ИП Коломиец ИП Иван: отзыв сотрудника
1. +7 952 280 85 50 Иван… х074вс47 Уникальный гибрид камаза-маза-евротелеги, сочетающий в себе все худшее из этого набора. Хозяину не единый раз предлагалось ставить а/м на платную стоянку, жалел эти 200 рэ в день, в итоге при увольнении вычел деньги за 2 баллонника, украденных из бардачка на улице. Работы практически нет. Средний объем — 1 ходка за двое суток. Деньги водитель ждет, пока их не переведет заказчик.
2. ИП Коломиец Валерий Витальевич СПб, ул. Кораблестроителей, д.30, кв. 458 2 машины volvo fl6 тел 7 (xxx-xxx) 62−50 Валера. Работа в основном в сети «Пятерочка» на внутренних перемещениях. Работа дерганая, постоянно меняются места загрузки, поэтому завидуешь конкурентам, окучивающим, как правило, одну базу. Одна из машин практически убита, рама винтом, дырок в кабине больше, чем железа, VIN фактический не совпадает с указанным в св-ве о рег-и. Рассчитывать время передвижения-погрузки-выгрузки не умеет, опозданий на загрузку по его вине было достаточно, солярку берет с подпольных заправок, предпочитает контролировать процесс, рекорд ожидания хозяина на заправке — 3,5 часа. Запчасти покупаются только б/у, могут быть с других марок, и еще не факт, что они подойдут. Машины НЕ моются никогда. При увольнении 50% з/п удерживаются без объяснения причин.
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (1213 отзыва) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Санкт-Петербурге (926 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (37674 отзыва) →
-
Я потерял больше 30 тысяч рублей и, что еще более ценно, время. Вдобавок к этому, мое доверие к людям было подорвано. Это человек, который, к сожалению, является настоящим профессионалом своего дела, но только в области обмана и манипуляций. Он обещал сделать приворот и вернуть мою жену, а в итоге просто развел меня на деньги. Далее →💬3 комментария
-
✓ ПреимуществаБезусловно красивый магазин, качественный товар, молодой коллектив, на первый взгляд все позитивно и демократично. Есть электронный кадровый документооборот, отлично работает отдел подбора и отдел, который выполняет технические заявки магазина. Далее →✗ НедостаткиИмея 20-летний стаж в HR, я согласилась пойти на должность Менеджера по персоналу, потому что работа была рядом с домом и обещали гибкий график. По факту отработала месяц. В первые дни стояла за кассой магазина, т.к. не было рабочего места, потом стол с ПК поставили в серверной! Где недостаточно света и кислорода, постоянный шум от сервера и заряжающихся раций. Гибкий график означал, что все вечера до 20-22 ч я проводила на работе, был только один день в неделю с 9 до 19 ч. В мой выходной вызвали на обучение в офис и отправили на тренинг для продавцов, где все строили башню из бумаги в группах… Каменный век, короче ((Этот день не оплатили. В компании не знают, что такое адаптация, есть формальные листы для новеньких, но руководство не даёт даже поговорить с людьми нормально, получить обратную связь. За 15 минут общения с новичком нас прервали 3 раза, что надо выходить в зал. Вводный курс только онлайн для галочки, никто не хочет ничего объяснять. Как HR, я в шоке от отношения к персоналу, кидают молодых девчонок, как дрова в печку ((Гоняют, неуважительно относятся, не обучают, поэтому за месяц ушло... Далее →
