Подработка в свободное время: отзывы сотрудников

Ищете работу в компаниях с подработкой? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Работа в компаниях с подработкой - это всегда риски.

🔴 В списке 18091 отзыв отчетов о занятости в компаниях с подработкой, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии

Работали на подработках? Добавьте отзыв! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Отзывы (18091)

  • 12.02.2020 • Воронеж
    Завод Краски-Черноземья, Спектр-36, Колорэй… и т.д это все одна и таже гнилая компания, которая постоянно переименовывается. Снова вижу объявление на hh о поиске сотрудников, видимо дела совсем хреновые, что не один нормальный человек туда не идет. Что касается работы …ммм Трудовой Кодекс РФ просто отдыхает. Директор (которому уже давно пора на пенсию) с важным видом тебе обещает просто не ограниченную зп, официальное трудоустройство и т.д. на самом деле испытательный срок у тебя длится месяцами, поскольку тебя не оформляют, получаешь ты копейки за которые расписываешься в двух ведомостях «белой» для отчетности и «черной» за сраные копейки. Директор [Ч.] Н.Н) отдельная тема, какая-то корпоративная этика или умение вести нормальный человеческий диалог полностью отсутствует. Хамство, крики, оскорбление в твой адрес сыпятся постоянно, ты виноват во всем. Отвратительная организация, сэкономьте свое время и обойдите ее стороной! Далее →
  • 12.02.2020 • Санкт-Петербург
    Работал здесь с октября по ноябрь. Стажировку проходил, не платили за нее, искали к чему придраться, чтобы оштрафовать/уволить, так сказать рабочая бесплатная сила. Спасибо, обходите данное заведение стороной. Раньше назывался ещё крододил. Не рекомендую потенциальным работникам сюда соваться. Далее →
  • 12.02.2020 • Рязань
    Устраивалась на работу, мне говорили, что испытательный срок 3 месяца, в итоге проработав 3 месяца, подхожу к руководителю группы и говорю, что испытательный срок мой закончился, устройте меня официально, мне говорят, что у меня конвертация плохая, хотя там сотрудник мог прекрасно посмотреть на тот момент свою конвертация и она у меня была выше чем у других, ладно, проходит еще 3 месяца, подхожу к руководству и говорю, что хочу уволиться, мне делают одолжение, предлагают официально устроиться и я соглашаюсь, хотя надо было сразу уходить с этого места, работая по 12 часов, 6 дней в неделю, я получала копейки 14−15 тыс, на мой вопрос «почему я столько получаю? «, мне отвечали " Плохая конвертация», «клиент не пришел в банк и не взял кредит», " Клиент дал отказ по телефону» Далее →
  • 12.02.2020 • Санкт-Петербург
    Самое худшее место, где приходилось работать. Наобещали с три короба и во всем обманули. Ни заявленного количества заказов, ни обещанной зарплаты, ни комфортного рабочего места — просто свинарник какой-то. Владельцы самодуры, почему компания до сих пор держится на плаву не понятно. Расстаются со всеми очень плохо, постоянная текучка. Все кто уходили после меня, уходили ещё хуже чем я, некоторым деньги 2 месяца не отдавали. Молодые глупые девушки приходят в надежде прикоснуться к прекрасному и ими просто пользуются, сначала испытательный срок платят мала, потом выжимают как лимон в сезон и в конце сезона выкидывают на улицу. Далее →
  • 12.02.2020 • Кстово • менеждер • 💵 ЗП: 21000
    В данной организации устраивают по договору не официально на 3 месяца, говоря что это на время испытательного срока. Устраивают по договору, но договор на руки не дают он только в одном экземпляре. За тем по истечению испытательного срока тебя увольняют одним днем. И очень интересно построена работа, когда у них сезон они набирают работников и после 3 месяцев увольняют одним днем, когда нужно платить обещенную премию и устраивать официально! При этом ты работаешь с понедельника по субботу и в среднем больше 25 000 ты не получаешь в эти 3 месяца. А после испытательного срока который ни кто не проходит, обещают премию) Не ведитесь и не тратьте свое время зря! Далее →
  • 11.02.2020 • Санкт-Петербург
