Отзывы о работе для девушек
Ищете работу для женщин? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин - это всегда риски.
🔴 В списке 13314 отзыва отчетов о занятости для женщин, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (240)
Отзывы (13314)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКошмарная компания во всех смыслах. Отработала там дней пять, за эти дни з.п. не оплатили, так как она серая в основном. Обучать никто меня так и не собирался, пять дней сидела просто так. Самое неприемлемое со своей точки зрения — это пить коньяк во время рабочего дня. Заставляют всех, не пьешь — не с нами. К пяти часам слышны только пьяные песни и приставания со стороны руководителя. Очень бы хотелось, чтобы кто-нибудь уже обратил внимание на то, что пить и заставлять пить — это уже ниже некуда. Убежала оттуда без оглядки. Отдел персонала на мою жалобу не отреагировал.. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаДублирую отзыв с другого сайта. Достоинство одно, если вам плевать на других сотрудников и магазин в целом, вам может и зайдет эта работа. Но готовьтесь к списанием на вас краж и просрочки. Далее →✗ Недостатки1 — ужасная работа 1Ски, она медленная, в программе куча кнопок на несуществующий товар. Позиции сделаны крайне неудобно, в других магазинах просто вбиваешь позицию пива и выбираешь количество. Здесь же отдельные кнопки на 0, 5 л, 1 л и 1, 5 л. Нет контейнеров под всю фасовку, например, я не могу заранее нафасовать по 100 г в контейнеры фисташки, орешки, мясные снеки и сыр. Из-за этого по пт и сб образуются очереди, приходится бегать и взвешивать товар на весах. В другой точке, где я работала до этого, с этим не было проблем. Попросили контейнеры, привезли. 2 — ужасные холодильники. Никогда не видела такие маленькие и захламленные холодильники. Работала на 5 точках. В трех проблемы вечные, холодильники грязные и забиты. Неудобно менять кеги. 3 — Управляющие не управляющие. Никогда не видела такой аморфности у управляющих. Они абсолютно безинициативны. Добиться хоть каких-то полезных изменений невозможно. Руководство, которое стоит выше их, абсолютно такое же. Ни [Е.] ни [М.] не пошли со мной на согласование некоторых изменений. Не смогла добиться появления некоторых позиций, которые часто спрашивают. Понравилась аргументация, что заказы делаем по матрице наших поставщиков, но матрицы НЕТ! 4 —... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании чётко озвучили стоимость часовую — 175 рублей в час. Придя на так называемую стажировку, ценник упал до 120-145 руб. в час. И еще это оказывается, надо заработать. Существуют такие показатели — оценка твоего обслуживания и скорость ответа)))) Задав вопрос про 175 руб. в час, «ведущий» специалист очень удивился, типа мол таких расценок нет. Когда я попросила девушку «К.», которая на собеседовании озвучила эту сумму, прояснить ситуацию, она извинилась и сказала, что ошиблась)) (Но я судя по всему, была не одна тупая или глухая, еще 4 человека сказали, что им тоже говорили такую же сумму в час. В итоге, после того, как нас завели в колл-центр, и эти дамы попытались со мной обсудить этот форс-мажор, меня просто по-тихому вывели из колл-центра, чтобы я «не сеяла смуту в массы». Итог — развод и [censored] «К.» оказалась совсем не компетентной, ни на один вопрос толком ответить мне не смогла! Жаль часа потраченного времени! Конторка очень сомнительная. Порядочность отсутствует! Далее →
-
✓ ПреимуществаНо зато, я всегда получала хорошую зарплату и всегда вовремя. Работала в достаточно молодом коллективе, было интересно и порой весело даже. И опыт работы юристом я получила все же. Далее →✗ НедостаткиДобрый день. Проработала 2 года в компании КПЦ «Ваш Юрист». Уволилась по собственному желанию. Изначально шла долгая стажировка, около месяца. После того как прошла стажировку, меня ожидали вечные задержки на работе после окончания трудового дня, из-за большого объема работы. Для меня это было сложно, и я долго не могла привыкнуть. Далее →
-
