ООО "ТЛ- ТРАНС": отзыв сотрудника
Уважаемые коллеги «автовозники» не в коем случае не идите работать в тл- транс. Конторка та еще, я в ней проработал семь месяцев, по началу было ничего пока начальником колонны был Щекин Олег Николаевич. Это был сильный духом человек, который за своих водителей «рвал» любого вышестоящего начальника. Затем его попросили уйти. И вместо него теперь бывший военный, которому безразлично все.
К примеру что такое турбина и интеркулер он узнал через месяц после занятия данной должности.
Генеральный директор Мурадьян с.э…
Короче ближе к лелу, С зарплатой кидают в полном смысле этого слова, мы пробовали составлять заявление в прокуратуру и это не помогло. Километражи закрывают по так сказать расчетному пробегу. Что бы было понятнее на рейс на Самару с двумя выгрузками одна в начале города со стороны трассы м-5 вторая на противоположном конце города. Обратка Ульяновск либо Челны. На Москву или Питер. Закрывают 3800 3900 тыс. км. весь лишний километраж за счет водителя при пробеге в 4400 перепробег по их подсчетам составляет 500 600 км. при норме саляры в 34 литра, это получается: 500 км. умножить на 34 литра= 170 литров и умножить на 30 рублей= 5100. По зарплате закрывают 17 800 рублей.- 5100
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (1150 отзывов) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Санкт-Петербурге (826 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36420 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНе замечено. Далее →✗ НедостаткиПригласили в Металлсервис на собеседование в должности HR-менеджера, назначили дату и время.Вышла из дома, зашла в чат на ХХ, чтобы уточнить адрес, а меня там попросили приехать в другой день. Хотя мои планы на день уже были составлены.Ну, думаю, ладно, всякое бывает.Приехала на следующий день в з-цу, ой, промзону на такси, потратила деньги, чтобы точно не опоздать.Перед этим до HR пришлось дозваниваться несколько раз, чтобы точно не приехать зря.До начала собеседования с НОК дали заполнять пережиток прошлого — анкету, хотя есть мое максимально заполненное и информативное резюме.В кабинете кадровиков и HR-ов было человек 5. Очень громко болтала девушка, которая пригласила меня на собеседование. Наверное, отделу было интересно слушать её рассказ про приключения ребенка в школе, но не незнакомому человеку, который приехал на собеседование и вспоминает год окончания ВУЗа под её болтовню.Пришла НОК.Не представилась.Совсем немного поговорили про мой опыт, про условия в компании.Далее НОК задала личные вопросы, никак не относящиеся к моей квалификации и опыту работы.1. Вы замужем? (ну мы всем такой вопрос задаем).2. У вас есть дети?3. Жильё своё или снимаете? (это вам вообще зачем знать?! (я взрослый неглупый человек, который понимает, что... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет, от слова совсем. Далее →✗ НедостаткиОбман начинается при собеседовании, всё чётко и красиво рассказывают, но на деле всё совсем по-другому. Сразу не трудоустраивают официально, я отработал две недели, оплатили наличными, но не полностью. При подписании трудового договора условия изменились, часть зарплаты официальная, часть наличными.По обязанностям на эту зарплату накидывают всё и твоё, и всё остальное.Условий для отдыха нет, общая раздевалка, душная и возле туалета, в ней постоянно куча молодёжи, которые дымят своими вейпами.Администратор А. не компетентна от слова совсем, не разделяет функции работника от функций подрядных организаций.В помещении для приготовления пищи с вечера куча грязной посуды, тараканы.Практически весь персонал работает за наличку, оплата в конце смены.Уверен, на эту компанию должна обратить внимание налоговая инспекция и инспекция по труду. Далее →
