ООО ПРООТЕЛЬ: Мизерный заработок и потеря времени.
Их нет.
Недостатки:Уважаемые соискатели, я вам расскажу свою историю в этой конторе, а вы решайте сами, верить или убедиться в написанном мной самим.
[А.] собственник умеет и любит петь сладкие песни про большие обороты компании и великие заработки сотрудников. Кстати, убедиться в правдоподобности его слов можно, прогуглив эту контору по интернету… По факту мне ни разу не удалось получить даже минимума указанного в вакансии, т.е. 50 т.р., не вышло даже этой суммы. Мне, да и всем соискателям, они обещают теплых клиентов, но по факту те контакты, которые они дают, не только холодные, но и у многих даже телефоны уже давно отключены. Вы будете заниматься всякой бесполезной работой, за которую вам не заплатят, а в итоге вы еще и будете виноваты, что не смогли ничего продать. Про продать: наценка на их товары заоблачная, т.е. вы не сможете конкурировать на рынке, где таких, как вы, огромное количество, а товар у всех практически одинаковый, и отельеры не готовы переплачивать, они, поверьте, мне умеют считать деньги очень хорошо. Как итог работы в этой конторе вы получите: мизерный заработок, испорченную трудовую, огромный пробег на своем авто и потеряете драгоценное время. Так что решать вам, верить мне или наступить на грабли самому.
- 🏨 Отель: отзывы о работе в Краснодаре (13 отзывов) →
- 🧑💼 Отзывы о работе менеджером в Краснодаре (84 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Краснодаре (6797 отзывов) →
Комментарии (4)
Лариса
09.11.2023 13:46
Устроилась через HH, очень долго думала идти или нет. В итоге приехала и сразу осталась, хотя мне и далеко ехать. Компания быстро растущая, то есть сейчас самый пик ее роста, работы много и она интересная. У меня отдел маркетинга. Офис супер современный и крутой, комната отдыха с теннисом, автомат с кофе. График или с 8.до 17., или с 9 до 18. Что тоже для меня очень важно!
Тамара
07.11.2023 13:45
На данный момент я проработала в компании относительно недолго и вот, какие у меня сложились впечатления за 4 месяца работы в ПроОтель:
1)Честность и открытость руководителей. Я рада, что любого сотрудника могут выслушать и помочь. Если возникают проблемы то решить это все сразу, пока это можно изменить особенно с этим я столкнулась. И, возможно, без разговора с руководителем, я бы не продолжила работу в этой компании
2)Сплоченный коллектив. Пусть и бывают кризисные моменты, но без этого не обойтись в любом коллективе. Приятно, что любой сотрудник может помочь тебе
3)Данная сфера для меня новая и в ней интересно развиваться. После отпуска до устройства на работу, живя в номере, я особенно ощутила, что компания изготовляет качественную продукцию, и ей (компании) не маловажно мнение своих клиентов. Конкретно для меня эта должность доставляет радость, так как я человек помощь, поэтому рада поддерживать своих менеджеров
4)Проведение ежемесячных собраний о подведении итогов месяца, квартала так же дает возможность понимания, что происходит в компании. Чтение раз в неделю пятничных новостей так же доставляет приятные эмоции
Улучшать можно все и всегда. Я считаю, это цикличный процесс. В данное время в компании происходит процесс улучшения каждого из отделов. С этим вопросов не возникает
Нэо
01.12.2022 07:17
Среди всех компаний которые занимаются комплексным оснащением отелей, проотель -самая слабая. У них нет ничего, ни сайта, ни каталога, ни производствоо,ни дизайнера, ни идей ( То что они называют своей идеей это все на 100% украдено у Еврономера). За то вбухивают бюджет в бесполезный отдел маркетинга, снимают идиотские видео. Работать там или нет принимайте решение сами....
-
✓ ПреимуществаСтандартная зарплата, т.е. ниже рыночной. Обещают вовремя и даже стоянку! Интересует только, кто за эти гроши сможет позволить себе машину, чтоб потом парковаться на этой стоянке? Далее →✗ НедостаткиНе могу пройти мимо уже покрывающегося пылью объявления о найме очередного, якобы, лучшего в городе Краснодаре, а лучше в стране!… ведущего специалиста по кадрам.С описанием вакансии можно запросто ознакомиться на любом работном сайте, на том же Хантер, например. Описание посредственное, как и оплата, ну, очень бюджетно, если вы понимаете, о чем речь. Смотрю и в очередной раз не верю в существование Деда Мороза! Пришлось самостоятельно совершать десантную вылазку, где всё по их требованиям: и стаж, и работа в нужных программах, как итог — отказ, даже без второго просмотра, т.е. в один клик. Ну, я лицо заинтересованное, возьми, да и набери указанный номер телефона, жаль, что сюда не могу выложить аудиозапись телефонного разговора… Ну, вот, что нужно знать — ищут экономиста (в объявлении этого нет), со знанием заполнения их специфической квартальной и годовой отчётности, форма 30, как пример (стоит ли писать, что в описании вакансии этого опять же нет!), с нехилым стажем работы в бюджете 3−6 лет. Ну, одно дело работать в медицине, другое в бюджете. Но это никак не делает кандидата профессионально для вас непригодным! Скажем, кто-то имеет опыт работы в бюджете, но в таможне! Или не работал в бюджете, но зато работал в медицине коммерческой?..... Далее →
-
✓ ПреимуществаНоль. Далее →✗ НедостаткиВах-вах! С чего бы начать?… С серой или черной зарплаты, прокурорской проверки, проверки трудовой инспекции, суда, взяток, кумовства, антисанитарии, матов, вымогательства, трудовых эмигрантов, которые даже по-русски не знают слова «привет», ночных смен, дикой удаленности от города, сломанных вахтовых автобусов и водителей, которым также, как и всем остальным, если ты не из их семьи, забывают заплатить за их работу обычную зарплату! Продолжать? Обман на собеседовании, наплевательское отношение к тебе, как к сотруднику, а скорее скотское отношение, как у нас одному материалу. Холодные склады, запрет питаться своими продуктами, но, даже если не пользоваться их столовой, то всё равно припишут и вычтут из твоей мизерной зарплаты. Нет официального как такового отпуска, берут по 3−4 дня, а отпускные — это отпускные из МРОТ, на больничный лучше даже не собираться, если ждёшь прибавления, то сразу увольняют. Далее →
Джордж
30.11.2023 12:42
Удивительные негативные отзывы читаю и не понимаю, как возможно в этой компании остаться на столько негативным. Всё настроено на создание комфортных условий для труда. Плюсов очень много. А если сравнивать с компаниями, примерно равными ко количеству сотрудников, то мизерное количество будет с таким же оптимистичным коллективным духом.
Руководители каждого отдела и директора понимающие, настоящие специалисты своего дела. При этом на одной волне с подчиненными, всегда готовы помочь.
Заработная плата по рынку вполне конкурентоспособная. Есть возможности роста.
Из минусов могу выделить только нехватку места в офисе, т.к. компания растёт и прогрессивно развивается. Но я знаю о том, что эта проблема скоро решится.