вам делают и выдают на руки заверенную копию вашей лицензии. С первого взгляда всё в порядке, но стоило внимательно посмотреть на то какая печать стоит на копии. Устраиваетесь вы якобы в Форсад, а печать гласит что в некий ЧОО «Патруль». Что это за Патруль такой-ответ не знает даже всезнающий Гугл. Уже тогда стоило вернуться, забрать документы и более не возвращаться в столь сомнительное заведение, но я благодаря своей глупости пошёл дальше, а именно вышел на работу на понравившийся объект. Куратором моего объекта был неизвестный мне по фамилии [И.] [Ю.] С первого взгляда он будет вежливо улыбаться Вам, пока дело не дойдёт до выплачивание заработанных вами денег…[И] [Ю.] сказал мне о том, что якобы пока меня принимают на испытательный срок и длится он будет пока не будет готова личная карточка, а потом уже будет подписан договор и прочее. «Что ж, отлично!"-решил я и отправился на объект. Спустя почти... Далее →

Устраивался на работу с испытательным сроком, потом спустя 2−3 месяца, обещали оформить, но сказали что зарплата будет сразу меньше, я отказался, проработал месяц, получил меньше чем обещали в начале, после чего сказал раз уж такое дело, то оформляйте…Сказали что оформили, трудовую забрали…С приходом нового директора начали штрафовать, не понятно за что…Решил уволиться, так они теперь не то что деньги не отдают, они сказали что потеряли мою трудовую, и я там не один такой…Я всех хочу предупредить, что компания просто кидает людей, заманивает, а потом заставляет работать за гроши, еще и трудовую не отдают…Все гос структуры пожимают плечами…Где же эта власть молодая? Как же права человека…Конституция…Вообщем кто еще не попал туда, но собираеться, дважды передумайте… Далее →

Аферисты конкретные! Проходил бесплатную стажировку месяц! В итоге дали направление на 2 комиссии, я их прошел и отдал большие деньги. Затем я просто отпахал месяц и сказали мне что место в штате нет! Мало того, что я просто потратил месяц, так и еще деньги на ветер! Деньги вернуть за пройденные комиссии мне отказались. Поэтому люди никогда НЕ работайте В ЭТОМ [censored] Далее →