Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (36313)
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиЕсли раньше подделывали вакансии административного характера (помощник менеджера, администратор в офис и т.д.), то сейчас начали подделывать более «модные» вакансии типа «редактор карточек товара на мп». Именно на такую я и откликнулась. Находятся в СПб, ст.м. Спасская. Я проходила собеседование по телефону, поэтому адрес не скажу. Лет 17 назад я уже сталкивалась с ними, поэтому вопросы «просекла» почти сразу, и собеседование продлилось минут 15 из-за перебоев со связью. А так золотой стандарт таких шарашкиных контор. Типа «насколько вы коммуникабельны?», «ваши хобби», «какой опыт работы» и прочее. Понятно, что опыт работы их не интересует на самом деле. Потому что меня перебили на полсловe и продолжили дальше задавать вопросы.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе разглядел Далее →✗ НедостаткиПо телефону разговариваешь с одним, собеседование проводит другой, и их обещания не совпадают от слова совсем. Например, по телефону обещают, что на собеседовании будет «ознакомление» с производством, то проводящий его менеджер говорит, мол, увидишь производство и оборудование только когда выйдешь на работу. Второе, ночные смены пишут в объявлении по желанию, как и сам график сменности; фактически же график будет такой, как «партия заказала». На вопрос о доплате за ночные смены менеджер просто рассмеялась, сказав следующее: «Ну, может, докинут какую-нибудь копейку». В общем и целом, даже на собеседовании не могут сформулировать условия работы, но написанное в объявлении — однозначная ложь. Далее →
-
Устроилась в барбершоп в конце мая, ушла в середине июня. Работали здесь адекватные барберы, потом пришла одна личность (М.), которая увлекалась запрещенными веществами (и предлагала мне, собственно), а также домогалась на рабочем месте. В салон приводили даже огромную собаку, которая очень мешала мне работать. Через полтора месяца после моего увольнения (на деле я же не вышла на смену из-за сильного нервного стресса после того, что случилось), мне приходит сообщение от работодателя, в котором они требуют вернуть какие-то вещи, которых я в глаза не видела, угрожая полицией, говоря, что есть свидетели и что они распространят информацию так, что все обязательно откажутся принимать меня на работу в других местах. До сих пор трясутся руки от подобного нахальства. Адрес: Коломяжский 9к1, барбершоп BarberAlex Санкт-Петербург. Далее →
-
✓ ПреимуществаСоцпакет, неплохая столовая, зп стабильная, премии возможны, но не получал Далее →✗ НедостаткиВ целом неплохо. Но есть нюансы. Если у вас нет разряда и опыта, будьте готовы работать пом. пекаря. Это не самая лёгкая работа. Кому-то может и по душе, но меня хватило на пару месяцев. Повысить разряд… я даже не знаю, что сказать… что для этого надо сделать… наверное, год на мешках отработать или телеги мазать в горячем цеху… По наставничеству как повезёт. Конкретно про кого-то ничего плохого не хочу писать. Зав. производством на Магнитогорской, я думаю, и так понятно о чём я. Кто-то может научить, а кому-то лишь бы не мешали, он, наверное, не был никогда неопытным сотрудником, прям так из мамки готовым вылез… Не могу сказать, что всё прям уж так плохо. Условия на 4, коллектив я особо так и не понял за пару месяцев. Ушел без каких-либо негативных впечатлений. В армии мне служится проще, чем работать в Буше, вот так скажу)) Удачи. Далее →
-
✓ ПреимуществаКомпания ужастная Далее →✗ НедостаткиКомпания снабфуд ужасное, когда-либо я слышала, работаешь по 17−19 час, платят как за 8, а ещё могут удержать деньги с зарплаты, и ты не понимаешь за что. Спрашиваешь руководство, а они только на словах могут ответить. Продукты все просроченные, самые дешёвые. Котлеты — это вообще ужасно, я дома даже собаку не кормлю таким: все отходы, даже вареники и пельмени перекручивают, могут гущу борща перекрутить и сделать котлету-сюрприз. В общем, это самое худшее, что я видела в своей жизни. Персонал голодный, приходится ходить в магазин покупать еду, чтоб покушать. Персонала не хватает, поэтому приходится работать по несколько месяцев, и за себя, и за того парня в воздухе который. А когда нервы на пределе и ты хочешь уйти пешком домой, тебе делают срыв вахты, лишают всех твоих заработанных денег, и ты едешь за свой счёт. Моя мама работает много по вахте, но и она была в шоке от организации, она плакала каждый день от того, что многие руководители не понимают сферу работы в пищеблоке. Моя мама свою работу знает хорошо, она участвовала во многих конкурсах, получала призы и первые места, со всех своих объектов она приводила благодарные письма. Да, были провалы у неё, но она сильная.... Далее →
