Отзывы о работе для девушек
Ищете работу для женщин? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин - это всегда риски.
🔴 В списке 13401 отзыв отчетов о занятости для женщин, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (235)
Отзывы (13401)
-
✓ ПреимуществаБыли два-три нормальных коллеги в компании. Далее →✗ НедостаткиОтработала в этой компании недолго, убежала в шоке. Во-первых, отвратительное местоположение. Добираться неудобно. Постоянные пробки, а от метро долго идти по грязи. Во-вторых, неприятные коллеги (было несколько нормальных), остальные — следят за всеми и доносят директрисе (просто серпентарий какой-то). В-третьих, вход на работу по отпечатку пальца — чтоб следить, во сколько ты пришел, не опоздал ли, и не ушел ли раньше. Если задерживаешься — никого не волнует, а вот если опоздал на 5 минут — пиши объяснительную и потом из зп вычтут. В-четвертых, сдали часть помещения на розлив шампуней, прямо рядом со столовой — есть невозможно стало — запах химозы невыносим. Директор сделала себе в кабинете хороший ремонт, а все остальные сотрудники сидят в здании ремонта 80-х годов. Холод и мрак. В-пятых, зарплату вовремя не платят. Задержки по 2 месяца. Контрактов и работы нет, продают технику — чтоб выплатить хоть что-то, но при этом требуют выкладываться на все сто. За последние 2 месяца уволились почти все нормальные сотрудники — остались «приближенные» к директору и стукачки, которых в других нормальных компаниях никто даром не возьмет (возможно, им зп платят? не знаю). В-шестых, директриса — неуравновешенная неудовлетворенная женщина, которая постоянно с кем-то судится и позволяет себе орать на сотрудников, как будто бы они... Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиХочу внести в черный список работодателей компании Монро. Моя жена проработала там 4 года, а ушла по причине смены руководства. Заведующей стала Тимофеева [М.], которая стала требовать, чтобы продавцы с ней делились своей доплатой, которая положена только продавцам. Моя жена обратилась к вышестоящему руководству, непосредственно к [А.] [О.], на что ей было сказано, что во всех магазинах делятся с заведующим. В магазине работало 3 продавца. Одна из них согласилась отдавать деньги, а моя жена и еще 1 продавец написали заявление на увольнение. Вышестоящее руководство прошу обратить внимание на то, что происходит в ваших магазинах. А тем, кто хочет туда устроиться, хочу сказать: подумайте хорошо. Оно того не стоит. Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько в старшей медсестре! Далее →✗ НедостаткиУстроилась в данную клинику медицинской сестрой стерилизации, старшая медицинская сестра — приятная женщина, общий язык нашли сразу, плохого сказать ничего не могу. Но, приходя на работу, было ощущение, что хожу просить туда милостыню! Главный врач, директор — Д. А., постоянно говорил о том, как много он мне платит якобы, что у меня зарплата больше всех и т. д. Такое ощущение, что не он давал объявление о поиске сотрудника, а я пришла и напросилась. Обязанности свои я выполняла и даже больше, сначала оговорено не было, что на меня повесят мытьё и уборку всей клиники, помимо стерилизации инструментов и ещё некоторых обязанностей. Но потом Д. А. стало недостаточно, что я прихожу 1 раз в день в клинику, чтобы выполнить свою работу. Он заявил, что нужно 2. При том при всём, что работа без выходных 7/0. Ходить 2 раза в день, как пенсионерке, преимущественно для уборки всей клиники (словно не медсестра, а уборщица), совсем неудобно. И сам работодатель — неприятный тип, хамоватый и жадный. Зарплату приходилось выпрашивать, вовремя не платили. Далее →
-
✓ ПреимуществаСмотрите весь отзыв Далее →✗ НедостаткиПроработала в слепой курице почти два месяца. Из плюсов — в бутике был классный коллектив, но, увы, за месяц он распался полностью. Так же оклад (3500) и компенсация проезда. Я ушла по своей воле, рассчитали правильно, но некоторых уволили по статье (выборочно руководством), хотя люди хотели так же уйти сами по своей воле (были заявления по собственному желанию), потому что не было желания терпеть унижения. Вышестоящее руководство — это что-то с чем-то, я ни разу не видела такого отношения к сотрудникам (в чаты пишет оскорбления, унижает, переходит на личности, доводит всеми способами управляющих бутиков (об управляющих — они тоже разные, есть адекватные, классные, а есть не совсем). Постоянная слежка по камерам, огромные штрафы. Кстати, о хорошей зп забудьте — с 1 января поменялась мотивация, будете сидеть на почти голом окладе, из которого будут вычитать огромные штрафы. Офис тоже отдельная история. Разговаривают, как хабалки, а в ответ ты всем должен лебезить. Увольняют одним днем просто так даже ОЧЕНЬ опытных и хороших продажников со школой рандеву, ЦУМ. Текучка сумасшедшая. Мало кто задерживается больше года. СВЯТО МЕСТО ПУСТО НЕ бывает. И да, положительные отзывы накручены эйчар-отделом. Идти или нет решайте сами. Но все негативные... Далее →
