Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (35779)
-
✓ Преимущества1. Всем на тебя [censored] поэтому на обеде можно сходить в кино, погулять пару часов в парке или позагорать. А можно поставить встречу с клиентом и свалить домой Далее →✗ Недостатки1. Премий нет. Тебе будут выплачивать только [censored] мизерный оклад, чтобы денег хватало только на квартплату и доширак. Мясо есть не приветствуется, т.к. придётся [censored] вытирать пальцем, т.к. на туалетную бумагу денег в компании тоже нет. 2. Тебя будут заставлять вносить фейковые KPI в [censored] никому не нужную CRM, на которые всем [censored] но их нужно отправлять в Москоу для отчётности. Там они делают вид, что им не [censored] Хочешь звони клиентам, хочешь [censored] но, Фродо, будь добр каждый день вноси) Тебя могут в любой момент сделать фармером, а потом [censored] дать базу, забрать базу, сказать работать только в офисе или только на выездах. Долбоёбы, что сказать Некомпетентные «ропКи» тебе будут [censored] в уши на любой твой вопрос, т.к. сами никогда ничего не знают, но почему-то занимают руководящие должности с окладами раз в 5 больше Тебя могут в любой момент попросить покинуть кампанию, если начнёшь подозревать, что занимаешься какой-то никому не нужной [censored] / Летом ты будешь болеть от кондея, зимой от сквозняков из окон и частого отсутствия отопления Итого: если тебе надоела жизнь, у тебя депрессия, запоры, рак... Далее →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов, пожалуй, только официальное трудоустройство и белая зп. На этом плюсы заканчиваются. Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании около 1 года. Расскажу подробнее про свой опыт и то, с чем мне пришлось столкнуться. Начну с того, что заработная плата в этой компании на 50% состоит из так называемого kpi. Так вот, будьте готовы к тому, что этот kpi вы не увидите. Возможно, первые месяцы он будет худо-бедно выполняться, а потом его начнут завышать, либо искать «недочеты» в вашей работе уже постфактум, чтобы не выплатить половину вашей заработной платы. Та сумма оклада, которая остается, — это практически МРОТ, на который невозможно существовать. Стиль управления в компании совершенно непонятный: один собственник говорит одно, второй — другое, операционный директор — третье. Понять что-либо из этой «каши» просто невозможно. Сейчас компания переживает существенные финансовые трудности, огромный кассовый разрыв. И во всех проблемах компании винят обычных рядовых менеджеров. Многих моих коллег заставили написать заявление по собственному, отдел существенно поредел, при этом пул задач совершенно не уменьшился. Никаких вам ДМС или других «плюшек» в этой конторе не будет. Максимум — это скидки на одежду, которая стоит как крыло самолета, а с такой зарплаты хорошо, если на еду хватит денег. Компания жадная во всех... Далее →
-
✓ ПреимуществаПриятные впечатления от первого дня стажировки. На работе была колонка Алисы где можно было выбрать музыку, вокруг были развешаны карточки с мемами, что давало свою атмосферу в которой наверное было бы приятно работать Далее →✗ НедостаткиПоведение управляющего персонала на моей точке до сих пор оставляет меня в непонятках. Начну с истории. Я уже работала до этого в сфере бабл-ти, и увидев вакансию, решила устроиться в эту популярную франшизу, думая, что в отличие от моей прошлой маленькой точки тут я получу больше опыта и впечатлений. Я приехала на собеседование, хозяин этой точки был такой вежливый и приятный Армянин, он всё понятно объяснял, видя, что я немного нервничаю, пытался приободрить, даже пару комплиментов сделал. От этого остались приятные впечатления, пусть и с небольшими нюансами, но об этом позже. Потом меня познакомили с заведующим точки, с таким молодым зажатым парнем. Он предложил первый день стажировки либо провести 12 часов, либо разбить на два дня по 6 часов. Спойлер, как же я не жалею, что взяла именно два дня. К слову, у меня никто не спросил моих контактов и прочего, и мне пришлось в чате авито вечером перед стажировкой спрашивать, к кому обратиться. Это, конечно, был первый звоночек. Итак, первый день стажировки прошел очень хорошо. Меня наставляла очень милая девушка, кстати, моя тезка, от чего были шутки. На смене, к слову, еще была менеджер. Та девочка мне рассказала про принцип работы,... Далее →
-
