Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Соц пакет, зп в срок. Далее →

Товарищ, если ты рабочий, проходи мимо, если офисный [censored], то можешь попробовать. Все руководство, друзья, сваты и кумовья друг другу, знакомы уже лет по двадцать, поэтому процветает кумовство. По работе, гонят откровенный брак. Если изделие засачили, то его будут наплавлять снова и точить до тех пор, пока не выйдет визуально годное, а потом это отправляется на корабль или подлодку или атомную станцию. Но все будут молчать, так как деньги не пахнут. Работают в основном приезжие, готовые ради денег пахать 6/12, была бы возможность и жили бы там, поэтому руководство очень косо смотрит на тех, кто не хочет работать без продыху. Да, и не вздумай говорить о кзоте, пойдешь за ворота. Далее →

Скидки на продукцию, приятный салон, удобный график Далее →

Самый главный недостаток — это некомпетентное и хамоватое руководство, особенно высшее, которое в Москве. Я первый раз столкнулась с тем, что вообще не выбирают выражения, откровенно гнобят. Причём зачастую абсолютно без оснований, с чем я лично столкнулась. Сначала без разбирательств выливают на тебя грязь, а когда ты по полочкам раскладываешь, что ты не виноват, даже не извиняются за то, что были не правы. Управляющая в СПб хорошая в целом женщина, но абсолютно некомпетентна, отсюда текучка. Совершенно бездарное обучение. В первый день абсолютно бессистемно тебе просто в кучу наваливают информацию то оттуда, то отсюда, а когда у тебя образуется полная каша в голове, тебе дают обучающие видосы и считают это достойным обучением. Зачастую оказываешься голодным, потому что просто нет времени поесть из-за потока клиентов. Так же будете работать за уборщицу. В целом категорически не советую, хотя, если вы готовы всё хамство терпеть и подлизывать руководству, то это ваш вариант. Далее →

можно чуток заработать Далее →

Отсутствие информации, что предстоит везти. Раньше если нужно везти цветы, об этом писали в заказе. Сейчас говорят, что нужно догадываться, что будет в заказе по названию магазина. За отсутствие информации о грузе штрафуют по итогу курьера, а не магазин. Не работают нормально уведомления, их не настроить, приложение спамит уведомлениями об удобных заказах. Приложение неправильно определяет расстояние от метро до объекта. Безобразный саппорт. Далее →

Белая зп, подстраиваются под часовой график для работника. Далее →

Руководство некомпетентное, что в офисе, что в магазинах-кафетериях. У меня было так, что я одна работала в смену, а по штату положено 5 человек. Зарплату мне за эту смену даже, наверное, за одного не закрыл руководитель, при том что пришёл человек с проверкой по срокам. Он был удивлён так же, как и СВК. НО удивлением Я СЫТА ПО горло. Я не смогла ни поесть, ни в туалет спокойно сходить. Барак! У меня есть и опыт, и стаж свыше 10 лет и несколько образований, но для меня нет вакансий по росту и развитию с экономическим образованием. Очень странная компания! Зарплата не менее странная была ставка 140 руб. в час, потом добавили 5 руб — 145 руб. Теперь на 44 рубля предложили добавить — позор! Остальное, что ОНИ ТАМ обещают, — пальцем в небо по непонятным расчётам некомпетентных руководителей! Ещё участвовали в конкурсе, кто больше продаст среди всех магазинов и 2 городов Москва, Питер. Мы были на втором, потом нас сдвинули на 4 место. Хотя другие магазины по формату больше минидейли и по городу другому, и другие магазины даже планку не держали во время турнира, то есть были дни простоя. Несправедливый турнир. Присудили 4 место. Выигрыш — обед в ресторане — не выдали, если бы... Далее →

Их нет Далее →

Росал самое отстойное место, где я работала! Мало того, что никакого договора они тебе не дают при устройстве, так когда выходишь в магазин, работаешь как в тюрьме. Выплаты задерживают, платят на руки. Так нет ещё конкретного дня получения. То есть ты можешь быть вообще в другом месте, и если тебе сообщат, что сегодня зарплата, то тебе срочно нужно ехать в магазин и ждать очереди. При этом перед получением, ведется собрание неким [Э.], [censored] несчастным. Я никогда так не получала зарплату! Что страшно было за себя! Контора полное [censored], а все управляющие (если их так можно назвать) ещё хуже. Далее →

