Teleperformance: отзыв сотрудника
Белая зп
Недостатки:Устраивалась оператором на удаленке в пятерочку доставку. Те кто решит себя попробовать в этом, предупреждаю. Вы будете грушей для битья не только со стороны клиентов, но и руководства. Я очень быстро не выдержала подобного и ушла, впечатления только негативные.
Оставь надежду всяк сюда входящий.
Надеюсь мой негативный опыт поможет другим людям не попасться на это заманчивое предложение.
Минусы которые я нашла, хотя… это они меня нашли:
1) выдаваемая техника требует плясок с бубном вокруг нее каждый день, вставать надо было за час чтобы пк соизволил включиться к началу твоего рабочего дня и если не надо будет его перезагружать изза ошибок, то можно считать этот день праздником
2) Обучение заканчивается на 6 день и выпускают сразу в линию без наставников и помощи, сразу же набивать шишки. При работе на удаленке оперативной помощи с вопросом ждать не стоит, тебе помогут, но когда ты уже накосячил, а клиент уже повесил трубку))
3) Очень высокие требования к качеству звонка, соблюдать их всех с ума сойдешь
4) Отношение руководства и коллектива одновременно и пофигистичное (плевать как ты там и что ты там) и агрессивное (косякнул? Ну все, тебе кранты. И не важно что никто тебе ничего не объяснил и плевать вообще что в скриптах написано, мы делаем по другому). Как с этим работать я не понимаю
5) Неадекватные клиенты. Сколько раз мне желали гореть в аду, угрожали судами, расправой, да и просто орали, ммммм, не счесть. Люди которые звонят с проблемой, но при этом остаются вменяемыми, храни вас господь бог, вы были как мед на душу!
6) Ну и о самом проекте пятерочка доставка.
Проект у пятерочки очень сырой, не советую ни пользоваться ни работать в ней.
Недочётов в их работе не сосчитать, а потом перед каждым звонящим слёзно просить прощения, а он будет орать на тебя как будто это лично ты допустил ошибку.
И все прекрасно понимают что никакого решения проблемы в масштабах всей доставки не будет. Можно дальше творить что вздумается, ведь операторы примут удар на себя и пихнут клиенту что-нибудь чтоб он успокоился.
В общем, ни пятерочку доставку, ни телеперфоманс не рекомендую от слова совсем. Не могу ничего сказать про работу в офисе, но удаленная работа это кошмар. Я выпила кучу успокоительных, впервые в жизни я с таким нежеланием выходила в линию. Практически все звонки с претензиями, я не знаю какие стальные нервы нужно иметь чтобы справляться со всем тем что на тебя выливается.
Люди думающие о трудоустройстве в телеперфоманс поберегите свои нервы!
👉 Работа в TELEPERFORMANCE в Москве (22 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в TELEPERFORMANCE оператором? →
- 👷♂️ Отзывы о работе оператором в Москве (153 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (72616 отзывов) →
-
Проходила собеседование летом 2021 года. Собеседование по скайпу проводила крайне непрофессиональная сотрудница, общалась не соблюдая субординацию, практически насмехалась. Вопросы задавались странные и сопровождались гримасами, когда я отвечала. К тому же человек далекий от лингвистики пытался дать оценку моим навыкам и все это было абсолютно мимо. На тот момент у меня была ежедневная живая практика с носителями языка, а hr решила, что у меня ее давно не было, не говоря уже о других ее нелепых выводах во время нашей беседы. При этом от самой hr я не услышала на английском более 2 заученных предложений. Данная сотрудница не может оценить человека ни с психологической точки зрения, ни с профессиональной. При этом по итогу данного звонка меня взяли на данную вакансию, предложили добавить меня в общий чат с другими соискателями, где я так поняла должно было пройти дальнейшее инструктирование переводчиков. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп Далее →✗ НедостаткиУжаснейшая компания с совковым руководством, которое уже 15−20 лет сидит на своем месте и, соответственно, компания никак не развивается. От международной компании там только название. На сотрудников руководству абсолютно плевать, могут взять и одним днем уволить просто за то, что ты им не понравился. Причем увольняют очень подло, запугивая людей, чтобы те сами ушли. Это не единственный случай, за время моей работы их было много. На профессионализм сотрудника им все равно, в компании хорошо только тем, кто нализывает руководству. При этом, зарплаты низкие и абсолютно неконкурентоспособные на рынке, а что касается премий, то придираются к каждой мелочи, лишь бы выплатить ее меньше. Негативных отзывов раньше было гораздо больше, но компания их активно скрывает, заполняя фейковыми хорошими отзывами. Вместо того, чтобы начать относиться по-человечески к своим сотрудникам, чтобы негативных отзывов больше не было и люди искренне писали положительные, они выбрали другой путь. Если вы хотите стабильности, адекватного отношения и достойной оплаты труда — обходите стороной Teleperformance Russia. Далее →