✓ ПреимуществаМожет мне повезло, работала пару месяцев сразу после окончания университета. Отношение было хорошее, а из-за того, что не я не имела опыта, мне помогали что-то освоить, подсказывали, если я не понимала. Уйти пришлось, потому что переезжала Далее →✗ НедостаткиНе сказать, что высокая зарплата, но при отсутствии опыта это более чем оправдано. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимущества: в институте много людей, искренне любящих свою работу, геологию, науку. Далее →✗ НедостаткиОднако эти люди искренне не могут ничего сделать с некомпетентным управлением, натыкаясь на бюрократию, бездействие и лень управленцев. В институте нет стратегии, тактики, команды, общих целей в принципе — подразделения работают сами по себе. И важный отраслевой институт существует как плохая огромная коммуналка, где соседи ненавидят и обижают друг друга, пакостят и скрывают пакости. Далее →
-
✓ ПреимуществаСначала хотела устроиться в этот гадюшник на пр. Славы, 43/49, но увидела, кто там работает и передумала. Хочу оставить негативный отзыв о ресторане Бона Капона, а точнее об их сотрудниках. Пишу с целью того, чтобы директор сети этих ресторанов Скорняков Денис наконец уже что — либо предпринял, потому что терпеть это уже невозможно. 7.06.2025 г. мой муж поехал и забронировал там столик на 18:00, объяснил, что нас будет трое, и нам нужен столик у окна, ему сказали, что наш будет пятый. Мы приезжаем к 18:00, нас встречает официант (как обычно с недовольным лицом) мы садимся за наш пятый, дают меню и тут начинается цирк! Подходит тот же официант и говорит, что мы сели не за наш столик, мол нам нужно пересесть туда (и показывает стол возле кухни) Далее →✗ НедостаткиЯ говорю: позовите управляющего, и тут приходит непонятная персона без бейджика. Не представившись, она начинает качать свои права и кричать: «Перейдите вон туда, тот стол на троих, а этот на 4-х.» Я опять говорю, что мы забронировали этот, но эта дама ничего не понимает, что ей говорят, и начинает говорить: «Я так решила, что вас надо пересадить — этот стол забронирован заранее был, и вообще я пошла вам навстречу, что взяла с вас предоплату и оставила его для вас, а так вообще, надо было оставить 3000₽.» Я говорю: «Почему тогда не попросили 3000₽?» На что она мне говорит: «Потому, что я так решила.» Начала придумывать, что муж мой согласился на тот стол возле кухни и не сказал, что нас будет трое. А кто она — так и не представилась, не научили, видимо. Судя из её разговора, мы ей вообще ещё должны! Что она такая добрая, столик нам оставила за наши же деньги. В общем, разговор был долгий. Так вот, в чём претензия?! 1. Хамское отношение персонала (это не первый случай, «администратор» по имени Л.С., похоже, перепутала место своей работы, её место явно не в общепите). 2. Проф. знаний 0... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелый оклад Далее →✗ НедостаткиГенеральный директор делает двусмысленные намёки молодым сотрудницам в офисе. Ещё подписывается в инсте и отправляет реакции на сторис в купальниках или из спортзала. Многие чувствуют неловкость, но из-за страха увольнения молчат. Он может во время разговора спросить что-то неприличное и засмеяться. Ведёт себя странно, девушки стараются не входить на кухню/столовую/в переговорку, если он там. Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень грустно читать негативные отзывы.Работаю в Алюмине 7 лет! И скажу одно: что — что, а коллектив здесь офигенный! Все дружные, сплочённые, классные!Все работают давно и как правило долго.Офис светлый, с хорошим ремонтом. Не знаю с чем сравнивают кандидаты, но, по моему опыту прекрасные условия. Белая новая мебель, коврики под рабочим местом, везде цветы, полноценная кухня, хорошие чистые туалеты в кафеле. Люди сидят удобно, места много, очень уютно, много света, работать очень приятно.Зарплату никогда! НИ РАЗУ ЗА 7 лет моей работы НЕ задержали! Выплачивают все, что положено, компенсируют бензин при выездах.Руководство поменялось 3 года назад, ничего плохого вообще не могу сказать. И уж тем более «немытых голов» (это вообще шок-контент!) не замечено.Поэтому, мой личный совет всем, кто читает отзывы:Приходите и посмотрите сами!И слава Богу, что к нам не приходят работать эти «замечательные» люди, кто пишут подобные отзывы.Всем любви и добра! Далее →✗ НедостаткиТрудности есть в любой работе, на то она и работа. Явных недостатков для себя не вижу. Далее →
-
-
