Московская Биржа: отзыв сотрудника

Обновить парк техники. Начать наконец индексировать зарплату, она сильно ниже рынка. Только на платформе Маркетплейс нормальная ЗП. Сменить стариков в руководстве, ген. дира тоже сменить. Изменить подход, при котором важен стаж, а не квалификация. Если человек отработал 8–10 лет или более, то его голос, более важен, чем голос вышестоящего, даже если он не шарит и это не его профиль деятельности.