Владивосток — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Большая парковка Далее →

Максимальная бюрократия. На все действия необходимо запрашивать «разрешение». Без одобрения ступить шагу нельзя. Всё бы ничего, но «разрешение» нужно выпрашивать постоянно и часто по несколько раз на одно и то же действие, а вам его могут не дать просто так, без причины. А виноваты будете вы, так как не добились результата, а сколько было необходимо добиваться, никто не знает. Так и ходите по кругу. Коллектив — змеиное логово. Сплошные скандалисты, сплетники и тунеядцы, пытающиеся свою работу свалить на другого. Маты, крики и личные оскорбления — стандартный уровень общения в коллективе. Абсолютно неквалифицированные и не разбирающиеся в своем товаре отделы продаж. Основную часть первой зарплаты получите в конце второго месяца. Все фактические выплаты постоянно задерживаются. Сдвиг даты выплаты зарплат до 7 дней — это нормально. Никакой стабильности. Очень любят, когда сотрудник работает за несколько должностей, а зарплату получает за одну (и не вовремя… а лучше не всю). Никакого уважения от работодателя к сотрудникам за всё время работы замечено не было. Здесь вы ресурс достижения целей и не больше. В почете лентяи и тунеядцы. Если вы любите и можете работать, начнут съедать и пытаться от вас избавиться, как от белой вороны, так как такие люди там не угодны (если сами раньше всё... Далее →

Работала 2022 году (всего ж 2 месяца и ушла). Я устроила на стажировку, и мне показалось ЗП больше платят как по объявлению 32−34 ,а в итоге меньше 30. Коллектив ужасные, особенно новичкам заставляют таскать тяжёлые бутылками, и ещё платить за свой счёт если украли товары, и не поймала воры, охранники типо не причем им не штрафуют, на кассе оставляют одного человека весь день, и не всегда могут подменить, так старший кассир указывают кучу задание, такое ощущение ты попала в рабыню .13 часов работаешь и после смены нет сил и нервы потрачено. Далее →

Штрафы за пропажу товаров, минус касса, если недостачи, оплачиваешь за свой счёт. ЗП меньше платят, чем обещают. Вообщем, не советую. Далее →

Судя по другим отзывам — отсутствуют Далее →

Головной офис — сплошной недостаток, судя по опыту других людей и моему личному. Собеседование прошло неплохо, мне понравилось место, а я, в свою очередь, понравился работодателю. На собеседовании предупредили о проверке на полиграфе, на что я ответил согласием, думая, что мне нечего скрывать. Я не знал, что сотрудники окажутся недалеки от аборигенов, позволяя себе дискриминацию по расстройству личности. Дело было так: 1. Прошёл собеседование. 2. Прошёл стажировку. 3. Прошёл полиграф, ожидая, что меня уже возьмут, но спустя время получил отказ без указания причины. Забавным оказался тот факт, что они не хотят видеть в офисе недобросовестных людей, т.е. воров, лгунов и прочих личностей. Но при всём этом HR не постеснялась соврать мне, что результатов проверки на полиграфе не будет у них на руках, а будет лишь рекомендую/не рекомендую со слов полиграфолога по результатам исследования (на самом полиграфе уточнил у полиграфолога, на что получил ответ: «Не я принимаю такие решения»). Никому не рекомендую данную компанию, скорее всего, только зря потратите время. Далее →

не нашёл. Далее →

Организация работ конченая, текучка кадров, директор [Б.] [Е.] [Е.] лжец и вор. Пришёл по их же объявлению, подрабатывал у них разнорабочим (помогал закончить их проблемный объект на бублигуме), денег не доплатили. В итоге директор получил расчёт, а денег не отдал, потому что он со мной ни о чём не договаривался, а прораба [А.] [А.] — такой же балабол) с объекта он уволил и вообще не знает его XD. В общем мерзотная конторка.. Далее →

