Работа кассиром: отзывы и зарплаты
Ищете работу кассиром? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа кассиром для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у КАССИР?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 77 000 руб.
Средняя зарплата 33 250 руб. в месяцЭто на 60% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают кассиром? Статистика зарплат →
Работали КАССИРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (1476)
-
✓ ПреимуществаВ магазине нет товара, поставщики не привезли, забыли проплатить. Далее →✗ НедостаткиВ Моди не платят вообще, задержки зарплаты по полгода — это нормальное явление. Руководство ценит лишь себя, а на сотрудников им наплевать, индексации зарплат нет и не будет, это большие траты для компании. Работать без выходных 24/7 мы можем, а платить нам — они нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату не видели с открытия магазина, все на честном слове. Далее →✗ НедостаткиВ магазине присесть нельзя, хорошо, что бывший директор разрешал посидеть. Магазин жадный на зарплаты, скупой, любит только получать, платить не любит. Со мной девочка работала, из-за работы в Моди у неё выкидыш случился. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата своевременно, отпуска как положено. Далее →✗ НедостаткиТам своя мафия. Вакансии были, а меня не взяли на работу. Я считаю, что была хорошим кассиром, коллеги меня уважали и до сих пор уважают. Но попросила, если будет вакансия на кассу, то просьба сообщить. Но когда я пришла и увидела, что взяли других и мне ничего не сказали, было очень обидно. Тем более тех людей взяли на работу, что много косяков, тоже из бывших коллег, они тоже увольнялись и их обратно взяли. Я никогда не опаздывала и не косячила, была приличным кассиром. А самое обидное было то, что когда я уволилась, меня никто из управляющих даже не спрашивал почему? Тихо молча подписали и до свидания. А коллеги меня уговаривали не увольняться. Я до сих пор их люблю, моих коллег, и уважаю. Работала в Метро более 5 лет. Все оптовики меня уважали. До сих пор меня узнают и с уважением относятся. А сейчас не только рекомендовать никого не буду, но и постараюсь, чтобы из моего окружения, а окружение у меня огромное, никто не устраивался на работу в Метро, по крайней мере в Пятигорске. Там вышестоящие лица никого не уважают. А уволилась я по собственному желанию, потому что переехала в другой город. После смерти отца приехала обратно, и ко мне так отнеслись. После стольких лет работы. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБыстрый перекус на работе есть И если вам повезет с коллективом, то работа будет казаться хорошей первое время Далее →✗ НедостаткиА тут будет полный разбор. Ты устраиваешься в надежде работать в магазине рядом с домом, но такое бывает очень и очень редко. Придя на собеседование, мне сказали, что возможно ты будешь работать когда-то у нас, но пока работай в магазине, который находится в 40 минутах от дома и стажироваться будешь в другом магазине. Хорошо, ты соглашаешься и начинается твое обучение, которого по факту нет, и тебе надо хвататься за ниточки, чтобы хоть что-то полезное вынести. Лично я, когда была стажером, у меня был наставник товаровед, но по официальному наставником был кассир, которая вечно недовольная и говорила «Как же меня бесит, что вы такие тупые». После окончания стажировки меня неопытную отправляют в магазин, который всё ещё не близко к моему дому, и там началась более-менее хорошая работа. Да, там не было товароведа, но поскольку магазин был спокойный, всё успевалось и был хороший коллектив, приятная зарплата. Но конечно же это всё недолго продлилось, после двух месяцев работы компания начала всё менять в худшую сторону. Убрала много позиций, чтобы вы не могли делать план по кпч, появилось много проверок по камерам, ты становишься уборщицей, вет-консультантом, консультантом и охранником, хотя устроился продавцом-кассиром. САМЫЙ огромный недостаток МОЕЙ... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОпишу коротко. Тяжелейшая работа по 12 часов. Ты и продавец, и грузчик, и уборщица, и бухгалтер с кучей документации. Целый день на ногах. При выручке 100 тысяч в день ты получаешь 0,5%. Не трудно посчитать, получается 500 руб и 2000 за выход, минус подоходный налог. Получается 2150 за день. Вся просрочка за счет продавцов, куча штрафов. Для такой работы должна быть достойная зп. Поэтому и продавцы бегут. Далее →
