Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Много хороших людей в коллективе Далее →

Басня о «великом» [О.] В одном королевстве жил маленький мальчик из города Брянска, который и спортсмен, и художник, и плавец, и на игре дудец. И появилась у него идея в своем маленьком магазине толкать estel, и тут пошёл у [О.] бизнес.  — Вот я какой я классный, любите меня. (Говорит [О.]  — Но, к сожалению, никто его не полюбил и турнули [О.] с его ESTEL'ем в освояси. Но бизнес шёл, и по черноземью стали вырастать магазинчики «креатив», как грязь на чистой почве они разрастались по области, неся с собой просрочку и ликвидный товар. Но в царстве никто не мог противиться слову царя, и на все «нет» он рубил должности обычных работяг, отсылая их в самый низ, ведь в Креативе мы никому не даём второго шанса. А кто и мог что-то сказать ему, о них ходят лишь легенды. Было у него еще предприятие «riff», собранное в Китае на «лучших» заводах восходящей республики, с наценкой, которую еще не видел этот мир. Но профессиональный фен не смог отогреть сердце нашего О. И тогда он наказал создать то, что затмит всех конкурентов и выведет его на недосягаемую высоту, и имя ему было «GOOD foot», но, к великой случайности или уже по классическому сценарию, и тут у О. ничего не вышло. Так и остался сидеть... Далее →

Их нет Далее →

Самая ужасная компания, в которой я работал. Руководство [censored] клало на своих подчинённых и на производстве, и в офисе. В офисе царствует одна царица — главный бухгалтер [Е.] [А.], страшная, жирная базарная бабища. День прожит зря, если она на кого-то не наорет, не обосрет и не перемоет кости. Авторитет для нее только собственник и иногда гендиректор, которые могут поставить ее на место. Взаимоотношения между сотрудниками, а также зарождение и поддержание корпоративной культуры [censored] никому не интересны. Полное отсутствие субординации, отсутствие роста в данной компании и низкая, неконкурентная ЗП по сравнению с другими компаниями сделали свое дело, и я ушел. Век не забуду! Правильно пишут, что обходите эту контору стороной. А хорошие отзывы — привет маркетологам Армпласта. Далее →

З.п без задержек Далее →

При приеме на работу были одни условия труда, в итоге — другие. Должен быть график с 9.00 до 18.00, а в итоге: с 9.00 до 18.00, 19.00, 20.00, 21.00. До скольки вы работаете, узнаете за пару часов до ухода домой. Отправляет по личным поручениям (после работы), которые не оплачивает. Вызывает в выходные дни. В работу администратора входит не только административная работа, а также: мытье полов, раковины, вынос мусора, прием на работу сотрудников. Также директор переходит на личности, повышает постоянно голос, может пройтись по семье. Поливает грязью. Но самое главное: просит принести документы на оформление и трудоустройство, которого в итоге нет. А с з.п. удерживают подоходный налог, который никуда не идет. Подумайте 10 раз о работе в этой клинике. Далее →

В данной компании их нет. Далее →

Работа уборщицей: мыть полы, туалеты, комнату для персонала (за бесплатно). Ходить раздавать листовки. График 2/2 — это только на словах. По сути, его там просто нет. Будет либо 3/1 3/2. И за такой график работы будете получать копейки. Работа за охранника. Также работа за грузчика. Постоянно рассказывать об акциях в магазине и предлагать товары золотого магазина, по ним выполнить план, чтобы товаров и директор хорошую зп получали. Также вам будут лапшу на уши вешать, что если проходишь тайного покупателя, то премия продавцам падает 2000 т (по факту обман). Что подработки оплачиваются, но когда дело доходит до зп, тебе половину смен убирают и переносят на следующий месяц. Каждый день 100 500 ценников менять по всему магазину — это фишка данной организации. Далее →

Это полный развод, на собеседование даже не ходите. Расскажу, как познакомился с данной шарагой и что из этого вышло: просматривал вакансии на hh.ru, увидел объявление данной компании (на Headhunter указана как С-Ворк, на входе в офис табличка с именем ИП [С.] [А.] / Moscow Show, ссылка: https://hh.ru/employer/3928254?hhtmFrom=vacancy / https://hh.ru/employer/5378417) с окладом 120 000 р. и более, направил свой отклик и в воскресенье получил от сотрудницы [М.] (номер телефона: 8 929 537 56 58, впрочем, само сообщение от имени [А.] [К.] приглашение на собеседование, адрес: улица Набережная Академика [Т]а 15/к2, [Т.] Плаза, 1 этаж, офис 23 (это лишь один из филиалов, есть еще на Павелецкой и на Маяковской). Должность: менеджер продюсерского центра. Далее →

