Корда групп: Назад в девяностые
Нет больших задержек зп.
Недостатки:Увольнения одним днëм из-за хренового настроения гендиректора.
Даже официальное оформление вам не поможет, заставят написать заявление задним числом. При мне было уволено 6 человек, из них 5 одним днём, сегодня тебя уволили, завтра уже не приходи, никаких 2 недель и предупреждения.
Серая зарплата, которую недоплачивают при вашем уходе.
Ниже среднего по рынку. Индексации нет.
Премий нет. 13 зарплаты нет, новогодней премии нет, на всë ответ — трудные времена у фирмы.
Никаких социальных гарантий, бонусов, йоги, иностранных языков, скидок в кафе нет.
Фирма занимает несколько этажей, на одном нет туалетов. Бывает, что нет питьевой воды, можно спуститься в магазин в счёт времени обеда и купить за свои деньги. Холодильника нет.
Продукция сделана через пень колоду, зачастую наносит вред здоровью, менеджеры это знают, но им все равно, надо обойти санитарные нормы и продать побольше.
Непосредственно на производстве работают бывшие зэки, мигранты. Уровень санитарии понимаете какой.
В заключение, все приличные специалисты уходили сами, потому что на них вываливают чужие задачи и задерживают на работе без доплат. Приживаются те, кто умеет сваливать работу на других, ничего в ней не понимая.
Карьерного роста нет ни у кого, но при хороших отношениях с гендиректором можно пристроить на работу своих родственников, которые ничего не понимают в профессии. Если вы хотите работать, а не кумовать, то учитывайте, что работать вы будете с чьими-то блатными дочками-сыночками, которые не шарят совершенно ни в чем, но уволят за их косяки вас.
- 👉 Работа в КОРДА ГРУПП в Санкт-Петербурге (5 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в КОРДА ГРУПП менеджером? →
- 🧑💼 Отзывы о работе менеджером в Санкт-Петербурге (409 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35718 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаЧитая отзывы о компании ООО «Корда Групп» обнаружил, что в Санкт-Петербурге есть, как минимум, две компании с одинаковым названием. Та, в которой я работаю, занимается производством, разработкой и продвижением комплексов фото-видеофиксации нарушений правил дорожного движения. И в нашей компании все хорошо. Действительно дружный коллектив, достойные условия труда, стабильно выплачиваемая заработная плата, корпоративные мероприятия, повышение квалификации, обучение персонала. Компания развивается и постоянно расширяет штат. Рекомендую. Далее →✗ НедостаткиОбидно читать негативные отзывы о компании с таким же названием, какое нелепое совпадение. У нас в компании «Корда Групп» все хорошо. После прочтения разных непонятных отзывов приходится долго объяснять кандидатам и новичкам, что эти комментарии не имеют к нам никакого отношения. Далее →
-
Серая зарплата на минималке. Получаешь минимум от заявленной. Карьерный рост только через кумовство (короче его нет). Задачи и заявки должны решаться за 15 секунд иначе начинается прессинг. Повышения не будет никогда. Профукали деньги на «собственные разработки», теперь ищут крайних. А крайние все если не тащишь за двоих. Из соцпакета, только больничный. В случае любого инцидента в командировке — всю вину, по административным нарушениям, должен взять на себя. Нельзя точно сказать где именно ты работаешь — разные фирмы, разные собственники, кто чем занимается секрет от всех. Далее →
Бывший сотрудник
16.04.2025 14:32
Полностью согласен! Только это отзыв про "ЕТС Корда", а не про "Корда Групп".
Добавлю отзыв от себя про ЕТС Корда, где директор - Пятница Геннадий (сектант, занимается расстановками по Хелленгеру и держит свой центр этих расстановок в центре Питера).
Это крайне токсичная компания. ЗП не повышают (не принято). Карьерного роста нет (не предусмотрен). Бизнес-процессы не простроены (много копий было сломано, но воз и ныне там). И, ко всему прочему, ещё и кумовство. На корпоративы (на новый год или какой-то праздник) компания собирает деньги со своих сотрудников... Бесконечные сплетни друг о друге...
На работу берут заключенных (причем не только на производство), в том числе действующих (день на работе, ночь в тюрьме в Колпино) - вы будете пересекаться с ними во внутренней комнате для приема пищи, в коридорах, у туалетов. Вообщем, присутствуют все компоненты, необходимые для выгорания.
Мой совет - перед собеседованием зайдите в общественный туалет перед входом в офис, обратите внимание на запахи и отсутствие горячей воды. Этот запах там уже много лет, а к концу рабочего дня он становится чрезмерно тошнотворным, как будто кто-то умер.