-
✓ ПреимуществаСобесили меня два парня, которые уже уволились из `Touch Instinct`, но при этом «помогали» основной команде на время, пока не найдут себе замену. Ребята попались невероятно крутые: это было буквально лучшее собеседование, что когда-либо у меня было. Под конец разговорились так, что они мне рассказали про все подводные камни и детали как проекта, так и компании. Далее →✗ НедостаткиПроходил собеседование на `middle .Net back-end`, и уже с самого начала были «цирковые номера». Собеседовали меня два парня, которые уже уволились из `Touch Instinct`, но при этом «помогали» основной команде на время, пока не найдут себе замену. Ребята попались невероятно крутые: это было буквально лучшее собеседование, что когда-либо у меня было. Под конец разговорились так, что они мне рассказали про все подводные камни и детали как проекта, так и компании. По итогу всё прошло хорошо, предложили оффер, я оценил, что есть ещё, и остановился на них, приняв предложение. Основное представление началось как раз после принятия оффера: оказалось, что их «удалёнка по миру» вовсе не связана с миром, а надо конкретно быть с РФ регистрацией (я сам из Беларуси, но весь пакет документов для работы в РФ имеется). Поначалу договорились на самозанятость, но уже через день после этого они начали придумывать отмазки и отзывать оффер, тогда я нашёл способ получить регистрацию и мы договорились на ТК. Я сказал, когда смогу предоставить нужные документы, обозначил предполагаемую дату выхода, всех всё устроило, проходит неделя… И мне пишут что-то невнятное про сокращение «мощностей» на проект, поэтому мой оффер отзывается. Ничего... Далее →
-
✓ ПреимуществаДают автомобиль Далее →✗ НедостаткиРаботал в Санкт-Петербурге в Буграх в мае и июне. Заработную плату говорили, платят два раза в месяц, но на следующий месяц. Я отработал меньше месяца, и за отработанное время мне ничего не заплатили. Ноль, вообще ничего. Задавал вопросы бригадиру Анатолию, он жал плечами, дал контакт некоего Д.М. С ним была переписка при трудоустройстве, но когда я начал задавать вопросы по заработной плате, он ничего не отвечал. Читает сообщения, но не отвечает. Что касается работы, нужно в 7 утра быть на складе. Машину можно оставлять рядом с домом. Но не факт, что завтра поедешь на том же автомобиле. Был случай, я припарковал машину в пятницу, там ограничение парковки в среду. На следующий день мне дали другую машину. Припаркованная машина достояла до среды, сказали, что выпишут из моей зарплаты. Хотя я парковал по правилам задолго до этого ограничения. В любом случае, проработав там месяц, ни одной оплаты от этой компании не получил. В чем суть работы? 1. К 7 утра прийти на склад, получить задание 2. Погрузить в машину все посылки, могут быть тяжелы 3. Развозить по адресам. Может быть область, например первая точка в Выборге, и далее развозить посылки клиентам по деревням, где... Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив и на этом все Далее →✗ НедостаткиВ кондитерском отделе начальница [censored] До этого работала в цеху выпечки, всё было прекрасно. Начальник Анастасия была и есть, наверное, сейчас компетентным начальником, а начальник кондитерского цеха Виктория грубая, нелояльная, неадекватная. Большинство из уволенных уволены по её вине, боятся и замалчивают, как она себя ведёт с сотрудниками, какие оскорбления и неадекватные выпады происходят в сторону уволенных ею людей. Мой личный случай, который произошёл из-за этой ненормальной «начальницы». Я ушла на больничный на полтора месяца, был перелом. Вернувшись на работу в первый же день, эта Виктория повесила на меня 10 кг просроченного творога. Я, начав объяснять ей ситуацию, что была на больничном, она начала агрессировать, даже орать и в прямом смысле слова забрызгивать меня своей слюной, вылетающей из её вонючего рта. Буше создаёт ложное мнение о том, что эта организация современная, лояльная, справедливая, но по факту имеет двойные стандарты… В итоге меня уволили, а эта продолжает занимать руководящую должность и получать негативные отзывы. Буше закрывает на это глаза. Далее →
