ООО "Технологии коммуникации": отзыв сотрудника

07.10.2020 БрянскАдрес: Брянск
🚀 Должность

👷‍♂️оператор

💸 Средняя зарплата

13 000

Обещают одну зарплату, платят на много меньше, Очень маленькая зарплата. Больничные и отпуск не оплачивают. Каждые 6 месяцев всех увольняют и опять принимают на работу, в целях мошенничества. Не советую там работать.

📄 Оформление

Полностью официальное

💬 Комментарии (6) ↓

Поделиться:

👁️ 1120779
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (6)

Проходила обучение у них...целый месяц меня мурыжили..в итоге,сказали вы нам не подходите...так что не связывайтесь с ними..потеряете время...

Работала в компании год.
Оформление по ТК РФ, полностью белая оплата, выплачивается квартальная премия по результатам работы, оплачиваются больничные и отпуска. К отпуску дают материальную помощь.
Зарплата всегда вовремя.
Удобный график 2/2, либо день/ночь. Соблюдаются 10-минутные перерывы каждый час работы. Оплачиваются ночные и праздничные. Есть возможность подработки.
Удобный офис, есть комната отдыха с холодильниками, микроволновками и диванами) Дружный коллектив. Хорошее отношение руководства.
Единственное что хотелось бы улучшить - уровень заработной платы.

Работаю в организации четвертый год. Очень комфортный офис и условия труда. Ежегодно идет прибавка по заработной плате, большим бонусом стали ежеквартальные премии. Дают возможность подработать.

Работала в компании с августа 2022 года. Остались только положительные эмоции. Зарплата вовремя, ежеквартальные премии по результатам работы. Очень комфортный офис. Жаль , что по личным причинам пришлось переехать в другой город, но почти за год работы остались только положительные эмоции. Спасибо вам [С.] [М.] и [Н.] [В.] за понимание и терпение!

если вы надумали пойти к ним работать то знайте за ранее что отпускных вы не увидите вас уволят специально чтоб не платить. больничные у них за ваш счет. работать придется даже круглыми сутками ночью поспать не получится и это все за 15тр но вы и их не увидите потому что придумают штрафы. вобщем не тратьте время и обходите эту конторку хоть и на ресепшене вам наговорит много хорошего неумная блондинка..

еще забыли написать что с зарплатой могут кинуть

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 16.07.2026 БрянскАнонимный сотрудник👍2
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Свободный доступ в бассейн раз в неделюСтоловая с 12Буфет на территории с 8 до 15.30График работы с 8 до 16.30 Далее →
    ✗ Недостатки
    Минусов гораздо больше, чем плюсов. Основной вектор работы — полное обесценивание рядовых сотрудников, позиционирование примитивных малознающих руководителей и начальников. Как говорят в отделе по работе с персоналом: «ну он же начальник, ему всё можно». Начальники гуляют по полдня, трижды в неделю. Сотрудники отдела пишут без сохранения заработной платы 5−10-15 минут в случае выхода или опоздания.Особую ценность представляют безпринципные «лижущие» товарищи. Просто любой примитив может сказать «Именно я способен на любую гнусь и подлость» и, вуаля, он начальник отдела. Закрываем на всё глаза и стрижём своё баблишко — главный принцип руководящего состава.Процветает выдача грамот «под столом», чтобы никто на заводе не знал о том, что снова выделили и премировали бестолочь. Если человек стал неугоден, то его выживают. Неугоден он часто становится потому, что не хочет выполнять работу за троих, конечно, без оплаты. На его место берут нового с зп на 30% больше, чем у ушедшего с формулировкой «зато он лоялен». Рекомендации для увольняющихся по собственному всегда плохие. Причём свое мнение они именно навязывают новому работодателю, даже если он его и не спрашивает.Никакого карьерного роста или поощрений за год. Ты можешь вкалывать сколько угодно, премию получит в карман... Далее →
  • 26.07.2026 БрянскАнонимный сотрудник
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Хочу рассказать о шестерках: Оля мыла туалеты возле столовой, а Олеся — туалеты корейцев. После первого моего непослушания перед а.с.п. эти шестерки попросили меня домой со смены забрать Олин пакет из комнаты, где стирают вещи узбекам, и отнести в общежитие, и.к. они сразу пойдут в магазин, так объяснили мне. Я уставшая, без задней мысли, забыв о том, о чём меня предупреждали люди с родины перед отъездом, согласилась, идя со смены, забрала пакет большой и отнесла на Родину кровать. Это шестерка а.с.п. жила со мной в одной комнате, койко-места рядышком. Кто она — я узнала не сразу, конечно. Я её несколько раз перепроверяла, вначале догадываясь, и не ошиблась в точности, поэтому, придя, сразу ложилась спать. Она вела себя как основная у нас, точно как а.с.п. с т.с.п. на пищеблоке и столовой. Одно по постельному белью все понимали, что я не такая, как все они: да, не курю, все вещи светлые, выстирывались, всегда в идеальном состоянии, очень выделялась я, сама тому не рада. Я на вахте впервые, никак не могла знать, что попаду в комнату, где все отбросы. И Мишка-цыган всегда в идеально чистых светлых вещах и в общежитии, и на работе, спокойный исполнительный. На пищеблоке мы с ним были... Далее →