Отзывы о работе для девушек
Ищете работу для женщин? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин - это всегда риски.
🔴 В списке 13310 отзывов отчетов о занятости для женщин, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (240)
Отзывы (13310)
-
Молодая организация, с плохо налаженным производством. Помещение ужасное. Работала там в октябре. Мёрзла постоянно. Горячей воды нет, гардероба нет, столовая маленькая. Холодильник отсутствует (хотя там такой дубак, что он и не нужен). Я не скоростная швея, так что если у вас не особо скорость, то работать там надо будет по 10−11 часов в день, чтобы выйти на 40 000. Места для работы мало. Некуда крой даже положить, не говоря уже о готовой продукции. Проработала там недолго. Надоела неорганизованность и условия работы плохие. Если для вас это не важно и вы очень скоростная швея, то, возможно, вы там и сможете заработать обеденное в объявлении. Далее →
-
✓ ПреимуществаСоц пакет, все официально. ДМС, всякие бонусы типа библиотеки и печенек с кофе. Приятный офис, мероприятия и корпоративы, кому они важны. Доступно обучение. Почти никогда не было переработок. А если и были, то оплачивались. Далее →✗ НедостаткиЯ работала дизайнером в бэк-офисе. За несколько лет работы ЗП поднималась изредка и на чуть-чуть. В компании постоянно проводились engagement survey, и после одного из них выяснилось, что сотрудник не очень-то может повлиять на свою ЗП, даже если сильно молодец. Дизайнерам так и сказали: мы вас тут не держим, если вас не устраивает зарплата, вокруг куча компаний с открытыми вакансиями. Руководительница, которая была у нас на тот момент, часто завиралась, позволяла себе колкие замечания, не касающиеся работы, могла даже в поздравлении с днем рождения что-нибудь ляпнуть неприятное. Несмотря на не слишком высокую оплату труда, требования к дизайнерам высокие: надо уметь всё и вчера. Руководство позиционирует себя как честное и с прозрачной политикой, но на деле оказывается не так. Если не брать во внимание эти минусы, для дизайнера компания в целом неплохая, особенно для ребят после универа, которым не важен карьерный рост. Далее →
-
Итак, проработала в компании ЭКОЦентр в Ростове, в компании полный бардак. Чистый город и Экоцентр — одна и та же контора. По транспортной службе — машины ушатаны в хлам, снабжение полный ноль. Эти «компании» должны всем своим подрядчикам и поставщикам, а потому сокращать свои издержки они будут за ваш счёт. Транспортный отдел — 2 калеки работают, водители не хотят (огромнейшая текучесть кадров) идти, потому что ужасные условия труда. По ЗП обещают одно, по факту — не так. Зарплата состоит из премии (от 10 до 50%) и оклада. Служба безопасности — во главе директор [Г.] — пьяница редкостный! Приходит на работу частенько под градусом! Унижает всех, ругается матом, и ему не важно, женщина перед ним или мужчина! [У.] — руководитель транспортной службы — бывшая секретарь самого главного человека компании, выбилась в руководители, вечно ходит с открытым ртом — дефектная?! Не здоровается ни с кем, видимо, за людей никого не считает, уже молчу о её руководстве… Бардак навела, что работать некому, от этого и срыв сбора мусора! Захламлённые площадки, вонь. Климец — «горбач» называют среди коллектива, считается исполнительным директором, так вот он не шарит ни в чем, не идёт на контакт с коллективом, теряется от людей. Далее →💬2 комментария
-
[К.] РИО. Проработала несколько смен. Обещаний очень много было. Ни копейки не заплатили. Один ПШИК. Работы много График 3\1, 4\1 по 12 часов Переработки приветствуются пррооллдьь ьиорапв игпнверыач опмнвеыраяиая иопнв лтмаапвчры извините, НО требуют большое количество символов Далее →
-
✓ ПреимуществаОбед 1 час, мало,где такое встретишь Далее →✗ НедостаткиУжаснейшая работа. Нагло обманывают, начиная с самого собеседования. Обещали 25 000 тыс. В итоге выплатили около 13, кое-как. Никаких договоров не заключается, все на словах. Работала комплектовщицей. Для нормальной зарплаты не понимаю, сколько тонн там нужно было упаковать, так как оплата сдельная. Выход 300 р. в день. Карл, 300 р.! Все остальное суммируется от выработки. Только вам этого никто не расскажет, начальство подговаривает коллектив молчать, и все это вы узнаете в день З/П. И это далеко не все минусы данного заведения. Даже не думайте туда идти, если не хотите жить на 13 тыс. в месяц. Далее →
