Отзывы о прохождении стажировки в Липецке
Ищете работу на стажировке в компаниях в Липецке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на стажировке в компаниях в Липецке - это всегда риски.
🔴 В списке 77 отзывов отчетов о занятости на стажировке в компаниях по городу Липецк с рейтингом 1.5 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (77)
-
Апалихова [О.] [И.] владелица салона ателье «моне» расположенное на ул. 8 марта, 36, (ТЦ 8 марта, 2 этаж). Берет на работу портных, без оформления, якобы на испытательный срок 1 месяц, который длится, пока у работника не заканчивается терпение в ожидании зарплаты и официального оформления. Работник со скандалом и без денег уходит (она всем дает расписку, о том сколько она должна и когда-нибудь отдаст и при этом старается оскорбить и унизить каждого). Таких работников, за 2 года ее деятельности, накопилось немало! И самое страшное то, что она уверена в своей правоте и безнаказанности. Что суд ее оправдает! Будте бдительны при выборе работодателя! Далее →
-
Апалихова ольга [И.] владелица салона ателье «моне», находящегося по адресу: 8 марта, 36 (ТЦ 8 марта, второй этаж). Это ооочень недобросовестный работодатель! Она набирает на работу портных, берет их якобы на испытательный срок 1 месяц, без какого-либо документального оформления. Проходит месяц, другой, третий…зарплату соответственно не платит. и когда у работника заканчивается терпение, человек уходит. Она зарплату естественно не отдает. Говорит, что суд будет на ее стороне, она свои права знает… И таких жертв, за 2 года ее работы, накопилось достаточно. Далее →
-
Эта компания не способна платить достойную зарплату, уважительно относиться к сотрудникам и выполнять свои обещания. Сама работа на телевидении и в СМИ интересная, творческая и увлекательная. Но денег и хорошего отношения от начальства не ждите. За стажировку, кстати, тоже не платят. Рабочее место новичкам зачастую не предоставляют, некоторым приходилось сидеть в коридоре. У многих по полгода нет своего компьютера на рабочем месте. Постоянная текучка. Далее →
-
Посетила я собеседование в г.Липецке на вакансию ОП Корпоративных клиентов. Сотрудник Hr отдела дала мне для заполнения Анкету, прежде чем заполнить анкету кандидата, я начала задавать HR-у интересующие меня вопросы. Она отвечала нехотя и не заинтересованно, постоянно перелистывала свой блокнот и что-то там искала (или делала вид). В какой-то момент она решила от меня отделаться и сказала что на мои вопросы потом ответят на стажировке, что странно. Мне как потенциальному сотруднику интересны и важны некоторые моменты. Я попросила сотрудника уделить мне время и ответить на вопросы, на что она мне ответила что у нее есть другие важные дела. Напомню. Это она меня пригласила на собеседование. И если у нее есть дела поважнее она могла мне заранее позвонить и перенести время собеседования. HR-отдел это лицо компании, но исходя из беседы с этим непрофессиональным hr — компании плевать на потенциальных сотрудников, т.к у hr нет никакой заинтересованности в кандидате. Так что не тратьте свое время. Далее →
-
ооо ТЭК директор [Е.] [А.] [А.] Работала с 14 по 31 июля кондуктором, 2 через 2 по 14−16 часов, бывало между сменами спала по 2−3 часа. Официально не была трудоустроена, ушла до окончания испытательного срока. Имеется электронная карта кондуктора. 12 августа пришла за расчетом. Бухгалтер по заработной плате сначала нахамила, потом сделала расчет: 6 тыс. руб. Главный бухгалтер сказала, что позвонят, когда приходить за деньгами. Прихожу через неделю, охранник говорит: погрузили мебель и компьютеры и исчезли в неизвестном направлении. Где их искать, куда обращаться, как вернуть свои, заработанные тяжелым трудом деньги? Далее →
-