✓ ПреимуществаВежливость. Далее →✗ НедостаткиЯ И.П., занимаюсь ведением бухучета. Проработала месяц, вела учет И.П. Т., которая в Акронде занимается интернет-магазином. Изначально договаривались на 30 тыс. В конце месяца мне указали на ошибки и предложили подписать соглашение с оплатой 5 тыс. Всем, кто хочет даром наработаться, очень рекомендую.. Далее →
.jpg "Аттач к отзыву ЗАО Акронд")
-
✓ ПреимуществаЗарплату не задерживают, переработку никто не оплачивает. Далее →✗ НедостаткиУжасные условия работы, зимой в магазине +5. Интересное начисление заработной оплаты труда. Скотское отношение действующего руководителя к подчинённым, угроза увольнения. Антисанитария, мыши ходят пешком. Не умеет организовывать труд и отдых подчинённых. Девочки работают за грузчиков. Любит писать докладные, не объясняя, за что наказывают. При таком руководителе магазин придёт к краху. Куда смотрит региональный руководитель? Неужели не видит? Далее →
-
✓ ПреимуществаБеоая зарплата, кидают на премию Далее →✗ НедостаткиОтработала в магазине с апреля по сентябрь. Постоянная текучка. Забыла многих по именам, сколько поменялось за это время. Текучка выгодна директору, т.к. можно не отдавать заработанную людьми премию. Работать нужно 6/1 по 12 часов, а лучше 7/0. Если заикнешься про выходной, попадешь в немилость. Премию за месяц платят спустя два месяца. Получается, за апрель Вам отдают 1 июня. А если Вы уволились, Вам её не отдают. Так директор себе зарабатывает. Кинули на премию в 10.000. Далее →
-
✓ ПреимуществаПросто платят, хоть недостаточно. Далее →✗ НедостаткиНет разделения на белую и черную мойку, с гастроемкостями готовой продукции дают от мяса и рыбы. Моющие средства типа хлорки не растворяют жир, а покрывают плёнкой его. Руководство из Санкт-Петербурга, приезжая, мотивирует на продвижение только хлора, как щелочи. Никогда не уйдёшь вовремя, нет обещанного перерыва, ни разу не могла воспользоваться им, практически всё время голодная, некогда кушать. Очень много требований, приходилось ездить на такси, не возвращали деньги. За 2 месяца я потратила тысяч 10 на такси. Посудомойка нагревается час, если придёшь с поварами, зашьёшься, помогаешь поварам, никто не доплачивает. Начальство требует идеальный порядок во время работы, покупала моющее, потому что работала холодной водой. Отчитали меня, бред. Убрали после почти трёх месяцев работы, работаешь за троих, а получаешь одну зарплату. Первую ополовинили, стала возмущаться, вернули. Решили убрать, хотя даже грамоту за хорошую работу дали, но потом всё же позвонили, сказали, что уволена. Я была в Ленинградской, потом сказали, что должна отработать день, а при увольнении что я должна была 2 дня отработать. Не верьте, Санкт-Петербург далеко, а свои хотят обогатиться за счёт человека, который вынужден работать в Окей. Люди расходный материал, не ведитесь на этот развод... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХорошие креднитные программы от банков партнеров по зарплатному проекту. Руководство навязывает их нарушая закон Далее →✗ Недостатки[censored] — [censored] [М.] опять чудит. Из компании уволились еще профи из топов — Анисимова В., Герт А., Илиазов М. Причем прикол: некоторым из них он предлагал увеличение з.п. в разы. Но бардак внутри конторы настолько велик, что они сбежали, несмотря на кризис. Компания продолжает падать в пропасть. HR — Анисимова пела по интернету, как преодолеть выгорание на работе, и сбежала из Миррико при первой возможности, только пятки сверкали, несмотря на то что проработала там шесть лет. [И.] браво, ты такой д*бил, только и можешь, что втирать в уши свою чушь про командную работу студентикам. Но команда вся разбежалась от тебя, твоих голубых дружков в расчет не берем, горе-генеральный директор. Никому не рекомендую компанию, пожалейте сто раз, что устроились сюда. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиИнтернет-магазин на грани распада. Ужасное руководство, которого никогда нет на месте! Принимает молодая девушка на работу. Я отработала 2 недели и поняла, что это просто шарашкина контора. ЗП мне выплатили за 1 неделю, за вторую нет, так как я допустила много ошибок, любая детская отмазка от женщины-директора, лишь бы не платить и так копейки. . Далее →
-
Комитет образования администрации муниципального района читинский район: Ужасные условия для работы.
