Отзывы о работе для девушек
Ищете работу для женщин? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин - это всегда риски.
🔴 В списке 13318 отзывов отчетов о занятости для женщин, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (240)
Отзывы (13318)
-
✓ ПреимуществаОни есть)))) Далее →✗ НедостаткиСама компания Деливери Клаб — это нормальная компания, в которой можно и нужно работать. Но есть одно большое — НО. Это посредники ДК, которые работают как прокладки между Вами и ДК. А вы работаете на этих посредников. Наверное, в основном посредники отличные ИПшники. И в некоторых случаях выгоднее работать через них. У них бывают некоторые плюшки, которые не получают те, кто работает напрямую с ДК. Есть такое ИП в Ростове-на-Дону, Лебедева [Д.]. Это ИП постоянно обманывает сотрудников на ЗП и обманывает в нахаловку. Никто же её не наказывает. Когда вы увольняетесь, это ИП не доплачивает вашу ЗП. При чём, при увольнении требует отработать две недели. И Вы, конечно, соглашаетесь. Но во время отработки этих дней Вы замечаете, что заказов совсем мало. Ты всё равно отрабатываешь. В конце отработки в приложении Вы видите, что Вам наваливают ещё два дня, плюсом. Вы думаете — два дня, можно, ладно. Вам не просто ставят ещё дополнительные два дня))) это дни по 14 — 15 часов. И вот ты начинаешь работать. И о чудо! Другие курьеры стоят без заказов. А у Вас заказы сыпятся как из рога изобилия. И Вы удивлённо думаете — ладно, получу побольше. Или может быть остаться?))) Но в реале совсем не так. Вам заплатят только за отработанные... Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсы: ставка 2000/смена; пока еще не развитая система штрафов (кроме инвентаризации, об этом подробнее отдельно). Далее →✗ НедостаткиМинусы: Если коротко: бегите, глупцы! Если подробно: устраивайтесь поудобнее и читайте мой рассказ. Весной vlavashe на Просвещения было довольно уютным заведением для работников. Правда, в вакансии было указано «бариста», а по факту должность предполагала постоянное нахождение за кассой и исполнение обязанностей кассира, бариста же было где-то на 150-м плане. Это все-таки просто шавермочная. Кофе мне удавалось сделать раз 10 за день из 130 заказов. Все остальное время — прием и выдача заказов на шавермы. Так что если вы романтизируете профессию бариста и ожидаете, что будете вдумчиво варить кофеёк, заниматься латте-артом, а гости будут оставлять вам чаевые — это не про Лаваш. vlavashe для посетителей — столовка, они там обитают на завтрак, обед и ужин, поток не прекращается. Примерно 1, 5 первых месяца прошли хорошо: управляющий С. появлялся на точке раз в неделю, чтобы выдать нам з/п или завезти новые сиропчики для кофе, никто не запрещал зависать в телефонах, когда не было народа, сидеть за стойкой (в старой барной стойке было углубление как раз, чтобы присесть. Стула не было) или в зале. Я успевала даже порисовать посетителей с натуры (романтизируем профессию как... Далее →💬4 комментария
-
✓ Преимуществаблизко к метро Далее →✗ НедостаткиВ ГК Анкониан входят компании ООО «Веста», которая занимается лабораторными исследованиями, проведением СОУТ, профрисками, ООО «Санэпидсервис в ювао», который предоставляет услуги медцентра: медкнижки, вакцинация, медосмотры и пр. Может, есть еще какие-то компании, но я о них не знаю. Я была трудоустроена как раз в СЭС в ЮВАО на должности менеджер по продажам, проработала я там 6 месяцев; за это время мысль уволиться не покидала меня каждый день))) Это шарашкина контора, по-другому не сказать. В компании есть возможности, все ресурсы, есть свои 2 аккредитованные лаборатории, но нет грамотных управленцев. С учредителями я не знакома, ничего не могу о них сказать, но если они наняли таких директоров, то могу сделать о них выводы. Денег вы там не заработаете, это уж точно. Ходят слухи, что раньше там платили, но не сейчас! Возможно, менеджеры, которые давно работают (3 года и дольше), неплохо получают, но это не точно))) Все рассказы на собеседовании — ложь от начала и до конца. Чтоб вы понимали, мне на собеседовании обещали зп 35 т. р., после испытательного срока 50 т. р. +%%%, в итоге я сидела на голом окладе в 45 т. р., 10 тр мне прибавили спустя 1,5 месяца, тк я хотела уволиться, а еще... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство. Выплаты вовремя чаще, чем задержки. Далее →✗ НедостаткиВообще не советую эту компанию для работы! Никаких условий труда для продавцов! Антисанитария полная, тараканы прямо по посуде ползают! Потратить их не допросишься! Только за личные деньги! В одном магазине для работников даже унитаза не было! Только раковина с ведром! В магазинах холодно зимой, в верхней одежде ходили, на улице теплее. Начальству говорили про недочёты, всем пофиг было абсолютно, только штрафы выписывали за то, что жилетки поверх тёплой одежды были надеты. Камеры только для того, чтобы продавцов штрафовать! Всю недостачу списывают с продавцов. Шампунь по уценке мог стоить 60 руб, в рознице 600, так спишут 600. При предоставлении справки о заявлении об похищении товара все равно все списывали на продавцов, обвиняя их в воровстве! В 2020 году начали за что-то списывать с продавцов, типа долг за сотрудником, денежные средства без объяснения причины. Ни супервайзер, ни директор, ни бухгалтер не могли объяснить, откуда мог взяться долг, если даже ревизии не было. Выполняешь план, тут же придумывают штрафы! ЗП 24 000 только если часов более 220. Обязанностей тоже много! Продавцы выполняют ту же работу, что и директора, только всегда виноват продавец, директор... Далее →
-
✓ ПреимуществаОбучение Далее →✗ НедостаткиЕсли вы самоотверженный мазохист, то вам в данный отдел расчетчиком самое оно. Проработала два с лишним года (почти три) на черной зарплате! Всю зарплату приносили в руки в конвертах. Сначала з.п. попадала начальнице, потом в ее кабинете пересчитывалась, фасовалась по конвертам и раздавалась сотрудникам. Что реально начисляла бухгалтерия ООО «Домком», я почти за три года так и не узнала, данные документы, квиток и прочее мне не предоставляли. Суммы каждый месяц нелогично менялись. Ещё не понравилось, что меня изначально обманули, звали работать менеджером со своими дилерами, оставили расчетчиком. Условия офиса ужасны — офис кишит мышами, подоконники, столы, документы — все в мышиных экскрементах и вони каждый день, так пришлось работать очень долго. Для аллергика это настоящий кромешный ад и пытка, съедено было кошмарное количество лекарств от аллергии и противозудных, плюс риск получить опасные болезни, так как мыши их активно переносят. Не было нормального отопления — сидеть до декабря, мёрзнуть, запрещали включать обогреватель, в жару в помещении всё +40 градусов, кондей не работал, вентиляторы начальница нормальные поставила только своим любимчикам. Программа всегда работала коряво, за косяки программистов платили также менеджеры. Начальница всегда вынуждала и морально давила работать после... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп вовремя Далее →✗ НедостаткиЕсли вы хотите устраиваться в зоомагазин продавцом-консультантом, то лучше уж найдите другую компанию. Я проработала в компании почти два года, а это довольно долго, пока нас со сменщицей одновременно не попросили на выход. Якобы хотят развивать магазин, а мы этому мешаем, и ничего что и до нас работали на магазине другие продавцы, планы и продажи были те же. Хотя это даже хорошо, что нас уволили, мы обе хотели менять работу, да все никак не могли этим как следует заняться. Текучка в компании фантастическая, и это неудивительно, и дело не только в зарплате, которая может составить 15 тыс. за месяц работы (зп серая, официальная часть 14 000). Отпуск в компании не оплачивается, хотя нет, оплачивается по белой части переводом на карту, но вычитается из черной части, поэтому по факту нет. По этой причине почти никто не ходит в отпуск. О компенсации за неиспользованные отпускные можете и не мечтать, их не будет. Компания в целях уклонения от налогов и выплат подобного рода переводит работников с одного юр. лица на другое, и якобы получается, что вы работали на разных работодателей, а не одного, поэтому каждый раз после перевода на другое лицо отсчет накопления отпускных начинался заново. Больничные — то же самое, официально платятся, по факту высчитываются из черной части. Если на вашей территории открыта вакансия, и не дай... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, всегда во время, красивый офис Далее →✗ НедостаткиМного зависит от руководителя конкретного отдела, бывают и хорошие, но в общем начиная от гендиректора, люди с очень слабыми управленческими навыками. Работала долго, и вся мотивация на работу была только в запугивании, что нас всех уволят, больше способов мотивации там не знают. Все очень боятся высшее руководство, при них лишний раз из кабинета не выйдут и порядок на столе наводят. Переработки не то что норма, их требуют, потому что считается, что если человек вовремя уходит, то у него мало работы, а не то, что он с ней хорошо справляется. Часто интриги, работают много любовниц, друзей, родственников высшего руководства. Но с некоторых должностей людей убирают постоянно — расстрельные. В целом атмосфера не очень здоровая, если решили попробовать туда устроиться, то внимательно смотрите на руководителя. Ну и полиграф — это довольно унизительная процедура. Я уверена, что можно найти место, где к людям относятся лучше. Их методы управления сильно устарели. Далее →