-
✓ ПреимуществаРуководит студией [Щ.] [М.] — очень обаятельная и красноречивая девушка, которая придумывает красивую мебель. На этом преимущества заканчиваются. Далее →✗ НедостаткиПри трудоустройстве был обещан оклад и трудовой договор, плавающий удалённый рабочий день с условием, что я на связи в рабочее время и выполняю все текущие задачи своевременно. В итоге ни договора, ни зарплаты, по истечении 3 месяцев, руководительница сказала, что я плохо работала и не прошла испытательный срок. Как позднее выяснилось, девушка работает и с клиентами без договоров, хотя стоимость мебели — премиального сегмента. Зарплату не выплатила, сославшись на то, что у неё долги и сейчас не с чего платить. И как оказалось, я не одна такая сотрудница. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, отличный директор, зарплата когда как… Далее →✗ НедостаткиМиллион обязанностей (продавец-кассир), зарплата маленькая за работу, выполняемую в «Спортмастере». Устраиваешься продавцом, в итоге ты и грузчик, и мерчендайзер. 12 часов на ногах, 2 обеда по 30 минут, и то которые не оплачиваются. Грубо говоря, заставляют продавать, хотя времени на продажи у продавцов не остаётся, так как постоянно какие-то регламентные работы: ВИ, переклейка, уборка зоны, да и куча всего, что не входит в обязанности… Руководству глубоко пофигу вообще на сотрудников, зарплату повышать не хотят, а каждый день почти всё больше и больше заданий ложится на сотрудников торгового зала. Почему продавцы не продают? Лёгкий ответ: у сотрудников нет времени на это. Уже сами покупатели говорят, какие продавцы измученные ходят. Не рекомендую никому устраиваться, по своему мнению, сюда. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕженедельные выплаты заработной платы за вычетом штрафов, разумеется. Современное оборудование. Стильные локации. Дружный пассивно-агрессивный коллектив, который находится в постоянном напряжении. Далее →✗ НедостаткиОтсутствует организация работы сотрудников и чёткое разделение обязанностей. Каждый месяц приходят новые люди на места тех, кого вытравили. Ежедневный поиск виноватых и перекладывание ответственности в дружном коллективе. Каждый надеется, что его не коснётся очередная череда увольнений. Остальное узнаете по факту. Далее →
-
Добрый вечер. Хочу написать отзыв не про домашний маркет (это другая история), а про магазин из этого филиала Osnova. Я работала там полгода, и мне есть что рассказать. Я попала в отдел производства, пришла на вакансию продавца кулинарии. Все было неплохо до одного момента: я услышала от людей, а не от администратора, что я держу место человеку, который на больничном, хотя в объявлении о работе такого не писалось. Когда я спросила об этом администрацию, мне сказали не волноваться, но тут оказалось, что через две недели уже будет эта женщина. Меня это, естественно, разочаровало, потому что я думала, что иду на свое рабочее место. Но тут началось все самое интересное. Мне предложили 2 вакансии на выбор, и я согласилась на одну из них! Поработала я на этой должности пару месяцев, но все очень быстро кончилось, когда производство расширилось и повысили зарплату. Администраторша, если можно так назвать, вызвала меня к себе в кабинет и начала говорить типа производство расширяется, ты не справишься и т. д. Хотя жалоб раньше не бывало, поэтому она теперь может бросить меня обратно продавцом в кулинарию. Меня это не устроило совсем, что мною постоянно пытаются закрыть дыры, и я решила уволиться, на что с меня сняли все... