Отзывы о прохождении стажировки в Санкт-Петербурге

Обманывают с зп. Придумывают очень много сказок лишь бы Вам не заплатить. Я сходила на собеседование, оно прошло замечательно, обещали Много (чуть ли не золотые горы и быстрое оформление). Что же я получила в итоге ?! А вот что — так как собеседование с руководством отлично прошло, лабораторию показали, все супер. Я написала заявление на своей прошлой работе по собственному, ожидая, что через пару дней смогу полноценно работать на новом месте. На деле неадекватное руководство решило поиграть в прятки; внезапно, после двух полных дней неоплачиваемой стажировки и когда по договоренности, должно было наступить оформление на работу — подписание всех документов и т.д. Все из отделов кадров ушли в отпуска, руководители — ушли в отпуска. При этом было мне сказано напутствие — «сейчас Вас оформлять не кому. Так что Вы просто походите постажируйтесь месяц (бесплатно!). Мы так поймём, что вы серьезно настроены у нас работать». Честно сказать у меня отвисла челюсть от того, что эта компания позволяет так Эксплуатировать людей, не платя ни гроша. Всем настоятельно советую не ходить туда, не тратить время и нервы. А если решите сходить. Пусть сначала Вас оформят и только потом всякие стажировки -х*евки Далее →

Оформления нет, трудовой договор не подписывают. Ученический тоже. Зп -чёрная, выплачивается на руки. По словам менеджеров продаж, проработавших тут 3 и более месяца, оклад после испытательного срока (если не уволили)20т.р. + 12% от маржинальности. План выполнить тяжело. Помониторил «базу» которую дают прозвонить, складывается ощущение, что базу скачали с торрента, абсолютно рандомные и некачественные контакты, левые юр. лица. Как я понял, на складе почти всех позиций ЖБИ нет, только под заказ (странно, ведь компания клянётся, что они завод-производит ель). Логистика не налажена, как работать с доставкой до клиента не понятно, договоров с известными (хотя бы более-менее) службами доставки нет. Сроки в любом случае будут нарушены..Тут мне как опытному менеджеру все было понятно. Не знаю, что по текучке, но судя по их фотографиям с новогодних мероприятий, весь состав манагеров и рядовых сотрудников меняется раз в год, может чаще. Если вы студент без опыта работы в продажах, но кучей амбиций, возможно неплохой вариант. В остальном не рекомендую. Чтобы вернуть репутацию среди соискателей и клиентов, необходимо сделать некоторые изменения и реорганизации. 1. Самое важное, заключать трудовой договор. Избавит от фальши в отделе HR и позволит будущим сотрудникам доверять вам как компании.... Далее →

Оформления нет, трудовой договор не подписывают. Ученический тоже. Зп -чёрная, выплачивается на руки. По словам менеджеров продаж, проработавших тут 3 и более месяца, оклад после испытательного срока (если не уволили)20т.р. + 12% от маржинальности. План выполнить тяжело. Помониторил «базу» которую дают прозвонить, складывается ощущение, что базу скачали с торрента, абсолютно рандомные и некачественные контакты, левые юр. лица. Как я понял, на складе почти всех позиций ЖБИ нет, только под заказ (странно, ведь компания клянётся, что они завод-производит ель). Логистика не налажена, как работать с доставкой до клиента не понятно, договоров с известными (хотя бы более-менее) службами доставки нет. Сроки в любом случае будут нарушены..Тут мне как опытному менеджеру все было понятно. Не знаю, что по текучке, но судя по их фотографиям с новогодних мероприятий, весь состав манагеров и рядовых сотрудников меняется раз в год, может чаще. Если вы студент без опыта работы в продажах, но кучей амбиций, возможно неплохой вариант. В остальном не рекомендую. Далее →

Проходила собеседования и стажировку в административный отдел, что могу сказать: 1. Сотрудник отдела кадров быдловатого поведения, который даже не знает о верных обязанностях позиции, на которую собираешься устраиваться, но зато умеет восхвалять себя. Позволяла себе делать неуместные замечания по поводу финансового положения. 2. Если позовут на стажировку, готовьтесь, что ВСЕ сотрудницы будут смотреть на Вас как на [censored] / 3. Лицемерие стажирующего отдела процветает, как в отношении начальства, коллег, так и клиентов. За глаза будут поливать вашу внешность, манеру речи и решения неприятными замечаниями (склочный бабский коллектив). 4. Стажировка проходит не в отделе будущего места работы. Давали странные задания, с которыми в работе ты сталкиваться в итоге не будешь. Сначала говорят одни обязанности будут, через пару часов уже другие, в конце уже оказалось, что вообще специфика работы и то, о чем написано в вакансии не совпадает. Не понимаю смысл траты дня на бессмысленные задания. Могу сделать вывод, что работа в административном отделе подходит для токсичных мерзких дамочек и людей, которые ловят кайф от нервного перенапряжения. Далее →