Хотела устроиться, пришла на собеседование. Мой взгляд на помещение, где сидят сотрудники централизованной бухгалтерии. Кучка рабов в полуподвальном обшарпаном подвале. Нет шкафов. Стеллажи во всю стену для документов и общий длинный стол с компьютерами. Заработная плата смешная для расчетчиков за 8 школ, т.е. 450 чел. Составляет 26 тыс. руб. При этом полностью рассчитывать налоги во все фонды и все отчеты по З. П. Если хотите быть рабом, то идите. Далее → -
Сайт sushicafe.ru, директор [Т.] И.В. 354 340, край Краснодарский, г. Сочи, ул. Парусная (Адлерский р-н), 31. После увольнения оказалось, что не делал отчислений в налоговую, хотя в договоре найма это прописано. Отказывается выплачивать заработную плату за последний месяц работы, придумывая все новые отмазки. Помимо этого, доставка ресторана работает только по полной оплате ему на карту, получается, деньги в налоговую не поступают так же. Остерегайтесь этого мошенника. Далее →
-
Работала месяц в ателье [Т.] «Дечен» на Бауманской. Обещала платить зарплату каждую неделю. Каждый раз придумывала новые отговорки. В итоге не заплатила ни копейки, каждую неделю у нее новый заказ, после которого она ну точно-точно заплатит. Постоянно уходила с места работы под предлогом очень важных срочных дел всего на час, возвращалась через три-четыре часа. Приходили недовольные клиенты, с которыми она договаривалась встретиться, но срывала встречу. Клиенты рассказывали, что она не отдает им вещи уже три месяца под разными предлогами. Прилагаю отзыв оптовой заказчицы о работе с [Т.]. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ магазине был дружный коллектив Далее →✗ НедостаткиЯ работала ЗУМом 6 месяцев. 1) Маленькая з/п 2) График работы нестабильный. В любой момент могут вызвать на работу, не смотря на выходной. 3) Работа по 16 часов в день. С 7:00 до 23:00. 4) Постоянные проверки магазина (причём проверяющие — это сотрудники магазина «Покупочка». Компания пытается часто проверять магазины, чтобы выписать как можно больше штрафов и списать их потом с з/п. На главном складе комплектовщики постоянно подкладывали «свинью», когда формировали заказ для магазина. Например: в упаковке минералки 9 бутылок, они одну бутылку убирают и ставят туда пустую. Или в коробке 20 сникерсов, они один сникерс вынимают и в этот фантик от сникерса кладут скрученную бумагу. Или в коробке 30 штук специй, они одну пачку специй высыпают и степлером скрепляют и кладут пустую пачку в общую коробку со специями. Затем этот товар привозят в магазин, я его принимаю по качеству и количеству, и если я не заметила подмены и подставы, то они звонят и вешают штраф на весь магазин. А если я заметила, то должна сделать много манипуляций на компьютере, чтобы оформить возврат на главный склад. И такие подставы были... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСразу оговорюсь, что не работала в этой компании, неприятности начались ещё на этапе телефонного разговора. Жалею, что не прочла отзывы об этой компании до звонка. Возможно, тогда я бы не столкнулась с несправедливостью и коллективным буллингом со стороны работников этой компании. Беседа шла нормально, пока я не спросила о графике и заработной плате. HR [Ю.] сказала, что всё расскажет при личной встрече. Но я сказала, что хочу узнать хоть какие-то подробности об условиях работы и спросила, готовы ли они рассмотреть человека без опыта. [Ю.] разозлилась и начала кричать на меня и перекручивать сказанные мной слова. Я поняла, что человек агрессивно ко мне настроен и пыталась сказать, что больше не рассматриваю эту компанию в качестве работодателя. Но [Ю.] продолжала кричать, и я не смогла ничего возразить. В конце она пригрозила, что добавит меня в чёрный список, так как я неадекватная, и бросила трубку. Через 5 минут мне приходит сообщение с другого номера о том, что меня добавили в чёрный список, показали скрин отзыва с моими данными и кливетой о нашем разговоре. Сегодня такая ситуация случилась со мной, но завтра на моём месте может быть кто-то другой. Читайте отзывы! И не позволяйте людям плохо к вам относиться. Не молчите и не бойтесь. Времена рабства и произвола... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив На 5 плохих, найдётся 1 хороший человек Далее →✗ НедостаткиСейчас я все расскажу. Я молодой специалист, устроилась в Пробирную-аналитическую лабораторию, лаборантом. За первый месяц мне пришла з.п. 76к. Думаете, это много? Это максимум, который я там получила за 3 месяца работы, во второй месяц мне пришло 55к, а в третий я уволилась, вместе с увольнительными 75к. Это что касается з.п. Работаешь там без выходных, 14 в день, 14 в ночь. По 12 часов на ногах под камерами, охранники как церберы следят за тобой, если захотят, то стукнут по з.п. 10% и больше. Условия в общежитии — это %удалено%, извините за маты, тараканы, в комнате по 10 человек, если повезёт, то 4, мне повезло. Шконки как в тюрьмах, какой-то вечный ремонт, который мешал спать. Холодильников нет, чайников нет, только кровать, стол и стулья, тумбочки ещё. Общий душ и туалет)))) Начальство [Ч.] — неадекватная женщина, которой по-хорошему нужно пройти курсы общения с людьми. Что касается работы, нам нужно было делать барабан, это металлическая конструкция, которая мешает реактивам, так вот, чтобы его загрузить, нужно поднять мешки весом в 25кг! ПРИ МОЕМ ВЕСЕ В 50! При трудоустройстве об этом... Далее →
