DHL Express: отзыв сотрудника
Действительно белая зарплата, действительно есть индексация (правда, на 2−3 тыс в год, но разговоров зато об этом масса), хорошая мед.страховка.
Недостатки:Сказать, что это гестапо-не сказать ничего. 30 минут в день по 5 минут по расписанию в туалет (если повезёт с показателями отдела, если нет-запасись памперсом),тотальный контроль за сотрудниками, минутное опоздание уже надо объяснять, почему задержался. Год от года гордятся своим званием «лучшего работодателя»,в знаете, как оно получается? — бесконечной промывкой мозгов на собраниях, что вы должны радоваться, что здесь работаете стабильно, вокруг не стабильно, где ещё такие зарплаты (весьма средние для Москвы 70−80тыс руб за адскую нервотрёпку)+ год от года мнение сотрудников все ухудшается и начальство уже не знает, как вывернуться, чтобы заставить сотрудников проходить анонимные опросы и писать только хорошее. Из последнего — открытым текстом решили пошантажировать народ: мол, вы если хотите остаться на удалёнке, пишите хорошие отзывы. Иначе вернём в офис. Стыдно просто. Компания с мировым именем, а российское отделение просто позорники. Держатся за свои кресла, а что-то менять для людей не хотят. Если есть выбор, не ходите работать в дхл. Лучше потратьте свое время и найдите работу, где сотрудников уважают, а не говорят прямым текстом: не нравится-увольняйся.
Ах, да. И про перспективы, о которых расскажут на собеседовании. Если вы [censored] -вам путь наверх карьерной лестницы открыт. Если же нет, забудьте, профи там не ценятся.
Полезный отзыв?
(3)
Работа в DHL в Москве (14 отзывов) →
Работа в Москве (70671 отзыв) →
Ну начнем-с))) Проработала в DHL 10 прекрасных лет, на станции [Н.] на 8 марта, все было ничего, прекрасный супервайзер [С.] [И.] дай Бог здоровья прекрасной женщине, отличный коллектив, веселый и дружный. А потом сменилась власть! Катечка Лежнева (фин. отдел.) начала "чистку" ( кстати в этой компании это норма) неважно как ты работаешь, захотят тебя убрать и понапихать сватов, сестер, братьев, лу...
Добрый день! Никогда не идите в эту комапанию ! Просто омерзительные люди. Из-за Вас я только потерям время и отказался от многих предложений по работе! Когда вы набираете сотрудников , сразу предупреждайте степень вашего вашего собеседования , просто заморочили мозги и обнадёжили ! Первый день стажировки сажаете на маршрут с сотрудником объезд по точкам , извините это мой полный день , который я ...
Вот и на сосал эдуардушка ханушка на лучшего сотрудника года, что ж вас алексей мягков на азиатов тянет (детство в ауле, по песку бегали)? Так это полное противоположение политике компании, руководитель не может быть лучшим. ОПГ в полном сборе Хан, [Б.] и старший, которого постоянно били в школе. Европейская компания с Русским менталитетом (оральные ласки на оклад более 100 и трудоустройстве жены ...
Девиз компании:персонал ничто-прибыль всё! От заграничного отношения нет ни капли, с момента прихода к власти в российском подразделении сапога, который проницает политику, что люди быдло и чёрные обезьяны, компания не тянет на лучшего работодателя. Графики строят сотрудникам против закона, люди работают до изнеможения. Белые воротнички со своими подчиненными общаются как с быдлом. Умри, но сделай...