Отличный вариант для тех кто ищет смежную профессию между подработкой и работой, возможность удобно подобрать график под себя, чтобы выходило и по рабочему времени достаточно адекватно и чтобы оставалось лично время. Заработная плата с учетом условий труда очень приятная, за год работы в компании минимальное что я смог получить это 29000, максимум — это 105000. Если реально пришел не просто сидеть на месте, но постоянно искать себе занятие, вникая в бизнес процессы и закрепляя алгоритм продаж и знать за что тебе платят и каким образом, можно рассматривать YOTA как более чем хорошее постоянное место работы. Коллектив. За год опыта работы в коллективе честно не увидел неадекватных людей и фриков, в основном молодые общительные активные и не глупые ребята, с которыми можно поговорить не только на рабочие темы, но так же и после смены обсудить более общие вещи. Не такой вездесущий контроль за сотрудником, как у других операторов, на первый квартал 2023 года система штрафов полностью отсутствует. Далее →

Есть некоторые трудности с руководством, часто непонятно, какие задачи стоят перед тобой, и постоянно приходится переспрашивать и уточнять, что надо сделать. Недостаток сотрудников. Нормальный штат острова Yota — 3 человека, и последние месяцы наблюдаются некоторые трудности со штатом: часть старичков уходит, и на смену им приходят новички, которые задерживаются далеко не всегда. Ещё мне кажется, от нас требуют излишней инициативности. Т.М. решает далеко не все задачи, и приходится постоянно самостоятельно порой писать другим отделам, чтобы они разобрались с проблемами, которые устроил другой отдел до них. Проблемы решаются, но от основной цели работ — продаж, это сильно отвлекает, соответственно, ты не можешь максимально сосредоточиться на своей работе как продавца, соответственно, не так много продаёшь, соответственно, получаешь меньше, чем хотел бы. К чести компании, руководство честно решает все проблемы, но порой на это времени уходит больше, чем хотелось бы. Большой разброс заработной платы. Честно встречался с тем, что сотрудники работали, считай, только за голую часовую ставку, которая достаточно скромная, благо не ощущал такого на себе. Ну то есть суть проблемы — это самое банальное: работая в острове Yota, не всегда получается рассчитать свой бюджет, зарплата переменная, будто ты реально... Далее →

столовая, коллектив Далее →

Директор С. — это какой-то ужас. С виду интеллигентная и красиво говорит, а на деле недалекая, дико жадная. Пока все едят баланду, она, не стесняясь, трескает палтус почти каждый день в общей столовой, обсуждает весь завод. На др. скидывается по 100 руб., а ей нужно 500 и попробуй не сдать. Директор по персоналу начнёт козни строить. Под её руководством завод потонет, менеджер никакой… Далее →

Не увидела Далее →

Недостатки можно перечислять до бесконечности. Мотивация непрозрачная, ежемесячные удержания непонятно за что, работа по 13 часов, полнейшее несоблюдение ТК РФ, отсутствие элементарных норм безопасности. Из-за всего этого большая нехватка сотрудников. Головному офису глубоко безразлично, что происходит в регионах: только угрозы и бесконечные штрафы. Сюда идут работать те, кому уж совсем не везёт с работой, потому что работать в РБТ — себя не уважать. Далее →

Только коллектив, на этом достоинства заканчиваются. Далее →

Зп не соответствует действительности, перед стажировкой обещают одно, а по факту, придя на стажировку, узнаешь совсем другое. В трудовом договоре рабочий день прописан 10 часов, по факту 12. Все время на ногах, присесть нельзя. В магазине холодно, спасет только пуховик… При увольнении, зп выплатили не полностью. На вопрос «а где остальные деньги?» Ответ «Не знаю, я зп не начисляю. Ужасное отношение руководства! В общем, за такой объем работы, и 12ти часовое стояние на ногах зп 28 000 просто смех! Если хотите сохранить свои нервы, силы и здоровье, не идите на работу в данную компанию. Далее →