-
✓ ПреимуществаПросто дно Вакансия уже наблюдается 3 месяца, берут на две недели и потом: ВЫ НАМ НЕ ПОДХОДИТЕ Стажёр работал сам не будучи материально отственным 2 недели и получил за работу: ты нам ещё должен Как можно оставлять одного на точке? И кеги тягай, потом подключай, а в торговом зале дверь открыта, про сходить в туалет и оставить зал, про хрен пообедаешь, чайника и микроволновки нет, туалетную бумагу и средства гигиены всё за свой счёт Если раб: грузчик, наливайщик, уборщица, бармен и продавец рыбы, кассир и аудитор иди работай в эту сраную контору Далее →✗ НедостаткиТЫ постоянно не можешь нормально сходить в туалет, ешь холодную еду и напитки. Ты постоянно тупой и некомпетентен. Физическая и психологическая нагрузка, стажировка на [censored]. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ данной компании работает Администратор наркоман, [И.] Далее →✗ Недостатки[И.] любит курить травку вместе с региональным менеджером [С.]. Он не говорит по-русски, но в Моди таких любят. Главное — закрыта вакансия, а кем — неважно. При этом все русские девушки боятся работать с ним. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ данной компании моди, работают сотрудники из малой Азии. Далее →✗ НедостаткиАдминистратор [И.] русского не знает вместе со своими коллегами, под юбки русским девушкам заглядывает и в подсобку уводит их. Руководству все равно, работать некому, вот и работают люди [censored] и тупые. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа работу, как в концлагере. Далее →✗ НедостаткиДиректор [Г.] не любит людей, всегда озлобленная, вечно на всех кричит и ругается. При этом своё время проводит лишь в кабинете, в зал выходить не может, говорит, ноги больные, но как обед, прям бежит. Данный директор [Г.] делает всё, чтобы сотрудники её магазина не хотели с ней работать и даже быть знакомы. Далее →
-
✓ ПреимуществаОформление по тк с первого рабочего дня, оплачиваемый отпуск и больничный, удобный график Интересная группа товара (узнала много нового) Далее →✗ Недостаткиотпуск с первого выходного дня (а не с первого рабочего, негласно запрещено, поэтому отпуск ровно 14 дней, хотя когда при 5-дневной рабочей неделе отпуск 14+2 выходных), тайные покупатели, длинные речëвки на кассе и в зале (которые раздражают постоянных покупателей), утренние планëрки, нехватка продавцов, отсюда большая нагрузка Инвентаризации 5 ночей подряд. Огромные требования (и их с каждым разом становится всё больше) при низкой зарплате. В зависимости от региона разная зарплата, а штрафы по сумме одинаковые. . Далее →
-
✓ Преимущества1.белая зп (можно брать кредиты, ипотеку, отчисления в пенсионный фонд) 2.нет личных продаж Далее →✗ НедостаткиИдти работать в Кари можно только от безысходности. Начну с самого главного — зарплата, в трудовом договоре сказано только о средней часовой ставке (СЧС) 97 р/час, позже поменяли на 103/час. И всё, ни слова более о каком-то окладе, о премиях, о процентах с продаж. Сколько бы вам в уши не ссали о том, что не наторгуешь — не заработаешь, вы здесь никогда с торговли не заработаете. По воле директора вас вообще могут рассчитать тупо по часам и не более, как здесь многие и писали кстати. И не важно, весь вы месяц пахали или полмесяца. Далее обязанности, будучи продавцом-кассиром: вы одной рукой принимаете поставку, другой — рассчитываете покупателей, и ртом вы