За 2 недели научат пользоваться битриксом, трендагентом и звонить по не функциональному и убогому скрипту+ замотивируют красивым «фасадом» компании (повсюду брендовые цвета, фирменная верстка и лого компании) и историями новичков, ставших миллионерами.. Далее →

1. Собеседование. Это агентство позиционирует себя как самое технологичное и передовое на рынке, однако заставляют кандидатов (которые еще не факт, что будут работать) переться к ним в офис через весь город ради 20-минутного собеседования, которое можно провести онлайн, как и встречи с клиентами, которые агенты регулярно там проводят удаленно. 2. Обучение. К информативности претензий нет, кроме низкокачественного скрипта. Не понимаю, какой дурак придумал говорить клиенту по телефону при первом звонке «вижу для вас жилой комплекс с такими-то характеристиками» Это бесполезно и не информативно. Но заставлять стажеров таскать с собой домашние ноутбуки — это верх жлобства, наглости и беспредела. Любая компания, даже самая маленькая (а тем более «первое цифровое агентство недвижимости») обязана обеспечить своих сотрудников (пусть даже еще стажеров) необходимым оборудованием и ПО для работы и обучения. А если компания не может себе этого позволить, значит надо либо не набирать новых стажеров каждую неделю, а работать с уже имеющимися кадрами, либо организовать процесс обучения удаленно, чтобы стажер мог использовать свою технику безопасно, а не переть ее через весь город и обратно! 3. Руководство и коллектив. Если вы обиженная на жизнь... Далее →

Их просто нет Далее →

Проработав в этой компании 11 лет, никому не рекомендую там работать на постоянной основе. Сотрудников не ценят, используют как раб. силу и больше ничего. При увольнении мне не выплатили премию за два месяца и за выслугу лет. Получается, я практически месяц отработала бесплатно, получив при увольнении 10 тыс. Может, это зависит от руководителя? Но в Ленте 17 это так. Бегите оттуда. Зарплата не соответствует нагрузке. Почему я столько лет работала? Надеялась на лучшее. Люблю стабильность, но и таких сотрудников не ценят. Отвратительная компания. Далее →

Стабильный заработок, своевременная выплата заработной платы. Оплачиваемые тренинги внутри компании, соответсвенно повышение квалификации. Официальное трудоустройство по ТКРФ, оплачиваемые больничный и отпуск Далее →

Честно, тяжело найти какие-либо недостатки, потому что с коллективом очень повезло и работать было приятно в такой обстановке. Командная и слаженная работа. Далее →

Солярий бесплатный, на этом все. Далее →

Отработав чуть больше года, могу много всего рассказать, но главное: это не работа, это жуть! Прочтите до конца и подумайте, стоит ли тратить время и здоровье на ЭТО. Другие отзывы здесь полностью правдивы, даже не сомневайтесь, то, как отвечали на отзывы и перевернули все в пользу себя, полная чушь.  — Смена 24 часа. Да, ты сам на это соглашаешься и знаешь, что график 1/2 (если бесконечно не будешь на заменах). Но, знал ли ты, когда устраивался, что все сутки, ты не можешь отдохнуть ни минуты, прилечь, когда никого нет, поспать, посидеть в кресле, выйти на перерыв на улицу, пообедать? Все это ты делаешь, если успеешь, пока никого нет. Если заснёшь, захочешь отдохнуть, снять сменную обувь и т. д. — штраф.  — Смотрят всю смену с камер и штрафуют за что можно и нельзя. О штрафе ты узнаешь только когда получаешь з/п и понимаешь, что не хватает. Размер штрафа всегда разный, на усмотрение начальства)) Камеры не для твоей безопасности, а для минуса твоих денег.  — Питание и условия. Отели по всему Питеру, на каждом адресе разный внешний вид отеля, но суть одна. Есть отель, где нет туалета для сотрудников, ну как, есть унитаз нерабочий,... Далее →