ООО "Вибум": Не рекомендую компанию из-за плохого руководства
работала в компании больше года. если бы не пандемия, ушла бы гораздо раньше, потому что это пипец
руководитель менеджерского отдела сначала казался адекватным, но потом случился ковид и началось
[М.] просто неадекватен. работая в продвигейте, ты не имеешь права на выходные, в любой момент он может закатить истерику, что ты не отвечаешь в рабочем чате. единственное, что его волнует, это что скажет вышестоящее руководство. он так и пишет в чатике «на нас руководство смотрит», «а вдруг руководство увидит», «ребята, руководство читает почту» и т.д.
ему не важно, насколько эффективен отдел. важно только то, насколько эффективно отдел выглядит
официального оформления не допросишься, с зп мутят, в последнее время деньги чуть ли не от иностранной компании приходят
из плюсов удалёнка и, вроде как, вполне адекватный руководитель питерского офиса
текучка есть, и ощутимая
в общем, не рекомендую.
- 👉 Работа в ВИБУМ в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в ВИБУМ менеджером? →
- 🧑💼 Отзывы о работе менеджером в Санкт-Петербурге (424 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36320 отзывов) →
-
Непрофессиональное отношение к соискателю со стороны рекрутера Попковы [В.] После отправки тестового задания не получила обратную связь от того, кто отвечает за имидж компании и за коммуникацию с соискателями. Печально, что мое письмо отставили проигнорированным. Не советую тратить Ваше время на выполнение тестового задания. Далее →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