    Трудоустройство -назовём его так, было весной в 2017 году. Единый центр автокредитования- Автоцентр Полюстрово, находящиеся по адресу Полюстровский пр. д. 59А — компания которая обманывает и наемных работников и клиентов. Это компания нашла меня сама, позвонили, пригласили на собеседование, обсудили условия, довольно таки все устроило, кроме одного, на что я и обратила внимание, недоплачиваемая стажировка неделю, а в точности 7 дней безостановочно пашешь за бесплатно, как все люди осведомлённые, неоплачиваемая стажировка длится до 3 рабочих дней, дальше либо welcome, либо до свидания! Но здесь свои законы, поэтому — неделя! Им всегда требуются люди в кредитный отдел, там всегда текучка стажеров, они приходят и уходят, работа примитивная, заполнение заявки, проработка информации с клиентом, напридумывать небылицы для банков, какие клиенты толстосумы, чтобы заявку на кредит одобрили, а если [censored] про техническому состоянию авто лучше уж промолчать, достоверные данные об авто будут лишь после подписания кредитных документов с банком, а там уже тяжелее соскочить со сделки. Так вот, совсем недавно у них было 2 автоцентра, ещё один на Энергетиков 55. Куда как раз таки меня и пригласили работать, успешно прошла неделя... Далее →
  • 11.02.2020 • Петрозаводск • водитель
    Компания «Промышленные масла» на Заводской, около ЦСК и бывшего Мясокомбината. Директор Рудый [И.] [С.] нагло, без предупреждений, снимает часть заработной платы всем неоформленным сотрудникам (придумывая свои причины для каждого сотрудника), а оформлены единицы, и на неполные ставки. Говорится, что повысят зарплату после испытательного срока, а на деле зарплата остаётся та же, так ещё и штрафы и по настроению урезает зарплату. Экономит не только на зарплате сотрудников, но и на вывозе твёрдых бытовых отходов, раньше было 2 раза в неделю, а теперь 1 раз в неделю. Несколько раз сотрудники полиции ловили водителей, работающих к этой компании, за несанкционированным выбросом мусора компании, водителям приходилось это делать по причине того, что руководитель решил сэкономить на вывозе твёрдых отходов. Далее →
  • 11.02.2020 • Пушкино
    Не рекомендую связываться с данной компанией. Сотрудники для нее не существуют ровно так же как и трудовой кодекс РФ. Берут людей на работу якобы на стажировку за 500 рублей за смену в 12 якобы стажировочных часов, и не на один день, а на 2−7 дней. Если будущий сотрудник отказывается в последствии у них работать, то и этих денег ему не видать. Адские условия труда: рабочий день 16 часовой, все стены обклеены информацией о штрафах, работа в лютый мороз на улице. Т.е все нацелено на то, чтобы сотрудник на выходе не получил ничего. Работодатель просто используют людской труд и открыто говорит, что не намерен соблюдать ТК. Пришел → отработал → кинули → следующий пришел. Чего так не работать. Бесплатно и комфортно. Много нас таких «ду…в». А им поди плохо, они свою прибыль имеют стабильно. Далее →
  • 11.02.2020 • Самара
    самара ТЦ МЕГА сентябрь 2019. Приходила устраиваться на работу продавцом, прошла собеседование, сказали приходить на следующий день уже на стажировку. Пришла, все показали вроде бы, даже дали за кассой поработать. Вроде все устроило, потом сказали, что мне позвонить администратор и скажет, когда мне выходить на работу и подготавливать документы о приеме на работу. Работа тогда мне нужна была любая и срочно, поэтому как дура ждала от них звонка, но так никто не позвонил. Меня это возмутило очень, зачем говорить, что да мы вам позвоним, уже все на работу выйдете. Если что-то не устраивает в работнике говрите сразу, а не кормите обещаниями, как свиньи. Так делают только непрофессиональные организации и компании, которые не думают ни о ком, кроме себя. Ужасная компания и магазин. Далее →
  • 10.02.2020 • Санкт-Петербург
    Работала на складе в Шушарах. Взяли отборщиком в отдел малогабаритного товара, ну для девушки более менее. Так как я учусь, оговорила сразу в отделом кадров. И тут, настал этот великолепный период — сессия. Прихожу писать заявление в ОК, а мне томным голосом менеджер [Н.] говорит «у нас не оплачивается учебный отпуск, это коллективное решение» Ну что делать, написала заявление, которое мне подсунули. В отпуске я понимаю, что меня обманули и отпуск мне обязаны выплатить. При возвращении с отпуска я пошла к начальнику СК, разбираться с этим вопросом, чтобы мне все таки оплатили. На что я получаю такой же ответ, какой мне сказала менеджер. Весело? Очень! И после этого всего, мне резко сказали, что я уволен так как «у тебя производительность слабая, не тянешь». Просто рукалицо! Уволили одним днём, якобы испытательный срок ещё не закончился, хотя на момент увольнения я работала 5ый месяц, И/с у них 3 месяца! В общем руководство с гнильцой. Сам начальник СК Вертьянов В.А. тот ещё слишком высоко о себе мнения, считает, что ему все должны. Так как я знаю, что данная компания отслеживает все отзывы, обращусь к вам — пересмотрите статью ТК РФ 173 об оплате... Далее →
  • 10.02.2020 • Полтава