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаВечером такси до дома для тех, кто работает до 22.00, 23.00 или 24.00. Больше достоинств я не увилела Далее →✗ НедостаткиРабота в ЦТО. Ничего хорошего про данную контору (банком это назвать невозможно) сказать не могу. Рыба гниёт с головы, смените начальство, и тогда у вас сотрудники не будут увольняться. Если вы ей не понравились по каким-либо причинам, то работать там вы точно не будете. Есть наставник, который вас будет обучать, как оказалось, подружка начальницы. Вот она и преподносит начальству о вас такую информацию, что вас начинают унижать, придираться к каждой мелочи, на что у других сотрудников даже не обращают внимания. А всё началось с того, что в процессе обучения я начала задавать вопросы, если что-то не поняла, да вот только наставник-то и сама не всё знает и ответить на многие вопросы не могла, хотя все вопросы касались непосредственно работы, ничего другого. На её лице было видно ненависть ко мне за то, что задаю много вопросов. Но извините, ты там для того и сидишь, чтобы учить и всё объяснять. Но, как после выяснилось, если ты задаёшь много вопросов, то сразу же становишься для них врагом номер один. Так что, девочки, если вы захотите там работать, не спрашивайте ничего, даже если не поняли, иначе загнобят. Лично мне делали такие замечания, что я кушала, хотя это было в обед,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто давно уже нет Далее →✗ НедостаткиВот решил написать свой отзыв о компании В. Я отработал в этой компании без малого 22 года и видел все, как развивалась эта компания. Правда, сама компания зарегистрирована в 2013 году. А до этого она называлась по-другому. Про ту компанию у меня только одни положительные воспоминания. А вот ООО В. это совсем другое. С момента основания компания не добилась никаких результатов. Сначала вроде все шло как надо, но потом клиентов становилось все меньше и меньше, правда, и до этого всех клиентов можно было сосчитать на пальцах одной руки. А сейчас их вообще нет. Да просто никому не нужна их продукция по завышенным ценам. Да, в компании В. есть свое производство, которое работает только тогда, когда есть заказы от клиента, но их так мало, что оно больше стоит, чем работает. Есть своя лаборатория, которая может только смешивать краски. Они пытаются сделать каменный цветок, а у них получаются только ночные вазы. Если читать на их официальном сайте про компанию, то у меня складывается впечатление, что я все время работал в другой компании. А теперь все по порядку: вот что написано у них на сайте: «Поставляем профессиональное оборудование для производства пластиковых карт. Разработка и производство... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивые магазины, приятно находиться весь день в светлом чистом месте среди украшений. Можно подобрать ТЦ рядом с домом. Есть карьерный рост, если готов пройти большое количество курсов. Далее →✗ НедостаткиПашешь по 12 часов на ногах, не присесть, только в перерыв, и не важно, есть в зале люди или нет, работа найдется всегда. Выложить товар, протереть витрины, принять посылки и т. д. Зимой конкретно на нашей точке очень холодно, вопрос озвучили руководству, но пока не решили. Далее →
-
Откликнулась на вакансию оператора колл-центра в ООО «Старт-групп», перезвонили очень быстро, назначили обучение в скайпе. Обучение должно было длиться три дня, на четвертый день — контрольный звонок, и можно выходить на работу. В первый день предложили подписать обязательство о неразглашении информации с компанией «Реколл Корп». Обязательство прислали в чат в скайпе, при этом никаких реквизитов компании указано не было. На второй день нам было сказано, что мы должны предоставить полный доступ к своим компьютерам через Anny Desk, чтобы нам поставили на них «звонилку». Предоставлять доступ к своему ПК абсолютно незнакомому человеку желания не было. Я попросила скинуть ссылку на программу, чтобы установить самостоятельно, но мне было категорически отказано. Человек, проводящий обучение, сказал, что я должна предоставить доступ к своему ПК, без вариантов. То есть неизвестно, в какую компанию я буду трудоустроена по окончанию обучения и будет ли это в принципе, неизвестно, кто проводил обучение и кому я должна предоставить доступ к своему компьютеру. Понимая, что подобное требование для меня неприемлемо, я прервала обучение, только потеряла время. Далее →
-
