hello!: На небольших точках работать средне, на крупных норм

13.06.2024 Новосибирск
💸 Средняя зарплата

50 000

Преимущества:

Пришел в компанию полгода назад, сначала поставили на небольшой магазин, так как опыта не было, ну работа есть работа, не скажу, что был прям в восторге, но пойдет, по зп в районе 40 выходило, если месяц норм, то бывало 50, сейчас пару месяцев работаю на более крупном магазине и это реально небо и земля)

Работать приятнее, потому что есть люди и не сидишь просто в надежде, что сегодня кто-то зайдет, зп повыше, около 60 выходит каждый месяц.

то что пишут тут ниже, может такое и есть, но лично не сталкивался, коллектив у нас хороший, возможно кто-то не вписался. поэтому такой опыт. в целом руководство норм реагирует на какие-то предложения

Недостатки:

Из недостатков, наверное, отмечу, что на небольших точках нужно прям по максимуму выкладываться. Но если в негатив не уходить, то переведут на норм точку со временем, если план выполнять.

Общая оценка

5

Оценка атмосферы в коллективе

5

Оценка атмосферы в коллективе

5

Оценка руководства

4
📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓В каких числах платят ЗП в hello!?

5 и 20

❓Бывают ли задержки зарплаты

нет

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 61480
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 06.05.2026 НовосибирскАнонимный сотрудник💵 ЗП: 50000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    хороший коллектив, и то, если повезет Далее →
    ✗ Недостатки
    Трудовая инспекция плачет по данной конторе. Многократные нарушения ТК РФ, ужасное отношение к новичкам, обманывают по условиям на собеседовании и приеме на работу. Вы не будете работать там, куда вам удобно ездить, вас засунут в точку на другом конце города, где вы будете получать, дай бог, 50 тыс. и скажут «покажите результативность». И это все ради того, чтобы не тратить 2 часа своей личной жизни в дороге за 50 тыс.! Руководство — это полный ахтунг. В этой компании в большом 2026 году до сих пор существует дискриминация по полу, фаворитизм и кумовство, это просто мрак кромешный. Сотрудники проворачивают серые схемы по перемещению кадров, и территориалы их прикрывают. Зарплата серая, а руководство ведет себя так, будто совсем не боится налоговой и гти!. Далее →
  • 11.12.2023 Новосибирскпродавец-консультант💵 ЗП: 20000
    ✓ Преимущества
    Из преимуществ можно выделить лишь определенную часть людей, с которой успел (а) поработать — это именно рабочий коллектив, с которым бок о бок регулярно решали задачи этой компании — а именно продажа китайской дешевой и дорогой продукции. Далее →
    ✗ Недостатки
    Теперь к самому интересному. Как выше описал (а), продавали как дешёвое де**мо, так и дорогое. Честно, качественного товара мало, но нас настоятельно просили полюбить товар, который продаёте (как бы и мысль-то правильная), но когда соотношение [censored] товара примерно 70/30, трудно полюбить его. Далее лицемерие. Компания уже не по первому отзыву и не первый год славится своими интересными выходками по отношению к сотрудникам. На собеседовании/обучении все стелят красиво: мол, если что-то не то, не нравится и т. д. — не копи в себе, давай искать компромисс, давайте решать. На деле все ровно наоборот. Как только я начал (а) говорить, сразу началась какая-то неясность, мол, не нравится, уходи. Настолько запущенной биполярки я не видел (а) ни разу. Далее зарплата. Точнее, прожиточный минимум. Тут и сказать особо нечего, так как она зависит напрямую от продаж, точки, в которой ты работаешь, и плана (как личного, так и магазина). Они сделали всё, чтобы ты как можно меньше зарабатывал (а). Пример: магазин не самый проходимый, народу объективно мало, стоит план на 100−200 тысяч больше, чем магазин может делать в нормальных условиях. Исходя из этого, приходится из кожи лезть и продавать людям дополнительно... Далее →