ООО Восточный Поток: Неадекватное управление и вина директора
Данная компания позиционирует себя как «белая компания», да, но есть НО, оклад 60%, а 40% премия и ей он управляет людьми — «премия — это мое личное желание, хочу, заплачу, а хочу, не заплачу», вот что было сказано в ответ. Генеральный директор даёт указание оформлять водителей на минимальные оклады, обещает им одну зарплату, а по факту платит другую. Проблемы с памятью, нервами. Работать с таким напряжением невозможно, отсюда следует текучка кадров. Сотрудникам выплачивает зарплату при увольнении в самый последний момент (а может и вообще не заплатить), требует сдачи дел непосредственно ему (хотя сам ничего не понимает, ни в бухгалтерии, ни в кадрах), доведёт до ручки, т.к. получает от этого кайф. Не советую приходить в данную компанию, хотя многообещающая. Генерального директора (каким он себя считает, по факту лицо, которое всех мучает) ничего не волнует и не интересует. Оформляет людей на маленькие зарплаты, хотя с объёмом зарплата должна быть в разы выше. По данной компании плачет трудовая инспекция. Привет ему, такой же прилетит!
- 👉 Работа в ВОСТОЧНЫЙ ПОТОК в Москве (9 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в ВОСТОЧНЫЙ ПОТОК водителем? →
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Москве (1974 отзыва) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Москве (1424 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (74801 отзыв) →
-
ооо «Восточный поток» Ужасная компания! Потерянное время! Руководитель — хам! На собеседовании обсудили участок моей работы (зарплата и кадры) и что будут предоставлены удалённые дни работы. Я радостно согласилась. Сплошные плюсы… Ну и потом началось: в первый мой рабочий день мне предыдущий сотрудник должен был передать дела. Он не пришёл. Видимо, чтобы я в первый же день не сбежала, расчёт ей выплатили. Чтобы общаться по работе, надо использовать личный номер телефона. Обязательно сделать карту определённого банка. И если вы этого не хотите — это ваши проблемы. Удалёнка — это замануха. Ладно, думаю. Что будет массовый приём иностранцев в подразделение Якутии, меня никто не предупреждал. На собеседовании об этом ни слова. Потом вас просят, нет, не просят, требуют сделать на себя доверенность для подписания всех кадровых документов. Учитывая, что директор возомнил себя царьком, кого хочет увольняет (может и задним числом), кому хочет и как хочет платит. А по доверенности это вы так решили. Компенсацию за неиспользованный отпуск, если у вас таковая есть на момент увольнения, можете и не получить. Впрочем, как и заработную плату. Так вот, в продолжении разговора про приём иностранцев, кто работал с приёмом иностранцев, тот знает, что это ещё... Далее →
-
✓ Преимуществанет от слова совсем Далее →✗ Недостаткия проработала около 4-х месяцев. Приняли бух., впоследствии повысили до гл. бух. С зарплатой хотели обмануть перед увольнением, но за себя стоять могу и разговор вела в рамках юридической плоскости, оперируя статьями и последствиями, поэтому я добилась с большим трудом полной оплаты оклада и премии. Что касается руководителя Чеглакова А.А., я не врач, конечно, но полнейшее неадекватство его поведения с утра до вечера. С подобным хамством, оскорблениями, унижениями, матом и быдлообразием я не сталкивалась даже на строительных площадках. Секретарь Надежда далеко от него не ушла, более того, каждое утро вы будете слушать ее цыганские истории в красках и интимных подробностях разбирательств с мужем, человек даже не стесняется и не пытается выйти из кабинета, чтобы никто не слышал. Абстрагироваться не получается, так как кабинет — open space, известно всё: сколько раз она занимается сексом, как занимается и т.д. Делать замечания нет смысла, в ответ услышишь три знаменитые буквы. Ген. дир. а.а.ч., презентует себя как знающего человека в юриспруденции и оперирует знаниями налогового и бухгалтерского учета и 1С, которыми, естественно, не обладает даже в минимальном понимании. Забудьте про выходные и праздничные дни, у вас их не будет, и переработки, естественно, оплачиваемой тоже. Забудьте также про вовремя уходить домой, за пять минут... Далее →💬1 комментарий
