ООО Квадро Электрик: отзыв сотрудника

🚀 Должность

🚗водитель

Систематические задержки заработной платы сроком от 2-х недель до нескольких месяцев под разными предлогами. З/п серая, более 70% размера заработной платы — черная. Перегрузка обязанностями: устраиваетесь водителем — готовьтесь исполнять обязанности экспедитора, автослесаря и грузчика. Устраиваетесь проектировщиком — будете работать за главного инженера проекта. Устраиваетесь инженером ПТО — готовьтесь проектировать и составлять сметы. Естественно, все за ту же зарплату, никаких надбавок. Никакого карьерного роста ввиду того, что компания не развивается и не растет. Прибыль не расходуется на совершенствование компании. Ни о каком повышении квалификации так же никогда речь не заходит. Если уж устроились, не вздумайте увольняться при наличии долгов у компании перед вами, иначе своих денег никогда не увидите. С удовольствием увольняют работников, выплатив только «белую» часть заработной платы.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 78600
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 02.12.2018 Санкт-Петербург
    Руководство не знает что такое должностные обязанности, будете работать минимум за двоих, а платить будут за одно. Достойная оплата переработок отсутствует. Постоянно пытаются где-то по мелочи обмануть, что бы не выдать часть причитающихся выплат. Бывают задержки по заработной плате. Далее →
  • 24.04.2026 Санкт-Петербург собеседованиебухгалтер
    Общая оценка:
    2
    Санкт-Петербург, вакансия Бухгалтер Рекрутер А. тараторит одно и то же, что по телефону, что на первом интервью в офисе: «я тут более 7 лет, компания стабильная, мне все нравится». О предпочтениях кандидата, о его мотивации, причинах ухода из past компаний не спрашивают. Но всё потому, что основная цель — это Анкета соискателя. На собеседовании в офисе сначала нужно пройти через ресепшн по паспорту (ваши данные полностью переписывают), далее в самом офисе я сидела в одной из кабинок, решала тест.Рядом было несколько кабинок (прозрачных перегородок), где собеседовались кандидаты на другие вакансии. Всё про всех слышно. ВСЕМ кандидатам уже на этом первом этапе (не на финальном, как должно быть) подсовывают Анкету, где требуют указать ВСЕ ВАШИ данные (ф.и.о., дата рождения, паспорт, прописка, телефоны, данные родственников, их прописка и контакты). Надеюсь, когда-нибудь эту лавочку по незаконному сбору ПД и их дальнейшему использованию, ПРИКРОЮТ. Далее собеседовали ещё две девушки уже из бухгалтерии. Злой и добрый полицейский. . Далее →