Красное & белое: НЕ рекомендую!!
Своевременная зарплата. Соблюдение РТО
Недостатки:Если у вас слишком скучная и размеренная жизнь, вам нахватает эмоционального драйва, постоянных упрёков со стороны руководства, испорченных нервов, многочисленных штрафов, не с кем поругаться С K&Б это легко!
Вы определённо нашли, что искали! Эта шедевральная, не побоюсь этого слова, компания ваш ключ от двери в увлекательный мир испорченных нервов и выброшенных денег в виде необоснованных штрафов! Кстати, бонусом идёт изменение формы ваших ушей без услуг пластического хирурга от обилия лапши на них, они вытянутся до невероятных размеров!
Нашей семье тоже не хватало экстрима, и я устроился в эту компанию в 2018 году.
Речь идёт о РЦ «Оазис» Воронеж. Воронежская область Рамонский район село Айдарово Промышленная улица, 1/8.
В данной компании я проработал 4 года.
За 4 года поменялось много людей, начиная от водителя заканчивая руководителем отдела эксплуатации (далее РОЭ).
Хамское отношение у РОЭ и начальников колонн (далее НК), постоянно штрафуют за просто так.
Например:
Каждый день, перед выездом автомобили осматриваются водителями. И все повреждения записываются в журнал. И не дай БОГ ты пропустил какую-либо, например, старую трещинку на решетке радиатора или какой-либо старый скол, виновник которого уже оплатил повреждения. НК с тебя возьмёт объяснительную и оштрафует. Одним словом, одни и те же повреждения могут продаваться бесконечно
РОЭ и его НК по карщикам.
РОЭ. Не профессиональный руководитель. Всё РЦ хочет, чтобы он покинул место руководителя.
НК по карщикам. Не профессиональный руководитель. Как говорят на РЦ «шестёрка» РОЭ.
Лично я, при встрече данных людей на улице, даже здороваться не буду!
Уважаемый [Г.] [В.] если вы это читаете примите пожалуйста меры об увольнении данных людей из РЦ.
Возможно, после увольнения данных лиц с РЦ, начнут приходить назад водители, которых катастрофически не хватает.
PS: Больше 50% уволенных работников, ушли из-за этих людей.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в КРАСНОЕ & БЕЛОЕ в Воронеже (47 отзывов) →
Работа в КРАСНОЕ & БЕЛОЕ: 747 отзывов →
Работа для мужчин: отзывы о работе в Воронеже (138 отзывов) →
Работа водителем: отзывы в Воронеже (109 отзывов) →
Работа в Воронеже (4298 отзывов) →
Хотел поделиться своим мнением о работе в компании «Красное и Белое». В данной компании я работаю немного больше года, за этот год работы я могу выделить несколько плюсов работы в данной компании: - мой доход, в сравнении с предыдущим местом работы увеличился в 1,5-2 раза. (На предыдущем месте работы моя заработная плата составляла 38-40 т.р., сейчас мой среднемесячный доход составляет 65-72 т.р....
Сильная компания, на рынке труда более 10 лет, со своими традициями и устоями. Стабильная, белая зарплата, ежегодно повышается. Работа в шаговой доступности от места проживания. Опыт работы не требуется, удобные графики работы,для тех, кто не ленится быстрый карьерный рост, по желанию возможны подработки в любом магазине страны, в том числе во время отпуска. Сотрудники работают семьями на протяжен...
Я работаю в компании "Красное и Белое" уже более года и хочу поделиться своими впечатлениями. С самого начала я была приятно удивлена профессионализмом коллектива и поддержкой руководства. Руководство создало идеальные условия для работы: удобный график, дружелюбный коллектив, мотивирующая система заработной платы. Здесь ценят каждого сотрудника и стараются создать комфортные условия для его лучше...
Стажировку не оплачивают;Трудовой договор не выдают;А если вам улыбнется удача его увидеть, то там вы заметите, что ваша зарплата на самом деле - это МРОТ. Премия в нём никак не регламентирована. Описана она только на частном сайте К&Б "Градусник", а он юридической силы не имеет и компания может при желании от него отмахаться. Так что если вам при увольнении выплатили МРОТ, большего стребовать вам...
Уважаемый [С.] С. П. Вы вообще отслеживает комментарии по Вашей компании? Неужели не видите какой бардак у Вас творится, сколько негатива. Я пришла в компанию и была в шоке: требуют дресс-код, но форму купи сама, нужен медосмотр, но Вы его не оплачиваете. Почему, если Вы требуете, значит нужно это организовывать не за счет сотрудников. Строчки должны выкупаит, ставить мбо, а товар в магазин не ...