Устраивался на работу на полтора месяца барменом-официантом с богатым опытом работы, в отделе кадров сразу это обозначил. Условия оплаты были таковы: «зп 18 000 (официальная часть) и 12 000 бонусы». Отработав без каких-либо замечаний, хорошими продажами, проводя стажировку вновь прибывших и отличным отзывом на букинге — придя получать расчет, после обходного листа, узнаю что за 1-ый месяц вместо бонуса 12 000 получил 5 с небольшим. Задав вопрос директору службы питания по поводу бонусов — оказывается если ты не отработал 3 месяца (испытательный срок), бонусы вообще не выплачиваются, а те 5000 это лояльность компании. За половину второго месяца мне так и не заплатили. Итог: Полтора месяца работы, 13 000 минус от обещанной зп. Далее →
-
Я устроилась на работу. Мне обещали на стажировку 12 500+премия. Сказали есть подв.или нет в любом случае оплачивается 12500р. Но в итоге работала почти месяц, до окончаний 3−4 дня осталось, а они говорять что у меня не получается, можете не придти, за.на карту скинем. И мне отправили 1500р. Это что издевательство. Если не получается у меня нужно же через неделю сказать, они же проф.своего дела. Не понятно ждет месяц, и оставили без денег, и я видела что другие сказали такое говорят другое, но делает совсем по другому, вот мощенничество. Я не первая и не последняя. Поэтому не тратьте свое время на эту компанию, я дам вам гарантию что получите ужасную зп. Мне обидно не из-за денег, обидно на время…совеста нет у них, они привыкли так обманывать людей. Далее →
-
Всем добрый день! Хочу поделиться своей историей и предупредить, чтоб с вами не случилось того же. Я работала в одном сетевом магазине, но работа меня не устаивала по зарплате и графику. Когда нашла эту работу, была очень рада, так как график 2/2 и з/п 15. 000. Работодатель [Ю.] Борзых (Ларина в девич). Место работы ювелирный салон"Royal» ТРЦ Ривьера. Директор была очень [М.] ведь (должно было меня насторожить) к ней долгое время никто не шел работать. Я ходила на стажировку три дня. Рассчиталась со своей работы официальной. Десятого и одиннадцатого мая я отработала свои первые и последние рабочие дни на новом месте. Причина — мой банальный отказ выйти на работу в мой выходной вместо нее. Она меня уволила спустя два дня! Без адекватной причины! Я в шоке…Я рассчиталась с официальной работы, где проработала полгода и осталась ни с чем из-за неадекватного поведения директора этого салона! Человек оставил меня без средств к существованию, вытолкнув меня за двери спустя два дня! Мало того, я еле получила свои деньги, ведь она сказала, что ничего мне не должна, а потом кинула 2.000 со словами: на держи с барского плеча! Люди, не идите к ней... Далее →
-
-
Согласовали кандидатуру после всех собеседований, начал проходить стажировку, закончил первый этап. И тут позвонили и сказали — вы нам не подходите. Как так??? Сослались на повторную проверку СБ, хотя первую я прошел. Да и вообще за мной никаких «темных» дел нет, проходил проверку на всех предыдущих работах, включая компании федерального уровня. В итоге я потерял предыдущую работу, и русап кинули без объяснения причин. Не доверяйте этой компании. Далее →
-
Отработал у них буквально неделю «инженер технической поддержки сбис++», знаю мало дочитай до конца! К слову они же Софтикс, так же представляются как СБИС. Просто уже предчувствие выработалось на подобного рода компании. График белого человека с 09 до 18 «5/2», ЗП в резюме указано 50 000 рублей. Прошел собеседование, сказали что для их работы нужно будет пройти обучение, получить акредитацию, но простые задачи смогу выполнять с первого дня и сразу введут в курс дела. В конце собеседования сказали, что перезвонят. Я подумал, что не подхожу, были ещё варианты, особо не зацепило. Прошло 2-а дня, позвонили, сообщили что бы приезжал со всеми документами будем оформлять и обучать. В первый день, не имея инструкций, не подписав договора, даже свои документы не передавал кому-либо, начал работать с документами ИП и ООО, а именно сканами и оригиналами паспортов, ИНН, снилс. Уже этот факт напряг сильно! Если компания, предоставляет юр. Услуги, и им всё равно на Федеральный закон «О персональных данных» от 27. 07. 2006 N 152-ФЗ, что им до сотрудников.) От сотрудников узнал, о ЗП что она составляет 45 000 + премии. Но за что премии, непонятно). Документы отдал... Далее →