-
✓ Преимуществаотличный коллектив в ТЦ Мега [Д.] Зарплата. Но опять же, если учитывать безумный график работы, она меньше и не может быть. Далее →✗ НедостаткиНечеловеческие условия работы и беспредел в датской компании Ecco Начну с того, что имею большой опыт работы в сфере розничных продаж в городе Москва и Санкт-Петербург. Впервые столкнулась с таким количеством нарушений, граничащих с безумием, работая в ТЦ Мега [Д.] Выдержала в этом магазине месяц. Что же датчане предлагают работникам в России? Это график работы. По 5 дней подряд с 9:00 до 22:00 (у себя в Дании, думаю, они так не трудятся). Когда стажёром вывели меня на первые пять дней работать по 12−13 часов, следующие два дня я просто пыталась прийти в себя и не смогла даже выйти из дома. Август — это последний месяц распродаж в Ессо и поэтому огромное количество посетителей. В месяц свыше 300 рабочих часов у меня как у стажера должно было выйти. Отработав первые 5 дней, я подошла к директору и сказала, что не могу так работать и не хочу, считаю, что это неэффективно, это безумие, мой организм не выдерживает. На что мне сказали: иди работай и зарабатывай, деньги всем нужны. В сентябре будет график 2/2. Приблизился сентябрь и график у всех 5/2, 4/2… и это, напомню, по 12−13... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, коллектив (но не всегда). Работа нормальная если хотите подработать, но для постоянного заработка этот вариант не подходит. Далее →✗ НедостаткиПроработала в ЗАРЕ год. Скажу так, опыт, конечно, нужный, в плане, что начинаешь ценить работу людей в сфере обслуживания. Но скажу так, работать самим в этой сфере очень тяжело. Во-первых, первый минус — это таскание тяжелых вещей. Это только кажется, что такое консультант: ходи да вешалки поправляй, ну и консультируй людей, которые к тебе обращаются. На деле это очень сложно. Когда ты идёшь с огромной горой вещей, которые ты на память должен раскидать, к тебе параллельно подходят люди, которым в принципе не важно, что ты даже физически не можешь достать айпод. Ну, а бывают, что на тебя ещё возмущаться начнут. Или требовать, чтобы ты именно с этой горой вещей пошёл персонально для них по залу искать вещь. Были, конечно, хорошие и адекватные покупатели, которые трезво оценивают ситуацию, но поверьте, проработав в данной сфере, вы поймёте, что таких покупателей крайне мало, да и вообще адекватных людей в целом. Чаще всего приходят на сейле за какой-нибудь футболкой по 300 рублей, зато столько понтов и пафоса, будто они не в ЗАРЕ, а в каком-нибудь магазине Гуччи. Следующий минус — это менеджерский состав. Я думаю, что менеджеры настолько заколебались сами работать тут, что абсолютно не стыдятся скинуть... Далее →
-
Хотела бы рассказать об организации CoolStore, а если мы берём Юр. лицо, то об ИП [К.] [А.] [И.]. ИП [К.] [И.] [И.] Проработала там около 7 месяцев в должности контент-менеджера. Никому не советую тратить своё время и силы на столь недобросовестную компанию. Сначала всё было более-менее хорошо, адекватное начальство, дружный коллектив, но со временем ты понимаешь, что не всё так радужно. Работодатель очень дурно отреагировал на моё уведомление об уходе, он кричал и говорил, что пока я не отработаю, денег не получу. Естественно, 80% работников работают неофициально, и это главный рычаг, на который давят «директора». Звучали слова: «ваше мнение не учитывается», «ты не заработала», «я решаю, сколько заплатить, потому что я босс», «ты никуда не уйдёшь, пока не отработаешь» — после таких высказываний невольно задумываешься о дееспособности данного «начальства». Я, как и вы, читала отзывы о компании, но меня заверили, что это просто обиженный сотрудник, теперь я понимаю, что этот сотрудник говорил правду. В итоге вместо моих заработанных 40к мне отдали всего 22 тысячи, со словами «ты больше не заработала». Не обманывайтесь, как я и другие сотрудники, доверяйте честным отзывам. Когда я ушла и осветила данную проблему, выяснилось, что я не первая, и три сотрудника, работавшие ранее, сказали, что их увольняли... Далее →
