РКБ: Отсутствие карьерного роста и обман

На собеседовании и первые месяцы работы вам будут рассказывать, какие они крутые ребята, какой замечательный сплочённый коллектив. На деле:  — руководство, которое похоже, нацелено не на то, чтобы укреплять позиции и коллектив, а на то, чтобы только самим на нагретом месте сидеть.  — текучка страшная, и всем пофиг, в общем-то, улыбаются при увольнении очередного сотрудника. А причина их увольнения в абсолютном большинстве — обман с выплатами неофициальной зарплаты.  — серая зарплата: грубо говоря, половина в конверте. И, конечно же, никаких соцгарантий, т.к. те же отпускные вам насчитают только по белой части (вопреки заверениям, что «нет-нет, мы вас не обидим, конечно же и налом выплатим часть»). Нееет! Не выплатят, если не захотят по каким-то причинам.  — отдел кадров в лице одного человека, который наобещает сначала, а потом сам же откажется от своих слов.  — процент от продаж плюсом к зарплате? На словах. По факту найдут причину, почему ты этого не получишь никогда, либо получишь в минимальном размере, а именно: мало прибыли, заказчик задержал оплату, доставка дорогая вышла, прочие расходы, да и вообще ты вот упустил другой контракт — значит и этот не считается.  — условия труда отвратительные. Кому кажется, что это комфортный офис, наверное, не видели офисов, где... Далее →