    Работа заключается в том, чтобы продвигать в сети фб страницу [Р.] Яцуна. Работать надо  — с 18 до 21−30 ежедневно, кроме воскресенья. За это время нужно выполнить кучу заданий, например пролайкать и прокомментировать 100 друзей, добавить в друзья 400 человек по определенным критерия и тд. Сначала было объявлено, что выплаты первую и третью субботу, три дня стажировки не оплачиваются (хотя задания так же выполняешь). Ближе к делу прислали уточнение — что оплата происходит только после 2 недель работы, то есть надо месяц отпахать фактически. Естественно, им было отказано. Думаю, не платят в итоге. Далее →
  • 10.02.2020 • Санкт-Петербург
    Эта отвратная конторка очень похожа на распространенные в Петербурге фирмы-однодневки, которые облопошивают людей на деньги. Когда я туда пришла, то мягко говоря обалдела. Короче говоря, твоя должность звучит пафосненько «менеджер по подбору тайных покупателей», по факту, ты звонишь, достаешь людей и предлагаешь им что-то проверить, мне выпало предлагать салоны МТС, часть легенд для проверок-затратные, то есть люди сначала должны выложить кровные, а потом тебе их возместят, за визит примерно платят 200−250 рублей. Люди часто звонят/пишут и ругаются, потому что система выплат для людей очень хитрая. Одна девушка впаривала проверки ювелирных салонов, там ценник, который тайник должен был выложить в разы выше. Например, он сначала должен купить украшение за свои 5000, а получит за визит 500 рублей. Теперь о системе выплат людям. Допустим, ты проверял что-то в феврале, потратил при этом свои деньги, 15 числа следующего месяца тебе приходит ссылка для вывода денег, НО вывести ты их сможешь в течение 40 рабочих дней, чтоб вы понимали, люди которые делали проверки в ноябре до сих пор ждут своих выплат. Сумму до 1000 рублей можно вывести только с комиссией. Об этом, разумеется, тайникам никто... Далее →
  • 10.02.2020 • Москва
    Вакансия удаленной работы. Сайт https://freelance.ru/projects/operator-na-onlajn-chat-new-1 170 737.html. Я попала туда в начале октября. Там есть так называемый зам или кто там [Ю.] Сидик. Он проводит обучение и курирует. Стажировка 2−3 дня, потом выходишь на работу. Обучение дает из видео, показывает, потом нужно просмотреть. Проработала 3 дня, орет за мелочь. Денег не выплатил. И постоянный набор на сайте. Он набирает к пику продаж Новый год, 8 марта, а потом увольняет. Я его другу отвечала на сайте фриланса в прошлый раз, что не выплатили деньги, он пишет что это только вы не справились с работой и опять набор. Далее →
  • 10.02.2020 • Воронеж
    Сегодня ушла из этой чудной компании посреди рабочего дня. 2 месяца работала в бухгалтерии, взяли на испытательный срок без оформления на участок «материальные отчеты». «Обучение» выглядело так: два раза показали, как делать, на третий раз сама. В работе куча нюансов, и предполагается, что если о них было упомянуто хотя бы вскользь, то ты их уже должен знать. Коллектив, не побоюсь этого слова, мерзкий. Некоммуникабельные, озлобленные женщины, матерящиеся, с вечно недовольными лицами и пренебрежительным тоном — натуральные хабалки. Многие из них не знают даже слова «здравствуй». Работать с такими людьми- это каждодневный стресс. Зарплата. Очень интересная тема. Конечно, меня предупреждали, что во время испытательного срока платят на 20% меньше. Но происходит это следующим образом: начисляют ЗП в полном объёме, но после этого нужно отстегнуть 20% коллективу. Надо отметить, что отдел начисления зп об этом вообще не в курсе. На мой взгляд, это беспредел. Вывод: если вы не готовы терпеть хамское отношение и при этом прикармливать офисный серпентарий своими деньгами, ищите другое место работы. Далее →
  • 10.02.2020 • Санкт-Петербург
    ооо «ЭР-БИ-АЙ ПМ Сервис»- компания недавно организованная, но уже зарекомендовавшая себя как компания, кидающая своих сотрудников на деньги! Начиная от электриков и   до  Управляющих. Многие сотрудники уволены по якобы « Соглашению сторон…» с угрозами и намеками на увольнение по статье. Текучка кадров постоянная! В компании все время много вакансий, но никто на работу не идет, понаслышке понимая о будущем кидалове. RBI ПМ —  ужас для соискателей! Даже если вы прошли испытательный срок, можете не радоваться и не [censored] — могут попросить написать заявление «по хорошему» на следующий же день! Далее →
  • 10.02.2020 • Санкт-Петербург • 👍3