-
Компания БЬЮТИ ОПТ г.Липецк пам Танкистам. никогда НЕ устраивайтесь! нарушают трудовой кодекс-на собеседовании говорят, что испытательный срок 3 мес. как заканчивается -не оформляют! ЗП обещают до 50 тыс -продавать надо красители и оборудование в салоны красоты, весь день в разьездах -12−15 салонов!. в итоге-23 тыс с учетом бензина! Весь коллектив-секретарша Алина-образования нет, но-внимание! проводит собеседования она! и начальник по продажам [К.] [А.] Единственный менеджер, работающая несколько месяцевузнала, что все еще не оформлена.[К] [А.] обещает золотые горы, все, кто решил попробовать работать в этом месте сбегают после первого приступа [К.] тот орет матерными словами, с пеной у рта, … раньше работал коллектором., угрожал, выбивал деньги…Берегите себя и свои нервы Далее →
-
Всем добрый день! Хочу поделиться своими впечатлениями о компании ООО «Ротекс» на ул. Феросплавная д.8. Проработав там три месяца грузчиком увидел много минусов. За медкомиссию деньги не вернули, хотя уверяли, что отдадут по истечении испытательного срока. Отношение как к рабам, З/п и аванс постоянно задерживают, выходы в выходные и праздники не оплачивают вообще. Мадам Пастухова С.А. не выполняет своих обещаний, просто нагло врёт в глаза…Не советую работать в этой организации! Далее →
-
При устройстве вам могут обещать 40−60 тысяч, на руки будете получать 25. Испытательный срок 3 месяца, и доработать до его конца вам могут не дать, без объяснения причин. Сказывается слабоумие руководства тех. Составом, во главе с Еланским (вторая буква б) При этом будьте готовы к переработкам неважно по сколько часов, а также выходам в выходные и праздники. Сейчас всю внеурочку зажимают и либо крохи, либо ничего. Если не так посмотрел, не туда пошел (вся территория под наблюдением, камер нет только в туалетах и душевых) или не дай бог возразил, сразу отправляют в отдел кадров. Спецодежду приноси свою, потому что на испытательном сроке ничего не получишь. Текучка бешеная. Далее →
-
Не в коем случае не ходите в ООО Рыболов-охотник! Ни на какую должность! Полнейшый обман! Пригласили на неоплачиваемую стажировку на 2 дня на должность продаец-консультант, [М.] [О.] сказал, что в новый магазин. Пришли в назначенное время и выясняется, что магазин еще не открыт! И два дня бесплатно надо пахать грузчиком! Короче, никаким «обучением» там и не пахло, [М.] [О.] захотел бесплатной рабсилы! А, да, и если вам повезет и вас не кинут после бесплатных 2 дней, поставят зарплату 13 тысяч! Ни в чем себе не отказывайте, называется. 2/2 с 9 до 19. Далее →
-
Оставила свое резюме для поиска работы, позвонили с компании ооо"ин-ТАЙМ" (филиал ПЭК) находится их офис на ул. Зегеля и пригласили на собеседование. Прошла два этапа собеседования, после чего пригласили на стажировку. Стажировать меня поручили некой [О.] Боярской, которая без особого энтузиазма в общих чертах обрисовала теорию работы и далее занималась своими делами, дав три листочка информации о клиентах компании. Учи, говорит, буду спрашивать (включив учительницу начальных классов!). Далее посадили за компьютер и все! Сиди и сама разбирайся что к чему. Все приходилось спрашивать самой, никому дела нет до тебя! Простажировалась (!) таким образом две недели, неделя из которой полные рабочие дни! А потом их, якобы зам. начальника (или кто он там так и не понятно) говорит, мол вы нам не подходите, это не ваше (с чего сделаны такие выводы, если даже он лично со мной не беседовал!)! Зачем, спрашивается, две недели держать человека, тратить его время в пустую, ничего не объяснять по работе, а потом аривидерчи! Этот [А.] сказал, мол, позвоню в течении дня для получения номера моей карты, чтоб оплатить дни стажировки (она у них оплачиваемая, обговаривалось это на собеседовании!) и в итоге тишина! Прежде, чем... Далее →
-