-
Международная Школа Профессий и Академия Красоты Эколь: Плохая организация и отношение к сотрудникам
Хочу рассказать о своём «замечательном» опыте работы на должности администратора в компании «Международная Школа Профессий», далее МШП (ранее «Санкт-Петербургская Школа Телевидения»). Устроилась в марте 2021, оформление официальное, по трудовой книжке. Уволилась по собственному желанию в августе 2021. ЗП выплачивали вовремя — часть наличными, часть на зарплатную карту Альфа-банка, график 2/2 по 12 часов. Сначала всё казалось приятным — школа находится на Петроградской/Чкаловской, от метро недалеко, а мне от дома и вовсе 7 минут пешком; приятная в общении, как мне казалось сначала, управляющая [Е.] интересная работа, связанная с образованием и общением с людьми — до этого я работала просто в ужасном месте, поэтому пришла сюда, полная ожиданий и надежд)) Сначала подозрение вызвал договор, который МШП заключает с клиентами — человек покупает курсы, перед оплатой подписывает договор, где прописаны условия обучения, права и обязанности сторон (заключать договор с клиентами также входило в мои обязанности, обучение предусматривалось групповое). По данному договору: 1) МШП якобы имеет право переносить старт обучения три раза, т.е. — обучение должно начаться, к примеру, 20 июля, но если группа набралась не полностью и школе нерентабельно её запускать, то его переносят на 2 недели, потом... Далее → -
✓ ПреимуществаНекоторые коллеги, официальное оформление. Далее →✗ НедостаткиПишу не от лица сотрудника, а как молодой человек бывшей сотрудницы. Работала она в Лотте Плаза. Условия труда для неё были ужасные, ей ставили график с минимальным количеством выходных, хотя вполне возможно было построить адекватный график работы для всех сотрудников. Работала она чуть ли не 3/1 весь месяц. За переработку, если и доплачивали, то это были копейки, даже не двойная оплата за выход в выходной день. Но самое отвратительное — это её руководитель [И.] (помню только имя), хамская особа, которая ведёт себя вседозволенно и безнаказанно. Она прилюдно отчитывала её, делая совсем идиотские замечания, стараясь сделать из неё дуру, вместо того чтобы подсказать в рабочих моментах или намекнуть на ошибки наедине, как это делают нормальные, грамотные руководители. Своим отношением она доводила её до слёз, что дома иногда было сложно успокоить, ибо морально эта недоруководитель с манией величия «высасывала все соки» из неё. Так что трижды продумайте, прежде чем идти работать под руководством этой И. в Лотте Плаза. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПри зарплатах 40−50 тыс таких текучек просто не бывает. Написать, что я получаю 50 тыс, каждый может. Просто читайте договор перед оформлением. Смена стоит 1000 рублей. Я отработала 2 мес, июнь — 16 500 (165 часов), июль 18 000 (185 часов), премия 10 рублей за договор? Не смешите. Да и штраф за то, что я не отписалась за то, что вышла в туалет. Да и посмотрите, кто у вас работает, и вопрос по зарплатам отпадет сам собой. Далее →
-
✓ ПреимуществаКопеечная зарплата без задержек Далее →✗ НедостаткиХотелось бы поделиться о работе в заведении Corsica (тёплый номерок) по ул. Кирова, Туапсе. Если вы вдруг пойдёте работать в это заведение, будьте готовы к тому, что работать придётся официантом, кассиром, барменом, посудомойкой, уборщиком, грузчиком и дворником все в одном лице. Штрафы, из з/п высчитываются за питание 250 р в день — это только обед (1 раз в день), накормят не свежими блюдами, за ревизии высчитывают со всех и ничего не докажешь, в итоге получите копейки, а не обещанную зп. Условия адские. При решении уволиться вас НЕ рассчитают, управляющая просит отработать 2 недели, это при условии, что вы НЕ официально трудоустроены. И я не первый человек, которого это заведение кинуло! Видимо, начальство бедствует, им нужнее наши зарплаты .. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтработала там 2 часа от смены и ушла. Это не предприятие, это УЖАС. В цехах жарко +35, хлеб идёт потоком горячим, бывает падает с конвейерной линии, его кладут обратно на конвейер. А рабочие ходят в уличной обуви. Так если у тебя идёт брак, с тебя снимают часами в зависимости от % брака. А ещё штрафует завод без маски 3000 р, приходит через МФЦ, отошёл от линии 500 р. НЕ ходите ТУДА НЕ НА подработку, никак. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обнаружила Далее →✗ НедостаткиПозвонили и пригласили на собеседование. По телефону в деталях рассказали о вакансии. Когда пришла, то выяснилось, что за 20к отработать нужно полный месяц, даже если ты пришел 2 августа, до конца сентября сиди с 20к. График не 2/2, как говорили по телефону, а 3/1, 2/1, 2/2. Почему просто не сказать 5/2 с плавающими выходными? После стажировки и сдачи теста (чисто тема российских компаний), у вас оклад 14к плюс процент. Чтобы мне получить сумму, которая у меня написана в резюме, продать пришлось бы на тысяч 600. В узконаправленном магазине. Я работала в ТЦ в обычном магазине, и такие суммы делали ребята в распродажи. Потом выяснилось, что только оклад приходит на карту (которую они тебе дают, а не ты даешь реквизиты своей), а премию наличкой. Что такое серая зп они не знают, ведь все официально для них, если проходит через бухгалтера. Как я поняла, ты там и продавец, и кассир, и кладовщик, и мерч. С такими условиями. Работа мечты, такую только и искала. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет! Далее →✗ НедостаткиДобрый день. Хочу поделиться негативным опытом о данном работодателе. Компания Mobilshina по ул. Петра [Б.] 33. Придя на собеседование, руководитель даже не подготовился к нему и не знал никакой информации обо мне, хотя сам лично пригласил на должность, но вот прочитать резюме и ознакомиться с опытом работы оказалось непосильной задачей. Далее, высокомерное поведение и неуместные фразы, которые показывают своё неуважение, типа: «кем вы там работали, кассиром или уборщицей», хотя речь шла о должности бухгалтера! Уже после этого хотелось уйти, но уже интересно было что дальше.. :) А далее на вопрос, какие функциональные обязанности…, ничего внятного я не услышала, т. к. человек сам не понимает, для чего ему необходим сотрудник. Ну и вишенкой на торте оказалось, что он не готов платить сумму заработной платы. Смешно! Только зря потратила время. Не рекомендую! Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая з/п Далее →✗ НедостаткиХочу оставить отзыв о своей работе в Рив Гош. Данная компания меня очень давно привлекала. Видя прекрасных консультантов в магазине, хотелось тоже помогать людям и прокачивать свои знания в этой индустрии. Но, как говорится, один человек может испортить все впечатление. Работала я под руководством [Х.] [И.] [В.], поначалу все было хорошо, но потом [И.] проявила себя как некомпетентный, заносчивый и очень грубый руководитель. Таких, извините, нахалок я не видела очень давно. Помимо меня, она оскорбляла других девочек, а самое неприятное то, что этот человек умеет и может распускать слухи о тебе. Очень хотелось, чтобы об этой заносчивой особе знали все. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании в офисе меня отправили на ознакомительные часы в Лотте Плаза. Меня встретили 2 девушки, сидящие за компьютерами. Абсолютно не обращая на меня внимания, сказали оставить вещи в кабинете и уйти куда-то за угол. Собеседование со мной проводила девушка, видимо, зам, не управляющая. Собеседование прошло хорошо. Меня оставили на ознакомительные часы. Через какое-то время я зашла в кабинет, чтобы спросить, где куллер, там сидела управляющая и зам и бурно обсуждали и смеялись над каким-то сотрудником. Также я услышала, как речь зашла про стажеров, что она очень плохо о них отзывалась. Дальше зашёл сотрудник-девочка за товаром в корзине, и управляющая наглым тоном сказала: «Скажи этой [censored], чтобы товар разбирала», не про меня. Я отработала 2 месяца, поняла, что управляющая [Х.] [И.] [В.] абсолютно некомпетентный руководитель. В одном из разговоров сказала, чтобы я на нос натянула свой намордник (маску). На летучке утром может пройтись по внешнему виду, её также может не устроить, если у Вас есть лишний вес. Она может спросить у Вас, когда вы будете худеть. А также она очень по-хамски разговаривает с покупателями. В общем, при любом удобном случае, если Вас отправили стажироваться туда — не советую. Бегите из Лотте и из Рив Гош... Далее →
-
✓ ПреимуществаБывали загруженные дни. Далее →✗ НедостаткиДо переезда работала в Эксим в бухгалтерии. С главным бухгалтером нашли общий язык сразу. Нравился график 5/2. Зарплатный проект был со Сбербанком, поэтому зарплату получали на карту Сбера, меня вполне устраивало. Остались только положительные воспоминания о коллективе и о рабочих днях. Далее →