-
-
В офисе компании всего пара человек, включая директора. Директор на кандидата даже не смотрит, он как сидел, глядя в монитор, так и сидит. Всё собеседование заключалось в нескольких вопросах, которые он задал, не отрываясь от монитора. С официальной з/п всё грустно, да и с неофициальной тоже. Далее →
-
Основной в компании один — директор Ю.Л. М., Мардовия, деревня «Хрен знает». Все, благодаря кому состоялся Юман (You are Man — или Ты человек), уже давно уволились. Теперь он в одну харю получает миллионов 30 в год и считает, что надо расти дальше. Это и есть так называемый бизнес по-мардовски. Коллектив — люди, которым некуда больше ни спешить, ни идти. Если вам надо перекантоваться, — туда можно, на время, устроиться. Зарплата + премия — стала, вроде как, белой, но нищенской. На собеседовании, если нет воли, — обязательно задушит на деньги. Офис находится в бывшем промышленном здании. Остальное «дерьмо» перечислять не вижу смысла. Всем, всем — оставляйте объективные отзывы. Не надо ссать никого. Далее →
-
✓ ПреимуществаГеолакация в центре города. Других достоинств не увидел. Далее →✗ НедостаткиПретендовал на открытую вакансию «Инженер-конструктор» и столкнулся с крайне неуважительным и пренебрежительным отношением одного из сотрудников HR, немолодая мадам, которой около пятидесяти лет. После попытки уточнения минимального уровня заработной платы получил ответ в виде «Отказа», типа как ты посмел о таком интересоваться, хотя на мой взгляд, не вижу особого смысла вступать в длительные переговоры, не имея ни малейшего представления о минимальном уровне заработной платы. Из информации в интернете узнал, что зарплата у них ниже рыночной, по этой причине они её так рьяно скрывают, не давая себе отчёта в том, что в настоящее время многие соискатели просто проходят мимо вакансий, в которых не указана заработная плата, в целях, чтобы не тратить своё время на рассмотрение предложений от компаний с копеечным бюджетом. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыстрое устройство, рядом с домом Далее →✗ НедостаткиМожно много написать про эту компанию. Во-первых, ужасный менеджер по точкам. Н. угрожает увольнением, когда ты заболел, заставляет выходить в выходные. Если говоришь, что хочешь работать, как указано в вакансии — 2/2, только после трудоустройства говорит, что это невозможно, обязательно надо выходить на подработки в другие точки. Если что-то сломалось — чини сам, собирай тяжелый стеллаж сам. Что-то разбилось не по твоей вине — плати. Отсутствие удобств на рабочем месте, все средства моющие для пола и то покупай сам, даже туалетную бумагу купить не могут, экономят максимально. Ты должен также сам делать инкассацию, что очень опасно. А вдруг кто-то украдет, потеряется? Плати из кармана. Ни в одной адекватной компании не подвергают такому риску сотрудников. В общем, не рекомендую. Далее →
-
✓ Преимущества— Коллектив хороший, люди нормальные, без «подстав» и конкуренции. Всегда можно попросить помощи, никто не откажет. — Руководство адекватное, к сотрудникам относятся уважительно, если работаешь честно — проблем нет. — Офис чистый, нормальные условия, техника работала исправно. Был чай, кофе — мелочь, а приятно. — Если хочешь развиваться, есть шанс расти — главное, не сидеть на месте. Далее →✗ Недостатки— Работы бывает очень много, особенно в авральные периоды. Иногда перерабатывали, бывало, что оставались допоздна. — Иногда задачи ставят «с ходу», без пояснений. Надо самому разбираться. — По отпуску — нужно заранее договариваться, особенно летом, потому что не всех могут отпустить сразу. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботы не было, опыта тоже. Решил поискать работу в вк, нашел группу Кадрофф, увидел вакансию, решил попробовать откликнутся, мне перезвонили быстро, всё нормально объяснили. Предложили вакансию оператора на другой завод, где берут без опыта, главное — чтобы хотел работать. Оформили быстро, по документам всё чётко. Работаю уже пару недель, тяжело, но платят вовремя, условия нормальные. Далее →✗ НедостаткиНелёгкая работа, просто сидеть и кайфовать не получится. Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с метро Далее →✗ НедостаткиФирма жадная. Набирают людей по минималке, а потом навешивают обязанностей за троих. Какое там повышение? Забудьте! Вся контора по сути состоит из менеджеров на процентах. Менеджерам роста никакого, кроме соревнования за премию, а остальным расти просто некуда. Зарплата, конечно же, серая! У каждого менеджера свой план, но не думайте, что все в равных условиях. Есть «свои» люди — родственники, друзья, знакомые. У них база клиентов жирная, они могут целый месяц ничего не делать, а потом за пару дней всё закрыть и в шоколаде. Стучать друг на друга там вообще святое дело, начальство это любит. А ещё каждый месяц всех сгоняют в один кабинет и на доске пишут, кто сколько процентов плана сделал. Почему-то это никого не мотивирует. С дисциплиной вообще цирк. Один из руководителей помешан на опозданиях и на том, кто что ест за столом. Стоит в 8:55 у входа с телефоном и записывает, кто опаздывает. Нельзя ни на минуту позже зайти, будут санкции. Но самое смешное, что после этого весь день бардак! В соседнем кабинете, где этот надзиратель не сидит, мужики 35−40 лет играют в войнушки — кидаются мячиками, дюбелями, прячут вещи коллег. И на это всем плевать! Зато за грубое слово... Далее →
-
✓ ПреимуществаА мне понравился и коллектив и руководители! Очень позитивные люди и не нашла не каких 50−70 летних дам. Молодой коллектив! И мне наоборот приятно, что поинтересовались не только моими профессиональными качествами, опытом работы, но и задали вопросы личного плана. Отличный соцпакет и белая зп. Далее →✗ НедостаткиНедостатков для себя не нашла. Не сошлись, только что далеко мне от дома ехать. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаПриятный коллектив. Замечательная заведующая Светлана. Сам магазин прекрасный. Как покупатель я его люблю. Далее →✗ НедостаткиНеприятная заведующая. Хочет всё и сразу. Считает себя умнее всех. Стажировка, громко сказано. Хотят, чтоб было всё и сразу, хамы. Мне жаль девочек, которые попадут к этой мадам. Отстажировалась 6 дней, по 7−8 часов, заплатили ни о чём. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНеприятное впечатление от собеседования, собирают очень много личной информации, ощущение, что собеседование в госорганы на супердолжность, а не на простого администратора с негарантированной со стороны работодателя заработной платой. Ещё не понятно, для чего собирать эту информацию, если вы не берёте соискателя? Явное нарушение психологических границ личности уже на «входе». Страшно представить, что будет потом… Руководитель панически боится слова «конфликт», запугали, видать, знатно… Далее →
-
✓ ПреимуществаСовременный офис в центре города, молодой коллектив приятных людей. Далее →✗ НедостаткиВ вакансиях компании часто написано «руководство, которое слышит». Тут нужно дописать «только себя». В случае возникновения реальных трудностей вас, конечно, послушают, но либо проигнорируют, либо сделают виноватым. В конце 2024 года ушла достойная главный бухгалтер, на её место взяли абсолютно некомпетентного главного. У неё много амбиций и желания быть центром вселенной, только уровень компетенций едва дотягивает хотя бы до рядового бухгалтера. Атмосфера в бухгалтерии была крайне некомфортная, в связи с чем в течение месяца уволилось оттуда три человека. Кто решит пойти туда бухгалтером на любую должность, то очень рекомендую подумать! В целом по компании большая текучка кадров. За опытных специалистов не держатся. Зарплату повышать не хотят, зато на их место берут сомнительных специалистов с зп на порядок выше. Фантастика просто. И это всё верхушка айсберга. Очень рекомендую руководству пересмотреть свой подход к кадровой политике компании, нужно понимать, что сильная команда выведет вас на высокий уровень, а смазливые бестолковые мордашки только вытянут последние деньги. Далее →