баранкин кулинария: Текучка

В то разных районах есть филиалы. Есть возможность работать рядом с домом. Своевременная выплата зарплаты. Предоставляют обед. Руководство пытается улучшить условия и решить вопросы с текучкой сотрудников.

Опытные сотрудники сдают смену по кондитерскому отделу с просрочкой не списанной в свою смену, иногда отсутствуют совсем даты. За это наказывают того кто приступил к смене. Такова политика админов. Сотрудники приходящие к 7 из своих обязанностей включают только кофемашину и занимаются своей витриной. Нарушение и не выполнение админ вешает на другого сотрудника. Конечно «своих» не наказывают и не делают замечания. Они же «лучшие»! Почему текучка? Одна из причин необоснованно поставленный штраф. Когда другой реально косячит постоянно. Помимо этого штрафы ставятся молча, не ставя в известность сотрудника. Дорогие, а это прямое нарушение закона. Сотрудник обязан видеть и знать всё что с него удерживают не при получении зарплаты, а сразу как это применяется. А это удел крыс, втихую ставить. На новенького навешивается всё буквально. При этом основные сотрудники, получающие премию сидят, играют в телефоне, обсуждают личные вопросы. Почему текучка? Потому что поведение людей, которые лично в глаза тебе улыбаются, а за глаза подставляют, находя самые смешные и нелепые причины, напоминает поведение крыс. Слабых духом. Почему люди просто не выходят в свою смену, несмотря на штраф за не выход? Конечно, потому что слишком много причин не терпеть это, а просто бежать отсюда. И потому что это совсем не ценнится. Не оформленный сотрудник и тем более стажёр не обязан отрабатывать две недели. К тому же за это время тебя кинут на меньшие деньги и ещё найдут сотни причин чтобы ещё уменьшить твою зарплату. Премию за дополнительную смену не ждите. На вас экономят. Такие милые сотрудники.