проговариваете акции, ну и, конечно, после расчёта на кассе не забыть метнуться в ювелирный отдел, так как вы ещё и ювелир вообще-то, и должны там что-то продать и выполнить план. Если админ или директор уходят в отпуск, их обязанности — ваши. Каждую пятницу фотографировать весь зал и загружать в специальное приложение. Делать это всё в течение дня, пока вас отвлекают все, кому не лень. Работа на кассе: выучиваем огромный чек-лист и действуем на нервы покупателю под камерами, если не хотим действовать на нервы покупателю, то нас снимают и пишут комментарий-претензию, мол, как это вы не все акции... Далее →
-
-
Неофициальное оформление иностранных граждан, так и граждан Узбекистана. Уклонение от налогов. Прием оплаты мимо кассы, часто не работал или приходилось прятать кассовый аппарат. Грубое и рабское отношение собственника к персоналу. Вас могут уволить только из-за того, что супруга собственника сегодня без настроения или она приревновала вас к нему. Полное несоблюдение этических и правовых норм трудового кодекса. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая компания, оплата во время. Красивая одежда, с которой работаешь, известные бренды. Хороший коллектив и позитивные ребята. Адекватное начальство, которое выслушает и поддержит. Есть наставник, который тебя обучает на начальном этапе. С позиции продавца, стала визуальным мерчандайзером, при мне ребята и заместителем менеджера становились. Конкурсы для персонала, и уютная кухня внутри магазина. Рядом с домом. Далее →✗ НедостаткиНеудобная форма. Далее →
-
У продавцов своя каста — тот, кто выслужился и подлизывается, тот работает в крупных магазинах с хорошей проходимостью, где выручки в 2 раза больше, чем в мелких дохлых магазинах. Соответственно, зарплата там выше, а туда путь закрыт, там эти «хозяйки магазина» дадут понять, что тебе тут не работать никогда. Соответственно, отношение в коллективе можно представить. Коллектив деструктивный, все друг другу в лицо улыбаются, а за спиной помоями поливают. Смены по 11 часов. На самом деле график будет такой, как удобно начальству, чтобы закрыть смены по всем магазинам, а не тот, который вам обещали на собеседовании. Будете работать, например, 4 дня 1 выходной, 3 дня 1 выходной, 3 дня 2 выходных и так далее. К этому дополню, что кто-то работает по графику всегда в одном магазине (каста), а кто-то «скачет» каждый раз по разным магазинам. Сегодня один магазин на краю света, завтра другой на другом краю света. За зарплату ниже средней по Калининграду на 5−6 тысяч рублей вы будете выполнять обязанности сверх должностных — каждый день проверять сроки, мыть полки у торговых стеллажей, мыть двери, окна, лестницу (зимой будете грести лопатой... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаКакие преимущества, их нет Далее →✗ НедостаткиПредыстория: устроилась я работать 9 июня 2023 года, пришла я в почти полный коллектив (2 продавца и админ), ничего не предвещало беды, как вдруг настала суббота и я осталась абсолютно одна, и на протяжении 2 месяцев я работала одна (все уволились буквально через 2 недели), и когда мне посоветовали тоже бежать оттуда, я решила остаться (самая глупая ошибка), и вот почему. 1. По расчёте я за 14 смен заработала 61 000, неплохо, да? Но на руки я получила 30… Сняли за просрочку и ревизии (просрочка была с апреля месяца). 2. У Бристоль такое правило: продавец-кассир = уборщик, товаровед, администратор, грузчик, консультант и уже потом продавец. 3. Академия Бристоль, господи это отдельная история. 4. Любые кражи — это твоя проблема. Я понимаю, если бы был полный штат, но когда ты 1 в магазине 70 кв. м, и у тебя расположение кассы такое, что [censored] легче лёгкого. НЕ ИХ проблемы. 5. Увольнение. Наверное, самое интересное. 17 числа я буду уволена по своему желанию (написала заявление 11), а 15 мне пишут и обвиняют в воровстве, поэтому Бристоль, встретимся в суде [censored]. Далее →
