Екатеринбург — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Екатеринбурге?
Вы из ЕКАТЕРИНБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (6688)
-
✓ Преимущества- Вовремя платят зарплату — Расположение офиса Далее →✗ Недостатки- Трудоустраивают в ООО «ГрандЭкспертКонсалт" — Фактически работаешь на всю группу компаний «Сити Билдинг» (а это более 10 юрлиц и больше 10 ИП) — Нет никакой перспективы карьерного роста — Низкая зарплата — Огромный объем работы — Переработку не оплачивают — Зарплата по большей части серая — Постоянная текучка кадров из-за отношения к сотрудникам, бардака и оплаты труда. Особенно у бухгалтеров и юристов. — Общение на мате — Подвальный офис — Руководство относится к рядовым сотрудникам как к мясу. На вас тут им плевать.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВыбор кофейни рядом с домом, компенсация сан-книжки. Далее →✗ НедостаткиЕсли вы хотите работать настоящим баристой, то вам не сюда. Здесь ты официант, администратор, уборщик, кассир, посудомойщик, грузчик, а потом уже где-то там бариста. Подробней про уборку. Бариста сами моют полы, туалеты, посуду, да и, впрочем, всю кофейню каждый божий день. А еще бонусом раз в месяц в воскресенье чуть ли не в 6 утра весь коллектив глобально драит все помещение, даже снаружи! И нет, это не оплачивается)) и попробуй не прийди) Отношения с вышестоящими ребятами (менеджеры, управляющие) Ты можешь быть им другом и отлынивать, чтобы побазарить с ними же, а можешь им не нравиться и работать за двоих в баре. О субординации вообще молчу. Оскорбления в рабочих чатах были нормой. Забыл промаркировать продукт, повесил фартук не там, где надо, оставил маленький развод от воды на кофемашине — тебя унизят при всех и влепят штраф. (Единственное радует, что это я встретила только в одном филиале этой сети) Есть еще прекрасная вещь, как производительность, и ее строго соблюдают, так что, если поток гостей уменьшается, сотрудники в смене тоже сокращаются, и вам приходится работать вдвоем, а это, поверьте, очень сложно, учитывая, что ты отвечаешь абсолютно за все. Бегаешь как белка в колесе, от кассы до тачки, от витрины до столиков,... Далее →
-
В общем, откликнулась я на вакансию, сделала тестовое. После этого обычно сразу берут на работу, но нет, в 7 лучей этого недостаточно. Попросили прийти в офис на тестовый день и сделать по сути ещё одно новое тестовое задание, аргументировав, что человек в офисе почему-то вообще может показывать другой результат =DDDD я согласилась, но в этом моменте уже было напряжение внутренне. Короче, посадили меня за стол, там был макбук, мышка Эпл, я в жизни с такой техникой не работала. Кто знает, это большой стресс переходить на эту платформу, работать в прогах, я даже не понимала, как картинки искать. Тему мне дали тоже для меня непонятную, про таргет, нужно было сразу сделать полноценный лендинг, промучилась я так часа 4−5, не помню, может, больше. С макбуком работала как ребёнок, первый раз взявший телефон в руки, так и тема была какая-то так себе. В офисе мне тоже было стрессово, вообще обстановочка там была действительно так себе. Сделала в итоге тестовое я плохо на их взгляд, меня не взяли. Хотя я считаю это странной просьбой прийти в офис и доказать, что ты норм. Сразу сделай нам целый лендинг на непонятной технике и с не самой... Далее →
-
Написали мне на WhatsApp, нашли мою анкету на Авито. В резюме указывала, что ищу работу в качестве подработки на любую работу. Компания искала сотрудника на работу с: 1. Обработкой входящих заявок через мессенджер; 2. Редактированием и публикацией рекламных объявлений в интернете. Предлагали всевозможные графики: полный/подработка/частично удаленный. Оплата при полной занятости 64 т.р. в месяц на руки (при том, что во время «стажировки» речь зашла только о безналичных деньгах и оформлении новой банковской карты, даже отправили ссылку в мессенджере на её оформление). Пришла на собеседование, выдали стандартную анкету. Это было мое первое собеседование в жизни, но даже тогда для меня оно показалось слишком легким и непринужденным. О компании ничего особо не рассказали, как и о должности, на которую меня собирались нанимать. Зато говорили об очень удобном графике и очень больших зарплатах. Говорят, нужно пройти обучение и стажировку, все будет проходить в течение трех дней. Пришла в первый день обучения, была некая «лекция». Было очень много людей (примерно 30−40 человек), все такие же молодые и зелёные, как я сама, и, возможно, так же неопытные. Меня сразу смутило, что сам лектор не был подготовлен к этой лекции,... Далее →💬1 комментарий
-