-
Так у неё реально сотрудник умерла, работала на износ, а она не ценит, не платит, вешает какие-то заоблачные недостачи на бедных продавцов, наживается на чужом горе. Не несёт никакой ответственности ни моральной, ни материальной. Режим труда 24/7, как она сама утверждает, если она так живёт, то и вы подстраивайтесь под неё. Ни выходных, ни отпусков, ни больничных, смотришь, они уже из больницы на работе, это не работа — это рабство в 21 веке, никаких гарантий. Кто-то работает, а кто-то зарабатывает обманом и наглостью и идёт по головам, не взирая ни на что, человечное и совесть и справедливость этому человеку не ведомы или утрачены за столько лет ведения не весьма удачных бизнесов в разных сферах, да и долги были или остаются до сих пор, так же как и кинутых людей, и я не только о сотрудниках, как это понятно из разных комментариев, я про маленький город, где как сарафанное радио разносится молва, называется репутация, и она уже давно подмочена. Не стал бы с таким человеком иметь ничего общего, и другим не советую! Далее →
-
✓ Преимущества… Далее →✗ НедостаткиКоллектив магазина — продавцы, нет старших и младших, и с этим связана неразбериха с обязанностями, которых и так очень много. Офис в Киеве, при любой попытке с ним связаться очень недовольно отвечают, постоянные завуалированные унижения. Очень похоже на какие-то 90-ые. Работала в ТЦ, график четыре через четыре с 10:00 до 22:00, но будьте готовы к тому, что приходить придётся на 9:00 и уходить 22:30 или 23:00 + пересменка, за которую никто не доплачивает. Постоянные звонки, видеонаблюдения, прослушка, хоть она и запрещена, прессинг с их стороны, чувствуешь себя будто подопытная мышь, которую посадили в клетку. Со временем уже просто начинаешь бояться рабочего телефона, потому что звонят только чтобы отругать. Корпоративы, подарки на праздники, премии, а также вознаграждения за хорошую работу, если вы работаете не в Киеве, можете забыть об этом, сотрудники здесь не ценятся. Все средства для стёкол, полов, антибактериальные средства присылаются в недостаточном количестве, всё докупается за свои деньги, если уведомлять начальство, говорят, что нужно экономить, и снимают с себя ответственность. Ужасная текучка кадров. Декретные, отпуска, компенсации — забудьте, ничего нет. Забеременели —... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата приходила без приключений во время. Далее →✗ НедостаткиНедостатки сплошные. График типа по 8 часов. Вранье. В месяц надо было отработать 192 часа, а это не будет оклада, если меньше. Премия как им там вздумается, потому что план был сделан так, чтоб его никогда не сделать. Выполняешь обязанности грузчика, уборщицы, продавца + обслужить так покупателя, как будто в бутике, кассир, выставить товар или переставить, если меняется сезон; оформить акции. Уговорить (заставить) покупателя на рассрочку, а если ее не будет, то считайте вынос мозга директору магазина. Можно писать много еще. А больше мне нравилось, что директор магазина в выходной или ночью пишет в группе, звонит и решает рабочие вопросы. А у более высшего начальства выходной. Круто. Итог: все, что написано раньше, по поводу обязанностей в это время в магазине: 1 кассир, он так же должен продать украшение серебро, 1 продавец не маленький зал, 1 администратор бегущий, пытаясь помочь то в зале, то на кассе, директор магазина помогал нам везде и делал свои документы, и договаривались с высшим начальством о их тараканах. А еще они любят разваливать коллектив, а потом считают, что вот сейчас все хорошо. Полный бардак. Правильно говорят, все гниет с головы. Далее →
-
-
Не выплачивают и половины обещанного. Кормят обещаниями. Не ведитесь, это мошенники! Учтите, вы просто не получите заработанного! Проработала 2.5 месяца поваром с переработками. Бесконечные задержки зарплаты, пока не осознала, что руководство даже и не собирается платить. Бегите оттуда! Далее →
-