    Работала в салоне «Солнечный блюз» администратором, работа не сложная и интересная, а вот начальство очень не добросовестное. Суть в том, что [Е.] начальница берет на стажировку несколько девушек администраторов, каждая работает по 2 недели, а потом их увольняют. Начальство с этого остаётся в плюсе, а девушки без работы. Стажировку не оплачивают и официально администраторов не оформляют, хоть и обещают это сделать. На сайтах для поиска работы, вакансия на администратора в салон «Солнечный блюз» весит практически постоянно открытой. Далее →
  • 10.02.2020 • Барнаул • 👍2
    Гламурное [censored] Желчь! это первое что приходит на ум. Итак: «посчастливилось» мне окунуться в это змеиное логово, впечатление отрицательное с первых минут общения, но эти трудности не остановили, и в этом моя ошибка, в надежде научиться чему-то новому и реализовать себя в этой фирме, но первое впечатление оказалось верным, отношение к сотрудникам как к расходному материалу, с каким настроением они должны работать, когда им говорят: «можете вообще не приходить»?… это и так всем понятно, но когда директор «изображает» высокую культуру, а сам таким образом плюёт на сотрудников… хотите чувствовать себя человеком — тогда вам мимо, а камеры в каждом углу — это доверие (или опоздавших штрафовать) менеджерам: 1 этап отбора — недружелюбное собеседование (будьте готовы почувствовать себя пустым местом); 2 этап отбора — 3 дня так-называемой «стажировки», не все кролики проходят «тест на совместимость» с удавом; 3 этап — испытательный срок 3 мес, вас будут интенсивно тыкать носом в свежую кучу корпоративной культуры, с полным погружением, а вы должны раскрыть все свои барыжные таланты. ЗП: обещают конечно 50т и больше… мол от тебя зависит… (кто же вам правду скажет) менеджер зарабатывает 1%-2% с маржи (а фирма... Далее →
  • 10.02.2020 • Барнаул
    Пришло время и мне рассказать о том, как кидают в компании Суши WOK. К сожалению, не послушав советы знакомых ребят, которые там работали, и я попалась на удочку этой компании. Адрес: Малахова 79, напротив ТЦ Огни. Я очень надеюсь, что этот отзыв дойдет до моего бывшего начальства и хорошо их разозлит, чтобы они хоть немного пожалели о том, что решили обмануть меня. В связи с переездом я отработала кассиром в компании всего пару месяцев, а о том, что уволюсь, предупредила начальство еще в начале декабря. На что мне ответили, мол, если я оставлю их до Нового года, меня оштрафуют на 5000р. Также мне заявили, что я обязана отработать 2 недели, хотя во время испытательного срока отработка занимает 3 дня. К сожалению, мне не удалось проверить, правдивы ли их угрозы, ведь я как раз планировала доработать месяц. И даже немного в январе, пока мне не сказали, что уже нашли замену в виде стажера, и им в январе я не нужна (через пару дней стажерка сбежала, и меня умоляли меня выйти, пока искали другого человека. Но их отношение меня убило, почему я и отказалась). Время шло, вроде бы все было круто, и мы даже с горем пополам отработали новогоднюю смену, с которой... Далее →
  • 10.02.2020 • Уфа
    1. Недоукомплектованность штата предприятия. Из-за этого часто приходится задерживаться на работе для выполнения поставленных задач. А также сложно уйти в отпуск. 2. Специфика работы связанная с выпуском аварийного инструмента также подразумевает что в случае аварии на скважине регулярно бывает нужно поработать сверхурочно для срочного изготовления какой-либо продукции. 3. Испытательный срок 3 месяца, на время которого зарплата несколько ниже. Далее →
  • 10.02.2020 • Санкт-Петербург
    Обьявление на сайте hh.ru/ Вакансия менеджер продаж. Общение проходило с некой [М.] Всегда вызывает некое недоумение первичный вопрос про «расскажите о себе и о своем опыте».Если вы хоть и массово делаете рассылку по собеседованием, ну потрудитесь тогда хотя бы сначала ознакомиться с резюме кандидата, а потом начинайте общаться с ним. Вы же за это деньги получаете! Если вы потенциально присылаете отклик кандидату, значит он вас потенциально на первичном хотя бы этапе, устраивает. Компания на рынке находится давным давно и они набирают менеджера на полностью холодный поиск. Это вызывает много вопросов. Рынок потенциально давно окуче нплюс входящие заявки, плюс покупки баз никто не отменял, какой на фиг холодный поиск если вы 17 лет! на рынке! Идем далбше. При первом вопросе какие условия по оплате на старте- фикс 30тр. и % типа с продаж… Вопрос опять, какой %% то? 10% с маржи типа… Задитесь за комп и ищете клиентов. На вопрос, когда наступят продажи чтобы что-то начинать зарабатывать, никто конечно же ответить не может. И в концовке, ключевой вопрос..У вас есть бесплатные стажировочные дни? Некое мямлянье начинается и потом наступает очередной шедевральный ответ от очередного идеального работадателя- " Ну у нас стажировка идет 2... Далее →