Мне приятно, что в Компании предоставляют возможности для карьерного роста — меня довольно быстро перевели с должности делопроизводителя на помощника юриста. Среди преимуществ можно отметить: комфортные условия работы, стабильный график, достойное вознаграждение, официальное трудоустройство, молодой коллектив и перспективы профессионального развития. Недостатков я не заметила. Далее →
-
✓ ПреимуществаДля соискателя большой плюс, что офис в центре города. Далее →✗ НедостаткиИз минусов — предлагали за 40 т.р. быть и менеджером, и дизайнером — проверяют сотрудников на полиграфе, но тут кто как относится, по мне лучше бы з/п больше предложили (в итоге нашла работу с з/п в 2 раза больше), тем более что нужно было совмещать две должности, а материальную сторону не хотелось брать, т.к. имею гуманитарное образование и далека от этого… в итоге очень сложно было добиться обратной связи. Не могли ответить внятно, берут на работу или нет. С другой стороны, хорошо, что все так сложилось, т.к. это оказалось совсем не привлекательное предложение (видимо, рынок плохо изучила), потратила бы время на невыгодное сотрудничество с полиграфом на кой-то черт раз в год. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю какие там положительные стороны, скорее всего правда все что плохого о них пишут, не понимаю кто написал им столько положительных отзывов, скорее всего это все сделано их же сотрудником, уж слишком они все однотипные… Далее →✗ НедостаткиМеня расстроило отношение, которое проявляет руководитель фирмы «Бизнес-юрист». Как можно работать в такой атмосфере?! Я записалась на собеседование, но из-за проблем со здоровьем не смогла приехать. Пыталась объяснить ей, что не смогу появиться сегодня, но она отреагировала с таким высокомерием: «Почему вы не предупредили, что не можете прийти?!». Прежде чем я успела ответить, она нагрубила фразой: «Можете просто не приходить». Работать с таким руководителем — это кошмар! Многие жалуются на ее стиль управления в отзывах, я убедилась в этом сама! Прошу вас пересмотреть ее кандидатуру на должность руководителя, она вам всех сотрудников распугает! Далее →
-
Очень «мутная» компания. Я откликнулся в 2024 году на вакансию менеджера по продажам технического оборудования в Екатеринбурге. Очень жалею о потраченном времени и нервах при общении с данной компанией. В общем, еще на этапе созвона после отклика анкетой (про которую ниже) задают неуместные вопросы (например, чем занимаются близкие и каков их уровень дохода?), т.е. после отклика сразу рассказывай обо всем. Затем, подчеркнув в острой и грубой форме то, что все нормальные взрослые хотят очень много денег, и это главное в жизни, назначают собеседование. Безусловно, это важно, но человеку необходимы еще и другие мотивации, но их нет. Даже обсуждение других способов мотивации не воспринимается и высмеивается (что как бы странно, особенно общаясь с руководителем отдела). Окей, деньги — это главное, а почему тогда оклад настолько низок, что его даже после неоднократных вопросов не озвучивают? Hr-менеджера, как я понимаю, там нет, что также свидетельствует об очень узком коллективе и огромных переработках. Стало понятно при разговоре, что переработки — это норма, причем неоплачиваемая. Ведь вечером все же в мессенджерах сидят, часиков так в 22, почему б не пообщаться дополнительно с клиентами, они ведь как друзья. Ладно если бы... Далее →
-
-
Я в этой Компании с лета прошлого года и не нарадуюсь! Офисная обстановка, деловой стиль одежды и работа с клиентами, которым нужна помощь — все это приносит мне огромное удовольствие. Когда я встречаю Клиентов, которые столкнулись с финансовыми трудностями, и вижу их улыбки, спокойствие и благодарность, я понимаю, что мы делаем важное дело для людей! Минусов для себя не нашла. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз положительных сторон могу назвать только то что рядом находится недорогая столовая в которую я ходила кушать, ну думаю это сомнительный плюс, ведь к работе компании он не имеет никакого отношения)) Далее →✗ НедостаткиЗарплата в данной компании оставляет желать лучшего, платят далеко не то, что обещают при собеседовании. Руководитель — неоднозначная личность, часто использующая повышенный тон голоса в общении с сотрудниками, для меня такое неприемлемо. Оплата труда иногда задерживается, что может вызвать определенное недовольство, так как, например, у меня кредит, из-за того, что зп задерживалась, шла просрочка… Я рекомендую всем, читающим мой отзыв, подумать дважды, прежде чем принимать предложение о работе в данной организации, чтобы потом так же, как и я, не писать подобных отзывов. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота полностью устраивает, график 2/2 позволяет хорошо отдохнуть между сменами. Зарплата стабильная, выходит за 60−70 в месяц с надбавками. ДМС очень выручает, особенно когда нужно быстро пройти обследования. Коллектив отличный, с напарником уже 4 года в одной бригаде работаем. Далее →✗ НедостаткиЛетом в кабине бывает очень жарко, кондиционеры не всегда справляются. Иногда утомляет постоянное напряжение во время рейса, но это специфика работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в УММ 2 третий год, за всё это время не посещали мысли об увольнении, мне нравится абсолютно ВСЁ условия, ЗП, график, а самое главное это мой дружный коллектив ДГР 2 (бывшее УС МЗ) с этими замечательными ребятами я работаю с первого дня трудоустройства, а возглавляет С. Д. М.! На самом деле многое зависит от коллектива где ты работаешь, и мне очень круто повезло, спасибо за их обучение, наставления и тёплый прием. У нас нет твоей проблемы и нет чужих задач мы работаем на общий результат! В Центральном офисе всё компетентные сотрудники с любым вопросом можно обратиться и тебе обязательно помогут и научат. Наша компания не оставляет без внимания своих сотрудников проводит внутри корпоративное обучение постоянно повышает квалификацию сотрудникам. На каждый праздник организовывают корпоративные мероприятия, организация их всегда на высоте! однозначно рекомендую работу в данной компании, особенно кому важен рост и развитие. Далее →✗ НедостаткиНет. Далее →
-
-
-
✓ ПреимуществаИз положительного только путь от работы до дома, офис близко, было удобное добираться, можно было поспать немного подольше с утра))) Далее →✗ НедостаткиРуководство в данной организации демонстрирует полное отсутствие профессионализма и воспитания, часто используя нецензурную лексику в общении вместо адекватного диалога. Кроме того, руководитель угрожает увольнением сотрудников, несмотря на то что сам не предпринимает никаких усилий для поддержки работы офиса. Такой стиль управления неизбежно приводит к разрушению даже самых крепких и сплоченных коллективов, именно поэтому там такая текучка! Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ их к сожалению не увидела. Ничего кроме доброжелательности на первых порах менеджеров. Далее →✗ НедостаткиЕсли вы хотите заниматься не с учениками, а с никами «Грустная килька 20 345», «Турмалиновый сайгак 76 543» и прочий зоопарк, то вам именно сюда. Моя психика перестала выдерживать через месяц. Если вы хотите приходить на урок, который вы думаете будете проводить с «Наташей, 5 класс», то сразу можете настраиваться на то, что Наташи там не будет, а будет мальчик. И если вы надеетесь, что после 6 класса вы найдёте программу по предмету в этой школе, то не надейтесь. Методические материалы с 7 по 9 класс, например, расположены в курсе подготовки к ОГЭ, причём шрифт настолько мелкого кегля, что уже через два-три занятия глаза у преподавателя просто отказывают его видеть. Окончательно распрощаться с этой платформой у вас не получится даже после увольнения оттуда, она будет вам слать постоянно сообщения о непрочитанных сообщениях в ЛК. Менеджеры не умеют решать никакие спорные вопросы не по скрипту. Передают все сообщения ответственному сотруднику, которого, видимо, просто там нет.))) Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств это только мерчендайзеры и некоторые отдельно продавцы Далее →✗ НедостаткиЕсли захотите идти в OBI, не советую идти в отдел декора (краски) в ТЦ «Мега». Максимально конченная [удалено] на начальнице отдела. Потыкает своим «умением во всем», сама [censored] не делает в данном отделе, кроме как стоит за компьютером и тыкает файлики. Если ты не подлизываешь ей [censored], то ты [удалено] и так далее. При мне было несколько раз, когда она потыкала сотрудникам увольнением (она же царица, епта). Замдиректора и директора не обращают внимание на все происходящее в отделе. Считаю отдел мертвым. Далее →
-
✓ ПреимуществаОплата проезда к месту работу (в том числе и авиаперелеты), выплата заработной платы в срок и в оговоренном размере, питание, предоставление санаторно- курортного лечения Далее →✗ НедостаткиРабота в условиях высокогорья (нужно учитывать гипертоникам и не гипертоникам), не очень удачное расселение в общежитии (после заселения часто переселяют, работающие в разные смены мешают отдыху друг друга), отвратительное соблюдение норм и правил безопасности на предприятии — множество открытых проёмов, пролётов, вращающихся механизмов, отсутствие приточно-вытяжной вентиляции, лестничные марши часто не оснащены поручнями или имеют только один поручень, реагентные чаны не имеют крышек. Реагенты засыпают вручную. На глаз, размешиваются колхозным способом — палкой-мешалкой, набор персонала ведётся хаотично — без учета сложностей производства. Далее →