Fabrimо, оно же ИП [Е.], ИП [К.]. После увольнения очень ценного сотрудника контора накрылась медным тазом. Директор — сынок богатого папика, пребывающий в параллельном мире, который вообще ничего в швейке не понимает и понимать не хочет, не понимает, что кадры решают все. Кто сам уволился, кого уволили. Он искренне считает, что в Иванове он один пуп земли шьёт. Ненормальные требования к переработчикам. Начальником производства поставлена дама, так же ничего не понимающая в процессе и не желающая понимать. Увольняют одним днём, и это считается нормой. Такого руководства не видела нигде. Взять и за полгода развалить собственными руками организацию. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтабильность зарплаты Далее →✗ НедостаткиМного лет, прям много лет я работала в этом магазине. Но! Именно ОБИ Карнавал, там устроена система не для покупателей! Очень много лишнего. Персонал занят не покупателями, а разными заданиями от зам. директора по администрации, а именно [С.] О. В. Мне кажется, все сотрудники магазина скоро её пошлют далеко и подальше. Человек старой закалки, и своими бумажными отчётами и подсчётами всех достала. Она не даёт никому работать, ей не важно, что в приоритете должны быть покупатели, а не она со своими бумагами. [С.] О. В. Не важно, что у сотрудников есть выходные, она придумывает внутренние инструкции, что по первому требованию сотрудник должен выйти на работу. Также она без всякого угрызения совести может попросить сотрудника подписывать документы задним числом. Если не подпишешь, она говорит: «Ты что, хочешь со мной поругаться?» Также в этой компании не приветствуют больничный лист с ребёнком. Именно [С.] всегда говорила: «Ты ведь можешь оставить ребёнка с бабушкой…» Хочется ей сказать: «А тебя это не должно волновать!» Поэтому, пока в этой организации [С.] О. В., процветания не ждите! И работать с ней очень тяжело. Также можно сказать про сотрудника, который в отделе персонала, [О.] Т. Она вообще не знает законов, ни на один вопрос ответить не может, пока... Далее →
-
✓ ПреимуществаЛегко работать на кассе Далее →✗ НедостаткиВышла на стажировку 1 день, работала до этого в «Магните», пожалела, что уволилась с него. В «Ленте» менеджер сказала, зп тыс 20, может, чуть больше, но где сейчас такие зп? В конце стажировки, когда я спросила график и т.д., она сказала, его нет, если надо будет выйти, неважно, в ночь или день, ты должен выйти, графика нормального нет, 5/2. Сказала, что все бы так хотели работать 3/3, тоже нет, если вызовут после ночной в дневную, то должен выйти. Когда я начала возмущаться, как это, что графика нет, что за бред, она мне сказала, что, наверное, у меня для вас смен не будет в этом месяце, вот тебе, устраивайся к ним на постоянку, отвратительная компания, теперь туда захожу только за продуктами, работать я там не собираюсь. Хотите устраиваться — идите в «Магнит», у меня за неделю там 13 тыс зп вышла с графиком 5/2 и 8 часов работы, в месяц спокойно 40 и больше можно получить. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, оклад в договоре смешной, остальная часть премия. Далее →✗ НедостаткиВ компании два учредителя, один из них генеральный директор, другой исполнительный. Как я понял, компания на них просто зарегистрирована и всё, реальные владельцы, скорее, другие люди. Очень жадные. Не было специалиста по отделам кадров. ТК РФ соблюдать не хотят. Меня уволили просто за то, что я попросил два дня, которые мне были очень срочно нужны, и принёс документы, дающие по ТК право брать выходные. Директор ознакомился в интернете с моими правами и… надо же, сколько у меня льгот. Оказывается, я могу тупо написать заявление на 4 дня в месяц, и эти дни оплачиваются государством (у меня особенный ребёнок). В связи с этим на следующий же день после выхода мне сказали, что я слишком активный и не подхожу. То, что я выиграл тендер, проработав 2,5 месяца (а выходных попросил за это время два!), заключил договор со спецификаций, и компания заработала несколько млн. р. прибыли, — не в счёт. Увольнять меня — это как увольнять беременную женщину по ТК РФ — категория льготы такая же. Производство убогое — летом в дождь вода льётся сквозь крышу — она [censored], и никто не делает. Меня просили помочь с откачкой воды. Никакого позитивного климата нет. Не советую, оба товарища-руководители понимать никого не хотят. Заставят делать такое,... Далее →💬3 комментария
