Онлайн-школа Тетрика: Низкая оплата труда, строгие условия работы.
Преимущества:
удаленная работа
Недостатки:Рабские условия труда. Работала в качестве преподавателя. З.п. составляет 290 рублей за час (урок стоит 800 рублей), т.е. даже не половину платят. В месяц можно отменить только 3 урока, за дальнейшие отмены или неявки штраф 290 рублей, в то время как за неявку ученика 125 рублей компенсация. Вводные занятия не оплачиваются, ученики могут на них даже не прийти, и за это компенсации не будет. У меня так 4 ученика подряд не пришло. В общем, условий много, а з.п. копейки.
👉 Работа в ОНЛАЙН ШКОЛА ТЕТРИКА в Москве (31 отзыв) →- ❓ Стоит ли работать в ОНЛАЙН ШКОЛА ТЕТРИКА преподавателем? →
- 🏫 Школа: отзывы о работе в Москве (215 отзывов) →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Москве (3233 отзыва) →
- 👴 Работа для пенсионеров: отзывы о работе в Москве (89 отзывов) →
- 👨🏫 Отзывы о работе преподавателем в Москве (63 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (74250 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ Преимуществаграфик свободный Далее →✗ НедостаткиЯ думала от тяжелой ситуации устроиться в Тетрику, но поняла, что за 300 рублей в час работать просто позорно. Что обещали: свои материалы, ничего готовить не нужно (поэтому согласилась и за 300 р попробовать), но как оказалось, материалов никаких НЕТ. Вы сами будете готовиться к урокам любого типа, это просто смешно. Все сотрудники, с которыми я общалась, не могут нормально разговаривать и давать информацию, кроме скрипта им сказать нечего. На вопросы не отвечают. Штрафы неадекватные, никакую информацию вам не сообщат. Возмутило, что я задаю вопрос, на который можно ответить парой слов, они говорят: читайте все сами в обучении! (а читать там кучу всего надо). Работники адекватно разговаривать не могут вообще, они как роботы. В общем, нет конкретики, не хотят помогать по вопросам, врут об условиях. Ну, это и очевидно, профессионалы своего дела не будут работать за ТАКОЙ низкий прайс! Также поразила система штрафов за все подряд. С вас, как с педагога, будут требовать такой бред, что лучше не глупить и не тратить свое время на этот ужас. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа первичных продажах — было намного лучше: — Классный РОП (как наставник) — Достойный заработок (намного выше чем в других отделах Тетрики — Достижимые KPi, планы, отсутствие привязки ОКК к зп — Удобный график — Если делаешь план, конву, то к эффективности не прикапываются Сейчас этот отдел первички закрыли Далее →✗ НедостаткиВ Retention условия намного жестче: — Оптимизация расходов через увольнение сотрудников и роспуск отделов — Расстаются с менеджером очень быстро (буквально за 1−3 дня), если не делаешь конву — Раздавали каждому менеджеру всего по 40−60 лидов на весь месяц (остальное холодные базы) — При конверсии ниже грейда, отказ в выдаче теплых лидов — Меняли мотивацию по зп каждый месяц — Воровство оплат менеджерами из других отделов и прохождение кругов ада, чтобы доказать, что лид был твой — Вообще весь этот отдел Retention просуществовал меньше 3 месяцев — Ч. А. и Б. С. ведут себя некомпетентно — меняют мотивацию каждый месяц в худшую сторону, требуют с каждым месяцем все более высоких KPi, меняют РОПов как перчатки, увольняют сотрудников под идиотскими предлогами, распускают целые отделы. — Устройство по самозанятости — поэтому отсутствие компенсации при увольнении И ладно бы они экономили только на сотрудниках, но ведь еще и на клиентах. В техподдержке отдела программирования у них работают всего 2 сотрудника — десятки (если не сотни) клиентов сидят в игноре на свои запросы. Не идут на уступки клиентам, когда у них отпуск/болезни — уроки просто сгорают. Как... Далее →
Онлайн-школа Тетрика
23.11.2023 08:01
Здравствуйте!
Спасибо, что нашли время оставить отзыв о работе преподавателем в онлайн-школе Тетрика. Понимаю вас, вознаграждение за проведение уроков важный фактор, поэтому мы предоставляем постоянный бесплатный поток учеников, вам не приходится заниматься поиском и привлечением новых. Вознаграждение формируется из базовой ставки и бонусов. Базовая ставка определяется в зависимости от классов, подготовки к экзаменам и вашего опыта, а размер бонусов зависит от частоты занятий с учениками.
Да, действительно, у нас существуют штрафы и санкции за нарушения, но есть и определенные условия сотрудничества. В школе действуют правила отмен уроков, их лимит не более 3-х в один календарный месяц. Если количество отмен выше 3-х, то тогда вводятся ограничения на назначения новых учеников. Мы понимаем, что ситуации бывают разные, поэтому на платформе предусмотрен функционал переноса урока.
Соглашусь, действительно неприятно, когда ученик отменяет урок или не приходит на него, но мы прилагаем все усилия, чтобы вы заблаговременно знали, состоится ли урок. Мы ценим время преподавателей, поэтому на платформе предусмотрена компенсация при неявке ученика на урок. Также хотелось бы отметить, что вводный урок оплачивается преподавателю, если ученик приобрел пакет занятий и у ученика состоялся первый регулярный урок по тому же предмету.
Вводные уроки позволяют быстрее заполнить расписание регулярными учениками.
Спасибо за отзыв. Нам важно слышать обратную связь и меняться в лучшую сторону. Всего доброго!