ОБ автомобильных газовых системах Самара, УЛ. Мориса Тореза 24А/1 Устроилась работать в Автомобильные газовые системы (ИП [С.] Денис [А.] 12 июля 2021 г. Проработала до 15 сентября 2021 г. Сказать «Устроилась» — ничего не сказать. Сначала ему принципиально было официальное трудоустройство, потом прямо сказал, что налоги ему не хочется за меня платить. Заявленная на Авито заработная плата составляла 40 000 р. Функционал — раскручивание соц. сетей. Сначала прибавилась работа за фотографа. Необходимо было каждый день приезжать (а то и два раза на день) в автосервис и делать фотографии. Соответственно, доп. работа не оплачивалась. Затем захотелось поменять вывеску на здании. За дизайн тоже никто не доплачивал. Затем вывеска внутри автосервиса — тоже бесплатно. Затем он у кого-то забрал работу на Авито (там размещалась реклама) и отдал это направление мне, опять же таки — бесплатно)). Первый месяц за это всё я получила — 30 000 р (ни 40 000, как было заявлено). И шикарная фраза — «Больше нет». Доработав до 15 сентября, я как обычно пыталась зайти в Инстаграм, но пароль не проходил. Товарищ [С.] его просто сменил и мне ничего не сказал (видимо специально от меня это и сделал). В общем… минусов — море! зарплату за второй месяц... Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив Далее →✗ НедостаткиРабота в ПСБ была на должности специалиста по входящим звонкам, с этой работой столкнулась впервые. Обучение прошло отлично, всему обучили, все было хорошо. Руководители отдела вели себя не очень, как по мне. Те, кто были в моей команде, ребята потрясающие, коллектив тёплый, все весёлые. Старшая была замечательная, а вот куратор была иногда грубой, могла палку перегнуть. Клиенты звонят, соответственно, всем недовольные, тяжело, поэтому работа лишь для стрессоустойчивых. Программное обеспечение — это жесть, такое ощущение, будто бы я реально вернулась в 2007 год. Ладно, это все цветочки. И вот я начала сталкиваться с адом. При устройстве на работу мне сказали, что спустя 3 месяца работы вы сможете перейти на другую должность, что вам понравится. Я отработала 3 месяца, и в итоге меня каждый день начали кормить завтраками. В итоге я решила уволиться, и я прошла уже 9 кругов ада. Чем меня только не кормили, мол, отработать должна 2 недели (хотя в договоре написано, что испытательный срок 3 месяца, а при нём по закону отработка 3 дня), говорили, что у меня есть неотработанные часы (которые появились из ниоткуда) и много чем кормили, врали. Я из тех,... Далее →
-
✓ Преимуществазарплата во время, хорошо оборудована кухня, недалеко от дома Далее →✗ НедостаткиПоработала в компании 1,5 года. Из них самые лучшие времена были первые полгода. Потом руководство как подменили. Появилось полное неуважение к сотрудникам. Добавили графики до 20 и 21, но 2/2 еще не было. Обязаловка: два человека должны были работать до 21. Один раз из-за того, что второго [censored] не смогли найти, не выдали зп сразу. Задержали. Если раньше можно было выходить в любое время, 30 мин обед, а остальные 45 распределяй как хочешь, то потом только обед и три перерыва строго в свое время. Еще и сократили время перерывов от 1 15 до ровно часа. На десять минут задержался — будут вопросы. Строго фиксируются перерывы. С теми коллегами, с кем постоянно общались, потом не смогли. По времени мы не совпадали, а в рабочее время посмей только отойти от рабочего места. Заставляют прозванивать кучу бесполезных звонков. За 30 тыс ты должен как робот звонить и домой приходить как выжатый лимон. Отпроситься по делам — целая история. Типичная фраза: «перенеси на выходные». Если заболел, то «выпей таблетку и приходи на работу». Предпраздничный день сокращают по желанию, максимум отпустить минут на 15,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЖуткая контора, работала в Кудрово, обещали 47 000, и везде в объявлениях такая сумма, а по факту за месяц работы в графике 2/2, получила 27 000. Когда узнавала у менеджера, почему такая зп, она отправляла к бухгалтеру, а бухгалтер к менеджеру, в общем внятного ответа не дождалась. Не ходите туда.. Далее →
-