Директор по персоналу пришла с опозданием на полчаса, расхваливала компанию. Когда узнала, что я курю, предложила вместе выйти покурить и за этим делом продолжить собеседование. Это нормально вообще? Также она задавала личные вопросы: свое ли жилье, какой процент по ипотеке, почему не оформляю брак. Отдельно хочется отметить странный смех, я даже вздрогнул. Обратную связь никто так и не предоставил, как было обещано, хотя я уже принял решение не работать с ними. Еще хочется отметить кабинеты, которые я увидел, — люди чуть ли не на головах сидят, очень тесно. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа тебе поимеют денежек на экономии фонда заработной платы. Работать некому, но у тебя ведь не выросла вторая голова и третья рука, правильно? У тебя нет ведь крыши в управе? За деньгами не гонись! Работай спокойно за себя, вместо монтаж- подрядосов- а деньги они найдут, кому получить. Далее →✗ НедостаткиНе все такие сознательные, чтобы устраиваться в подразделения без вредности, льготных пенсий. Ну не понимают люди своего счастья! Все пытаются получше устроиться. Иди туда, где побольше чпокают мозг, где понторезов, неадекватов побольше, где поближе к проходной. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, от слова совсем, их просто НЕТ Далее →✗ НедостаткиНе выплачивают зарплату. Если начали работать в начале месяца, то зп увидите в конце следующего, и то, если повезёт. Всем наплевать на то, что тебе надо на какие-то деньги существовать, ездить на работу, питаться. Официально оформляют спустя пару месяцев. Ужасное отношение руководства. При увольнении можно вообще забыть про свои заработанные деньги. Далее →
-
Не советую устраиваться на работу в ДО пр. Большевиков д. 2, г. Санкт-Петербург, к таким руководителям, как Титова Е.В. и Антоненко Л. В. Врут, угрожают, намеренно искажают информацию; как руководители, крайне непрофессиональны. Лучше ходите с диктофоном и записывайте все, от своих они отказываются. Нужна проверка прокуратуры по работе этих людей. И сам банк — дно днищенское. Это такая корпоративная культура и отбор всякого сброда на руководящие должности. Держитесь подальше от шараги. Далее →💬1 комментарий
-
Helix — это не компания, это новый квест «Найди своего рекрутера». А.В. устроила мне настоящее реалити-шоу: утром мы договорились о звонке в 14:00 (ТОП-позиция всё-таки!), и… барабанная дробь… она растворилась быстрее, чем мой Wi-Fi при онлайн-интервью. Месяц молчания — это новый рекорд! Я уже успел написать сценарий для фильма «Исчезнувший HR», вырастить кактус и научить кота отвечать на телефонные звонки. Уважаемые Helix, если вы не хотите нанимать — просто скажите. Это честнее, чем пропадать после обеда! Чужое время — это не кнопка «отмена» ⏳ А то получается как в анекдоте: «Я не опаздываю, я создаю интригу!». Далее →
-
✓ ПреимуществаРазвозка до работы, перерывы каждые 2 часа по 10 мин. Вот и все плюсы :) Далее →✗ НедостаткиКак писали в отзывах ниже, каждый строит из себя начальника. Надели на себя короны и не снимают. Работал тут полгода, посылки на складе пинают, спокойно могут что-то разбить, и ничего им за это не будет. Начальство более-менее нормальное. Но вот как раз-таки старшие кладовщики, бригадиры слишком много на себя берут. Вас спокойно могут забрать с одной позиции и отправить до вечера разгружать машины. Данный склад уж очень много минусов имеет, так что работать тут я вам не советую. Да и сотрудничать тоже, так как только работникам склада будет известно, что с вашей посылкой делали. А делают там страшные вещи с ними. Если думаете идти работать сюда, то реально не советую, вас просто смешают и г, и относиться будут как с г. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиВ данный момент работаю в СЕВЕР-МЕТРОПОЛЕ. Держитесь, ребята, рассказ будет увлекательный. Когда ты подписываешь договор, все черным по белому написано, в каких условиях ты будешь работать. (Как часто это слово будет здесь написано «договор».) Но этот договор можно считать несуществующим документом. Очень много, что там написано, что компания должна делать, но не делает, и все преимущества в нем не исполняются. Самое главное, если ты выходишь на усиленку в свой выходной, то можешь взять выходной в другой любой день. (Четко прописано в договоре) Но, как вы понимаете, это только в теории, но на практике ты не можешь взять выходной. Готовка к праздникам — это уже сущий ад! Тебе надо прийти на час раньше, и ты не можешь просто спокойно попить кофе и проснуться, ты еще и открываешься на час раньше. (Это было сделано, потому что логистика не может привезти товар кому-то раньше, а кому-то позже, поэтому всех заставили прийти раньше, вы понимаете? Целый район заставили прийти раньше, чтобы мы все дружно начали работать. Я пришла работать по договору, а тебя заставляют работать нон-стоп, кадров не хватает, но и компания не держит сотрудников. У меня еще до отпуска две недели, а нас уже с напарницей готовят к тому, чтобы мы усиленно выходили и подменяли друг... Далее →