Всем привет. Хочу поведать будущующим работникам АВС-электро он же ИП [Х.] что не стоит ребят, забейте. Вот моя история. В Авс я пришёл в августе 2016 года. Я на тот момент работал в мегафоне и решил сменить работу. Позвали на собеседование в авс, ранее о фирме ничего не знал, т.к. Мало соприкасался с их группами товаров. Пришёл к ним, пообщался с управляющей [С.] [В.] [С.] вначале показалась обычной по общению. После второго собеседования мы с ней обсудили мое увольнение из МегаФона и дату выхода на работу в авс. Поначалу было тяжело освоить весь материал, дали несколько учебников которые пишут сами сотрудники офиса авс. Там все расписано понятным языком, берут всех у кого есть опыт продаж хоть где. Обучают всему, что кстати мне понравилось. Коллектив Помогал освоиться, объяснял по началу что как и от чего. [В.] [С.] не оставалась все это время в стороне. Она со второго дня тыкала в учебники, конечно, вроде бы как это оправдано. Но поговорив с коллегами они сказали что от книжек толку нет. Лучше вникать самому что не понимаешь спроси. Сдал экзамен, меня перевели в продавцы. Что самое интересное забыл рассказать, при приеме на работу зп во время стажировки обговаривалась 18,... Далее →
-
«сытый бацька», на руководящею должность-телефонное право процветает! Знакомым знакомых широкая дорога! Главное уметь жать соки из трудяг по внедренной формуле и всё катит. Просто устроится продавцом (не спросят рекомендаций, не интересуются о мнении прежних ваших работодателей, главное подать впечатление на отдел кадров! Но срок стажировки 3 месяца с мин. Окладом. И далее вы не получите обещенных денег, штрафы за всё что можно только придумать. В каждом магазине установлены камеры направленные только на продавцов, микрофоны. Пример: положенные руки на прилавок-500р. Отсутствие 10 мин. 500р, опоздание на 5 минут (камера) 4000р., не так сидишь- стоишь перед покупателем штраф 1000р. ТД и ТП. За вами постоянно смотрит и слушает отдел в офисе- (как в т…) ваш прокол их доход. Был случай в Тамбовском филиале (рынок) когда продавец утром в хорошем настроении поздоровалась с офисом (смотрящим) в микрофон, результат-всем 3 продавцам за разные причины 1−2 штрафа за смену. З/П 15−17 тысяч это ваш потолок, дальше штрафы. Согласны так раб. 12 ч по 3 дня. Есть закон о защите прав рабочих? Далее →💬1 комментарий
-
В данную организацию постоянно идет набор сотрудников для стажировки и дальнейшего трудоустройства. В действительности люди работают неофициально, причем сверх нормы, включаю выходной. После прохождения стажировки работодатель предлагает работать дальше без трудоустройства либо уходить. Затем снова дают объявления о свободной вакансии. И так каждые 2, 3 недели. Далее →
-
ЗП не выдают, обманывают клиентов, вечные стажировки. Некачественный товар, грубые сотрудники, липовые договоры и чек, нет кассового аппарата. Продают [censored] стекло, а на самом деле просто нафтизин, и продают по 7 тыс, тем самым обманывая покупателей. Не советую как работодателя и как продавца. Просто ничтожная компания Далее →
-
Здравствуйте! Надеюсь, что мой отзыв поможет, кому ни будь не попасть в эту компанию. ООО АТИАК-ГРУПП транспортная компания так же как ГК АТИАК-ГРУПП и ИП [Б.] одна конторка. Руководитель [К.] А. И. При собеседовании общалась со старшем менеджером. Сказали, что работник нужен во время декрета и испытательный срок будет 3 дня (неоплачиваемый) после скажут подхожу или нет. Дальнейшая работа будет оплачиваться. Также часть зарплаты официально, а остальное отдельно. После 3-х дней работы мне сказали, что подхожу и даже приносить документы на оформления, но после общения с бухгалтером оказалось, что должна сначала уйти сотрудница в декрет и оформление откладывается. После еще 3 дней придя на работу, мне сказали, что не подхожу тот самый руководитель, который за все это время 2 раза был. После отдал, только за полтора дня работы сказав, что больше нет возможности. Хотя отработано было 6 дней. Во время работы оказалось, что это семейный подряд и работает один, а оформлено неизвестно сколько. Не советую устраиваться в эту компанию. Далее →