✓ Преимущества12 лет назад было всё ново и интересно) Далее →✗ НедостаткиЧитаю отзывы, и ничего не меняется спустя столько лет. В те годы, когда я работала, название было ООО «Дьюти Фри Партнерс», я как раз была в первых рядах при открытии магазинов. Было спустя год работы что-то похожее на зону, но не до такой степени. Магазины только открылись, девчонок подбирали красивых и с английским языком. [С.] и [Г.], о которых так много пишут в отзывах, были супервайзерами и спелись друг с другом сразу, потом в их компанию прибыла Элла Сухова, которая была тоже супервайзером. Они все вместе много вынесли тестеров со склада, Сухова и [Г.] приобрели машины, [С.] сделала ремонт, ну это то, что они приобрели при мне, а что было дальше, даже предположить страшно, это при том, что их зарплата на тот момент составляла 40 000 (у них там была целая схема по выносу тестеров и прохождения охраны, которая была также в доле), и это с учётом того, что одного из консультантов с позором уволили, когда он вынес половинку тестера туалетной воды. У нас вообще-то всегда так в России, одних сажают за кусок хлеба, украденный, пока другие вагонами воруют и их ещё в должностях повышают. В приближённых [С.] была [Я.], фамилию уже не помню,... Далее →
-
✓ ПреимуществаМестами попадаются весёлые сотрудники (если честно не понимаю почему они вообще ещё работают тут) Далее →✗ НедостаткиПооработала год назад в Фотокопире около 2−3 месяцев. Первые пару недель был просто восторг! Мне наобещали крутые офисы, офигенный график, з/п не ниже 40 тысяч и всё такое. По итогу. Обучение — за ваш счёт, причем несколько раз обучающий персонал вообще опаздывал на 1−2 часа. То есть неделю вы просто катаетесь туда-сюда ровно за 0 рублей 0 копеек. Потом сдаёте экзамен, и начинается стажировка, которая оценивается, внимание, как тысяча рублей в день. Отработав так около недели, вы сдаёте ещё один экзамен, и дальше вас ставят основным сотрудником. Ликуйте: теперь ваш рабочий день оценивается как 1000−1200 р/день плюс процент выручки. Что по итогу? Сейчас у них на hh.ru висит вакансия с зп от 50 тысяч, и это очень смешно :) потому что за свой первый месяц работы, где я по куче дней подряд стажировалась и работала, мне заплатили 10 тысяч. Потом — от 15, самая большая моя зп была — 29 тысяч рублей :) Зп часто была с задержками. Последней каплей, после которой я уволилась, была ситуация, когда зп задержали на 4 дня, я позвонила администраторке и спросила, где можно забрать,... Далее →
-
✓ ПреимуществаМного обещает Далее →✗ НедостаткиИнтернет-магазин БигАрми. На собеседование приглашают абсолютно всех, не важно, есть опыт работы или нет. Само собеседование проводит директор [А.], длится оно максимум 5 минут. Вам говорят о стажировке, которая длится 2−4 дня (весь рабочий день, с 9:00 до 19:00), стажировка оплачивается, в дальнейшем испытательный срок 2 месяца с з/п 500−600 и после уже полноценная работа с з/п от 600 руб. В итоге, отработав 2 дня стажировки, директор [А.] уезжает днем из магазина и не возвращается. Соответственно, никто мне НЕ заплатил и не сказал, выходить в дальнейшем на стажировку вообще или нет. Будьте готовы к тому, что на стажировке даже и близко вас никто не будет обучать. Будете просто сидеть на складе и паковать посылки. Даже не пытайтесь что-то сами понять или в чем-то разобраться, поскольку за стажировку никто платить вам не будет. В магазине половина сотрудников работает без вообще какого-либо оформления. Людей набирают на испытательный срок, платят 400 руб вместо обещанных 500−600 и после двух месяцев увольняют. Повезет, если вообще испытательный срок оплатят. После стажировки, как я не пыталась выпросить у [А.] выплатить мне деньги на стажировку (сумму точную не знаю,... Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая з.п полностью белая, хороший коллектив. Далее →✗ НедостаткиОтработала в [С] не долго, в общем, все нравилось, ушла из-за тяжёлого графика. В январе работала по 12 часов 3/1 с нехваткой сотрудников. В период моей работы поменялся директор, оказалась хорошим человеком, не хотела, чтобы я уходила, просила остаться. Недавно в моем районе открылся новый салон [С.] с новым графиком работы, и я решила вернуться (когда я уволилась, мне звонили с [С.] и выясняли причину моего увольнения, сказали, если я решу вернуться, то они меня возьмут обратно). Ждала две недели до собеседования, собеседование было с новым директором в салоне, в котором я работала. После беседы с директором мне обещали перезвонить в определённый день, но так и никто мне не позвонил. Я сама звонила в отдел персонала, и оказалось, что меня не выбрали, потому что я уволилась из-за графика работы! Очень разочаровалась в директорах, то есть им лучше взять нового человека, чем проверенного и знающего свою работу сотрудника.. Далее →