-
-
Расчётный лист не выдают. Зарплату задерживают. Ещё и выклянчивать её приходится. Обед в строго назначенное время, полчаса максимум, но можете и не успеть поесть. Когда начальство видит, что вы едите, сразу бегут есть и вас выкидывают оттуда, с ними нельзя же и некогда поесть. Куча работы: накидывают всё на одного сотрудника, работаешь за десятерых. Нехватка кадров, дикая текучка, работники бегут оттуда со слезами через две недели работы. На собеседовании врут, не говорят про то, что оформление не по ТК, заставляют самозанятность оформлять, официального оформления тут нет, соответственно, и никаких отпусков через полгода, никаких трудовых договоров, ни социального пакета. Мило улыбаются, но потом поливают грязью, хамят, орут на весь офис при сотрудниках, устраивают скандал, оскорбляют. Все ненавидят начальницу Т., но все молчат, боятся ей возразить. Минус нервная система гарантируется, если пойдёте в эту контору. Шарятся по ящикам, не дай Бог у вас сырок, напиток или что-то ещё, нельзя в кабинете даже воду. Воды в офисе не хватает, чая и сахара нет, экономят на любимых сотрудниках. Праздники работаешь обязательно, никакой двойной оплаты нет. Обучения и наставничества нет, всем плевать на нового сотрудника, не помогают. Каждые два часа надменная Т. ходит и начинает... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю на улице Тамбасова в Питере, живу на соседней улице. Это, конечно, огромный жирный плюс в работе, что до дома пять минут пешком. Платят достаточно, на позиции администратора получаю 75 тысяч, но учитывайте, что от точки зависит. У нас хороший трафик клиентов, поэтому с перевыполнением плана проблем нет. А так хорошее место, могу посоветовать. Далее →✗ НедостаткиОпять же-таки всё зависит от точки, у нас всё гуд.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПрактически отсутствуют Далее →✗ НедостаткиИх много. К сотрудникам относятся как к ресурсу, руководитель МЦ позволяет себе хамство и ложь, постоянно ходит раздражённая, замечания нелепого характера. Послания в мессенджерах оскорбительного характера. Чувствуешь себя на работе как в тюрьме, постоянное напряжение. Ругают даже за выход в коридор. Штрафы буквально за любую провинность. Рабочее место плохое, во всём МЦ нет ремонта, огромные щели в рамах окон. Постоянно сотрудники болеют. Нарочито празднуют любые даты, хотя сотрудники убегают от них бегом. Ужасно украшают рабочее помещение и не убирают эти жуткие украшения месяцами! Чувствуется ложь и фальшь во всём. ЗП низкая, серая, невозможно понять, правильно ли её выдают. Откровенно во всём нажива и психологические манипуляции, от формы одежды до любых поступков и передач на рабочем месте. Адская контора! Далее →
-
✓ ПреимуществаЗаработная плата и премии вовремя Далее →✗ НедостаткиЯ пришла работать в Детский мир (в г. Кириши, Ленинградская область) в конце ноября 2024. Работа — честно, хуже не придумаешь. Вначале все было ок. Вроде последние дни ноября, планы все выполнены, можно и выдохнуть. Настал декабрь. И… понеслась. Я первого декабря провалила показатели по СБП. Упала ниже 30%. Директор — п.о.а. сначала мягко меня предупредила, мол, ты чего показатели валишь? Я молча стерпела. Ну, думаю, ладно. Начало месяца, первое число, бывает, что день не задался. А после начали бочки катить. Слышно только одно — планы, NPS, СБП, АУ (акция «Участвуйте»)… Планы, NPS, СБП и т. д. Меня фактически бросили в самом начале адаптации. Не выдали чек-лист и наставника, который бы все рассказал и показал ассортимент. Не дали на руки инструкции по работе. Толком не показали, как нужно работать. В общем как-то сама справлялась. Без наставника. И без чек-листа. При этом не зная ассортимент магазина от слова совсем. Зато работы навалят выше крыши. И слышишь только — Саша, показатели, Саша, показатели. Саша, почему так мало благотворительных наборов продано? А недели две назад меня фраза директора вообще в ступор загнала — наверное, Саша, тебя послали конкуренты... Далее →