Сразу хочу отметить, что к личному времени соискателей (а, возможно, и к своему тоже) они относятся наплевательски. Соискателям на входе секретарь [М.] дает маленькую анкету, нужно указать основные сведения, а также какую заработную плату вы считаете маленькой, хорошей или высокой (требуется вписать ее размер). Ждать пришлось долго, хотелось даже встать и уйти. Обстановка в офисе (весьма небольшом) очень странная, если не сказать больше: в одной из комнат громко играет музыка (какая-то попса 2002 года, я ее еще на первом курсе института слушал, песни постоянно сменяются), довольно громкие голоса, которые эти песни пародируют, все это похоже на празднование дня рождения либо на какой-то диковинный корпоратив. Голоса, которые доносились из-за двери, больше похожи на веселящихся [censored] или прочих чурбанов, которые говорят на английском языке с заметным акцентом и пытаются петь вместе с исполнителями, будучи уверенными в своих способностях и голосовых данных. По помещению постоянно ходят то неряшливо одетые чуваки (похожие на неформалов), то письконюхи в строгих костюмах. Не буду перечислять все впечатления, а их было много, так как пришлось прождать 30 минут, пока руководитель не освободится. Далее меня пригласили в кабинет руководителя, и собеседование началось, проводила его... Далее →

Скоро будет два года как работаю в компании. Могу твердо сказать, что много плюсов:  — гибкий график (посменно), римоут или офис — по желанию (для меня лично один из самых больших плюсов);  — система левелов, где можно увеличивать ставку (ты можешь повлиять на свою зп);  — тим лид — заводила!, всегда поможет и подскажет;  — поддержка компании сотрудников (организация вакцинации и тд.);  — интересные ивенты (онлайн/офлайн) — их очень много, разных направлений (от dnd до бизнес-завтраков с известными личностями) и корпоративы в Египте и прочее. печеньки-кофе-чай не упоминаю — я думаю, в любой уважающей себя компании такое есть. Далее →

Лично для меня, несколько небольших минусов все же есть, ведь идеальных компаний не существует. У меня их три:  — тренинг-период (когда только приходишь работать) длится почти 2.5 недели, и хоть тебе выплатят, если пройдешь, компенсацию за обучение, все же для меня оказалось довольно долго;  — очень много материалов учить, много гайдов нужно иметь под рукой даже после обучения, т.к. в компании очень часто что-то меняется/обновляется;  — большой конкурс на позиции в менеджмент (позиций открывается не так много, а желающих попробовать себя довольно много).. Далее →

никаких И никогда НЕ БЫЛО! Далее →

Директор этого ЧОПа Н. и начальник охраны [К.] (офисы ЧОП «Безопасный город» на Ларина/Нагибина и Стачки в Ростове) — это непросто два [censored] [censored], занимающиеся кидаловом на деньги, но они ещё, оказывается, и нетрадиционной сексуальной ориентации! Это дело они пытаются тщательно скрывать и очень боятся огласки. Но, как известно, шило в мешке не утаишь. Бисексуальная голубизна даёт о себе знать! :))))))))) И тому есть подтверждения тех, кто их видел… Граждане, соблюдайте особую осторожность, если вдруг забредёте в этот «Безопасный город». Помните, перед вами конченые пид@расты не только в переносном, но и в прямом смысле этого слова! Далее →

Они просто отсутствуют! Далее →

Никогда не оставляла отзывы о предприятиях, но тут, видимо, сам бог велел огородить людей от данной работы. Полный беспредел происходит на магазине, на собеседовании в уши льют так, что чуть ли не работа мечты, и з.п. высокая, и за подработки платят, и если выполняешь, вообще чуть ли ни миллионером станешь. Тайника проходишь — премию дают (погонят и ещё дадут). По факту ты работаешь за всех: и охрана, и грузчик, и уборщица, и продавцом, ещё и бьюти экспертом (хотя в обучении написано, что это отдельный персонаж). Смены убирают, которые обработаны уже, с какого-то перепугу переносят на следующий месяц. С з.п. вы сами платите налог 13 %. И будет у вас выходить меньше 30-ти тыс. За такие зарплаты не очень хочется тратить свое здоровье, нервы и время. Чтоб забрать свои документы — это отдельная история: отправляют на один адрес, а по факту они переехали, и на горячей линии не в курсе, что их офис поменял адрес. Честно, дорогие соискатели работы, не тратьте свое время и нервы… Ни за какие переработки и подработки никто вам платить не будет. Далее →

Менять работу в планах нет и не было. Я только недавно устроился на должность водителя курьера в компанию ЯндексМаркет. ЧТо могу сказать, условия работы и вообще компания в целом мне нравится. Единственное что, я думал будут какие-то плюшки в приложении, скидки или что-то около того. Но ничего такого нет. Но хоть с зарплатой не обижают, я получаю очень даже неплохо, вообще не имею привычки жаловаться. но здесь и повода нет. Так же что нравится, так это гибкий график, стоящая вещь, когда понимаешь что устаешь, можешь дать себе послабление Далее →

Если бы были, написал бы. Далее →