ООО ИНКОР: Отсутствие человеческого отношения в компании
Прежде чем работать в компании инкор, задумайтесь…
Нравится ли вам агрессивная атмосфера? Когда каждое утро выходит главный бухгалтер [К.] Е.Н. из своего логова и начинает цепляться ко всем сотрудникам, нагнетает обстановку (требует документы, которые были сданы давным-давно, а она не помнит, требует составление на себя приказов, спрашивает, почему стоит в этом месте тумбочка, а не в другом, может лазить по столам, но чаще в ваше отсутствие, если что-то ей не нравится, сразу докладывает директору, продолжать можно долго, но не буду). С самого утра в офисе стоит накаленная атмосфера, пока главному бухгалтеру надоест, и она временно оставит сотрудников в покое.
Если вас это не испугало, то продолжу.
Главный бухгалтер хочет, чтобы вы разбирались во всех счетах, каждый день требует ответы на вопросы: чей это проект, когда будут оригиналы документов (она может забыть, что вы их уже сдавали или отвечали, когда документы прибудут с объекта), ей не важно, бухгалтеру важно вас отвлечь, и чтобы вы все бросили и помогали ей разбираться в ее делах! Так что, работая менеджером, вы должны понимать, что очень много будете посвящать работе с бухгалтером, иначе она начнет утренний скандал именно с вас!
А еще за главным бухгалтером нужно проверять, правильно ли она начислила зарплату, потому что зачастую она может ошибиться, а может и вовсе про вас забыть!
Генеральный директор не может повлиять на главного бухгалтера — это его фаворит.
Текучка кадров высокая, но главный бухгалтер стабилен, только вот никто так и не может сработаться ни с бухгалтером, ни с директором.
Генеральный директор [Ж.] Д.А. недалеко ушел от главного бухгалтера, он тоже любитель покричать и поважничать.
Генеральный директор может много наобещать, когда он в хорошем настроении: большую зарплату, премии, возможность работы на удаленке, даже свою помощь поначалу предлагает.
Но! По факту зарплата оказывается в разы меньше (налоги вычитаются со всей суммы, из оклада и премиальной части), премии выплачиваются только избранным, сначала директор говорит, что можно работать на удаленке из-за пандемии, но при этом оклад сокращается в два раза (то есть на удаленке платят только половину от рабочего дня, вы же дома не работаете), при этом требует отчет за каждый день удаленки. Еще директор может позвонить и сказать, что иди на больничный и не работай на удаленке, унижает, недоумевает, как ты вообще посмел остаться дома и работать! Дома же никто не умеет работать, и он в этом убежден! В общем, слова расходятся с делами очень часто.
Помощи от генерального директора тоже не ждите, он вечно занят, счета подписывает только большими пачками, и если у вас мелкая и срочная закупка, то подождет и пару недель, ничего страшного. Все вопросы вы должны решать самостоятельно, и за вас он вашу работу делать не будет. Зато когда вы идете домой и уже почти пришли, директор может вам позвонить и пригласить в свой кабинет. И вам надо мчаться назад в офис, потому что он освободился и готов вас принять, и ничего страшного, что уже рабочий день закончился, почему это директор должен работать один, кого он будет унижать? Вот вас и позвал…
Повесить на вас чужую работу директор может и любит. Повесить чужие счета, чужие долги, если вы в это время не работали и не знали, что происходило в компании, то это не важно, вы должны разобраться и в своих сделках, и в чужих! Так хочет всемогущий директор!
Еще вы должны приходить на работу на 15 мин раньше и не дай бог уйти на минуту раньше! Надо ехать на развозке в 8 30, чтобы успеть до 9 00 написать план, то есть по факту работать мозгами вы уже начинаете за 15 мин раньше до начала рабочего дня. И не дай бог вы уйдете на минуту раньше конца рабочего времени!
Также если вам нужно отпроситься к врачу или по своим делам, то не стоит. Генеральный директор вам скажет: берите за свой счет день и занимайтесь без проблем! Человеческое отношение в компании ИНКОР напрочь отсутствует!
Если вы дочитали до конца и все же решились пойти работать в компанию инкор, то желаю вам удачи и надеюсь, что у вас есть хотя бы большая грудь, тогда у вас есть шанс на успех.
- 👉 Работа в ИНКОР в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в ИНКОР менеджером? →
- 🧑💼 Отзывы о работе менеджером в Санкт-Петербурге (446 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35965 отзывов) →
Комментарии (1)
-
1. Высокий уровень бюрократии, доходящий до абсурда. 2. Огромная анкета при приёме на работу для СБ на 5 листов А4, которую нужно заполнить вручную. Неэтичная обратная связь от сотрудника СБ, которая сообщает руководству информацию не только по вашей юридической чистоте, но и делает неадекватные выводы о ваших интеллектуальных способностях. 3. Регулярное прохождение полиграфа (перед трудоустройством и в процессе работы). Паранойя руководства налицо. 4. Тотальный контроль руководством каждого шага сотрудников, во сколько вы пришли, во сколько ушли, на сколько выходили из кабинета, графики с вашим «коэффициентом полезного действия», написание объяснительных, если задержались. 5. Подбор руководителем сотрудников по выражению лица и стоимости галстука на фото в резюме)). 6. Постоянное нарушение руководством ваших личных границ, просьбы поработать в нерабочее время, требование отвечать в нерабочее время на его сообщения. 7. Психологическое давление со стороны руководителя, максимально размытые формулировки задач и требование показать «результат» уже через пару часов (какой именно ожидается результат не сообщается). 8. Вместо концентрации на целях и их достижении, вас просят писать ежедневные планы на день с указанием времени, затраченного на каждый этап. По мнению директора Д.А. это,... Далее →
-
Я потерял больше 30 тысяч рублей и, что еще более ценно, время. Вдобавок к этому, мое доверие к людям было подорвано. Это человек, который, к сожалению, является настоящим профессионалом своего дела, но только в области обмана и манипуляций. Он обещал сделать приворот и вернуть мою жену, а в итоге просто развел меня на деньги. Далее →



Павел Михайлович
16.03.2023 14:18
Работал в компании, но не выдержал безумного темпа, они там все немного повернуты на работе. [С.] Российский бизнес, который не терпит ошибок. Исключать плюсы, конечно тяжело, как реалист не буду - описал выше, но... Короче не рекомендую для тех, кто ищет тихое место, тем более халявы там точно не будет, но для тех, кому нужны хорошие деньги - подходит. Платят стабильно, если пахать много - можно делать не мало денег, но расслабиться не позволяют, потому очень тяжело. Уже описывалась развозка и с одной стороны - это плохо, что не ждут и тд, но с другой стороны - некоторым подходит. Выходное пособие выдали, а вот для премии пришлось подаказывать, что реально вкалывал. Директору [Д.] Ж я бы рекомендовал понять, что не все родились трудоголиками, всякое бывает в жизни и люди разные.