-
Первые два с половиной месяца работала за 1000 рублей. 1 человек в смену. Каждую смену помимо заказов, твоя задача — это вымыть все вазоны, а то есть это 10 и более вазонов, когда и за 20 — 5−9 литров + вазы, все это с водой, + полы вымыть. А площадь там большая. То есть, когда ты один в смену, ты горбатишься физически. И тебе оплачивают 1000 рублей, потому что зп поднимают до 1500, когда увидят, что ты научился собирать букет. Директор грубовата. Также за время работы заметила, что директор плюс руководитель, или, возможно, другая должность, ее дочь. Сказать, что честно, грамотно и ответственно подходят к работе и удобству сотрудников, то — нет. Конечно, было обещано, что в смену будут работать два человека. Да, нашлись еще работники, в смену было по два человека после 4 месяцев. Но где справедливость, ты работал за двоих еще и за тысячу. Так что стоит задуматься — здоровье или грыжа. Также постоянные штрафы и отчитывания от начальства. И также ответственность за все лежит на самих вас. И хочу отметить, что трудоустройство неофициально, и гарантии выплаты полной оплаты нет. Сами решают, сколько ты и вправду должен получить, независимо сколько... Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно быстро повыситься (если хорошо подлизал), зарплата именно такая как и пишут в договоре, милве животные! Далее →✗ НедостаткиК сожалению, за 6 месяцев работы я искренне разочаровалась в данной компании, в людях, что здесь работают, и трудоустройстве. Управляющая может уйти на целый день, прийти вечером, поставить пальчик и уйти домой, при этом мы (обычные продавцы) должны работать без остановки. Менеджер, к сожалению, была обижена кем-то в детстве, ибо очень грубая, агрессивная и, к сожалению, относится к продавцам как к прислугам и должникам. У нас в коллективе только девушки, поэтому сплетни здесь присутствуют каждый день, другого вида общения нет. Увольняюсь) взяла 1 раз больничный, и меня возненавидели. Управляющая писала мне гневные комментарии, что я не болею и лучше уволиться. Менеджер отчитывала нас за долгий обед в 30 минут, при этом сама пропадала на час или больше. самый главный минус: сказали, можно сидеть, когда людей нет в зале, но в итоге начинают гонять по залу, лишь бы ты не сидела. В итоге за 6 месяцев работы поломала себе пятки, да и ноги болят теперь просто так, никогда такого не было. Если у вас стальные ноги, то вас полюбят в компании. И если вам скажут, что можно пить чаек, пока нет людей, то это полнейшая лапша, если заходишь в подсобку больше... Далее →
-
Аутсорсинговая компания Бухгалтер М. В. Бухгалтеры здесь долго не работают. В бухгалтерии клиентов беспорядок. Работа не организована, постоянно какие-то проблемы. Нагрузка большая, договорённостей по зарплате М. В. не придерживается. Зарплату постоянно не доплачивает, при увольнении вообще не выплачивает. Если пытаешься выяснить причины, то ничего не объясняет, просто не выходит на связь. Также относится и к клиентам. У всех, кто работал в этой компании, осталось негативное отношение к директору. Не рекомендую! Далее →
-
✓ Преимуществанет задержек зп Далее →✗ НедостаткиОтвратительнейшая организация, проработала там три года и с ужасом их вспоминаю. Когда убрали оплату за работу в выходные х2, начался вообще ад: месяц работала без выходных, обещали выходные возместить в другие дни по заявлению, по итогу у них там проблемы какие-то начались, и никто мне ничего не возместил. Отношение руководства к сотрудникам скотское, чуть ли не прямым текстом заставляли выбивать товар за свои деньги для закрытия планов, при этом, когда начинались проблемы, делали вид, что не при делах. При увольнении такая нервотрёпка началась, через месяц после того как уволилась, узнала, что на меня долг повесили, хотя в последний рабочий день там проводила инвентаризацию, но СБ разбираться не стали. Планы заоблачные (особенно для маленького города, где ещё 4 офиса, один из которых буквально через дорогу). А когда работать некому и ты один в офисе, даже один выходной в неделю согласовывают месяц, про обед вообще молчу: «Ну ты на час не закрывайся, на 15 минут, тебе хватит, чтобы поесть». В общем, пришла туда в 18 лет, постарела за три года работы там лет на 20, на диком стрессе, когда даже просыпаться не хочешь на работу, идёшь туда... Далее →