-
✓ ПреимуществаМенеджеры следят за работой, пытаются мотивировать Далее →✗ НедостаткиНужно начать с того, что я проработала там 1 месяц, и эта «компания» набирает к себе всех, кому не лень, и подписывает с ними договор в электронном виде (не имеющий никакой юр. силы). Для этого только нужно просмотреть их собственный курс по теории (с кучей воды и ошибок в слайдах) и сдать экзамен, и тебя допускают до практической части стажировки длиной в 3 обязательных месяца. Сначала я была довольна, работала и горя не знала, но не тут-то было). В работу новичкам дают абсолютно старые и неактивные вакансии, которые сотрудники повыше уровнем закрыть не смогли, и менять их вам никто не собирается. Самое важное здесь, что все 3 месяца вы работаете бесплатно, вас тешат тем, что вы получите % от зп кандидата (которого вы нашли), который непонятно когда выйдет на работу и выйдет ли вообще. Но САМОЕ интересное: если вы передумаете сидеть без денег 3 месяца и захотите уйти раньше, чем через 3 месяца, то вас заставят платить штраф в размере 100, 200 и 300$, забавно, не правда ли?) Заплатить штраф за бесплатную работу в долларах, хотя у нас основная валюта в стране гривна (хорошо устроились). Я спустя месяц решилась уйти оттуда, так как поняла, что не смогу ещё... Далее →
-
✓ ПреимуществаНедалеко от дома Далее →✗ НедостаткиМенеджер по персоналу не знает ТК РФ, не знает, что труд свободен, что соискатели имеют право сами выбирать род деятельности. Ей не понять, почему, имея другой опыт, люди ищут работу в пандемию рядом с домом и в другой сфере… Или может, сейчас в нерабочие дни работают по моей специальности в организациях? Ещё и упрекнула, что я не работала два года. А что, сейчас где-то оформляют, что ли, и ничего не нарушают на собеседовании, разве нет дискриминации и дают работать людям без детей? Весь год хожу, оправдывают и лезут в мою жизнь… Вот так закончилась моя попытка найти работу хоть какую рядом с домом. Они принимают людей за дураков, которые без опыта ничего не могут и не умеют… А сами сидят и не знают даже трудового кодекса, не знают ничего… Запомни, менеджер, работу искать не стыдно, не всем повезло устроиться менеджером, как тебе, но люди стоят и побольше тебя и знают больше. Но вот из-за таких, как ты, именно как ты, не могут найти работу… Когда я её спросила, почему она не знает трудовой кодекс и спросила, почему я не могу искать любую работу, она бросила трубку… . Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНедостатки во всем. З/п менее обещанной, непонятные штрафы. Никогда не знаешь, сколько получишь. Рабочий день 13 часов, оплачивают 12. Весь день на ногах, за первостольника, дефектолога и уборщицу. Когда сменщица уволилась, больше месяца работала без выходных, из других аптек никого не присылали. Программа тупит, техподдержка никакая. Заведующая — молодая хамка, смотрит на нас свысока, типа вы дуры старые, ничего не знаете и не умеете (мне 47). Если проверка и находят косяки, то вне зависимости от того, кто виноват, повесят на всех. В общем, делать здесь нечего, ищу другую работу.. Далее →
-
✓ Преимущества- зп (200+р/ч, и это после вычета, что очень даже неплохо для обычного продавца) — если ты совсем ничего не знаешь о косметике, то тебя здесь обучат, например я после увольнения уже понимала, какие ингредиенты присутствуют в товарах, как наносить тот или иной продукт, чем отличается одно уходовое средство от другого и тд — тренинги и миниконкурсы онлайн, можно много интересного узнать о брендах, а также выиграть какие-нибудь помадки или духи Далее →✗ Недостатки- как я поняла со временем, в Сефоре работают очень лицемерные люди (не все, но большинство). При мне основной консультант обсуждала одну девушку с шикарными длинными волосами и стильным луком, говоря, что пришла какая-то шл*ха и т.д. Я [censored] честно… потому что с таким не сталкивалась напрямую, только читала и слышала, но в реальной жизни… Если сказать им, что невоспитанно так выражаться, то и тебя начнут обсуждать втайне, clown Также они лицемерны в том плане, что натягивают улыбку до ушей, а если им откажут в консультировании, сразу начнут с [censored] мешать за спиной, внутри коллектива, кстати, так же. Причём я заметила, что так ведёт себя именно старшее поколение (40+), а в моем коллективе они занимали где-то 80%, остальные молодые — вот они очень спокойны в этом плане, полностью сосредоточены на своей работе, на продажах, занимаются, в общем, своими делами. — не знаю, можно ли это в минус поставить, но так как я говорю именно про тот магазин, в котором я работала, всё же скажу: именно основные консультанты были токсичными. Марочники (не знаю, можно ли их так называть), же очень тактичные, дружелюбные. Но вот в чём парадокс: я не очень поняла до сих пор эту схему, но почему-то... Далее →