Всё верно — не оформляют официально, требуют документы, но на руки ничего не выдают, поэтому приоритет иностранцы, они работают без выходных и с них доп. удерживают 4-7тыс. Санитарная книжка не требуется, в связи с нехваткой людей, берут и алкоголиков с любым заболеванием. Скидок для сотрудников нет, есть система штрафов, от 200 руб до 5000, за что — узнаешь при получении зарплаты. Я лично не получила аванса, с 9 по 28 число отработала своих и чужих всего 14 смен, это кроме 3-дневной не оплачиваемой стажировки. То есть первые деньги, может быть, будут выданы через пять недель после начала работы! Южанка-уборщица, пришедшая на три дня позже аванс получила. Поэтому я решила уйти, осталась вообще без зарплаты — договоре, который на руки не выдаётся, есть, что возможна невыплата вообще, потому что и кроме всего прочего — форма минус 2тыс, и недостачи по инвентаризация за счёт сотрудников и любое списание. Думаю тысяч не менее 20 осталось дирекции, так покрывается инвентаризация за счет бесплатных работников. Кто роётся по карманам — до сих пор загадка, мелочи, принесенные для работы бесследно исчезают, включая мелкие деньги. Всё оборудование старое, переломанное, приводит... Далее →

1. Оформление не сразу. До оформления «серая» зарплата, которую выплатят после оформления. Если Вы не подошли работодателю, то «серую» зарплату за отработанные дни Вам могут не выплатить. При мне молодого человека, устраивающегося на флексопечать, «кинули» на отработанные дни. Его отзыв есть на страницах интернета, он правдив. 2. Подписанный Трудовой договор Вы получите через 3 — 5 месяцев, при этом белая часть заработной платы Вам будет поступать с даты подписания Трудового договора. 3. Объем и характер выполняемых работ не соответствуют должностной инструкции. 4. Заработная плата состоит из белой и «серой» частей. 5. За опоздание штрафуют из «серой» части зарплаты, несмотря на то, что законом не предусмотрен такой вид дисциплинарной ответственности. 6. Из «серой» зарплаты работодатель забирает себе 13% (подоходный налог). 7. На предприятии преобладает иностранный персонал и иногородние. 8. При сменном графике работы отсутствует реальная возможность отказаться от переработок. 9. Не действует месячная норма времени установленная Постановлением Правительства. Норму времени на предприятии устанавливает работодатель. Для иностранного персонала норма — 240 часов, но не более 310. 10. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты (сиз),... Далее →

Откликнулся на вакансию на hh. В результате получил ответ, что приглашают меня якобы на стажировку полугодовую и оплачиваемую, и, если я согласен, то писать по такому-то электронному адресу или звонить по такому-то номеру. Позвонил по номеру. Сказали в течение двух дней перезвонят. Не перезвонили. Решил написать по эмэйлу. Игнор. Спустя еще 2 дня написал на hh, уже позабыв о вакансии почти. Сразу же ответили, сказали, что письмо попало в «Спам» и кандидат на должность уже найден. Почему не перезвонили — не сказали. Понимаю. Далее →

Не понравилось. Я, конечно, не была сотрудником, но проверки на собеседовании доходят чуть ли не до того, как вы и ваши родственники ходят в туалет… (хотя устраивалась обычным оператором) Пришла на собеседование, заполнила анкету с такими вопросами, будто я агентом в ЦРУ устраиваюсь, после, пришли 2 девушки, которые строят из себя не понять что, будто они самые крутые здесь, а ты отброс общества. Дорожек для пешеходов нет, то есть если ты не на машине, придётся идти через поля и дороги. Стажировку не оплачивают, при этом ещё мед.комиссию зачем-то надо проходить… Не знаю как в других дилерских центрах, но на Парнасе не понравилось, никому не советую. Далее →

Всех хочу предупредить — это мошенники. Устроилась работать в ООО «Комгруппхолдинг» директор [К.] [А.] [Ю.] 22 мая 2020г. старшим бухгалтером, фактически выполняла работу главного бухгалтера. Заключили договор ГПХ, якобы на период испытательного срока. С моей стороны договор был подписан, но второй экземпляр на руки я так и не получила (подписанный директором). Отработала там 1, 5 месяца за что получила 7000 заработной платы за апрель и все. Сейчас уже прошло 2 месяца после увольнения оттуда, но зарплату за май и июнь я так и не получила. Всех хочу предупредить — это мошенники Директор и его жена [К.] [Т.] занимает там должность финансового директора. Нанимают людей и не выплачивают им заработную плату. Остерегайтесь! Далее →

Откликнулся hh на вакансию Ночной специалист по логистике. Менеджер [В.] была вежливой, быстро прошло собеседование, позвала старшиго логиста с ним быстро переговорили, после чего предложил выйти на 2ч познакомиться получше плюс показать, что буду делать. На следующей день произошло знакомство с работой, началась стажировка. Сразу скажу стажировка не оплачивается, а вам могу сказать мол можете каждый день работать только плюс до вас. В вообщем делал все как нужно, на пятый день ссаный работник, даже не руководитель говорит ты нам не подходишь, радует, что делал дела, а не поехал туда с дома. Короче компания помоешная хотите потратить время в пустую бегите на Тамбовскую 91.Самая Ху&я место куда можете попасть. Далее →