-
✓ Преимущества-Есть карьерный рост (не без подлиз) до товароведа, но надо ли вам это? работать 14ч. в день и отвечать за инвентаризацию своим кашельком? -Делают мед.книжку за счёт компании, если проработал пол года, иначе вычет 2к из чёрной при увольнении. -Такси за счёт компании если работаете до 23:00 -Сеть себя плохо чувствует закрываются потихоньку магазины. -Малый объем в последние время (тоскать меньше). Далее →✗ Недостатки- Маленькая зарплата. - Задержки зарплат. - Плохое отношение руководства. - Злобный коллектив. - Если вы хотите продаться в рабство по бросовой цене, то вам сюда. Зарплата серая составляет что-то около 16к рублей (после вычета налогов), ставка почасовая 117р/ч (до вычета). Оформляют по МРОТ 12к + чёрная 4к. 13% вычитают со всей з/п (с чёрной и белой) и кладут себе в карман. Свои копейки увидите только через месяц, если увидите (стали регулярно задерживать зарплату на неделю). - Если вы захотите уйти в отпуск, то чёрную вам никто не выплатит, будете сидеть со своим МРОТом. - Регулярно приходит некая [В.] снимает просрочку и заставляет её оплачивать, так же этим не брезгует начальник службы безопасности (редко, но может прийти и докопаться, так он за колбасой просроченной приходит следить). Вы думаете, это всё? Во время инвентаризации снимают товары, тоже будь любезен, оплатить. Также в магазине есть планы (на списание, на продажу). Если списано или пропало больше 10% оборота товаров за месяц — вычеты из зарплаты. Также есть надбавка аж в целых 2к рублей за выполнение плана продаж XD, который мало зависит от продавцов-кассиров. В маленьких магазинах ещё получает более именитый,... Далее →
-
✓ ПреимуществаУдалёнка Далее →✗ НедостаткиВсё остальное. Работа в центре по обработке звонков. Само по себе уже не очень. Но так как удалёнка, можно и попробовать. КЦ в Нижнем Новгороде. Всё как всегда. Начали за здравие, кончили за упокой. Изначально всё преподносилось относительно серьёзно. Но чем дальше, тем смешнее. В итоге устроилась официально. В кратце расскажу, что за треш эта богодельня вам организует. Это совершенно невменяемые руководители, полудурки. Их замы, они же ведущие специалисты, все они мнят себя психологинями, начитавшись книжек по психологии и пройдя тренинги на ихней же работе, мол, как развести подчинённых на всё что угодно. У них есть такие тренинги по подавлению личности, разными детсадовскими манипуляциями, угрозами, хамством, шантажом и иже с ними. График ужаснейший. Одно дело 12 часов сидеть, сторожить объект, другое дело без перерыва как робот слушать этих зажравшихся москвичей. В туалет по расписанию. Ни вздохнуть, ни пукнуть. Так что те люди, которые пошли туда в надежде, что будут сидеть дома в контактике и изредка принимать звоночки, жестоко ошибались и бежали оттуда, теряя тапки, после пары дней этого ада. Но одно дело звонящие мутанты, другое — это начальство. Вот оно и не дает работать нормально. Какой бы график не поставили и сколько бы... Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота для малолетних, для которых зарплата в 30 000 является «манной небесной» Далее →✗ НедостаткиНенормированный рабочий день, очень низкая зарплата. На собеседовании обещают одно, на самом деле имеешь другое. Проработала админом. Получала не больше 40 000 за работу по 13−14 часов/смена. Отвечаешь за коллектив, за инвентаризацию, за бесчисленные и бессмысленные проверки. Эти составляющие никогда у Вас не будут «на отлично», чтобы максимально не выплачивать эфемерные бонусы. В общем, если хотите работать, как лошадь, а получать, как маленький, бессмертный пони, то Вам сюда.. Далее →
