TakeMyCall: отзыв сотрудника

Преимущества:

Стабильная зп, официальное трудоустройство

Недостатки:

Это обычная аутсорс-контора, заключающая подряды с разными компаниями на оказание услуг, связанных с телефонией: от этого напрямую будет зависеть, на какой проект попадет сотрудник. Бывает с проектами совсем тухло, и заставляют заниматься холодным обзвоном за гроши. Владелица или директор [Ч.] А.Е. (на ее имя необходимо было писать все заявления по отпускам, больничным и проч), видимо, не считала нужным снизойти до общения с подчиненными, за годы работы в компании мне так и не довелось ничего про нее узнать. Если ваш проект хоть как-то связан с торговлей, то супервайзеры, которые тоже, кстати, обычные наемные подчиненные, но с чуть большими полномочиями, вам постоянно будут вливать в уши, как важно любыми путями втюхать клиенту товар и что будет с вами, если продаж не будет, потому что на этом построены договорные отношения Телетела с каждой организацией. И плевать, что вас поставили на отдел сервиса Эльдорадо, где в основном поступают жалобы от недовольных клиентов. А недовольны всем, потому что компания забивает болт на свои обязательства, служба логистики хромает, в магазинах работает грубое быдло, основная цель которого конечно, же тоже продажи любой ценой, сайт интернет-магазина работает через одно место. А все шишки летят на несчастного оператора. Попадаются люди неадекватные и агрессивно настроенные, не читают условия акции, внаглую хотят нахаляву за подаренные бонусы что-то поиметь в магазине, ничего не заплатив. Нападки с нецензурной бранью и обвинения в мошенничестве — вообще становятся обычным делом после месяца работы. План продаж постоянно повышается прямо пропорционально жадности владельцам этой корпорации. Несколько раз в день в рабочем чате скайпа выкладывается рейтинг операторов по продажам, и горе тому, у кого он окажется ниже установленной начальством нормы. Начинают устраивать созвон для разбора полетов, в сущности, это обычный наезд с угрозой увольнения, если ситуация не изменится и результат не станет таким, как им нужно. Суперы регулярно слушают звонки и прекрасно знают, что звонящие клиенты звонят только затем, чтобы излить свой негатив и совсем не настроены покупать. Неважно, продавай, как хочешь.

В общем, в какой-то период начинаешь тихо ненавидеть людей, утро каждого дня, супервайзеров, свою жизнь. Находясь под бесконечным прессингом, в течение дня надеешься, хоть бы не позвонил какой-нибудь м..к и не обматерил, со страхом ждешь письмо от отдела качества, и судорожно считаешь свои продажи. Работа очень нервная, все перерывы строго зарегламентированы, опоздал на минуту-выговор, письменнные объяснительные — по любому поводу. Постоянно заставляют выходить в свой выходной на подработки, мол, они оплачиваются в двойном размере, но поступают хитро — каждый раз, если накапливается много часов, тут же стабильно начинают занижать оценки из отдела прослушки. Скрипта нет, и люди в основном попадаются нестандартные, мягко говоря, так что придраться можно к чему угодно. В коментах так и пишут — можно было клиенту ответить так то и так то, и бах оценку снижают на 40 баллов. А от этого между прочим, зависит премия, ну и как следствие, размер зп. Так что смысла перерабатывать для сотрудника нет, а для начальства — это всего лишь способ нажиться на своих рабах. Так и проходит смена в бесконечных звонках, где на оператора льется поток матершины и угроз от клиентов, а потом еще прилетает нагоняй от начальников за отсутствие продаж. В какой-то период начинаешь мыслить примитивно: в этом месяце выполнил план продаж и оценка качества высокая, значит заплатят на пару тыщ больше, если один из показателей страдает, чувствуешь себя неудачником. Опять-таки, это все упорно и ежедневно навязывается супервайзерами на каждой планерке и в чате с подачи их боссов, чтобы сделать из сотрудников покорных зомби.

Есть и другие проекты, например, Пятерочка, где нужно делать обзвоны по скрипту. Платят здесь очень очень мало, ну и стоит ли говорить, что от такой рутинной работы начинает тошнить уже через полчаса.

В целом, для старта на удаленке, компанию рассмотреть можно, но не советую там задерживаться надолго. Вас обесценят как личность, будут навязывать свои корыстные цели и ваше существование превратится в день сурка. Перспектив и возможностей для самореализации тут ноль, зп ниже средней, юзают каждого новоприбывшего нещадно. Если уж решили связаться с Телетелом, то как только получили опыт, закалили так сказать, дух, можете смело менять место работы, а ваше место сразу займет очередная рабочая лошадка.

🚀 Должность: 👷‍♂️оператор

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в TAKEMYCALL в Нижнем новгороде (1 отзыв) →

Работа в TAKEMYCALL: 21 отзыв →

Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Нижнем новгороде (59 отзывов) →

Отзывы о работе операторе в Нижнем новгороде (8 отзывов) →

Работа в Нижнем новгороде (4181 отзыв) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
TakeMyCall
Красноярск | 18.08.2024

и так сначало будут обещать что все хорошо,потом бесплатное обучение естественно !4 дня полноценные смены с 9 до 18 рабртать будите,платить не будут вам))))половину выкинут потом без копейки ,массовка не оплачиваеться возьмут одного,потом на момент 2024 года оклад 22тыс руб и премия 10 тыс и премию еще заслужить надо!она и 1 тыс может быть т 0 руб ,переработка в выходные оплачивают на 20 процентов...

TakeMyCall
Иваново | 18.08.2024

На момент 2024 года на секундочку оплата труда оклад 20 тыс и премия 10 и то её надо заслужить естественно!и это на усмотрение руководства!ищут дураков кто хочет пахать за бесплатно по 12 часов !ещё и ночные подработки в место законодательства гле в 2 раза больше должны оплачивать только на 20 процентов больше оплачивают ,то есть нарушают уже закон !ну и вишенка на торте это бесплатное обучение 4 ...

TakeMyCall
Оренбург | 15.02.2024

1. Обучение на проекте Х5 было 2 дня подряд по 9 часов: -много информации за короткий промежуток времени, в следствии чего какие - то моменты упускаются из виду, внимание снижается, как и концентрация. -в процессе обучения тренером задавались детские вопросы" по типу - вопрос без ответа - "А зачем ты это делаешь? \ Почему ты это делаешь?". Необходимо доработать конструктивный подход к обучению.2. ...

TakeMyCall
Уфа | 06.11.2023

увольняют после обучения. Начну с начала. Искала работу официальную по ТК. При этом работала не официально, но планировала уйти при трудоустройстве. Так вот, два дня обучение на специалиста по подбору персонала. Милая куратор [М.] Хвалила меня и всех остальных девочек обучения. На третий день обучения пришлось подмениться, чтоб выйти на стажировку. Так же было все нормально. Все справились. Всех...